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        當(dāng)代大學(xué)生的就業(yè)觀現(xiàn)狀和對(duì)策分析

        2016-06-30 10:10:16魯飛鵬
        新校園·上旬刊 2016年4期
        關(guān)鍵詞:現(xiàn)狀對(duì)策大學(xué)生

        魯飛鵬

        摘 要:當(dāng)前,高校畢業(yè)生就業(yè)問題已經(jīng)成為整個(gè)社會(huì)所關(guān)注的一個(gè)重要問題。近年,我國也出臺(tái)了一系列加強(qiáng)大學(xué)生就業(yè)的政策,因此很多大學(xué)生自身的就業(yè)觀念有了非常大的變化。然而,由于受到傳統(tǒng)觀念等多種因素的影響,很多大學(xué)生仍然存在一些不健康的就業(yè)觀,對(duì)就業(yè)產(chǎn)生了不利影響。

        關(guān)鍵詞:大學(xué)生;就業(yè)觀;現(xiàn)狀;對(duì)策

        一、大學(xué)生就業(yè)觀概述

        大學(xué)生的就業(yè)觀,主要是指在校學(xué)生在進(jìn)行文化知識(shí)的學(xué)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐當(dāng)中,對(duì)就業(yè)問題逐漸產(chǎn)生的一種穩(wěn)定的理念或者觀點(diǎn)。這些理念和觀點(diǎn)主要體現(xiàn)在:對(duì)職業(yè)的選擇以及價(jià)值的判斷和道德修養(yǎng)、維權(quán)等意識(shí)的提升,還包括對(duì)所從事的活動(dòng)的認(rèn)識(shí)。第一,就業(yè)觀的主體主要是大學(xué)生;第二,從就業(yè)觀所產(chǎn)生的過程來看,它是非常漫長復(fù)雜的,這種觀念是大學(xué)生在進(jìn)行實(shí)際的學(xué)習(xí)當(dāng)中和具體的社會(huì)實(shí)踐中所逐漸形成的;第三,大學(xué)生的就業(yè)觀主要是大學(xué)生對(duì)于其所從事活動(dòng)的認(rèn)識(shí)以及看法等多種因素所形成的思想觀念及表現(xiàn)形式;第四,從主要內(nèi)容分析,主要包含就業(yè)環(huán)境以及動(dòng)機(jī)、行業(yè)和具體的地點(diǎn)等。

        二、當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)觀現(xiàn)狀分析

        1.重工作環(huán)境輕人生追求

        當(dāng)前,很多大學(xué)生對(duì)于自我的認(rèn)識(shí)以及定位不是很準(zhǔn)確,這就導(dǎo)致一些學(xué)生在對(duì)職業(yè)的選擇中沒有看到社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的壓力,往往只重視工作的環(huán)境以及待遇,如交通、地段、工資水平等,缺少人生的目標(biāo)和追求。

        2.缺乏準(zhǔn)確的自我認(rèn)知

        從當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì)來看,大學(xué)畢業(yè)生找到一份工作并不是很難,然而想要找到一份合適的工作卻非常難。例如,在某校招聘會(huì)當(dāng)中,有300多家大小企業(yè)進(jìn)行招聘,共有5000多個(gè)職位。招聘中,對(duì)大型企業(yè)咨詢了解的人非常多,但是對(duì)于一些小企業(yè)或者待遇一般的企業(yè)咨詢的人非常少,畢業(yè)生找工作盲目性較大,不能從自身情況出發(fā)。

        3.理論與實(shí)踐能力差距大

        一般來說,大學(xué)生的理論知識(shí)都非常豐富,但實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)往往很少。例如,對(duì)于一些師范學(xué)院的學(xué)生來講,在整個(gè)大學(xué)時(shí)期都很少有上臺(tái)講課的實(shí)際經(jīng)驗(yàn),有些講過課的學(xué)生也缺少精準(zhǔn)的系統(tǒng)指導(dǎo),所以和一名真正的教師之間還有很大的差距。另外,當(dāng)前一些大學(xué)生還存在某種程度的優(yōu)越感,他們往往不愿意放低姿態(tài)去學(xué)習(xí),也不愿意承認(rèn)缺乏社會(huì)實(shí)踐,因此在社會(huì)發(fā)展競(jìng)爭(zhēng)中往往處于不利的地位。

        4.多方面因素的影響

        目前,大學(xué)的不斷擴(kuò)招,大量畢業(yè)生在走向社會(huì)之后帶來了就業(yè)難的問題。大學(xué)生就業(yè)難問題產(chǎn)生的原因非常多,除了當(dāng)前社會(huì)發(fā)展的實(shí)際情況以及大學(xué)所設(shè)置的專業(yè)等一系列客觀因素之外,大學(xué)生不正確的就業(yè)觀也是造成就業(yè)難的一個(gè)重要因素。

        三、解決對(duì)策

        1.樹立正確的就業(yè)觀

        由于當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)不樂觀,因此需要轉(zhuǎn)變大學(xué)生的就業(yè)觀。首先,大學(xué)生需要拓展就業(yè)渠道,樹立到邊遠(yuǎn)地區(qū)就業(yè)的觀念。當(dāng)前,對(duì)于一、二線城市來講,就業(yè)的機(jī)會(huì)逐漸減少,但是在一些基層往往需要大量的人才。因此,大學(xué)生要將眼光放長遠(yuǎn),樹立在任何地方都能成才的觀念。其次,不要只注重專業(yè)對(duì)口,要樹立在任何行業(yè)都能有所作為的就業(yè)觀念。

        2.開展職業(yè)生涯規(guī)劃

        職業(yè)生涯的規(guī)劃主要指,一個(gè)人對(duì)其自身所需要從事的工作或者職務(wù)等方面進(jìn)行有效的設(shè)計(jì)或者規(guī)劃。職業(yè)生涯規(guī)劃最主要的意義就是讓求職者能夠明確自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo),制訂科學(xué)合理的人生規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)自身和職業(yè)之間的科學(xué)合理的配置,并最大化地實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。

        3.樹立誠信意識(shí)

        在當(dāng)今社會(huì),缺少誠信的學(xué)生是沒有任何競(jìng)爭(zhēng)力的。因此,大學(xué)生就需要從自身做起,樹立良好的誠信意識(shí),這樣才能夠經(jīng)受住當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的考驗(yàn)。所以,大學(xué)生需要對(duì)環(huán)境進(jìn)行有效認(rèn)識(shí),對(duì)自身客觀評(píng)價(jià),建立有效的誠信意識(shí),做一個(gè)有良好職業(yè)道德的人。

        4.提升就業(yè)能力

        大學(xué)生要對(duì)自己進(jìn)行準(zhǔn)確定位,認(rèn)清自己的優(yōu)勢(shì)和缺點(diǎn),選擇適合自己的職業(yè)。在大一,大學(xué)生就要了解基本的就業(yè)形勢(shì)以及相關(guān)就業(yè)政策;在大二以及大三做好就業(yè)準(zhǔn)備,夯實(shí)知識(shí)基礎(chǔ),努力提升自身文化修養(yǎng),為大四的就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

        總之,當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)觀念中存在的問題非常多,因此,在學(xué)校教育中需要有針對(duì)性地對(duì)大學(xué)生的就業(yè)觀念進(jìn)行引導(dǎo),使其正確看待就業(yè)當(dāng)中的矛盾,形成正確的就業(yè)觀,以實(shí)現(xiàn)順利就業(yè)。

        參考文獻(xiàn):

        [1]張春蘇.當(dāng)代大學(xué)生就業(yè)觀問題研究[D].天津:天津師范大學(xué),2015.

        [2]楊東.當(dāng)代大學(xué)生就業(yè)觀現(xiàn)狀及培養(yǎng)對(duì)策[J].經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊,2014(11):237-239.

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