李　琦

勞動份額演進的一般規(guī)律※
——基于歷史數(shù)據(jù)及增長理論的解釋

李琦

內(nèi)容提要：盡快扭轉(zhuǎn)勞動在初次分配中的不利地位，對于全面建成小康社會至關(guān)重要。發(fā)達國家自19世紀中期到20世紀末近150年的數(shù)據(jù)表明，勞動份額會出現(xiàn)階段性波動，但最終將收斂到70％～80％之間。從增長理論來看，勞動份額所表現(xiàn)出的長期收斂和階段性波動特征，可以由長期增長中卡爾多式穩(wěn)定增長和熊彼特式爆炸式增長交替過程來解釋，前者決定收斂，后者導(dǎo)致了波動。因此，前期大幅下降的我國勞動份額，未來持續(xù)上升并向發(fā)達國家收斂可以預(yù)期，但過低的分配份額仍需要公共政策加以提升。

勞動份額演進規(guī)律卡爾多式穩(wěn)定增長熊彼特式爆炸式增長

一、引　言

勞動份額，指的是勞動收入在國民收入分配中的比重。自上世紀90年代中后期以來，我國勞動份額呈現(xiàn)出逐年下降的趨勢，2007年我國勞動份額相比1995年下降幅度達25.8％，最近幾年的勞動份額雖略有回升，但仍然處于一個較低的水平（李琦，2012）。當(dāng)前，我國正處在改革與發(fā)展的轉(zhuǎn)型期，盡快扭轉(zhuǎn)勞動收入分配在初次分配中的不利地位，實現(xiàn)居民收入增長和經(jīng)濟增長同步、勞動報酬提高和勞動生產(chǎn)率提高同步，對于確保如期全面建成小康社會至關(guān)重要。

如何看待自上世紀90年代中后期開始的勞動份額大幅下降這一現(xiàn)象？它是一種階段性變化還是長期趨勢？國內(nèi)學(xué)者給出了多種解釋。李稻葵等（2009）認為，在世界各國的經(jīng)濟發(fā)展過程中，由于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)首先由勞動份額較高的第一產(chǎn)業(yè)向較低的第二產(chǎn)業(yè)變化，勞動份額在這一時期將出現(xiàn)下降；當(dāng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)再由第二產(chǎn)業(yè)向勞動份額較高的第三產(chǎn)業(yè)變化時，勞動份額將重新上升，因而初次分配中勞動份額的變化趨勢將呈現(xiàn)出U型變化規(guī)律，即勞動份額先下降后上升，轉(zhuǎn)折點約為人均GDP6000美元（2000年購買力平價）。他們認為，中國初次分配中勞動份額的變動趨勢基本符合這一規(guī)律，勞動份額將很快進入上升通道。羅長遠、張軍（2009）與李稻葵等（2009）持有同樣的看法，但不同的是，他們認為中國目前還處在U曲線的下行區(qū)間。郝楓（2012）基于國際與歷史比較視角，發(fā)現(xiàn)勞動份額具有“型”演進規(guī)律，“水平型”和“U型”規(guī)律均可視為其階段性特例，這意味著勞動份額會出現(xiàn)短期下降，但長期會逐步上升并保持在一個相對穩(wěn)定的水平。王永進、盛丹（2010）通過將技術(shù)進步方向內(nèi)生化，認為技能勞動對工資差距的影響呈“駝峰形”特征，技能勞動與勞動收入占比之間呈“U”形關(guān)系，進而解釋為何在技能勞動供給不斷增加的條件下，勞動收入占比呈現(xiàn)“U”型演變規(guī)律。蔣為、黃玖立（2014）的經(jīng)驗研究發(fā)現(xiàn)，國際生產(chǎn)分割的上升導(dǎo)致了勞動收入份額的下降，且這種負向效應(yīng)隨著中國資本積累進程不斷減小，呈現(xiàn)明顯的“U型”趨勢。

上述研究給我們理解和把握我國勞動份額變化及發(fā)展趨勢提供了有益的視角，但生產(chǎn)要素的收入分配問題是政治經(jīng)濟學(xué)的中心問題，把握一個國家或地區(qū)要素收入分配格局及其演進，重要的是要認識其長期演進趨勢及其規(guī)律。事實上，包括勞動份額在內(nèi)的各種生產(chǎn)要素的收入在國民收入中所占的份額大體穩(wěn)定不變，曾經(jīng)被卡爾多認定為經(jīng)濟增長的程式化事實，面對自20世紀90年代以來包括美國在內(nèi)的許多發(fā)達國家勞動份額下降的事實，很多經(jīng)濟學(xué)家將其歸結(jié)于短期或中期的波動而不是長期趨勢，對“卡爾多事實”仍然堅信不移。顯然，對于最近20年我國勞動份額大幅下降現(xiàn)象，需要分析收入分配的長期演進規(guī)律及其內(nèi)在機理，才能有針對性地提出政策建議。

基于上述思想，本文考察了自19世紀中后期到20世紀末近150年間英國、美國、法國、德國和日本的勞動份額動態(tài)演進，發(fā)現(xiàn)勞動份額從長期來看是上升的，并且不管初始勞動份額有多大差異，最終一般會收斂到70％～80％之間。對于這一演進模式，我們用增長理論進行了解釋。我們認為，經(jīng)濟增長在大多數(shù)時間呈現(xiàn)出的是“卡爾多式穩(wěn)定增長”，勞動份額的演進是一個向穩(wěn)態(tài)收斂的過程，但階段性“熊彼特式爆炸式增長”，將導(dǎo)致勞動份額出現(xiàn)波動?！翱柖嗍椒€(wěn)定增長”和“熊彼特式爆炸式增長”相交替，導(dǎo)致了勞動份額在特定階段出現(xiàn)上升或下降趨勢，但最終會向穩(wěn)態(tài)收斂。我國自上世紀90年代以來的高速增長，其本質(zhì)是改革開放所釋放的制度紅利所產(chǎn)生的“熊彼特式爆炸式增長”，勞動份額出現(xiàn)階段性下降不可避免。隨著我國經(jīng)濟進入新常態(tài)，未來勞動份額的緩慢回升并在可以預(yù)期的時間內(nèi)達到發(fā)達國家平均水平，同樣可以預(yù)期。

二、勞動份額的穩(wěn)定與變化：是中期現(xiàn)象還是長期趨勢

李稻葵、劉霖林、王紅領(lǐng)（2009）在一篇引起較大爭議的文章中提出，在經(jīng)濟發(fā)展過程中，勞動份額在初次分配中的演變存在著U型規(guī)律，即勞動份額會呈現(xiàn)出先下降后上升的演進趨勢，轉(zhuǎn)折點約為人均GDP6000美元（2000年購買力平價）。他們認為，中國初次分配中勞動份額的變動趨勢基本符合這一規(guī)律，因此他們預(yù)期中國經(jīng)濟未來兩年左右 （即2011年前后）初次分配中的勞動份額可能進入上升通道。目前，中國人均GDP已超過6000美元 （2000購買力平價），按照李稻葵等人的預(yù)測，勞動份額應(yīng)該就此進入了上升通道，但根據(jù)中國統(tǒng)計年鑒報告的數(shù)據(jù)，2012年我國的勞動份額卻比2009年下降了1個百分點。

進一步看，像江蘇這樣的發(fā)達省份其人均GDP早在2005年已經(jīng)突破6000美元 （2000購買力平價），但根據(jù)江蘇統(tǒng)計年鑒報告的數(shù)據(jù)，2005年之后的江蘇勞動份額并沒有出現(xiàn)李稻葵等人所預(yù)測的上升，相反卻出現(xiàn)了大幅下降，最低的2008年相比2005年下降了5.6個百分點，最近幾年雖有所回升，但仍較2005年低了近4個百分點。

我國勞動份額下降是從上世紀90年代后期開始的，至今只不過20年時間，充其量只能說是中期。從中期來看，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變遷、技術(shù)進步的偏向性、市場結(jié)構(gòu)、國際貿(mào)易和投資以及勞資談判地位的變化，都將會對勞動份額產(chǎn)生影響。因此，從中期影響因素出發(fā)提出勞動份額的長期演進的規(guī)律性趨勢，其結(jié)論能否經(jīng)得起時間的檢驗是值得商榷的。事實上，當(dāng)前對勞動份額變化的趨勢性認識，大多是基于中期數(shù)據(jù)所歸納出的階段性規(guī)律。比如，柯布和道格拉斯根據(jù)美國制造業(yè)1899-1922年的數(shù)據(jù)提出了著名的不變規(guī)模報酬和不變要素分配份額的C-D生產(chǎn)函數(shù)，發(fā)現(xiàn)勞動收入在總產(chǎn)出中的份額保持在3/4。1939年，凱恩斯在對20世紀20、30年代英國和美國工資占國民收入份額進行考察時，進一步驗證了勞動份額的穩(wěn)定性。索洛的研究則進一步發(fā)現(xiàn)，盡管部門內(nèi)部勞動份額變動明顯，但是它們的作用相互抵消最終使得經(jīng)濟總勞動份額保持穩(wěn)定。上述現(xiàn)象后來被卡爾多歸納為經(jīng)濟增長的6個程式化事實之一。

自工業(yè)革命之后，發(fā)達國家已經(jīng)歷了近200年的現(xiàn)代增長，無論是柯布和道格拉斯還是凱恩斯，他們所發(fā)現(xiàn)勞動份額幾乎恒定的特征，只是勞動份額演進的中期特征。我國的改革開放從1978年算起，至今也不到40年時間。所以，對勞動份額長期趨勢的認識，必須要將短期波動、中期變化和長期趨勢區(qū)分開來。從短期來看，勞動份額從來都不是恒定的，其變動在很大程度上取決于生產(chǎn)上的技術(shù)關(guān)系，市場因素、商業(yè)周期等因素也會對要素分配結(jié)構(gòu)產(chǎn)生擾動甚至沖擊。而從中期來看，制度技術(shù)的階段性變化，如產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變遷、制度轉(zhuǎn)型和階段性有偏技術(shù)進步等都會對要素分配的基本格局產(chǎn)生影響，將使勞動份額的變化呈現(xiàn)出階段性特征。在長期，盡管勞動份額影響因素增多，作用機制更為復(fù)雜，但從現(xiàn)代經(jīng)濟發(fā)展的歷史來看，經(jīng)濟增長方式的變化構(gòu)成了勞動份額長期演進的最為重要的因素。因此，認識中國的收入分配問題，既需要從一個更長的歷史階段進行考察，更需要從增長理論的視角分析勞動份額的長期演進規(guī)律及其背后的機理。

三、發(fā)達國家勞動份額的動態(tài)演進

為了把握勞動份額長期變化趨勢，在本節(jié)中，我們將通過考察發(fā)達國家勞動份額變化歷史，找出勞動份額動態(tài)演進的統(tǒng)計規(guī)律。我們所考察的國家包括最早完成工業(yè)化的英國、稍晚完成工業(yè)化的美國、法國和德國，以及戰(zhàn)后增長業(yè)績最為突出的日本，考察的時期從19世紀中后期西方國家基本完成工業(yè)化開始到20世紀末，時期跨度近150年。我們所考察的指標(biāo)包括了工資占國民收入比重和勞動份額，其區(qū)別是前者僅包括了雇員報酬。

表1報告了上述發(fā)達國家自19世紀中葉起工資占國民收入比重變化情況。根據(jù)表1的數(shù)據(jù)，從長期來看，無論是在19世紀基本完成工業(yè)化的英國，還是在20世紀初完成工業(yè)化的德國、法國、美國和最晚完成工業(yè)化的日本，其工資占國民收入的比重變化呈現(xiàn)出兩個重要特征：第一，工資占國民收入的比重在長期是上升的。第二，不管這些國家的起始水平如何，其工資占國民收入的比重最終會收斂到60％左右。從1856年到1953年，近100年間英國工資占國民收入的比重由50.4％上升到61％，提高了10.6個百分點；法國由36％上升到59％，提高了23個百分點；美國由40％上升到67.3，提高了27.3個百分點。日本從1913年到1992年，工資占國民收入的比重由42.5％上升到56.4％，80年間提高了近14個百分點。

表1　部分發(fā)達國家工資占國民收入比重單位：％

但是從中期看，并不排除工資占國民收入的比重在特定階段出現(xiàn)上升或下降趨勢。英國在1856-1873年間，工資占國民收入的比重在17年中下降了2.7個百分點。進入20世紀，上述發(fā)達國家工資占國民收入的比重在特定時段的變化表現(xiàn)出某種趨同性。比如，1913-1924年期間，上述國家的工資占國民收入的比重普遍經(jīng)歷了一個上升階段，其中，英國上升了9.4個百分點，德國、日本、法國和美國分別上升了17個百分點、4.9個百分點、5個百分點和5.9個百分點。而在1953-1992年期間，這些國家的工資占國民收入的比重則普遍經(jīng)歷了下降，英國工資占國民收入的比重在28年中下降了4.6個百分點，日本下降了4.1個百分點，法國下降了6.5個百分點，美國下降了6.9百分點。

再來考察勞動份額的變化。表2報告了上述國家勞動份額的演進歷史。勞動份額的演進總體上與工資占國民收入演進表現(xiàn)出相同的統(tǒng)計特征，并且不管這些國家的初始勞動份額有多大差異，其最終一般會收斂到70％～80％之間。我們看到，從19世紀中葉到20世紀中葉的100年中 （日本則從19世紀早期到上世紀90年代），英國的勞動份額從1857年的57.8％上升到1953年的70％，美國由66.7％上升到77.3％，法國從56％上升到81％，日本從1924年的66.4％上升1992年的72.5％，德國是例外，1873-1953年70年間勞動份額基本保持在70％以上。如果考察上述國家勞動份額的階段性變化，同樣發(fā)現(xiàn)勞動份額在長期呈現(xiàn)上升并趨同趨勢的同時，多次出現(xiàn)階段性上升或下降。比如，英國1856-1873年期間勞動份額下降了3.4個百分點，美國1856-1873年期間勞動份額下降了3.7個百分點，德國1873-1913年期間勞動份額下降了5.7個百分點；日本1953-1973年期間勞動份額下降了6.9個百分點。而1913-1924年間，各國的勞動份額則普遍經(jīng)歷了上升，上升幅度從4個百分點到18個百分點不等。

表2　部分發(fā)達國家勞動份額單位：％

綜合上述幾個發(fā)達國家初次分配結(jié)構(gòu)的變化歷史，我們發(fā)現(xiàn)無論是工資占國民收入的比重還是勞動份額，在長期均展現(xiàn)出上升并收斂的趨勢，其中，工資占國民收入的比重將收斂到60％左右，而勞動份額通常會收斂到70％～80％之間。就中期來看，勞動份額存在著階段性上升或下降現(xiàn)象，并且變化方向在各國也基本相同。在出現(xiàn)共同的變化趨勢時期，這些國家的發(fā)展階段仍然存在較大區(qū)別，特別是日本與其它發(fā)達國家相比，結(jié)構(gòu)變化明顯滯后得多，因此從結(jié)構(gòu)變化來解釋勞動份額演進的長期趨勢，難以與上述發(fā)達國家勞動份額階段性變化特征趨同的現(xiàn)實相一致。

四、經(jīng)濟增長與要素分配：從熊彼特到卡爾多

資本積累與技術(shù)進步是推動經(jīng)濟增長的最重要力量。新古典增長理論認為，如果投資沒有任何外部性，在要素邊際報酬規(guī)律的作用下，單位資本存量增加而導(dǎo)致的產(chǎn)出增加在資本積累的過程中將趨于減小，進而導(dǎo)致經(jīng)濟的投資意愿和產(chǎn)出增長速度下降。因此，不論其它條件有什么樣的差異，經(jīng)濟增長最終會趨于穩(wěn)態(tài)。當(dāng)經(jīng)濟處于穩(wěn)態(tài)增長時，經(jīng)濟中各項指標(biāo)的相對比例包括要素分配相對份額將趨于恒定，所以新古典增長理論能較好地解釋勞動和物質(zhì)資本在國民收入中所占的份額近乎穩(wěn)定這樣的經(jīng)濟增長程式化事實（Solow，1956）。

與新古典增長理論不同的是，內(nèi)生增長模型突破了要素邊際報酬遞減規(guī)律的束縛，在不變報酬甚至是遞增報酬的框架下解釋經(jīng)濟增長。通過引入各種阻礙要素邊際報酬遞減的因素特別是將熊彼特“創(chuàng)造性毀滅”思想引入增長模型，這一理論體系將微觀層次可以廣泛觀察到的影響經(jīng)濟增長的因素納入到總量增長模型，使得對經(jīng)濟增長機制的揭示更加深入，政策含義更加豐富。但是，由于突破了要素邊際報酬遞減的束縛，這一理論體系主要關(guān)注的是“穩(wěn)態(tài)”增長的特征，而很少關(guān)注新古典理論所討論的“過渡動態(tài)”，即在人均資本收斂到穩(wěn)態(tài)過程中經(jīng)濟增長的動態(tài)特征（BarroandSala-i-Martin，2004）。

事實上，熊彼特的理論既是一種經(jīng)濟發(fā)展理論也是經(jīng)濟周期理論。在熊彼特看來，創(chuàng)新就是生產(chǎn)要素的重新組合，企業(yè)家的職能就是通過引進新組合，獲得潛在的利潤并最大限度地獲取超額利潤。因此，經(jīng)濟發(fā)展就是整個經(jīng)濟不斷地進行創(chuàng)新的過程。當(dāng)可以獲取超額利潤的創(chuàng)新擴散到整個經(jīng)濟后，超額利潤將不復(fù)存在，新一輪創(chuàng)新也開始孕育。正是因為創(chuàng)新過程的非連續(xù)性和非均衡性，導(dǎo)致了周期性的經(jīng)濟波動，使得經(jīng)濟在周期波動中發(fā)展。從18世紀開始，全球一共經(jīng)歷了三次重大技術(shù)革命，包括以蒸汽機為標(biāo)志的第一次技術(shù)革命、以電動機為標(biāo)志的第二次技術(shù)革命和以電子計算機為標(biāo)志的第三次科學(xué)技術(shù)革命。三次技術(shù)革命極大地改變了人類的生產(chǎn)和生活，也使得到資本主義經(jīng)濟一次又一次擺脫了資本邊際報酬遞減規(guī)律的約束，實現(xiàn)了近200年的經(jīng)濟增長。在重大技術(shù)革命發(fā)生后的一段時期，熊彼特“創(chuàng)造性毀滅”過程可以在整個經(jīng)濟中被廣泛觀察到，在傳統(tǒng)而古老的產(chǎn)業(yè)形態(tài)迅速消亡、新產(chǎn)業(yè)和新業(yè)態(tài)不斷出現(xiàn)的過程中投資大幅增長，經(jīng)濟一片繁榮。然而，具有重大而全局意義的技術(shù)革命并不是隨時就可以發(fā)生的，它要在技術(shù)與知識積累到一定程度才會出現(xiàn)，因此即使局部性技術(shù)創(chuàng)新不斷出現(xiàn)，但經(jīng)濟增長在大多數(shù)時間內(nèi)呈現(xiàn)出的是新古典特征，即要么處于人均資本向穩(wěn)態(tài)收斂的過渡動態(tài)過程中，人均資本和人均收入的增長逐步由快變慢；要么處于人均指標(biāo)穩(wěn)定增長的穩(wěn)態(tài)增長過程，即呈現(xiàn)出卡爾多式的穩(wěn)定增長。所以，長期經(jīng)濟增長表現(xiàn)出階段性“熊彼特式爆炸式增長”與“卡爾多式穩(wěn)定增長”相交替的過程。

圖1顯示了卡爾多式穩(wěn)定增長與熊彼特式爆炸式增長的交替過程。下方的曲線為第一條卡爾多式穩(wěn)定增長的儲蓄曲線。在要素邊際報酬遞減規(guī)律的作用下，如果沒有新的技術(shù)進步，由傳統(tǒng)技術(shù)決定的經(jīng)濟增長其人均資本將最終收斂到穩(wěn)態(tài)K*并保持穩(wěn)定增長。如果在時，經(jīng)濟發(fā)生了全局性技術(shù)進步，經(jīng)濟增長將躍升到上面一條儲蓄曲線，新技術(shù)下穩(wěn)態(tài)人均資本存量將增加到K**，K**遠遠大于K*，經(jīng)濟增長進入新的過渡動態(tài)并逐漸收斂到新的穩(wěn)態(tài)增長路徑。

圖1　卡爾多式增長與熊彼特式增長交替過程

在經(jīng)濟增長由上一個過渡過程躍升到下一個過渡過程時，由于創(chuàng)新所帶來的超額利潤和全社會投資的快速增長，將導(dǎo)致資本收入份額迅速上升，而同時勞動收入份額將迅速下降，要素分配結(jié)構(gòu)短期開始出現(xiàn)重大變化。由于知識和技術(shù)的準(zhǔn)公共品性質(zhì)，技術(shù)革命所帶來的短期超額利潤會隨著新的進入者增加而不斷攤薄，當(dāng)超額利潤和投資增長開始下降時，資本收入份額也開始停止上升、勞動收入份額停止下降，要素分配結(jié)構(gòu)的變化將出現(xiàn)拐點。此時，技術(shù)革命對社會經(jīng)濟所產(chǎn)生的深遠影響并沒有結(jié)束，人們關(guān)于新技術(shù)運用和對新技術(shù)的累積性改進，仍將維持一個相當(dāng)長的時期，而這一時期的增長，并不是由于技術(shù)革命而產(chǎn)生的巨大市場機會而引致的，也不是依靠大規(guī)模投資來實現(xiàn)的，而是主要依賴于生產(chǎn)經(jīng)驗的積累和生產(chǎn)制度結(jié)構(gòu)的變化來實現(xiàn)的，這會使勞動的邊際生產(chǎn)力短期內(nèi)上升，或者其下降慢于資本邊際生產(chǎn)率的下降。因此，勞動分配份額將隨著經(jīng)濟增長而緩慢提高，這一上升過程將持續(xù)到新的重大技術(shù)變革的到來。

從發(fā)達國家的勞動份額變化歷史來看，以電動機為標(biāo)志的第二次產(chǎn)業(yè)革命，的確使這些國家工資占國民收入的比重和勞動份額出現(xiàn)了階段性下降。而自20世紀90年代發(fā)達國家勞動份額重新下降，顯然也是以IT技術(shù)為代表的第三次技術(shù)革命的必然結(jié)果，特別是信息技術(shù)革命促成資金信息和技術(shù)知識的廣泛而迅捷的流動，推動了經(jīng)濟全球化的深入發(fā)展，進一步強化了資本在全球增長的地位。但是每一次勞動份額出現(xiàn)階段性下降后，都伴隨著報復(fù)式上升，這使得勞動份額從長期來看，是一個上升并收斂的過程。盡管這一上升并收斂的過程在未來仍會出現(xiàn)階段性下降，但在新一輪重大而全局性技術(shù)革新到來之前，向新的穩(wěn)態(tài)收斂的趨勢性過程并不會因此發(fā)生質(zhì)的改變。

五、結(jié)　論

自改革開放以來，我國經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造了世界經(jīng)濟增長史上的奇跡，這一方面與我國人均收入水平低、增長空間大有關(guān)；另一方面也因為制度變遷釋放了經(jīng)濟活力，特別是通過對外開放實現(xiàn)了與世界經(jīng)濟的緊密聯(lián)系，收獲了第三次技術(shù)革命巨大的增長紅利。因此，改革開放以來的經(jīng)濟增長特別是自我國建立社會主義市場經(jīng)濟體制后的經(jīng)濟增長，可以認為是一種熊彼特式爆炸式增長。我們注意到，就雇員報酬占GDP的比重而言，在上個世紀90年代一直是上升的 （李琦，2012）。隨著我國加入WTO，雇員報酬占GDP的比重出現(xiàn)拐點并迅速下降，這正是第三次技術(shù)革命對我國經(jīng)濟產(chǎn)生深遠影響的重要表現(xiàn)，而第三次技術(shù)革命的沖擊與適逢其時的重大制度變遷沖擊一起，使得我國勞動份額在短期內(nèi)出現(xiàn)了巨大的降幅。但隨著沖擊影響的逐漸消退，未來我國的勞動份額將與發(fā)達國家歷史上的勞動份額變遷一樣，將逐步收斂到穩(wěn)定水平，即使第四次技術(shù)革命能夠如期發(fā)生并產(chǎn)生重大影響，勞動份額振蕩上升的長期趨勢并不會因此而打斷。

盡管從長期來看勞動在初次分配中的份額不斷提升的總體趨勢難以打斷，但由于我國的體制制度特點，決定著勞動份額的短中期變遷仍存在一定的變數(shù)，未來體制與政策的變化將在一定程度上影響勞動份額的變化方向和勞動份額由下降轉(zhuǎn)為上升拐點來臨的時間。這就需要我們通過有效的政策和制度安排來推動拐點的及早來臨，從而通過有效調(diào)整分配結(jié)構(gòu)來激發(fā)發(fā)展活力，使人民真正地共享發(fā)展的成果。

1.郝楓：《勞動份額“型”演進規(guī)律》，《統(tǒng)計研究》2012年第6期。

2.蔣為、黃玖立：《國際生產(chǎn)分割、要素稟賦與勞動收入份額：理論與經(jīng)驗研究》，《世界經(jīng)濟》2014年第5期。

3.李稻葵、劉霖林、王紅領(lǐng)：《GDP中勞動份額演變的U型規(guī)律》，《經(jīng)濟研究》2009年第1期。

4.李琦：《中國勞動份額再估計》，《統(tǒng)計研究》2012年第10期。

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［責(zé)任編輯：張震］

F124.7

A

1009-2382（2016）06-0010-05

※本文系江蘇省社會科學(xué)基金項目“江蘇勞動份額下降及未來變化趨勢研究”（項目編號：10EYB005）階段性成果。

李琦，鹽城工學(xué)院經(jīng)管學(xué)院副教授 （鹽城224051）。