魯濤 李偉
摘 要:思想政治工作是我黨有效開展社會生產和經濟發(fā)展的重要保障。在大型建筑央企中,切實有效的開展思想政治工作,有利于凝聚全部門的工作向心力,激發(fā)全體職工的工作熱情,發(fā)揮各個職工的主觀能動性,為央企的和諧發(fā)展、工作創(chuàng)新、服務人民、保障全局等作出重要貢獻。
關鍵詞:大型央企;適應性組織;區(qū)域總部;黨建;理論探究
為應對國內市場變化,更好地推動公司的改革創(chuàng)新,自2011年起,國內某大型建筑央企率先在國內成立了區(qū)域總部。從區(qū)域總部的定位來看,作為集團派駐國內區(qū)域市場的辦事機構,區(qū)域總部承擔著收集區(qū)域市場信息,代表集團與當地政府、業(yè)務主管部門實施高端對接、統(tǒng)籌區(qū)域市場開發(fā)、協(xié)調區(qū)域單位發(fā)展等重大職責。從區(qū)域總部5年以來的發(fā)展的歷程看,區(qū)域總部較好地完成了上述職責。但是,作為適應性組織的區(qū)域總部如何更好地面對不斷變化的市場環(huán)境,如何更加有效地管理好區(qū)域總部的員工,不斷激發(fā)好和保持區(qū)域總部的員工的工作積極性和創(chuàng)造性,是必須認真思考的重要課題。本文認為,要回答好、解決好上述問題,區(qū)域總部黨組織既需要把握好、實踐好企業(yè)黨建的一般規(guī)律,又要分析好區(qū)域總部面臨的種種問題,把握特殊性,務實地、創(chuàng)新性的做好大量的工作。
一、當前區(qū)域總部與區(qū)域投資公司黨建的重要性及其現(xiàn)狀
黨的歷史證明,思想政治工作在黨的事業(yè)中居于極其重要的地位,發(fā)揮著巨大的作用。如果對思想政治工作在黨的工作中的地位和作用用一句話來表述,就是“思想政治工作是經濟工作和其他一切工作的生命線”。它包括引導、保證、服務的涵義,是指黨的思想政治工作對廣大群眾的引導作用,對完成黨在新時期各項工作任務的保證作用,對黨的基本路線的服務作用。引導、保證、服務三者是統(tǒng)一的。思想政治工作只有服務于黨的基本路線,才能充分發(fā)揮它的引導和保證作用,產生出巨大的力量。
當前,區(qū)域總部與區(qū)域投資公司二位一體,作為集團的二級單位,區(qū)域投資公司要認真貫徹國資委和集團黨委的各項規(guī)定。作為大型建筑央企的區(qū)域總部和區(qū)域投資公司,要模范執(zhí)行黨和國家的大政方針,要切實貫徹好“三重一大”的民主決策制度,更要切實抓好黨風廉政建設。同時,作為集團本部的外派機構,區(qū)域總部地處區(qū)域市場開發(fā)的一線,與地方黨政機關、地方國企接觸很多。區(qū)域總部工作人員深刻地了解黨和國家的方針政策,具有較高的理論政策水平,能深入的研究地方政府的發(fā)展規(guī)劃和綱要,對開拓市場極為有益。從員工管理角度來說,由于區(qū)域總部人數較少,一人同時負責幾個區(qū)域、幾個領域的事情非常多見。在需要不斷學習新的業(yè)務知識、工作壓力較大、出差頻繁,工作和家庭生活較難平衡的情況下,區(qū)域總部黨工委、團組織和工會應充分發(fā)揮作用,在業(yè)務知識培訓提升、員工隊伍穩(wěn)定、企業(yè)凝聚力增強等方面需要發(fā)揮更積極的作用。
區(qū)域分部的職工距離區(qū)域總部較遠,員工參加總部的黨組織活動存在一定的困難。區(qū)域總部需要在保證區(qū)域分部市場開拓能力的同時注重加強對區(qū)域分部的黨組織建設和黨員管理工作。
二、區(qū)域總部與區(qū)域投資公司黨建成效研究
在國內市場環(huán)境變化迅速、企業(yè)競爭激烈、各種商業(yè)模式創(chuàng)新不斷的情況下,區(qū)域總部黨建工作應充分借鑒集團二級黨建的經驗,同時結合區(qū)域總部的實際做出有針對性的創(chuàng)新和改進。其中,持久性和創(chuàng)新性是兩項重要的原則。所謂持久性是指,區(qū)域總部和區(qū)域投資公司的黨建工作要做好國資委和集團黨委的各項“規(guī)定動作”,在執(zhí)行“規(guī)定工作”方面不打折扣。所謂創(chuàng)新性是指,區(qū)域總部和區(qū)域投資公司應充分結合自身特點,靈活的開展各項黨工團活動,讓自身的黨建工作有效、出彩。
在開展區(qū)域總部和區(qū)域投資公司黨建工作時,要充分將黨建工作與企業(yè)經營管理 、廉政建設、企業(yè)文化建設等方面進行有機結合。
(一)強化黨建工作認識,做好黨風廉政建設工作
強化區(qū)域總部與區(qū)域投資公司的黨建工作認識,對于提高企業(yè)的黨建工作成效有著至關重要的作用。黨的18大以來,一直強調要改變全黨的工作作風,加強思想政治工作,只有這樣才能保持共產黨在人民群眾心目中的公仆形象,才能做人民守護的使者,這就要求建筑企業(yè)在黨建工作中要充分落實好黨建工作,把黨建工作常態(tài)化。需要著重強調的是國企黨建工作中的黨風廉政建設。國企是公有制經濟在經濟領域的重要力量,近年來國企領導干部腐敗案件頻發(fā)很大程度上影響了國企在廣大人民心中的印象,不利于穩(wěn)固中國共產黨的執(zhí)政根基。提高黨建工作成效,最基本的要求就是要確保企業(yè)中的黨員干部不出廉政問題。
(二)提升黨建水平,提高政策理論水平,做好黨建和生產經營工作的結合工作
大型建筑企業(yè)的區(qū)域總部的中心工作是高端對接、市場開拓。抓好黨建工作,就是要努力做好黨建和生產經營工作的結合。以黨和國家的方針為綱,以區(qū)域總部下轄地方的發(fā)展規(guī)劃為目,做好綱和目的研究工作。做到綱舉目張、心中有數,企業(yè)的發(fā)展才能在正確的軌道上前行。
提升黨建水平,要求區(qū)域總部學習好、掌握好國資委黨委、集團黨委的各項黨建精神,要求區(qū)域總部深刻地理解所轄區(qū)域地方黨委、政府和業(yè)主的所思、所想,真正做“政府與經濟社會發(fā)展、區(qū)域經濟發(fā)展的深度參與者、政府購買公共服務的優(yōu)質提供者”。
黨建工作是個系統(tǒng)的工作,需要高素質的復合型黨群工作者。鑒于此,區(qū)域總部在未來的工作中應加大對黨群工作者的培養(yǎng)力度。領導重視,黨群工作者工作得力,區(qū)域總部的黨建工作就有望走向更加良性的發(fā)展軌道。
(三)加強黨對領導干部的管理,做好后備領導干部的培養(yǎng)和教育工作
黨管干部是企業(yè)黨建的重要內容。企業(yè)日常經營管理中涉及“三重一大”重要事項的問題,企業(yè)一定要嚴格按照國資委關于“三重一大”的要求進行集體民主決策。領導干部作為企業(yè)管理、和市場開拓的中流砥柱,是企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的基石。黨管理干部就是要在干部的培養(yǎng)、考核、提拔、獎勵、處分等的各個重大環(huán)節(jié)中起重要作用。
(四)加強對團組織、工會的領導工作,提升員工的工作滿意度,激發(fā)員工的工作積極性
企業(yè)的團組織和工會在解決員工日常生活和工作困難、增強企業(yè)員工凝聚力和戰(zhàn)斗力等方面起著不可替代的作用。企業(yè)黨建要加強對團組織和工會的領導。區(qū)域總部成立時間不長,除從集團內部單位調入的員工外,招收的優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生也不在少數。認真研究青年員工的問題和特點,盡最大努力解決好他們遇到的困難,提升員工的工作滿意度,對于激發(fā)員工的工作積極性意義重大。
三、結語
認真抓好大型建筑央企的區(qū)域總部與區(qū)域投資公司的黨建工作,做好日常黨工團工作的細微工作,對于全面提升區(qū)域總部的各項工作意義重大。在建設世界一流企業(yè)的偉大征程中,區(qū)域總部要扎扎實實做好黨建工作,創(chuàng)新性地開展好黨建工作,這是時代的呼喚,更是企業(yè)發(fā)展的內在需要。
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