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        淺析護(hù)理專業(yè)人文素質(zhì)教育

        2016-04-29 00:00:00顏淑琴張文龍
        知音勵志·社科版 2016年4期

        【關(guān)鍵詞】護(hù)理專業(yè);人文素質(zhì)教育;策略

        1 護(hù)理專業(yè)學(xué)生人文素質(zhì)缺失的現(xiàn)狀

        我們都知道,學(xué)習(xí)護(hù)理這門課程的學(xué)生大都是理科的學(xué)生,由于在讀高中的時候,他們所接受的教育屬于應(yīng)試教育,這就導(dǎo)致他們在人文知識方面、以及人文素質(zhì)上存在著先天性的缺陷,等考入大學(xué)之后,學(xué)習(xí)的科目多且難度大等因素的影響。在他們進(jìn)入大學(xué)后,他們對于自己的人文素質(zhì)方面沒有太高的認(rèn)識,根本不關(guān)心人文素質(zhì)方面的事情,即便是有不少的院校已經(jīng)意識到了這個問題的嚴(yán)重性,為此也做了一些調(diào)整,但是有一部分護(hù)士生仍然對于人文和社會科學(xué)之間的知識缺乏。主要表現(xiàn)在以下的幾個方面。

        1.1 在價值觀方面有所迷失

        在單一的課業(yè)之下,加上繁重的壓力,此時如果沒有人文精神的陶冶和正確地引導(dǎo),就會出現(xiàn)一些護(hù)士缺少信仰,自我的精神家園出現(xiàn)迷失現(xiàn)象,沒有對于未來的目的的努力,也沒有一個明確地未來發(fā)展方向,總是感覺到迷茫和困惑,這就會使得我們所培育的護(hù)理人員在今后的工作中,出現(xiàn)各種各樣的問題,缺少對于社會的一份責(zé)任,對于患者的一種責(zé)任,為人民服務(wù)的思想意識出現(xiàn)偏差。

        1.2 學(xué)生缺少個人奉獻(xiàn)精神,在專業(yè)思想中存在不牢的現(xiàn)象

        在護(hù)理學(xué)專業(yè)學(xué)習(xí)過程中,有一部分護(hù)理學(xué)生的個人實(shí)用主義很是嚴(yán)重,就是由于護(hù)理專業(yè)這個專業(yè)在就業(yè)市場中而言,比較寬松,這時候,有一部分學(xué)生只是由于功利性而選擇了護(hù)理這門課程,但是從自身的骨子里,卻缺少專業(yè)所需要的那種奉獻(xiàn)和吃苦的精神。另外,有人從心里認(rèn)為護(hù)理工作是一項沒有技術(shù)含量的體力工作,有的人貶低護(hù)理工作,也不尊重護(hù)理者。所以,這就導(dǎo)致了護(hù)理專業(yè)人員在思想上存在著不穩(wěn)定的情況,對于自己所選擇的專業(yè)觀念存在不牢固的人很多。

        1.3 在知識結(jié)構(gòu)中存在不合理的現(xiàn)象,學(xué)生的綜合能力比較弱

        有一些護(hù)理專業(yè)的護(hù)士,在其專業(yè)知識上成績優(yōu)秀,但是對于專業(yè)之外的一些人文知識掌握得比較少,導(dǎo)致出現(xiàn)知識面很單一的情況,這就不能將人文知識和專業(yè)知識有效地結(jié)合在一起,在面臨具體的事情的時候,會出現(xiàn)諸如表達(dá)不清楚,與患者溝通之間出現(xiàn)問題的情況,這樣很難適應(yīng)社會的需要,很難滿足人們的需要。這對于護(hù)理人員而言,是極大的弱點(diǎn)。

        2 增強(qiáng)護(hù)理人員的人文素質(zhì)教育的策略

        2.1 在課程體系上進(jìn)行改革,不斷使得教考模式得以優(yōu)化

        (1)在課程的安排上,多增加人文課程的設(shè)置。

        加強(qiáng)護(hù)理人員的人文素質(zhì)教育的一個主要的途徑就是要在人文課的安排上多加強(qiáng)。目前,現(xiàn)有的一些課程體系還要繼續(xù)學(xué)習(xí),但是要在此基礎(chǔ)上,多結(jié)合一些人文教育資源,不斷強(qiáng)化學(xué)生在護(hù)理學(xué)和其他學(xué)科知識的學(xué)習(xí),將這些知識相互滲透,不斷使得學(xué)生的學(xué)習(xí)能力提高,知識面擴(kuò)大,進(jìn)而逐步建立起一個具有護(hù)理學(xué)特色的人文社會科學(xué)課程系統(tǒng)。

        (2)要建立考評體系。

        有效促進(jìn)人文教育朝著更好的方向發(fā)展,要建立考評體系,這是考核體系的一個主要手段。對于護(hù)理院校,就應(yīng)該將對于學(xué)生的人文教育考評歸入到學(xué)生的學(xué)籍中,以這個指標(biāo)作為考評學(xué)生的一項標(biāo)準(zhǔn)。這樣將課程教學(xué)評價考核和具體的操作之間相互聯(lián)合起來,也就是說,臨床見習(xí)和畢業(yè)生實(shí)習(xí)中的護(hù)理行為進(jìn)行結(jié)合的一項綜合考評方式,這不僅能夠?qū)W(xué)生的個人人文交際能力,個人心理承受能力以及醫(yī)學(xué)的護(hù)理能力有效結(jié)合起來,而且更加能夠體現(xiàn)出學(xué)生的醫(yī)德素質(zhì)。作為教學(xué)評價考核,完全能夠通過筆試、面試,或者是通過一些案例的具體操作等方面進(jìn)行綜合性的評價。

        2.2 不斷提升師資的培養(yǎng)力度,從全員上提升素質(zhì)

        (1)我們要不斷提高專業(yè)教師的個人的人文素質(zhì)。針對教學(xué)的老師要不定期進(jìn)行人文素質(zhì)的考核,也要讓他們多參加一些人文素質(zhì)的培訓(xùn);多鼓勵教師參與各項學(xué)術(shù)實(shí)踐活動,以此拓展教師的個人視野范圍,與時俱進(jìn),現(xiàn)代社會發(fā)展太快,不學(xué)習(xí)新的知識,就會落后。因此,他們要重視自己的個人修養(yǎng)的提高,多加入一些知名學(xué)者的學(xué)術(shù)講座中,與學(xué)者進(jìn)行交流和探討。我們還要舉辦不同類別的素質(zhì)教育實(shí)踐活動,比如說教師個人畫展的展覽,教師的攝影展覽,以及教師的案例分析等活動,通過這些實(shí)踐活動,不斷增強(qiáng)教師的個人素質(zhì),個人的品位和修養(yǎng)。

        (2)多加強(qiáng)運(yùn)用教師的個人人格。我們都知道,在教育中,身教要比言教大,教師的敬業(yè)精神,對于學(xué)生的知識的傳授能力,個人的修養(yǎng)等,都將會在平時的教學(xué)中,無形地傳輸給學(xué)生,使得學(xué)生受到影響,逐漸培養(yǎng)出學(xué)生的人文素質(zhì)。

        2.3 營造人文氛圍,提升人文素質(zhì)

        (1)專題講座。擴(kuò)展課堂知識教學(xué)的一個有效的方法就是多進(jìn)行一些專題講座,其特色是學(xué)生不會受到學(xué)時的約束,在內(nèi)容上新穎、涉及到的知識面廣,信息存儲量又大,在形式上比較活潑,具有很強(qiáng)的感染力。通過舉辦這樣的人文知識講座,不僅可以擴(kuò)展學(xué)生的知識面,而且也能提高對于人文知識的累積,從而給學(xué)生人文素質(zhì)的逐步形成奠定一個很好的根基。

        (2)加強(qiáng)校園文化建設(shè)。我們要做到人文素質(zhì)教育這一個主題,就要在行動上多加強(qiáng)這方面的建設(shè)。比如可以組織豐富多樣化的課余活動,如一些學(xué)術(shù)沙龍、文化藝術(shù)節(jié)、讀后感等活動,以此來不斷豐富學(xué)生的課余文化生活,在課外的時間培養(yǎng)學(xué)生的人文知識面得以完善。與此同時,我們還要不斷提升學(xué)生的人文科學(xué)類圖書的擴(kuò)充,讓學(xué)生受到文化的熏陶和洗禮,逐步影響自己的行為修養(yǎng)。

        (3)多開設(shè)社會實(shí)踐活動。要不斷加強(qiáng)學(xué)生自我專業(yè)能力的發(fā)揮,引導(dǎo)他們投入到社會實(shí)踐當(dāng)中去,在每一個假期中,可以安排2周的社會實(shí)踐活動,學(xué)生可以在社會中參加志愿者活動,深入到社會中,走向農(nóng)村、工廠等場所,了解社會中那些需要幫助的人群,不斷增強(qiáng)自我的使命感和護(hù)理責(zé)任感。不斷使得自己的心靈受到感悟,鍛煉自己的品格得以完善,從而提高學(xué)生個人整體素質(zhì)。

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