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        試析規(guī)范高校招生管理錄取報到率的有效對策

        2015-09-10 07:22:44唐靜
        考試周刊 2015年25期
        關鍵詞:存在問題

        唐靜

        摘 要: 目前高校在招生管理方面的問題重重,為了讓高校教育更好地滿足市場經(jīng)濟的發(fā)展需要,更好地為社會發(fā)展服務,更好地推動再就業(yè)和就業(yè)服務,相關教育部門必須對當前高校招生管理工作中存在的問題進行分析,采取措施提高高校招生錄取的報到率。

        關鍵詞: 招生管理 高校招生 存在問題 報到率 有效對策

        一、規(guī)范招生宣傳管理

        最近幾年中,伴隨生源的減少、高校的擴招,各個學校的招生工作都面臨或多或少的問題,部分學校在招生過程中過度宣傳,部分宣傳信息嚴重失真,給學生和家長帶來很大的誤讀,同時降低高校在社會民眾心中的信譽和形象,一些宣傳嚴重的學校甚至給高校信譽帶來了嚴重危機。所以,強化和規(guī)范高校招生宣傳工作迫在眉睫。

        相關部門必須對高校的招生宣傳工作加強管理,逐漸形成審批制度,杜絕一切虛假宣傳,避免給社會民眾帶來誤導。比如:沒有經(jīng)過學校審批的宣傳資料,嚴格禁止使用。

        (一)在宣傳時間與宣傳內容方面:各個學校都應該做出嚴格的限制。一切從學校真實情況出發(fā)。目前高校招生宣傳資料中,各種各樣的資料隨處可見,學生和家長很難在這些資料中判斷其宣傳的準確性,帶來了很多誤導,給學生和家長了解學校、選擇學校帶來很大的困難。最終造成的結果是許多學生沒有辦法真實了解學校,隨便填報了一個學校,到頭來發(fā)現(xiàn)這與自己理想中的大學完全不一樣。部分學生出于對學校的不滿意,選擇不報到,最終去別的學校。特別近幾年來,出現(xiàn)了很多學生不去錄取學校報到的現(xiàn)象,出現(xiàn)這種情況恐怕和高校招生過度宣傳有一定的聯(lián)系。

        (二)完善優(yōu)秀畢業(yè)生和優(yōu)秀教師的宣傳。一般來說,學校在填報學校時,都會關注這個學校的畢業(yè)生情況和師資情況,這兩方面內容對考生填報志愿有很大影響,要想了解這兩方面的內容,基本只有去學校官網(wǎng)等了解。通常來說,家長和學生心理都伴隨一種名師出高徒的意識,認為只有名師才能帶出優(yōu)秀的畢業(yè)生。同時,學校自身的條件也是吸引優(yōu)秀教師前來任教的重要因素,因為學校的好壞直接關系老師前景的好壞。因此,好的學校才會有優(yōu)秀的老師,才能培養(yǎng)出優(yōu)秀的畢業(yè)生,才能為社會培養(yǎng)出更有用的人才。一屆優(yōu)秀的畢業(yè)生可以成為社會向前發(fā)展的建設者,可以說社會的發(fā)展水平在一定程度上代表這個國家的教育發(fā)展水平,也是反映高校教育質量的重要指標,所以這方面是高校強化對外宣傳的重要環(huán)節(jié)。

        (三)入學后,相對于學校來說,學生是一個單一的個體,處于弱勢地位,對學校的宣傳內容應該實行一種倒推檢查機制。這樣一方面可以維系招生宣傳工作,另一方面可以維系消費者權益。在招生宣傳過程中,方式和內容不能沒有邊際和限制。說穿了招生宣傳就是一種廣告宣傳,對外宣傳的內容應當承擔相應的法律責任。如果在這方面不嚴格落實檢查,那么時間久了,整個高校招生宣傳將會陷入一片假、大、空的境地,給整個高校的形象帶來嚴重影響。

        二、加強對高校教育質量的評估和管理

        在教學質量管理和評估方面,相關教育部門應該定期進行。近些年來高校招生出現(xiàn)了大量擴招現(xiàn)象,出現(xiàn)了諸多新的專業(yè),但是教學質量不斷下降,社會對高校的教育質量究竟是滿意還是不滿意,都和教育質量密切聯(lián)系。教育質量取決于學校領導的重視程度和學校的管理水平。這些年高校改變專業(yè),縮短專業(yè)學習時間等現(xiàn)象普遍出現(xiàn),甚至還出現(xiàn)很多學生帶薪實習等幌子。這些現(xiàn)象的大量存在,讓高校教育變了味。所以,相關教育部門應該切實承擔起責任,做好教育質量評估和管理,把好高校教育健康發(fā)展的鑰匙,推動學校更好更健康地發(fā)展。要讓學校樹立以教學質量求生存的辦學理念,努力辦出學生滿意、社會滿意、用人單位滿意的學校。由此可見,教育部門做好對高校教育質量的評估和管理工作是多么重要。

        三、提高高校招生報到率的對策

        (一)高校需要轉變認識,解放思想,走特色教育之路。高校在制定教學方向的過程中,需要嚴格依照高校教育的要求執(zhí)行。首先在辦學理念上,應該積極轉變,逐漸從傳統(tǒng)重視理論知識轉向理論加實踐的模式。在辦學思想方面,需要結合自身實際情況,做好定位,圍繞市場對人才的需求等制定出一批高素質人才專業(yè)。在辦學模式方面,充分了解勞動力市場的方向,盡量做到和市場無縫銜接,合理配置教育資源。市場需要什么樣的人才,就開設什么樣的專業(yè)和課程,就配置什么樣的教師。在辦學機制方面,學校要充分了解自身具有的條件。保證學校到校以后,能學到真本事,為未來就業(yè)打下堅實的基礎。逐步形成良性循環(huán),通過多方努力提升高校的品牌效應,進而全面提高高校招生的報到率。

        (二)高校在招生過程中,可以實行分步走。首先是在中考前,有針對性地做一些簡單的宣傳,同時招生團隊進入中學開展調研,給學生講解最真實的學校情況,讓學生對學校有全面了解,盡量讓學生認同學校,并且愿意報考本學校。其次是錄取后發(fā)放錄取通知書。在統(tǒng)一錄取以后,相關部門應當盡量創(chuàng)造條件,讓錄取學校能從多個方面了解學生的真實信息,特別是報考專業(yè)、聯(lián)系方式等核心內容。錄取學校應當根據(jù)這些信息真實地填寫信息,給學生真實感。最后發(fā)放錄取通知書以后,根據(jù)學生留下的聯(lián)系方式,及時和學生或者家長取得聯(lián)系,給學生或者家長簡單介紹學校的辦學特色,增加學生對學校的了解和認同。學生在到校報到以后,輔導員等相關老師要及時做好研究,登記學校需要的報到文件等,整理好報到資料入檔,以便為今后招生工作積累經(jīng)驗。

        四、結語

        雖然近些年高校招生報到工作存在諸多問題,整體報到率出現(xiàn)下降趨勢,但是,通過高校招生宣傳工作的進一步規(guī)范,學校部門的努力,可提高招生報到率,使家長和學生放心,為社會經(jīng)濟發(fā)展培養(yǎng)出更多人才。

        參考文獻:

        [1]蘇大成.山東傳媒職業(yè)學院招生管理信息系統(tǒng)設計與實現(xiàn)[D].電子科技大學,2012.

        [2]姚映龍.云南交通職業(yè)技術學院錄取報到管理系統(tǒng)分析與設計[D].云南大學,2012.

        [3]楊柳.五年制高職錄取學生低報到率現(xiàn)象探析[D].四川師范大學,2013.

        [4]張本華.泉州民辦高校招生錄取率和報到率困境研究[D].華僑大學,2014.

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