張平，黃智文( ．華南理工大學(xué)工商管理學(xué)院，廣東廣州5064; ．廣州地鐵集團(tuán)有限公司，廣東廣州50380)

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企業(yè)政治關(guān)聯(lián)、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與企業(yè)績(jī)效的研究

張平1，黃智文2
( 1．華南理工大學(xué)工商管理學(xué)院，廣東廣州510641; 2．廣州地鐵集團(tuán)有限公司，廣東廣州510380)

摘要:本文整合資源基礎(chǔ)觀和制度基礎(chǔ)觀，從政治關(guān)聯(lián)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)行為影響的“規(guī)模擴(kuò)張效應(yīng)—效率損失效應(yīng)”的角度來(lái)進(jìn)行分析，以珠三角地區(qū)的企業(yè)為研究對(duì)象，實(shí)證研究結(jié)果表明，政治關(guān)聯(lián)能增強(qiáng)企業(yè)績(jī)效，魅力型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格在企業(yè)政治關(guān)聯(lián)與績(jī)效的關(guān)系中發(fā)揮了正向調(diào)節(jié)作用。

關(guān)鍵詞:政治關(guān)聯(lián);領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格;規(guī)模擴(kuò)張效應(yīng);效率損失效應(yīng)

1　引言

企業(yè)政治關(guān)聯(lián)( Political Connection)是一種非正式的制度安排，指企業(yè)和政府有良好的密切的關(guān)系、存在非正式的溝通等。中國(guó)經(jīng)濟(jì)正處于轉(zhuǎn)型時(shí)期，政府掌握著大量的公共資源與配置權(quán)力，對(duì)市場(chǎng)發(fā)揮了較大的影響作用，市場(chǎng)有時(shí)會(huì)出現(xiàn)失靈。政治關(guān)聯(lián)是一種有效的替代性保護(hù)機(jī)制，企業(yè)以此來(lái)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)失靈和法律管制失效，是企業(yè)績(jī)效的重要影響因素［1］。

政治關(guān)聯(lián)對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響，一方面被稱之為“扶持之手”，政治關(guān)聯(lián)企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中可能獲得政府給予的資源和更好的發(fā)展機(jī)會(huì)，從而提高企業(yè)績(jī)效。Bunkanwanicha等通過(guò)實(shí)證研究發(fā)現(xiàn)部分的政治當(dāng)權(quán)者向政治關(guān)聯(lián)企業(yè)提供幫助，使政治關(guān)聯(lián)企業(yè)獲得巨大的利益，推動(dòng)其業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)［2］。政治關(guān)聯(lián)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)行為和績(jī)效的這種影響也被稱之為“規(guī)模擴(kuò)張效應(yīng)”［3］，因?yàn)檎侮P(guān)聯(lián)給企業(yè)帶來(lái)的是資金、行業(yè)進(jìn)入機(jī)會(huì)等，擴(kuò)大了企業(yè)的投資規(guī)模和投資領(lǐng)域，促使企業(yè)加快發(fā)展，做大規(guī)模。

但另一方面，政治關(guān)聯(lián)又發(fā)揮了“掠奪之手”的作用，企業(yè)在與政府建立政治關(guān)聯(lián)的過(guò)程中，企業(yè)高管可能會(huì)從自己的利益出發(fā)與政府建立關(guān)系，從而使政治關(guān)聯(lián)成本過(guò)大。而政府迫于公眾利益的訴求，可能會(huì)出現(xiàn)不顧企業(yè)效益，對(duì)企業(yè)的內(nèi)部運(yùn)作進(jìn)行行政上的干預(yù)或者對(duì)高管施加壓力，例如誘使進(jìn)入不相關(guān)行業(yè)、擴(kuò)大招工、過(guò)度投資等。這也被稱之為政治關(guān)聯(lián)給企業(yè)帶來(lái)的“效率損失效應(yīng)”［3］，原因在于政治關(guān)聯(lián)扭曲了企業(yè)的行為，耗費(fèi)企業(yè)家的時(shí)間和精力，抑制了企業(yè)創(chuàng)新，減少了在企業(yè)能力建設(shè)上的投入。李維安和邱艾超的研究指出，政治關(guān)聯(lián)與企業(yè)績(jī)效呈現(xiàn)負(fù)相關(guān)關(guān)系［4］。

政治關(guān)聯(lián)究竟是增加了企業(yè)價(jià)值還是損害了價(jià)值還沒(méi)有形成定論，這也給后續(xù)研究提供了空間。需要深入探討在不同情景中政治關(guān)聯(lián)的影響，因?yàn)槠髽I(yè)是否愿意建立政治關(guān)聯(lián)或花多大成本去建立政治關(guān)聯(lián)是收益與成本的比較、規(guī)模擴(kuò)張與效率損失權(quán)衡的結(jié)果，而這些是要放在不同情景下才能分析清楚，研究只有充分考慮不同調(diào)節(jié)變量、中介變量等的影響，結(jié)果才能具有科學(xué)性和合理性。

企業(yè)政治關(guān)聯(lián)實(shí)施主體是企業(yè)高層管理者，高層管理者的特征、認(rèn)知等都是研究政治關(guān)聯(lián)時(shí)需要考慮的重要變量。Faccio等的研究發(fā)現(xiàn)企業(yè)關(guān)鍵人物的個(gè)人傳記特征如其成為商人前的政府工作背景，對(duì)政治關(guān)聯(lián)和企業(yè)績(jī)效的關(guān)系會(huì)產(chǎn)生調(diào)節(jié)作用［5］。領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格作為企業(yè)高層管理團(tuán)隊(duì)的一個(gè)重要特征，有可能在企業(yè)政治關(guān)聯(lián)與企業(yè)績(jī)效間產(chǎn)生調(diào)節(jié)作用。

2　理論基礎(chǔ)與研究假設(shè)

2．1政治關(guān)聯(lián)對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響

資源基礎(chǔ)觀認(rèn)為，企業(yè)資源的多少和質(zhì)量決定了企業(yè)績(jī)效。我國(guó)政府掌握著對(duì)稀缺資源的分配權(quán)和行政審批權(quán)，自由裁量的余地相當(dāng)大。在這種制度環(huán)境下，政府及政府官員在資源分配時(shí)，可能會(huì)向有政治關(guān)聯(lián)的企業(yè)傾斜，這有利于其獲得稀缺的關(guān)鍵資源。政治關(guān)聯(lián)有助于企業(yè)緩解融資難的問(wèn)題，這是政治關(guān)聯(lián)研究中最先被證實(shí)的效應(yīng)。余明桂和潘紅波的研究表明，具有政治關(guān)聯(lián)的企業(yè)更容易獲得銀行信貸尤其是長(zhǎng)期貸款［6］。政治關(guān)聯(lián)還能幫助我國(guó)企業(yè)獲得更多的稅收優(yōu)惠和財(cái)政補(bǔ)貼。吳文鋒等的研究發(fā)現(xiàn)，有政治關(guān)聯(lián)的我國(guó)民營(yíng)上市公司的所得稅稅率顯著低于無(wú)關(guān)聯(lián)企業(yè)［7］。

在我國(guó)，很多重要行業(yè)的市場(chǎng)進(jìn)入仍然需要政府審批和核準(zhǔn)。這種準(zhǔn)入資格就成為一種政府商品，當(dāng)政府官員對(duì)準(zhǔn)入資格這種特殊商品的分配有決策權(quán)時(shí)，政治關(guān)聯(lián)企業(yè)在爭(zhēng)取這種準(zhǔn)入資格的時(shí)候就有更多的機(jī)會(huì)和優(yōu)勢(shì)。羅黨論和劉曉龍的研究發(fā)現(xiàn)，當(dāng)政府管制行業(yè)對(duì)民營(yíng)企業(yè)開(kāi)放時(shí)，政治關(guān)聯(lián)企業(yè)有更大的可能性進(jìn)入［8］。

由于我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展處在轉(zhuǎn)型時(shí)期，制度還不完善，政府在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中起著相當(dāng)重要的作用，對(duì)企業(yè)的融資、財(cái)政補(bǔ)貼的發(fā)放、稅收優(yōu)惠、市場(chǎng)準(zhǔn)入等都有明顯的幫助作用。有政治關(guān)聯(lián)的企業(yè)在得到這些關(guān)鍵的資源后，規(guī)模效應(yīng)得到充分發(fā)揮，企業(yè)績(jī)效不斷提高。因此，本文提出假設(shè):

H1-1企業(yè)政治關(guān)聯(lián)正向影響財(cái)務(wù)績(jī)效。

Luo指出如果企業(yè)創(chuàng)新活動(dòng)在不成熟的制度環(huán)境和充滿競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)中不能得到應(yīng)有的支持與保護(hù)，那么企業(yè)在創(chuàng)新上的資源投入會(huì)受到抑制［9］。政治關(guān)聯(lián)是產(chǎn)權(quán)保護(hù)的重要替代機(jī)制，企業(yè)可以利用政治關(guān)聯(lián)獲得更好的產(chǎn)權(quán)保護(hù)。我國(guó)政府掌握重要?jiǎng)?chuàng)新資源，包括研發(fā)資金的分配、研究項(xiàng)目審批等，與金融資源的分配類(lèi)似，政治關(guān)聯(lián)企業(yè)有更多的機(jī)會(huì)獲取創(chuàng)新資源。李傳憲和干勝道的研究發(fā)現(xiàn)，具有政治關(guān)聯(lián)的企業(yè)更容易獲得政府研發(fā)創(chuàng)新補(bǔ)貼［10］。目前，我國(guó)企業(yè)的創(chuàng)新還是以應(yīng)用性創(chuàng)新為主，金融資源的投入是影響創(chuàng)新能力和績(jī)效的重要因素。政治關(guān)聯(lián)企業(yè)能夠投入研發(fā)的資源較多，提高了企業(yè)創(chuàng)新績(jī)效。因此，本文提出假設(shè):

H1-2企業(yè)政治關(guān)聯(lián)正向影響創(chuàng)新績(jī)效。

2．2領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的調(diào)節(jié)作用

由于經(jīng)營(yíng)環(huán)境的復(fù)雜動(dòng)蕩，企業(yè)需要具有變革精神的領(lǐng)導(dǎo)者去帶領(lǐng)企業(yè)適應(yīng)外部環(huán)境的變化，魅力型領(lǐng)導(dǎo)越來(lái)越受到企業(yè)的重視和青睞。魅力型領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)⒗硐牖男盘?hào)表示出來(lái)，不停地找革新的地方，不斷改革創(chuàng)新，并且向員工傳遞創(chuàng)新變革思想，培養(yǎng)創(chuàng)新的能力，推動(dòng)組織進(jìn)步［11］。同時(shí)，魅力型領(lǐng)導(dǎo)還通過(guò)在團(tuán)隊(duì)內(nèi)制造積極良好的氛圍，進(jìn)而提高團(tuán)隊(duì)的績(jī)效。Avolio等的研究發(fā)現(xiàn)集體主義文化下，魅力型領(lǐng)導(dǎo)能夠激發(fā)員工、組織的創(chuàng)新［12］。在中國(guó)轉(zhuǎn)型期動(dòng)蕩復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境中，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)更需要成為魅力型領(lǐng)導(dǎo)才能滿足現(xiàn)代企業(yè)的管理要求。當(dāng)有政治關(guān)聯(lián)的企業(yè)突破了行業(yè)準(zhǔn)入的限制、獲得了大量的資源后，魅力型領(lǐng)導(dǎo)的作用將得到充分的發(fā)揮，企業(yè)績(jī)效將更好。

與魅力型領(lǐng)導(dǎo)相對(duì)應(yīng)的是放任型領(lǐng)導(dǎo)。放任型領(lǐng)導(dǎo)表現(xiàn)出的行為特點(diǎn)是:對(duì)責(zé)任不去承擔(dān)，不去作決策，在工作的爭(zhēng)論中經(jīng)常選擇中立的態(tài)度，對(duì)正在實(shí)施中的工作也沒(méi)有興趣［13］。從實(shí)際表現(xiàn)來(lái)說(shuō)，放任型領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有表現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)者的行為和發(fā)揮應(yīng)有的作用。在我國(guó)這樣復(fù)雜多變的環(huán)境下，員工的自我管理、自我激勵(lì)能力還不強(qiáng)，企業(yè)的制度建設(shè)、流程管理還不十分完善，面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，在日常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中需要領(lǐng)導(dǎo)的及時(shí)決策和指導(dǎo)，否則企業(yè)會(huì)迷失戰(zhàn)略方向，團(tuán)隊(duì)會(huì)失去行動(dòng)的目標(biāo)。因此，放任型領(lǐng)導(dǎo)管理的企業(yè)，由于領(lǐng)導(dǎo)的不作為致使浪費(fèi)了通過(guò)政治關(guān)聯(lián)獲得的各種資源，企業(yè)績(jī)效不一定有提高。李秀娟和魏峰的研究結(jié)果表明放任型領(lǐng)導(dǎo)下員工績(jī)效和滿意度降低，團(tuán)隊(duì)氛圍不好，企業(yè)運(yùn)行效率低下［14］。因此，本文提出假設(shè):

H2魅力型領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)政治關(guān)聯(lián)和財(cái)務(wù)績(jī)效、創(chuàng)新績(jī)效的關(guān)系中起著正向調(diào)節(jié)作用，即魅力型領(lǐng)導(dǎo)越強(qiáng)，企業(yè)政治關(guān)聯(lián)對(duì)財(cái)務(wù)績(jī)效、創(chuàng)新績(jī)效的正向影響程度越顯著。

H3放任型領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)政治關(guān)聯(lián)和財(cái)務(wù)績(jī)效、創(chuàng)新績(jī)效的關(guān)系中起著負(fù)向調(diào)節(jié)作用，即放任型領(lǐng)導(dǎo)越強(qiáng)，企業(yè)政治關(guān)聯(lián)對(duì)財(cái)務(wù)績(jī)效、創(chuàng)新績(jī)效的正向影響程度越不明顯。

綜上所述，本文構(gòu)建了如圖1所示的理論模型。

圖1　本文的理論模型

3　研究設(shè)計(jì)

3．1樣本與數(shù)據(jù)來(lái)源

本文通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查來(lái)獲得研究所需要的數(shù)據(jù)，問(wèn)卷調(diào)查分為問(wèn)卷的預(yù)測(cè)試和正式調(diào)查兩階段進(jìn)行。在預(yù)測(cè)試過(guò)程中共發(fā)放問(wèn)卷60份，回收48份，其中40份為有效問(wèn)卷，主要是對(duì)測(cè)量量表作初步的信度與效度分析，改進(jìn)問(wèn)卷設(shè)計(jì)不合理的地方。運(yùn)用預(yù)測(cè)試數(shù)據(jù)，本研究分別對(duì)量表進(jìn)行了效度和信度分析，各量表的因素負(fù)荷、變量的Cronbach’s α系數(shù)都在0．7以上，表明量表的效度、信度都通過(guò)了檢驗(yàn)，形成正式的調(diào)查問(wèn)卷。

正式的問(wèn)卷調(diào)查采用方便抽樣和隨機(jī)抽樣相結(jié)合的方法來(lái)選擇調(diào)查對(duì)象。樣本企業(yè)主要集中在廣州、深圳、佛山、東莞等珠三角地區(qū)。問(wèn)卷調(diào)查時(shí)間為2012年5月到2013年10月。問(wèn)卷主要通過(guò)三種途徑進(jìn)行發(fā)放: ( 1)在華南理工大學(xué)EMBA 和MBA課堂現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放問(wèn)卷300份; ( 2)根據(jù)珠三角地區(qū)的企業(yè)黃頁(yè)隨機(jī)抽取樣本企業(yè)發(fā)放問(wèn)卷300份; ( 3)根據(jù)華南理工大學(xué)的校友通訊簿與研究者的個(gè)人關(guān)系發(fā)放問(wèn)卷90份。本研究發(fā)放問(wèn)卷共690份，回收186份，回收率是27．0%，剔除無(wú)效的29份問(wèn)卷后，得到157份有效問(wèn)卷。本次調(diào)查的有效回收率為22．8%。

3．2變量的操作定義和測(cè)量

( 1)政治關(guān)聯(lián)?？紤]到董事長(zhǎng)和總經(jīng)理對(duì)于企業(yè)發(fā)展具有舉足輕重的影響，借鑒其他研究所用方法，本文將政治關(guān)聯(lián)定義為:企業(yè)董事長(zhǎng)或總經(jīng)理二者中有其一在政府、人大、政協(xié)或軍隊(duì)中任職過(guò)，則認(rèn)為該企業(yè)是有政治關(guān)聯(lián)的企業(yè)。具體測(cè)量時(shí)，分為沒(méi)有從政經(jīng)歷、縣、市、省、國(guó)家等5級(jí)，分別賦予1到5，分?jǐn)?shù)越高，表示政治關(guān)聯(lián)越強(qiáng)。

( 2)領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。分為魅力型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格量表和放任型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格量表。本研究主要參考Bass和Avolio的量表［11］，包括10個(gè)問(wèn)題項(xiàng)，采用李克特5點(diǎn)量表，從“完全不符合”到“非常符合”分別賦予1分到5分，分?jǐn)?shù)越高代表魅力型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格或放任型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格越強(qiáng)。

( 3)企業(yè)績(jī)效。本研究采用主觀績(jī)效，參考Wan和Hoskisson的量表［15］，從財(cái)務(wù)績(jī)效和創(chuàng)新績(jī)效兩方面測(cè)量企業(yè)績(jī)效，共計(jì)6個(gè)問(wèn)題項(xiàng)，采用李克特5點(diǎn)量表，從“完全不符合”到“非常符合”分別賦予1分到5分，分?jǐn)?shù)越高代表企業(yè)的績(jī)效越高。

( 4)控制變量。借鑒已有研究成果，本文選取公司規(guī)模、行業(yè)以及公司成立年限作為控制變量。公司規(guī)模及公司成立年限，在調(diào)查問(wèn)卷中的1-8來(lái)表示，號(hào)碼越大表示公司規(guī)模越大、成立年限越長(zhǎng)。行業(yè)，按高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、一般制造業(yè)、服務(wù)及其它行業(yè)等分類(lèi)設(shè)定3個(gè)虛擬變量。

3．3效度分析

驗(yàn)證性的因子分析采用AMOS軟件進(jìn)行運(yùn)算，對(duì)量表的收斂效度和鑒別效度進(jìn)行確認(rèn)。主要通過(guò)運(yùn)算得出的卡方統(tǒng)計(jì)χ2值、適配度指標(biāo)GFI、調(diào)整適配度指標(biāo)CFI、殘差均方根RMR及平均近似值誤差平方根RMSEA等指標(biāo)對(duì)模型的匹配程度進(jìn)行度量。各項(xiàng)指標(biāo)都處在能夠接受的范圍內(nèi)，同時(shí)，各項(xiàng)因子負(fù)荷都不少于0．5。因此，從總體來(lái)說(shuō)，調(diào)查問(wèn)卷的效度都通過(guò)了標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)證，具有較好的收斂效度與鑒別效度。

3．4信度分析

本文采用Cronbach’s α值來(lái)檢測(cè)各個(gè)題項(xiàng)的信度。從測(cè)試結(jié)果中看出，各個(gè)題項(xiàng)的CITC值都不少于0．5，Cronbach’s α均大于0．7。表明樣本數(shù)據(jù)具有較高的信度，問(wèn)卷的內(nèi)部一致性比較好。

4　數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析

4．1變量的描述性統(tǒng)計(jì)分析和相關(guān)性分析

本研究運(yùn)用SPSS 17．0，對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。變量的描述性和相關(guān)性分析統(tǒng)計(jì)了本研究所有變量的均值、方差及兩兩間的相關(guān)系數(shù)，其中，企業(yè)政治關(guān)聯(lián)和企業(yè)績(jī)效在0．01的水平上具有顯著的相關(guān)關(guān)系，但這種關(guān)系還需要通過(guò)回歸分析來(lái)進(jìn)一步驗(yàn)證。

4．2回歸分析

表1、表2、表3是本研究回歸分析的結(jié)果，其中模型1和模型3為控制變量組，模型2和模型4中加入了自變量政治關(guān)聯(lián)，模型5～12中加入了調(diào)節(jié)變量領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。所有模型的容忍度( Tolerance)都不接近0，所以不存在多重共線性問(wèn)題，同時(shí)模型也通過(guò)了DW檢驗(yàn)，不存在自相關(guān)。

4．2．1政治關(guān)聯(lián)與企業(yè)績(jī)效

如表1中模型2回歸結(jié)果所示，調(diào)整后的R2為0．178，F(xiàn)值=9．456，且顯著性水平為1%，表明構(gòu)建的回歸方程有效。自變量企業(yè)政治關(guān)聯(lián)通過(guò)了顯著性檢驗(yàn)，表示自變量企業(yè)政治關(guān)聯(lián)與因變量財(cái)務(wù)績(jī)效之間存在顯著的線性關(guān)系，自變量的變動(dòng)能夠比較好地解釋說(shuō)明因變量財(cái)務(wù)績(jī)效的變動(dòng)。且從回歸系數(shù)來(lái)看，企業(yè)政治關(guān)聯(lián)對(duì)財(cái)務(wù)績(jī)效的影響是一種正向影響。所以，假設(shè)H1-1成立。

同樣，表1模型4中，調(diào)整后的R2為0．144，F(xiàn)值=7．584，顯著性水平為1%，政治關(guān)聯(lián)通過(guò)了顯著性檢驗(yàn)，且回歸系數(shù)為正，即企業(yè)政治關(guān)聯(lián)對(duì)創(chuàng)新績(jī)效的正向影響是顯著的，假設(shè)H1-2成立。

表1　政治關(guān)聯(lián)對(duì)企業(yè)績(jī)效影響的回歸結(jié)果

4．2．2領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的調(diào)節(jié)作用

( 1)魅力型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格對(duì)企業(yè)政治關(guān)聯(lián)與企業(yè)績(jī)效的調(diào)節(jié)作用

表2的模型6回歸結(jié)果中，F(xiàn)值為20．192，顯著性水平為1%，數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化后企業(yè)政治關(guān)聯(lián)和魅力型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的交互項(xiàng)的回歸系數(shù)為正，通過(guò)顯著性水平為1%的顯著性檢驗(yàn)，且交互項(xiàng)解釋變異量調(diào)整后的R2由模型5中的0．389上升到0．425，這表明，魅力型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格在企業(yè)政治關(guān)聯(lián)和財(cái)務(wù)績(jī)效之間的關(guān)系中發(fā)揮了正向的調(diào)節(jié)作用，即假設(shè)H2-1獲得支持。

表2模型8的結(jié)果表明假設(shè)H2-2獲得支持，其中，顯著性水平為1%的F值= 11．605，企業(yè)政治關(guān)聯(lián)和魅力型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的交互項(xiàng)的回歸系數(shù)通過(guò)顯著性水平5%的檢驗(yàn)且符號(hào)為正，調(diào)整后的R2明顯提高，顯示魅力型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格在企業(yè)政治關(guān)聯(lián)和創(chuàng)新績(jī)效之間的關(guān)系中發(fā)揮了正向的調(diào)節(jié)作用。

表2　政治關(guān)聯(lián)、魅力型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與企業(yè)績(jī)效之間的回歸分析

表3　政治關(guān)聯(lián)、放任型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與企業(yè)績(jī)效之間的回歸分析

( 2)放任型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格對(duì)企業(yè)政治關(guān)聯(lián)與企業(yè)績(jī)效的調(diào)節(jié)作用

表3中的模型10、模型12中F值都通過(guò)了顯著性檢驗(yàn)，但政治關(guān)聯(lián)和放任型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的交互項(xiàng)的回歸系數(shù)不顯著，且交互項(xiàng)解釋變異量調(diào)整后的R2也分別降低了，這表明，放任型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格對(duì)企業(yè)政治關(guān)聯(lián)和企業(yè)績(jī)效兩個(gè)維度之間的關(guān)系均沒(méi)有產(chǎn)生影響，即假設(shè)H3-1、H3-2均沒(méi)獲得支持。

5　結(jié)論

本研究發(fā)現(xiàn)，我國(guó)企業(yè)的政治關(guān)聯(lián)能增強(qiáng)企業(yè)績(jī)效，政治關(guān)聯(lián)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)績(jī)效和創(chuàng)新績(jī)效均起到了正向的影響作用。這證實(shí)了資源基礎(chǔ)觀的觀點(diǎn)，政治關(guān)聯(lián)是一種重要的資源，有助于提高企業(yè)的規(guī)模擴(kuò)張效應(yīng)。政治關(guān)聯(lián)作為一種非正式制度的替代機(jī)制，已成為一種能夠影響資源分配、直接產(chǎn)生效益的企業(yè)內(nèi)生變量。即使在我國(guó)經(jīng)濟(jì)比較發(fā)達(dá)、市場(chǎng)機(jī)制相對(duì)比較完善的珠江三角洲地區(qū)，企業(yè)仍然能夠通過(guò)構(gòu)建政治關(guān)聯(lián)來(lái)提高企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效。企業(yè)創(chuàng)新需要大量的資源投入，政治關(guān)聯(lián)企業(yè)能獲得較多的政府批準(zhǔn)的項(xiàng)目、提供的信息、政策支持和直接的研發(fā)資金投入等稀缺資源，這些資源保證了企業(yè)能夠有更多的研發(fā)資金投入和更愿意去冒險(xiǎn)地進(jìn)行創(chuàng)新性研發(fā)，提高創(chuàng)新績(jī)效。有研究認(rèn)為，政治關(guān)聯(lián)可能導(dǎo)致企業(yè)決策和企業(yè)行為的扭曲，治理結(jié)構(gòu)惡化，造成效率損失［16］。但本研究給出了不一樣的證據(jù)，說(shuō)明現(xiàn)階段政治關(guān)聯(lián)給企業(yè)帶來(lái)的規(guī)模擴(kuò)張效應(yīng)抵消了效率的損失，從而使得企業(yè)績(jī)效整體是上升的。

本研究還發(fā)現(xiàn)，魅力型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格在企業(yè)政治關(guān)聯(lián)與績(jī)效的關(guān)系中發(fā)揮了正向調(diào)節(jié)作用，即魅力型領(lǐng)導(dǎo)越強(qiáng)，企業(yè)政治關(guān)聯(lián)對(duì)企業(yè)績(jī)效的正向影響程度越高，而放任型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格沒(méi)有產(chǎn)生調(diào)節(jié)作用。政治關(guān)聯(lián)是否能提高企業(yè)價(jià)值，關(guān)鍵是在于其所帶來(lái)的“規(guī)模擴(kuò)張”和“效率損失”這兩種效應(yīng)的發(fā)揮、比較。魅力型領(lǐng)導(dǎo)更愿意創(chuàng)新，學(xué)習(xí)和掌握科學(xué)的管理方法，激勵(lì)和感召員工一起為實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略努力，能更好地運(yùn)用企業(yè)政治關(guān)聯(lián)這一重要資源，推動(dòng)了規(guī)模擴(kuò)張效應(yīng)的發(fā)揮，將企業(yè)政治關(guān)聯(lián)帶來(lái)的有利因素最大程度地轉(zhuǎn)化為企業(yè)內(nèi)在的優(yōu)勢(shì)，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。而放任型領(lǐng)導(dǎo)則相反，浪費(fèi)了企業(yè)的資源，不能對(duì)資源轉(zhuǎn)化為競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)生積極的作用。因此，企業(yè)需要主動(dòng)地去構(gòu)建適當(dāng)?shù)恼侮P(guān)聯(lián)，應(yīng)該注重對(duì)魅力型領(lǐng)導(dǎo)的培育和選拔，以充分發(fā)揮資源帶來(lái)的規(guī)模擴(kuò)張效應(yīng)，盡量減少政治關(guān)聯(lián)所帶來(lái)的效率損失的負(fù)面效應(yīng)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

本文有別于經(jīng)典的政治關(guān)聯(lián)研究中以政府理論為基礎(chǔ)的“扶持之手—與掠奪之手”的視角，從政治關(guān)聯(lián)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)行為影響的“規(guī)模擴(kuò)張效應(yīng)—效率損失效應(yīng)”的角度來(lái)進(jìn)行分析，以珠三角的企業(yè)為研究對(duì)象，研究表明，政治關(guān)聯(lián)給企業(yè)帶來(lái)的規(guī)模擴(kuò)張效應(yīng)居于主導(dǎo)地位，能夠增加企業(yè)價(jià)值，豐富了已有的相關(guān)研究。本文整合了資源基礎(chǔ)觀和制度基礎(chǔ)觀，分析和探討政治關(guān)聯(lián)對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響，加深了我們對(duì)政治關(guān)聯(lián)與企業(yè)績(jī)效關(guān)系的理解。本文嘗試打開(kāi)政治關(guān)聯(lián)與企業(yè)績(jī)效之間的“黑箱”，分析企業(yè)家在其中的作用，引入領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格作為調(diào)節(jié)變量，進(jìn)一步厘清了政治關(guān)聯(lián)對(duì)企業(yè)績(jī)效作用的適用情景和內(nèi)在機(jī)理，并進(jìn)行了規(guī)范的實(shí)證研究，這是一個(gè)新的探索，拓展了理論的應(yīng)用空間。

本文雖然做出了一些學(xué)術(shù)上的貢獻(xiàn)，但仍然存在一些局限性。第一，采用問(wèn)卷調(diào)查，難以直接測(cè)量政治關(guān)聯(lián)所帶來(lái)的規(guī)模擴(kuò)張效應(yīng)和效率損失，存在一定的數(shù)據(jù)的同源方差問(wèn)題。第二，問(wèn)卷調(diào)查獲得的是截面數(shù)據(jù)，運(yùn)用的是回歸分析方法，能夠證明政治關(guān)聯(lián)與績(jī)效間的相關(guān)關(guān)系，但不能解釋變量間的因果關(guān)系。第三，試圖打開(kāi)政治關(guān)聯(lián)與企業(yè)績(jī)效關(guān)系間的“黑箱”，深入分析不同因素的影響，但還有拓展的空間。因此，未來(lái)的研究可以從以下幾個(gè)方向進(jìn)行深化:一是運(yùn)用時(shí)間序列分析或案例研究方法，引入企業(yè)能力、創(chuàng)新等長(zhǎng)期績(jī)效指標(biāo)，從動(dòng)態(tài)的角度、長(zhǎng)周期地分析和探討政治關(guān)聯(lián)與企業(yè)績(jī)效的因果關(guān)系。二是繼續(xù)沿著“規(guī)模擴(kuò)張效應(yīng)—效率損失效應(yīng)”的角度，進(jìn)一步研究政治關(guān)聯(lián)對(duì)企業(yè)異質(zhì)性資源配置效率的影響，關(guān)注政治關(guān)聯(lián)影響下的企業(yè)是否能長(zhǎng)期充分地利用獲得的資源。三是繼續(xù)打開(kāi)“黑箱”，在政治關(guān)聯(lián)與企業(yè)績(jī)效的研究中引入更多的調(diào)節(jié)變量和中介變量，例如行業(yè)特征、治理結(jié)構(gòu)、戰(zhàn)略選擇、高管行為等。四是未來(lái)隨著我國(guó)改革的不斷深入，十八屆三中全會(huì)提出的制度建設(shè)目標(biāo)逐步實(shí)現(xiàn)，市場(chǎng)在資源配置中起決定作用，基本建立了統(tǒng)一開(kāi)放、競(jìng)爭(zhēng)有序的市場(chǎng)時(shí)，再研究政治關(guān)聯(lián)與企業(yè)績(jī)效的關(guān)系，結(jié)果可能不同。

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Research on Relationship between Political Connections and Enterprise’s Performance: The Influence of Leadership Style

ZHANG Ping1，HUANG Zhi-wen2
( 1．School of Business Administration，South China University of Technology，Guangzhou 510641，China; 2．Guangzhou Metro Group，Guangzhou 510380，China)

Abstract:This paper integrates the resource based view and institution based view，analyzes from the perspective of sizeexpansion and efficiency-impairment of political connections affecting the behavior of enterprise．With the Pearl River Delta enterprises as the object of study，the study shows that political connections can increase enterprise performance．With the influence of regulation from leadership style，charismatic leadership plays a positive regulatory role on the relationship between political connections and enterprise performance．

Key words:political connections; leadership style; size-expansion; efficiency-impairment

基金項(xiàng)目:教育部人文社會(huì)科學(xué)規(guī)劃青年基金資助項(xiàng)目( 09YJC630082) ;華南理工大學(xué)中央高?；究蒲袠I(yè)務(wù)費(fèi)專(zhuān)項(xiàng)資金資助項(xiàng)目( 2015ZZ060) ;廣東省自然科學(xué)基金資助項(xiàng)目( S2011010005813) ;廣東省軟科學(xué)資助項(xiàng)目( 2013B070206007)

收稿日期:2014-11-26

doi:10．11847/fj．34．4．41

文章編號(hào):1003-5192( 2015) 04-0041-06

文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

中圖分類(lèi)號(hào):F272