摘要:本文首先對(duì)常州地區(qū)海歸創(chuàng)業(yè)情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)研與深度訪(fǎng)談,在數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析的基礎(chǔ)上,對(duì)常州地區(qū)海歸創(chuàng)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀與問(wèn)題進(jìn)行實(shí)證剖析。其次,采用探索性因子分析法與層級(jí)線(xiàn)性回歸探討影響海歸創(chuàng)業(yè)的相關(guān)因素。研究表明:微觀(guān)層面企業(yè)組織能力,中觀(guān)層面雙層網(wǎng)絡(luò)嵌入性上以及宏觀(guān)層面企業(yè)外部環(huán)境,對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)發(fā)展技術(shù)績(jī)效、國(guó)際化績(jī)效、運(yùn)營(yíng)績(jī)效的影響顯著程度均呈現(xiàn)明顯的差異性。最后,結(jié)合研究結(jié)論進(jìn)一步給出針對(duì)性的建議與措施。
關(guān)鍵詞:新常態(tài) 海歸創(chuàng)業(yè) 影響因素 實(shí)證分析
中圖分類(lèi)號(hào):F272.2 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,人們深刻認(rèn)識(shí)到科學(xué)技術(shù)的重要性?!靶鲁B(tài)”這種異于GDP導(dǎo)向的“高能耗、低產(chǎn)出”的舊模式,是一種對(duì)GDP增長(zhǎng)方式的革新。高素質(zhì)人才作為尖端技術(shù)知識(shí)的承載者,是我國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)中,協(xié)同推進(jìn)新型產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要人力資源。我國(guó)在世界教育委員會(huì)發(fā)布的海外留學(xué)實(shí)際有效輸送額總量排名世界第一。這批高層次人才掌握高新技術(shù),面對(duì)國(guó)內(nèi)潛力巨大的經(jīng)濟(jì)市場(chǎng),利用自己優(yōu)勢(shì),在不同領(lǐng)域開(kāi)始自主創(chuàng)業(yè)。就如何將國(guó)內(nèi)外的高端人才吸納進(jìn)我國(guó)戰(zhàn)略發(fā)展中來(lái),是當(dāng)前需要我們解決的問(wèn)題。
一、文獻(xiàn)綜述
國(guó)外關(guān)于海歸創(chuàng)業(yè)的研究起步較早且成果豐碩。現(xiàn)有的研究文獻(xiàn)主要集中在三個(gè)方面,首先是探究海歸創(chuàng)業(yè)的影響效應(yīng)問(wèn)題,主要說(shuō)明影響海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)自身的相關(guān)因素與影響機(jī)制,以及其對(duì)外部的影響,這將解決創(chuàng)業(yè)企業(yè)如何生存發(fā)展,戰(zhàn)略發(fā)展方向的作何選擇,以及整個(gè)行業(yè)產(chǎn)生的效應(yīng)問(wèn)題。其次是對(duì)比海歸與本土創(chuàng)業(yè)的異同,差異性戰(zhàn)略選擇就顯得尤為重要,并加以說(shuō)明,海歸企業(yè)如何發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),獲得一個(gè)比本土創(chuàng)業(yè)企業(yè)更好的發(fā)展。最后是對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)的績(jī)效問(wèn)題展開(kāi)系統(tǒng)評(píng)價(jià)。國(guó)外研究整體普遍呈現(xiàn)出創(chuàng)業(yè)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域性的顯著特點(diǎn)。
相比國(guó)外研究成果與我國(guó)海歸創(chuàng)業(yè)的迅猛發(fā)展情況,國(guó)內(nèi)學(xué)者對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)問(wèn)題開(kāi)展的相關(guān)研究數(shù)量不足,研究滯后。從國(guó)內(nèi)現(xiàn)有的研究文獻(xiàn)來(lái)看,研究視角主要立足于海歸創(chuàng)業(yè)資源分析、內(nèi)外部環(huán)境、創(chuàng)業(yè)機(jī)制與網(wǎng)絡(luò)、技能培訓(xùn)、技術(shù)創(chuàng)新、組織學(xué)習(xí)以及企業(yè)績(jī)效等。部分學(xué)者闡述說(shuō)明了海歸創(chuàng)業(yè)的綜合優(yōu)劣面、企業(yè)生存現(xiàn)狀以及存在的問(wèn)題。有的學(xué)者利用我國(guó)省際面板數(shù)據(jù)模型,針對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)中核心的技術(shù)創(chuàng)新進(jìn)行深入研究海歸創(chuàng)業(yè)效應(yīng)影響問(wèn)題。此外,還有部分研究明確指出海歸創(chuàng)業(yè)的相關(guān)模式以及發(fā)展的特征性問(wèn)題。結(jié)合我國(guó)開(kāi)展的多項(xiàng)人才戰(zhàn)略計(jì)劃,進(jìn)行多案例實(shí)證分析。
二、研究方法與理論假設(shè)
1.研究方法
本文首先研討現(xiàn)有大量研究文獻(xiàn)資料,以學(xué)術(shù)研究提煉的成果與分析結(jié)論為本文理論研究和邏輯演繹推理的基礎(chǔ)。其次開(kāi)展實(shí)證調(diào)查,收集近些年國(guó)家、常州市及各轄區(qū)關(guān)于海歸創(chuàng)業(yè)的政策性法律法規(guī)與方針。深入開(kāi)展與海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)人才進(jìn)行訪(fǎng)談,實(shí)地調(diào)研典型性海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)、海歸創(chuàng)業(yè)園與海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)集中區(qū),全面真實(shí)反應(yīng)、記錄海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)的基本情況與數(shù)據(jù),這為本文的分析與實(shí)證研究提供了一定的現(xiàn)實(shí)性保障。在了解常州市地區(qū)海歸創(chuàng)業(yè)成長(zhǎng)現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,綜合考慮本文研究方向與目的,有針對(duì)性的設(shè)計(jì)并發(fā)放問(wèn)卷調(diào)查統(tǒng)計(jì),聽(tīng)取相關(guān)意見(jiàn)和建議。最后在理論研究的基礎(chǔ)上對(duì)實(shí)踐所得問(wèn)題進(jìn)行剖析,綜合運(yùn)用多案例實(shí)證研究與計(jì)量統(tǒng)計(jì)分析等多種系統(tǒng)方法,結(jié)合海歸創(chuàng)業(yè)成長(zhǎng)機(jī)制的解示對(duì)其發(fā)展的影響因素進(jìn)行分析提取。
2.理論假設(shè)
在整合國(guó)內(nèi)外現(xiàn)有研究成果與實(shí)踐調(diào)查分析的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步細(xì)化上述影響海歸創(chuàng)業(yè)發(fā)展的三大層面。首先,微觀(guān)層面上海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)內(nèi)部組織能力,指的是企業(yè)內(nèi)部對(duì)企業(yè)發(fā)展所外現(xiàn)的所有能力要素的集合。雖然眾多學(xué)者站在不同立場(chǎng),對(duì)企業(yè)內(nèi)部組織能力及其與創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展的關(guān)系進(jìn)行論述,但目前統(tǒng)一的結(jié)論認(rèn)為微觀(guān)企業(yè)組織能力層面上,創(chuàng)業(yè)企業(yè)吸收與運(yùn)用相關(guān)資源能力最為關(guān)鍵?;谏鲜龇治鏊崛〉膬身?xiàng)具體指標(biāo),其二者對(duì)創(chuàng)業(yè)企業(yè)影響關(guān)系的假設(shè)如下:
H1:吸收資源能力對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展有顯著正向影響。
(H11技術(shù)績(jī)效;H12國(guó)際化績(jī)效;H13運(yùn)營(yíng)績(jī)效)
H2:利用資源能力對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展有顯著正向影響。
(H21技術(shù)績(jī)效;H22國(guó)際化績(jī)效;H23運(yùn)營(yíng)績(jī)效)
海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)中觀(guān)層面上擁有雙層網(wǎng)絡(luò)嵌入。根據(jù)社會(huì)網(wǎng)絡(luò)理論,海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)成員身份一旦成立,其建立的關(guān)系組織就必然成立。在利用海外網(wǎng)絡(luò)關(guān)系的同時(shí),使得自身能盡快順利的融入當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)。因此,本文提出的中觀(guān)層面的雙層網(wǎng)絡(luò)嵌入對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)的影響關(guān)系假設(shè)如下:
H3:海外網(wǎng)絡(luò)嵌入性對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展有顯著正向影響。
(H31技術(shù)績(jī)效;H32國(guó)際化績(jī)效;H33運(yùn)營(yíng)績(jī)效)
H4:國(guó)內(nèi)本土網(wǎng)絡(luò)嵌入性對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展有顯著正向影響。
(H41技術(shù)績(jī)效;H42國(guó)際化績(jī)效;H43運(yùn)營(yíng)績(jī)效)
影響海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)成長(zhǎng)發(fā)展宏觀(guān)層面是一般意義上所有產(chǎn)生影響的外部環(huán)境要素。在分析企業(yè)外部環(huán)境對(duì)創(chuàng)業(yè)企業(yè)成長(zhǎng)發(fā)展的積極影響的同時(shí),本文基于海歸創(chuàng)業(yè)政策性措施相比一般創(chuàng)業(yè)較多且鼓勵(lì)力度更大、針對(duì)性更強(qiáng)、更明確。且海歸人才創(chuàng)業(yè)所選行業(yè)基本都是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)。因此,篩選提取海歸創(chuàng)業(yè)所獨(dú)有的政策與行業(yè)兩項(xiàng)具體性指標(biāo)環(huán)境因素。而宏觀(guān)層面的企業(yè)外部環(huán)境對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)的影響關(guān)系假設(shè)如下:
H5:政策環(huán)境對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展有顯著正向影響。
(H51技術(shù)績(jī)效;H52國(guó)際化績(jī)效;H53運(yùn)營(yíng)績(jī)效)
H6:行業(yè)環(huán)境性對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展有顯著正向影響。
(H61技術(shù)績(jī)效;H62國(guó)際化績(jī)效;H63運(yùn)營(yíng)績(jī)效)
三、變量設(shè)計(jì)與模型構(gòu)建
微觀(guān)層面變量測(cè)量表采用單標(biāo)安等修正后的量表版本為基礎(chǔ),該量表將指標(biāo)的分化涵蓋企業(yè)內(nèi)部組織能力相關(guān)探討方面,將創(chuàng)業(yè)企業(yè)對(duì)相關(guān)資源的獲取吸收能力、利用運(yùn)用能力展開(kāi)遞進(jìn),進(jìn)而根據(jù)Chandler和Hanks的測(cè)量方法的詮釋?zhuān)趦蓚€(gè)指標(biāo)的測(cè)量構(gòu)成上,標(biāo)識(shí)出吸收相關(guān)資源能力下共3個(gè)問(wèn)題測(cè)項(xiàng),利用相關(guān)資源能力下共6個(gè)問(wèn)題測(cè)項(xiàng),共計(jì)9個(gè)問(wèn)題測(cè)項(xiàng)。
中觀(guān)層面變量測(cè)量表的設(shè)計(jì)基礎(chǔ)是將社會(huì)網(wǎng)絡(luò)理論基礎(chǔ)放置其經(jīng)濟(jì)功能視域下的編寫(xiě)。根據(jù)最高海外網(wǎng)絡(luò)嵌入性的研究者Anderson等學(xué)者測(cè)量項(xiàng)的標(biāo)注解釋?zhuān)潆p層網(wǎng)絡(luò)嵌入性的社會(huì)關(guān)系的建立是測(cè)量題項(xiàng)的設(shè)計(jì)來(lái)源。海外網(wǎng)絡(luò)與國(guó)內(nèi)本土網(wǎng)絡(luò)嵌入性測(cè)量指標(biāo)下,兩者各有4個(gè)問(wèn)題測(cè)項(xiàng),共計(jì)8個(gè)問(wèn)題測(cè)項(xiàng)。
宏觀(guān)層面變量測(cè)量表根據(jù)海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)外部環(huán)境所提取的政策與行業(yè)環(huán)境為基礎(chǔ),結(jié)合海歸創(chuàng)業(yè)實(shí)際情況套用選取GEM模型中的指標(biāo)題設(shè),進(jìn)一步修訂政策環(huán)境指標(biāo)下測(cè)量題項(xiàng)5個(gè),行業(yè)環(huán)境指標(biāo)下測(cè)量題項(xiàng)5個(gè),共計(jì)10個(gè)。
根據(jù)上述理論分析與假設(shè),本文所構(gòu)建的研究關(guān)系模型如下圖所示:
一、 實(shí)證分析
1.測(cè)量變量的信度與效度檢驗(yàn)
本文采用探索性因子分析法,分別對(duì)組織能力、雙層網(wǎng)絡(luò)嵌入性、企業(yè)外部環(huán)境以及海歸創(chuàng)業(yè)發(fā)展績(jī)效評(píng)定等測(cè)量變量,進(jìn)行效度與信度的檢驗(yàn)。
通過(guò)調(diào)查顯示:
第一,企業(yè)資源吸收能力和資源利用能力兩個(gè)測(cè)量變量的對(duì)應(yīng)指標(biāo)因子載荷數(shù)值都遠(yuǎn)大于0,5.信度系數(shù)均大于0.7.具有明顯較好的信度與效度。
第二,國(guó)外網(wǎng)絡(luò)嵌入性和國(guó)內(nèi)本土網(wǎng)絡(luò)嵌入性?xún)蓚€(gè)測(cè)量變量的對(duì)應(yīng)指標(biāo)因子載荷數(shù)值都遠(yuǎn)大于0,5.信度系數(shù)均大于0.7.具有明顯較好的信度與效度。
第三,政策和行業(yè)環(huán)境兩個(gè)測(cè)量變量的對(duì)應(yīng)指標(biāo)因子載荷數(shù)值都遠(yuǎn)大于0,5.信度系數(shù)均大于0.7.具有明顯較好的信度與效度。
第四,技術(shù)績(jī)效、國(guó)際化和運(yùn)營(yíng)績(jī)效三個(gè)測(cè)量變量的對(duì)應(yīng)指標(biāo)因子載荷數(shù)值都遠(yuǎn)大于0,5.信度系數(shù)均大于0.7.具有明顯較好的信度與效度。
2.層級(jí)線(xiàn)性回歸分析
本文采用層級(jí)線(xiàn)性回歸分析法來(lái)深入檢驗(yàn)組織能力、雙層網(wǎng)絡(luò)嵌入性與企業(yè)外部環(huán)境對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)發(fā)展的影響,運(yùn)用AMOSI17.0進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,進(jìn)而將三大層面中的6個(gè)指標(biāo)變量放入整體構(gòu)建的模型中,進(jìn)行回歸分析的同時(shí)檢驗(yàn)研究模型與各理論假設(shè)關(guān)系是否成立,驗(yàn)證回歸關(guān)系分析量表如表1所示。
微觀(guān)層面上,資源吸收與利用能力對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)技術(shù)績(jī)效均有顯著的正向影響(β=0.139,P<0.05;β=0.577,P<0.01),因此檢驗(yàn)假設(shè)H11,H21成立;但兩者對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)國(guó)際化績(jī)效的影響測(cè)算結(jié)果顯示并不顯著,因此檢驗(yàn)假設(shè)H12,H22不成立;而對(duì)于海歸創(chuàng)業(yè)運(yùn)營(yíng)績(jī)效而言,資源吸收能力不具有顯著影響,資源利用能力卻顯現(xiàn)出顯著的正向影響(β=0.338,P<0.01),因此檢驗(yàn)假設(shè)H13不成立,H23成立。
中觀(guān)層面上,雙層網(wǎng)絡(luò)嵌入性對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)技術(shù)績(jī)效的都顯示出一定的正向影響,但國(guó)外網(wǎng)絡(luò)嵌入性影響不具顯著性,而國(guó)內(nèi)本土網(wǎng)絡(luò)嵌入性正向影響顯著性明顯(β=0.303,P<0.01),因此檢驗(yàn)假設(shè)H31不成立,H41成立;國(guó)外網(wǎng)絡(luò)嵌入性對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)的國(guó)際化績(jī)效具有顯著性正向影響(β=0.404,P<0.01),而國(guó)內(nèi)本土網(wǎng)絡(luò)嵌入性不具有顯著性影響,因此檢驗(yàn)假設(shè)H32成立,而H42不成立;雙層網(wǎng)絡(luò)嵌入性均對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)運(yùn)營(yíng)績(jī)效不產(chǎn)生顯著影響,因此檢驗(yàn)假設(shè)H33,H43均不成立。
宏觀(guān)層面上,海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)外部環(huán)境對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)技術(shù)績(jī)效的都顯示出一定的正向影響,但行業(yè)環(huán)境影響不具顯著性,而政策環(huán)境的正向影響的顯著性明顯(β=0.208,P<0.05),因此檢驗(yàn)假設(shè)H51成立,而H61不成立;海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)外部環(huán)境對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)國(guó)際化績(jī)效不具有顯著影響,因此檢驗(yàn)假設(shè)H52,H62均不成立;行業(yè)環(huán)境對(duì)海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)運(yùn)營(yíng)績(jī)效正向影響顯著(β=0.167,P<0.05),而政策環(huán)境的正向影響不具顯著性,因此檢驗(yàn)假設(shè)H53不成立,而H63成立。
四、結(jié)論與啟示
從宏觀(guān)層面上來(lái)看,政策的制定應(yīng)該深入企業(yè),服務(wù)企業(yè)。政策實(shí)施的檢測(cè)應(yīng)實(shí)際解決階段化問(wèn)題,平衡執(zhí)行前中后期各個(gè)階段的力度。簡(jiǎn)化政策相關(guān)各項(xiàng)流程,提高相關(guān)工作能力與效率。整體達(dá)到加快政策體系的建立,完善相關(guān)創(chuàng)業(yè)政策,增強(qiáng)政策穩(wěn)定性和持續(xù)性。
海歸創(chuàng)業(yè)綜合著國(guó)內(nèi)本土的“胚子”與國(guó)際世界的“枝干”。與本土創(chuàng)業(yè)企業(yè)相比,“全球化視野”是其得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì)。如何深入挖掘和利用“雙層化”特點(diǎn)就顯得尤為重要。充分學(xué)習(xí)國(guó)外尖端科技水平,重整國(guó)際化理念模式,保持全球化廣闊戰(zhàn)略視野,借鑒海外發(fā)展有效經(jīng)驗(yàn),重新審視國(guó)內(nèi)本土創(chuàng)業(yè)發(fā)展。注重使用“雙層網(wǎng)絡(luò)嵌入性”的獨(dú)特競(jìng)爭(zhēng)力,不丟棄海外好的企業(yè)發(fā)展規(guī)則,力求更快更好的從習(xí)慣到適應(yīng)本土發(fā)展模式,走“重整本土化”之路是當(dāng)務(wù)之急的有效手段,也是克服“水土不服”的關(guān)鍵之處。與政府、各機(jī)構(gòu)、各相關(guān)企業(yè)加強(qiáng)溝通學(xué)習(xí),盡快縮短適應(yīng)“矛盾”期,這也是海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)初期度過(guò)“煎熬”期的難關(guān)。海歸創(chuàng)業(yè)初期謹(jǐn)慎為尚,過(guò)分樂(lè)觀(guān)激進(jìn)和悲觀(guān)消沉保守都不可取。力求全面調(diào)查、以退為進(jìn)的定位、細(xì)化企業(yè)與市場(chǎng)互動(dòng)、多求助與咨詢(xún)相關(guān)可靠機(jī)構(gòu)和人員。
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作者簡(jiǎn)介:張騰,1990—,男,漢族,江蘇揚(yáng)州人,常州大學(xué)商學(xué)院碩士研究生,研究方向:公司治理。