張樹梅

【摘要】文章主要從了解高校圖書館的期刊管理服務入手，研究其管理服務的特點，分析怎樣針對該管理服務進行創(chuàng)新。并簡單表述高校期刊管理當中存在的問題及解決對策。筆者期望通過此思考，可以為高校的圖書館服務管理建設做貢獻，幫租高校建設更完整的圖書館管理體系，為學生提供更好的知識閱覽空間。

【關鍵詞】高校圖書館；期刊管理；服務創(chuàng)新；問題及對策

近年來，高校圖書館愈發(fā)受到教育部門的重視。圖書館作為學校當中學習氣氛相對濃厚的地方為學生提供了更多的知識儲備，也為學校書籍的存儲提供了場所。目前，高校多方支持建設高校圖書館，其對圖書的整體管理也都配備專業(yè)人員。相比于名人著作，很多高校對于期刊的管理還存在著若干問題，其對于期刊的重視程度也不夠。為了更好的幫助高校進行期刊管理，筆者研究對于高校圖書館期刊的服務管理。

一、圖書館期刊管理服務出現(xiàn)的若干問題

1、高校對待期刊重視程度不夠

就目前的高校圖書館建設情況而言，高校圖書館建設內(nèi)部更注重對于名人著作等書籍的管理。相對于書籍，期刊往往被陳放在圖書館的角落里?；蛘邇H僅用鐵架子將期刊堆放在一起。高校不重視期刊管理，期刊沒有被進行分類整理，學生在翻閱期刊后也隨意放置。這樣的管理服務不僅不方便學生閱覽，反而會為學生的查詢帶來麻煩。一些學生干脆放棄查找期刊或者根本就不知道圖書館里還有期刊的存在。部分高校因為不重視期刊，也是在圖書館中根本就不購置期刊。期刊知識的損失，使學生們難以從期刊當中獲得資料，為學生的知識儲備帶來損失。

2、期刊管理服務經(jīng)費有限

由于高校對于期刊的不重視，在對于期刊的管理服務當中，經(jīng)費撥款嚴重不足。有心的期刊管理人員想要儲備和管理期刊也都遭受到資金短缺的困難。嚴重阻礙了期刊的儲備數(shù)量以及期刊管理服務的專業(yè)化。圖書館對于期刊管理的撥款相對較少，期刊的放置位置也偏僻，沒有期刊的專門區(qū)域，為學生的閱讀帶來麻煩，更不利于圖書館的整體管理建設。

3、期刊管理服務人員專業(yè)素質(zhì)欠缺

同樣因為高校對于期刊的忽視，在期刊的管理人員聘用方面也是本著只要能夠看顧期刊就可以的原則進行人才選拔。該種形式下的人才聘用使管理期刊的工作人員專業(yè)素質(zhì)參差不齊。部分管理人員干脆沒有管理經(jīng)驗也不懂得期刊管理。管理服務人員的專業(yè)知識欠缺，使其在期刊管理工作當中態(tài)度出現(xiàn)偏差。對待期刊的管理也不能盡心盡責。

二、圖書館期刊管理服務問題的解決對策

1、高校加強對期刊的重視

要想改善上述環(huán)境，高校首先要改變自身對待期刊的態(tài)度，充分認識到期刊的重要性，以及期刊對于學生的學習當中的意義。高校改變對期刊的看法，在期刊管理服務當中加強管理。建立健全的管理監(jiān)督部門和制定嚴密的期刊管理準則，使期刊能夠得到很好的保存，同時在圖書館當中給予期刊專門的閱覽區(qū)域，經(jīng)過專門整理的期刊更加方便學生的翻閱。

2、高校對期刊管理給予資金支持

高校需要在期刊管理服務方面給予充分的資金支持，使期刊管理人員采購實時的期刊供學生閱覽。資金的支持還能保證期刊的隨時更換量以及期刊的總體儲備。保證學生能夠隨時閱讀到當月當期的期刊，使學生能夠更加及時的獲得時下的知識。

3、高校聘用專業(yè)的期刊管理人員

高校在期刊管理人員的培養(yǎng)方面也要充分給予肯定。首先在聘用人才方面就應當多加注意，在聘用初期，對該方面人才進行多方審核，保證其專業(yè)知識素養(yǎng)能力強，具有優(yōu)秀的期刊管理頭腦。在后期培養(yǎng)方面，高校要適時聘請有經(jīng)驗的圖書管理人才進行座談會，使圖書管理人員能夠獲得更多的期刊管理經(jīng)驗。通過與經(jīng)驗豐富的人才交流，期刊管理人員能夠更加輕松的應對期刊管理工作。除此之外，在高校內(nèi)還要定期組織期刊管理人員一起學習服務知識和期刊管理知識。既能夠提升其專業(yè)技能又能樹立其服務意識，為未來社會期刊的管理奠定更加夯實的基礎。

三、圖書館期刊管理服務的創(chuàng)新手段

1、樹立期刊管理人員的創(chuàng)新服務意識

要想實現(xiàn)期刊管理服務工作的革新，首先要創(chuàng)立變革的新目標。隨著經(jīng)濟的不斷發(fā)展，網(wǎng)絡時代隨之到來。期刊管理人員要充分意識到網(wǎng)絡信息技術的便捷。作為新時代的圖書管理人員，其意識首先要開放，要與時俱進。圖書管理員要充分吸收高校為培養(yǎng)人才而不斷進行的新知識的教育，自覺學習新技術并與自身的管理技能想結合。高校在對待期刊管理服務當中要保持對期刊管理人員的知識教育，使其不與時代脫節(jié)。除了保障圖書管理人員的管理服務能夠?qū)崟r更新，還要對讀者方面進行管理。保證讀者都文明的閱讀期刊，不隨意防止書籍，對待圖書館的書籍不隨意涂改和折疊以及損毀。在讀者方面進行的管理也間接的為期刊管理人員的管理工作掃清了一大障礙。

高校要堅持對待圖書管理人員的教育，就是要數(shù)量圖書管理人員的自我創(chuàng)新能力。保證其在意識形態(tài)上與高校的改革做到同步，其行動上才能跟上高校的改革步伐。圖書管理人員不固執(zhí)不墨守成規(guī)，主動接觸新事物，使自身在圖書管理工作當中更加適應高校的腳步，也使高校在各方面的改革當中都能夠收到支持。

2、依托網(wǎng)絡的期刊服務管理新手段

網(wǎng)絡的出現(xiàn)為人們生活的方方面面都提供其相當大的便利條件。在高校的圖書管理工作當中，網(wǎng)絡的出現(xiàn)也為其工作帶來更多的新意。依托網(wǎng)絡信息的圖書管理工作效率得到提高，也為圖書管理人員的專業(yè)技能增添了一份新的知識。

首先是對于圖書管理人員的便利。圖書管理人員通過網(wǎng)絡系統(tǒng)將期刊進行編號并錄入當網(wǎng)絡系統(tǒng)當中，使其對期刊的閱覽量以及期刊的整體數(shù)量都能夠充分的了解。在期刊的分類方面，圖書管理人員依托網(wǎng)絡將之進行分類整理，使學生在查閱過程當中一目了然。在學生方面，依托網(wǎng)絡的圖書管理新型服務手段也得到熱烈的歡迎。高校圖書館當中的圖書在網(wǎng)絡當中均有記載，學生在查找的過程當中，只需要事先通過網(wǎng)絡進行圖書檢索，就知道自己需要的書籍被安放在圖書館的那一個書架當中。

3、高校加強期刊信息資源建設

高校通過對待期刊的信息資源建設，將期刊收羅到網(wǎng)絡當中，使之在服務上發(fā)生改變。圖書管理人員可以通過網(wǎng)絡在線的方式為學生的資源查找進行解答。學生也可以不需要花費時間走到圖書館才能借閱到自己想要的書籍，只需要在教室或者寢室，就能通過網(wǎng)絡查閱到圖書館的相關期刊，并通過網(wǎng)絡借書、還書的方式進行圖書館書籍的借閱。該種方式既方便圖書管理人員的管理服務又方便學生的圖書查詢，還能充分保證紙質(zhì)書籍的保存。當然，高校在建設信息資源的過程中要保證學生能夠全天候查閱書籍的服務。依托網(wǎng)絡信息系統(tǒng)的支持，學生不同擔心圖書館的閉館時間以及圖書管理人員下班。在寢室也可以放松的享受到圖書管理人員的服務，找到自己想借閱的書籍。

四、結論

隨著科技的發(fā)展，信息時代來臨，網(wǎng)絡技術逐漸融入當人們的生活當中。對于高校圖書館的期刊管理服務創(chuàng)新方面，網(wǎng)絡手段依據(jù)增添了很多便利。依托著網(wǎng)絡信息，高校圖書館的期刊管理服務更加便捷，使學生能夠更好的接觸到圖書館的魅力。該創(chuàng)新激發(fā)了學生的學習熱情，也為高校的發(fā)展增添了動力。

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