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        淺談班主任的班級執(zhí)行力

        2016-05-30 19:52:26柴文舒
        新校園(下) 2016年10期
        關(guān)鍵詞:學(xué)生管理班主任

        柴文舒

        摘 要:優(yōu)秀的班主任能夠激發(fā)學(xué)生身體內(nèi)部的“正能量”。當(dāng)下,學(xué)校的社會(huì)性功能突出,學(xué)生管理面臨諸多瓶頸,班主任需要不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,提高班級執(zhí)行力。

        關(guān)鍵詞:班主任;班級執(zhí)行力;學(xué)生管理;教育民主

        執(zhí)行力是一種組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。隨著學(xué)校的社會(huì)性功能愈加明顯,執(zhí)行力逐漸滲透于班級管理和教學(xué)中,尤其是班主任的日常工作中。

        班主任連接著學(xué)生、學(xué)校、家庭和社會(huì),其重要性不言而喻。一個(gè)好的班主任能夠影響孩子的一生,為他們傳授知識的同時(shí),也會(huì)成為他們前行路途中的指明燈。 然而,班主任工作的復(fù)雜性和艱巨性,以及學(xué)校的社會(huì)性功能的影響,使得干擾班主任執(zhí)行力的因素不斷出現(xiàn)。

        一、影響班主任班級執(zhí)行力的因素

        1.傳統(tǒng)教育理念的束縛

        應(yīng)素質(zhì)教育的要求,教育界提出“新課改”,對傳統(tǒng)教材、教學(xué)方式、教學(xué)理念做出改變。同樣,作為班級最直接的管理者和責(zé)任人,班主任也應(yīng)做出改變和創(chuàng)新。然而,現(xiàn)在不少班主任仍未擺脫傳統(tǒng)的班級管理方式和理念,過分強(qiáng)調(diào)所謂的“師道尊嚴(yán)”,自己決定大小事情,學(xué)生只是被動(dòng)地接受和執(zhí)行,無法跳出傳統(tǒng)教育的條條框框,失去了教育的民主意義。

        2.家庭教育的缺失

        家庭教育與學(xué)校教育相輔相成,二者缺一不可。家庭是孩子的第一教育場所,也是終身教育場所。然而不少家長卻認(rèn)為教育僅僅是學(xué)校的職責(zé),鮮與班主任進(jìn)行溝通,更遑論對孩子進(jìn)行合理有效的教育。家庭教育與學(xué)校教育的脫節(jié),使班主任的班級管理難上加難,影響了班主任的執(zhí)行力。

        3.學(xué)校的社會(huì)性功能凸顯

        隨著時(shí)代的發(fā)展,新科技在人們的日常生活中隨處可見,信息化時(shí)代已經(jīng)到來。與此同時(shí),學(xué)校的社會(huì)性功能愈加明顯,這其中包括了日常教學(xué)和班級管理,畢竟,學(xué)校是社會(huì)的一個(gè)組成部分,學(xué)校為社會(huì)輸送人才。然而,由于學(xué)生家庭環(huán)境的差異,一些不良信息不斷涌入學(xué)校,使得學(xué)校的社會(huì)性功能呈現(xiàn)出復(fù)雜的局面,影響了班主任的執(zhí)行力。

        二、班主任班級執(zhí)行力提升之我見

        班主任的班級執(zhí)行力包括很多方面,主要體現(xiàn)在日常教學(xué)和學(xué)生管理中。筆者根據(jù)與優(yōu)秀班主任的交流,并結(jié)合自己管理班級的方法,總結(jié)了提高班主任班級執(zhí)行力的幾點(diǎn)方法。

        1.塑造高尚師德

        《左傳》曰:“大上有立德,其次有立功,其次有立言?!绷⒌聻橄?,樹人為本,這是每位班主任應(yīng)該具備的品質(zhì)。高尚的師德是融入班主任靈魂深處的,能夠喚醒班主任的熱情,關(guān)注班級里的每一位學(xué)生,用愛心、熱心和耐心推動(dòng)學(xué)生的成長。班主任的關(guān)注和慈愛,可以讓學(xué)生更多地去感受周圍生命和事物帶給他們的感動(dòng),讓良好的品德扎根學(xué)生心底。班主任的愛心教育,能夠給學(xué)生與眾不同的關(guān)愛,學(xué)生的內(nèi)心被觸動(dòng)之后,會(huì)與班主任產(chǎn)生共鳴,認(rèn)同班主任的領(lǐng)導(dǎo)力。

        2.合理利用班委

        班主任是班級的第一責(zé)任人,而班干部是班主任的得力助手,是班級的核心。嚴(yán)謹(jǐn)優(yōu)秀的班干部隊(duì)伍,有利于營造和諧的班級氛圍,建設(shè)優(yōu)良的班級文化。為了提升班主任的班級執(zhí)行力,班主任可與班委共同努力。首先,選拔高效班委。班主任應(yīng)充分了解每一位學(xué)生,通過自我介紹、個(gè)別談話、與家長溝通等方式,多角度了解學(xué)生,從細(xì)節(jié)入手,選拔出優(yōu)秀的班委成員。其次,班主任應(yīng)加強(qiáng)與班委的溝通。從學(xué)期初的準(zhǔn)備、學(xué)期中的反思到學(xué)期末的收尾,班主任應(yīng)與班委一起分析,制訂不同時(shí)期的計(jì)劃,并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和執(zhí)行。最后,教會(huì)班委管理方法。班主任是班委的引導(dǎo)者,但不是決策者。班主任應(yīng)大膽放手,讓班委去開展實(shí)際工作,并對班委給予及時(shí)指導(dǎo),交給他們處理事情的方法。

        3.打造高效的體驗(yàn)式主題班會(huì)

        體驗(yàn)式主題班會(huì)不同于傳統(tǒng)的班會(huì),跳出了教師的說教,以活動(dòng)形式對學(xué)生進(jìn)行自我教育,傳播正能量,引導(dǎo)學(xué)生形成良好的品德,加深學(xué)生對班主任的認(rèn)同感,提升班主任的班級執(zhí)行力。對于體驗(yàn)式主題班會(huì),班主任應(yīng)該注重活動(dòng)與教育目標(biāo)之間的內(nèi)在聯(lián)系,結(jié)合生活中和班級里的實(shí)例,撰寫體驗(yàn)式主題班會(huì)教案。實(shí)施時(shí),盡量讓每位學(xué)生都參與和體驗(yàn),讓他們發(fā)現(xiàn)自己、認(rèn)識自己,最后肯定自己的價(jià)值。當(dāng)然,體驗(yàn)式主題班會(huì)的結(jié)尾工作也不容忽視,由班主任進(jìn)行總結(jié),進(jìn)而鞏固成果,使學(xué)生更深層次地感受體驗(yàn)式主題班會(huì)的實(shí)質(zhì)。

        三、結(jié)語

        班級管理是學(xué)校管理工作的重要環(huán)節(jié),班主任的執(zhí)行力便是這環(huán)節(jié)中的重要關(guān)卡,會(huì)對學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響。因此,班主任應(yīng)不斷用先進(jìn)知識武裝自己,在堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、遵守學(xué)校規(guī)章制度的前提下,個(gè)性化管理班級,從學(xué)生行為養(yǎng)成入手提升執(zhí)行力,推進(jìn)班級文化建設(shè),促進(jìn)學(xué)生、學(xué)校和自我的良好發(fā)展。

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