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        高效課堂初探

        2017-03-14 23:02:02何孝瓊
        文學(xué)教育·中旬版 2017年1期
        關(guān)鍵詞:備課激情高效

        何孝瓊

        內(nèi)容摘要:高效就是掌握,就是將知識落到實處。講得再好,學(xué)生沒有掌握,等于白講。講得少而精,通過導(dǎo)學(xué)案讓學(xué)生明確學(xué)習(xí)目標(biāo),讓他們自己去看,去理解,去牢記。不懂的難點,老師點撥。將時間都充分利用。既調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,又培養(yǎng)了學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力。

        關(guān)鍵詞:高效 激情 自主學(xué)習(xí) 備課 管理

        對高效課堂的認(rèn)識,我經(jīng)歷了由抵觸-到認(rèn)可的過程。剛開始,總覺得教了那么多年書,已經(jīng)摸索了一整套經(jīng)驗。還學(xué)什么“高效課堂”!這不是要將我積累的經(jīng)驗全盤否定嗎?所以,去學(xué)習(xí),也是抱著完成任務(wù)去的。不成想,聽著聽著,自己真聽進去了。緊跟著,我還用了“高效課堂”的模式上課,結(jié)果,效果不錯。下面我就從幾個方面講一下我對“高效課堂”的認(rèn)識。

        一.高效課堂的理念——激情教育。

        卡耐基說過,燃燒的熱忱,憑著切實有用的知識與堅韌不拔,是造就成功的最常見的特性。

        激情教育包括兩個層面,一是指作為激情教育的實施者----廣大教師必須要有激情。配合學(xué)校在日常工作中,通過目標(biāo)導(dǎo)航、環(huán)境營造、政策激勵,創(chuàng)設(shè)一種激情文化。在學(xué)校里面形成一個千帆競發(fā)、百舸爭流的局面,讓整個學(xué)校洋溢著積極進取、奮發(fā)向上的氛圍。激情教育的另一層面,是要通過活動開展、環(huán)境激勵、氛圍營造,對我們的學(xué)生進行激情教育,讓他們勇于進取、奮發(fā)向上、陽光自信、活力四射、激情澎湃!讓整個校園都燃燒激情!

        激情是一種昂揚的、積極的精神狀態(tài),激情能夠提升自信,激發(fā)靈感,能夠調(diào)動人內(nèi)在的潛能。人在激情狀態(tài)的時候,能夠展現(xiàn)出生命的最大張力,可以最大限度地提高工作和學(xué)習(xí)效率。調(diào)動起學(xué)生的學(xué)習(xí)激情,就能激發(fā)出學(xué)生的積極性,創(chuàng)造性。最大限度完成教學(xué)任務(wù)。在政治教學(xué)中用激情教育,可以激發(fā)學(xué)生的愛國熱情,引導(dǎo)學(xué)生做一個品學(xué)兼優(yōu)的中學(xué)生?!霸跓崆榈募ぐ褐?,靈魂的火焰才有足夠的力量把造成天才的各種材料熔冶于一爐?!薄ǚ▏骷?,司湯達(dá))

        二.關(guān)于備課——三備兩研

        所謂“三備”:就是初備、集體研備、對不同班級不同學(xué)生的針對性研備。初備,初備手稿內(nèi)容,即課型;教材分析;學(xué)情分析;學(xué)習(xí)目標(biāo);重難點;教學(xué)流程;上節(jié)反思等。集體研備,主要備考綱、考點、備教學(xué)進程。針對性研備,主要根據(jù)集體研備的內(nèi)容,進行針對性刪減。選出適合自己學(xué)生和班級的導(dǎo)學(xué)案。

        兩研:就是一天兩次教研??季V解讀,目標(biāo)分解,重點難點,導(dǎo)學(xué)流程。每一部分都是先由老師分別說自己的設(shè)計,最后再統(tǒng)一認(rèn)識。每個教師在教研前先手寫教案。這是“初研”?!岸小本褪怯懻摗⒀芯亢蟮慕y(tǒng)一。便于整個平行班進度一致,互相探討、學(xué)習(xí)和公平競爭。橫縱可比,并且具有針對性和適用性。

        每節(jié)課都是本年級全體教師精心備課的結(jié)果,是集體智慧的結(jié)晶!單獨備課的廣與細(xì),集體備課的條理分明,二次備課的升華!通過這樣的流程,每一節(jié)正課都被剖析的極為透徹。統(tǒng)一的集體研備教案看似平淡無奇,其實蘊含了當(dāng)節(jié)課最精髓的東西。教師吃透了上課內(nèi)容,課堂上就能夠居高臨下,宏觀把控微觀雕琢,上課這個環(huán)節(jié)就能胸有成竹,運用自如。

        三.高效課堂——七字訣

        1.導(dǎo)。就是平時說的“導(dǎo)入”。時間大概2-3分鐘。好的導(dǎo)入就是一堂課好的開始??梢允菑?fù)習(xí)舊課,可以是新課導(dǎo)讀,也可以是新課提問。以引發(fā)學(xué)生的好奇為主。

        2.思。也就是學(xué)生的自主學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)。時間大概12-14分鐘。老師通過導(dǎo)學(xué)案,提出問題,學(xué)生通過自主學(xué)習(xí),解決問題。這中間包括學(xué)生要有記、劃、勾、點。政治導(dǎo)學(xué)案在這一環(huán)節(jié)都有自學(xué)指導(dǎo)的基礎(chǔ)知識題,學(xué)生要對自主學(xué)習(xí)過程中的疑點、難點、重點問題做好記錄,為提交學(xué)習(xí)小組合作釋疑打下基礎(chǔ)。教師要個別指導(dǎo),把控好整個課堂。讓學(xué)生快速專心看書、快速解決問題。

        3.議。就是學(xué)生通過討論來解決問題。一般是分成幾個小組,小組成員6-8人為宜,選出具有責(zé)任心,樂于服務(wù)大眾的組長。帶領(lǐng)大家討論。時間大約3-5分鐘.可以激發(fā)學(xué)生的競爭意識。即敢為人先,不甘落后的精神。提出自己的問題,同時敢于質(zhì)疑別人的看法。要把不能解決的問題記錄好,在班級討論中提出。其他組解決或老師解答。

        4.展。展示學(xué)生學(xué)習(xí)、討論的結(jié)果。時間大約3-5分鐘。展示是由小組長先組織組內(nèi)的展示,目的是展示個人、本組的學(xué)習(xí)成果,暴露個人、本組中尚未解決的問題,并由學(xué)習(xí)組長將學(xué)習(xí)成果或暴露的問題匯報給老師,便于教師把握學(xué)情,進行大展示。小展示一般展示對的,記錄不懂的。

        大展示主要展錯。大展示匯報時要以學(xué)習(xí)小組為單位,各小組根據(jù)組內(nèi)討論交流的情況,把自己小組的討論結(jié)果(而不是個人的)在班上進行展示匯報。以備老師指點、解惑。

        此環(huán)節(jié)給學(xué)生充分表現(xiàn)自己的舞臺,培養(yǎng)他們的自信心。在表現(xiàn)動手、動腦、動口的過程中,知識也掌握了,能力也培養(yǎng)了。

        5.評。老師評學(xué)生展示和本節(jié)課要補充的內(nèi)容。時間大約5-8分鐘?!霸u”是精講,“評”是拓展,“評”是畫龍點睛,“評”是結(jié)論。在“評”的環(huán)節(jié)中,教師主要是講規(guī)律、講思路、講方法,講線索、講框架。老師的評,還要學(xué)會留白,給學(xué)生思考的余地。學(xué)生才會有所悟。心領(lǐng)神會,妙不可言!

        6.檢。即回顧和檢測。5-8分鐘。強化學(xué)習(xí)目標(biāo),小組成員互批,老師抽樣批改等。輔以競爭機制。激發(fā)學(xué)生參與,調(diào)動學(xué)生積極性、參與性和競爭意識。

        7.練。對于作業(yè)的布置和評價要體現(xiàn)層次性和鼓勵性。作業(yè)要適當(dāng)!要精選!一般都是當(dāng)堂完成,當(dāng)堂反饋。分小組加減操行分。即完成好的組集體加分,完成不好的組減分。每周統(tǒng)計一次,每月大總結(jié),進行獎懲。操行分高的組進行集體獎勵。做得不好的要懲罰。以激發(fā)學(xué)生的榮辱觀念。

        四.高效課堂高要求——精細(xì)的班級管理

        高效實質(zhì)上就是方法。就是快節(jié)奏,惜時間,高效率。只有高效、實效、有效的課堂教學(xué),才能讓學(xué)生學(xué)有所得,學(xué)有所感,學(xué)有所悟。脫離“高效”,一切教學(xué)都是徒勞的,一切口號都是蒼白無力的。要處理好以學(xué)生活動為主,教師適時調(diào)控,師生共同研究、共同發(fā)展的新型師生關(guān)系,讓學(xué)生的能力在自我活動和實踐中得到鍛煉和發(fā)展,課堂是關(guān)鍵。班級管理是保證。這一切都對班級管理提出更高的要求。

        無論學(xué)生的組織性、自覺性、能力性等都要求有一個良好的班風(fēng)、班貌。才能更好完成高效課堂的任務(wù),也才能達(dá)到高效的目的。

        我認(rèn)為班級管理首要是建立好班委制度,由班委領(lǐng)導(dǎo)小組,小組領(lǐng)導(dǎo)好個人。各司其職,互相牽制。要重視班干部的選拔工作。在選舉班干部之前,細(xì)心觀察每個學(xué)生的表現(xiàn),認(rèn)真分析每個學(xué)生的性格、特長、品質(zhì)、能力等情況,精心物色有組織協(xié)調(diào)能力,有吃苦耐勞精神的合適人選。通過選拔上任的班干部,一般都工作負(fù)責(zé),遵守校紀(jì)校規(guī),而且熱心為班級,為同學(xué)服務(wù),起到了榜樣性的作用。他們在班級都能發(fā)揮特長,各盡其責(zé),相互配合,相互協(xié)作。各項工作都能按部就班有序進行,班級管理有聲有色。

        其次建立起操行制度,每個人基礎(chǔ)分為100分,在這個基礎(chǔ)上加或減。行為規(guī)范有加減分,例如,跑操跑得好加分,衛(wèi)生搞得好,加分。按時就寢、個人內(nèi)務(wù)做得好加分。也有成績加分,月考考得好加分,進步大的加分,半期、期末考試考得好的,進步大的都可加分。平時做作業(yè)、上課受到老師表揚,也可加分。主動參加義務(wù)勞動加分。此外,在文藝表演中獲獎、在競賽中獲獎等均可加分。當(dāng)然,有加分,就有減分。凡是違反班規(guī)校紀(jì)的都要減分。學(xué)習(xí)不努力,有下降的也要減分。操行分,每周一小結(jié)。每月總結(jié)獎懲一次。

        五.高效課堂模式的優(yōu)點

        用了高效課堂模式后,發(fā)現(xiàn)學(xué)生有幾個很明顯的改變:

        1.組織性、紀(jì)律性增強。

        以前不管老師怎樣反復(fù)強調(diào),他們的組織性、紀(jì)律性都很差。高效課堂模式一實行,分了小組,建立了公平、公正的競爭平臺后,他們很明顯改變了。學(xué)生在乎自己所在小組的操行分,也在乎自己的操行分。在乎小組和自己的榮譽。因而組織性和紀(jì)律性增強了。

        2.學(xué)習(xí)由被動變主動

        以前老師講得多,學(xué)生總是被動去學(xué)?,F(xiàn)在學(xué)生自主學(xué)習(xí)多,加上師生共用導(dǎo)學(xué)案,明確了學(xué)習(xí)目標(biāo)。學(xué)生學(xué)得多、想得多。過程是自己做主。由被動變主動,學(xué)習(xí)積極性明顯增強。他們學(xué)會了怎樣學(xué)習(xí),學(xué)會了思考。因而對知識的掌握比以前好。

        3.學(xué)生變得快樂了

        因為競爭、榮譽、團隊精神。他們自覺自愿去學(xué)。主動而快樂!積極思考。更可貴的是敢于去質(zhì)疑別人,質(zhì)疑課本知識。由于作業(yè)精選,量比以前小,又在課堂上完成。掌握知識的同時,他們玩的時間也多了,學(xué)琴棋書畫的時間也有了,真正擁有了快樂!

        4.成績提高了

        高效課堂模式的實施和推廣,使很多老師都嘗到甜頭。自己輕松了,最關(guān)鍵的是班級整體成績上去了。高效就是掌握,就是將知識落到實處。講得再好,學(xué)生沒有掌握,等于白講。講得少而精,很多通過導(dǎo)學(xué)案讓學(xué)生明確學(xué)習(xí)目標(biāo),讓他們自己去看,去理解,去牢記。不懂的難點,老師點撥。將時間都充分利用。既調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,又培養(yǎng)了學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力。

        當(dāng)然任何模式再好,也有瑕疵!只有不斷學(xué)習(xí)、不斷改進、不斷探討,才能得心應(yīng)手。只有與時俱進,才不會落伍!對高效課堂的學(xué)習(xí)、探討才剛剛開始,道路遙遠(yuǎn)而曲折,但不會阻止我們前進的腳步!

        (作者單位:四川涼山州寧南縣初級中學(xué))

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