劉瑞慧?梁欣

思想政治工作是一項(xiàng)充滿生機(jī)活力和富有主動(dòng)性的工作。那么，作為一名企業(yè)的政工干部，在新的形勢(shì)下，如何把握住時(shí)代的脈搏，了解和掌握干部、職工群眾的思想情緒，從實(shí)際出發(fā)，有的放矢的做好思想政治工作，就顯得特別重要，同時(shí)這也是我們政工干部在工作的實(shí)踐中，需要認(rèn)真研究和探索的重要課題。

從企業(yè)職工的個(gè)體情況分析，由于我們的思想政治工作力度不夠，在某些方面還不能適應(yīng)改革開放新形勢(shì)的需要，加之社會(huì)上的拜金主義、個(gè)人主義、自由主義、分散主義和資產(chǎn)階級(jí)自由化傾向的影響，職工的心理狀態(tài)比較復(fù)雜，其主要表現(xiàn)有以下幾個(gè)方面：一是失落感。這部分人，共產(chǎn)主義信念淡薄，自由主義嚴(yán)重，表現(xiàn)為遲到、早退、甚至不上班，做一天和尚撞一天鐘，無所用心，無所事事，無聊至極。二是認(rèn)為自己“看破紅塵”因而對(duì)什么都有抵觸情緒，感到無論如何做，都沒有什么希望。表現(xiàn)在，領(lǐng)導(dǎo)說西，他說東，自以為是，目無法紀(jì)，酗酒鬧事。三是唯我感。這部分人眼睛只盯在錢上，只顧自己的利益，不管他人死活，損公肥私，小偷小摸，根本談不上集體和國(guó)家的利益。四是認(rèn)為自己有“靠山”關(guān)系鐵，關(guān)系硬，你有千條妙計(jì)，我有一定之規(guī)。這些表現(xiàn)雖體現(xiàn)在少數(shù)職工身上，但在職工隊(duì)伍中影響卻很大，給我們的思想政治工作增加了難度。

針對(duì)上述表現(xiàn)，在做思想政治工作中，我們應(yīng)該采取什么樣的對(duì)策呢？本文就這方面問題作粗淺探討。

首先，要適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要，遵循科學(xué)管理原則，認(rèn)真開展思想政治工作：一是要突出政治性。就是要解決政治立場(chǎng)和政治態(tài)度問題，即支持什么，反對(duì)什么，提倡什么，克服什么，什么是正確的，什么是不正確的，都必須旗幟鮮明的講清楚。從而讓廣大職工樹立起遠(yuǎn)大的理想和抱負(fù)，堅(jiān)定共產(chǎn)主義必定勝利的信心，只有在工作的實(shí)踐中毫不動(dòng)搖的堅(jiān)持這一政治原則，我們的思想政治工作才能收到實(shí)效。二是要按政策辦事，在政策范圍內(nèi)解決問題。思想政治工作，即不能卡嚴(yán)管死，又不能空洞說教，工作中往往遇到許多的具體問題和實(shí)際困難，這就需要我們具有較高的政策理論水平，去有效地處理和解決好這些問題和困難。三是思想政治工作者要以身作則，為人師表。做為黨員干部，特別是做思想政治工作的干部，只會(huì)指揮別人如何去做，而自己卻做在職工的后邊，職工群眾就會(huì)生氣，泄氣，甚至不服氣，在淮海戰(zhàn)役中，總前委要求所有將士剃光頭，作為總前委書記的鄧小平同志，首先自己剃了光頭，起到了無聲命令的作用。我們平時(shí)所說的“其身正，不令則行，其身不正，雖令不從，”就是這個(gè)道理。

其次，要尊重人，理解人，關(guān)心人和啟發(fā)人。這是思想政治工作的重要方法之一。這種方法便于從職工的思想深處入手，在治本上下功夫，“治標(biāo)”、“治本”有機(jī)的結(jié)合起來，心理學(xué)的激勵(lì)理論告訴我們：“環(huán)境因需要的作用而產(chǎn)生動(dòng)機(jī)，在需要的支配下，產(chǎn)生了人的目標(biāo)和與之相適應(yīng)的行為，激勵(lì)就是指激發(fā)動(dòng)機(jī)的心理過程，即需要引起動(dòng)機(jī)，動(dòng)機(jī)引起行為，行為指向一定目標(biāo)。我們又善于用激勵(lì)理論，對(duì)職工進(jìn)行正確的指導(dǎo)，使職工的動(dòng)機(jī)，行為，目的適合社會(huì)主義精神文明的要求，從而達(dá)到思想政治工作的目的。激勵(lì)的種類很多，可根據(jù)行業(yè)和人的不同特點(diǎn)，采取精神激勵(lì)，行為激勵(lì)和物質(zhì)激勵(lì)。

思想政治工作的對(duì)象是活生生的人，而人是有豐富感情的，科學(xué)的教育是以理服人，文學(xué)作品是以情感人，思想政治工作是情理結(jié)合的培育人。思想政治工作要感人肺腑，動(dòng)人心弦，這不僅是方法問題，而且是政治態(tài)度問題。“情”是思想政治工作的一個(gè)源泉，有了深厚的感情和工人打成一片，同工人心連心，才能正確認(rèn)識(shí)工作對(duì)象。只有這樣才能不會(huì)因?yàn)樗麄冇腥秉c(diǎn)，有錯(cuò)誤，而把他們看扁，看死，瞧不起他們。精誠(chéng)所至，金石為開，情入門，啟發(fā)人們的積極性。因此，情必須提高到理，只有表現(xiàn)才能說服人心，思想政治工作歸根結(jié)底，還是靠充分說理，以理服人。情和理各有其作用，只強(qiáng)調(diào)“情”，或只強(qiáng)調(diào)“理”都是不行的，有情有理，入情入理，才能消除敵對(duì)感，才能使人精神上感到溫暖，才能有精神支柱，在道理面前心悅誠(chéng)服。沒有“動(dòng)之以情”，就難以“曉之以理”，“動(dòng)之以情”就失去了意義，只有把情理正確的結(jié)合起來，統(tǒng)一起來，情理通達(dá)，情理交融，才能發(fā)揮思想政治工作的巨大威力。

行為激勵(lì)，樹立榜樣，典型示范，也是思想政治工作中非常重要的方法。如開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“勞動(dòng)競(jìng)賽”、“比、學(xué)、趕、幫、超”、“評(píng)模樹典型”等活動(dòng)，都是很好的方法。評(píng)先進(jìn)、樹典型，如同樹起一面旗幟，有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)性和說服力，為多數(shù)人指明了方向，使他們感到自己的錯(cuò)誤和缺點(diǎn)，正確地認(rèn)識(shí)自己，估價(jià)自己，并以先進(jìn)人物為榜樣，不斷改造自己，完善自己。

物質(zhì)激勵(lì)是必要的，對(duì)先進(jìn)職工發(fā)給適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，以資鼓勵(lì)，是非常有益的，物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)不單純有實(shí)用價(jià)值，票面價(jià)值，而且是對(duì)優(yōu)秀職工行為的一種認(rèn)同。因此，對(duì)“勞?！?、“先進(jìn)工作者”發(fā)放有現(xiàn)實(shí)意義的獎(jiǎng)品，在受獎(jiǎng)職工心理上是長(zhǎng)期起作用的。

第三，要把思想政治教育貫穿于豐富多彩的活動(dòng)中，活躍職工的文體和文化生活，這是我們思想政治工作中一項(xiàng)不可忽視的工作。結(jié)合職工實(shí)際，積極有效的開展豐富多彩的活動(dòng)。如開展 “歌詠比賽”、“智力競(jìng)賽”、“各種形式的演講會(huì)”等項(xiàng)有益的，健康向上的活動(dòng)，有利于提高職工群眾的政治思想覺悟。

綜上所述，思想政治工作的載體是人，人是思想政治工作的惟一對(duì)象。因此，只有對(duì)人的心態(tài)行為等有個(gè)準(zhǔn)確的估價(jià)，思想政治工作才會(huì)有方法，有對(duì)策，有針對(duì)性，才能收到事半功倍的效果，才能達(dá)到預(yù)期的目的，才能有力的促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，才能使企業(yè)永遠(yuǎn)立于不敗之地。