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        數(shù)學(xué)方法在管理中的應(yīng)用

        2015-09-10 07:22:44李婷婷
        考試周刊 2015年90期
        關(guān)鍵詞:應(yīng)用管理

        李婷婷

        摘 要: 本文根據(jù)近幾年在數(shù)學(xué)與管理課程教學(xué)實(shí)踐過(guò)程中積累的經(jīng)驗(yàn),談?wù)剶?shù)學(xué)方法在管理中的幾個(gè)方面的應(yīng)用,以及所取得的教學(xué)效果。

        關(guān)鍵詞: 數(shù)學(xué)方法 管理 應(yīng)用

        隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和完善,數(shù)學(xué)方法被大量應(yīng)用于經(jīng)濟(jì)管理領(lǐng)域,數(shù)學(xué)方法的應(yīng)用極大地提升了經(jīng)濟(jì)管理的績(jī)效,并且促進(jìn)了我國(guó)市場(chǎng)資源的優(yōu)化合理配置,提升了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和經(jīng)濟(jì)效益。管理是一門哲學(xué),但實(shí)踐證明,僅有“哲學(xué)管理”還不夠,還需引入“數(shù)學(xué)管理”。哲學(xué)是從宏觀到微觀,不可量化但富有智慧;數(shù)學(xué)是從微觀到宏觀,可以量化?,F(xiàn)代化管理離不開(kāi)數(shù)量化管理,離不開(kāi)定性與定量相結(jié)合的分析。因此,真正的管理應(yīng)該是哲學(xué)管理加數(shù)學(xué)管理。于是,我校開(kāi)設(shè)了數(shù)學(xué)與管理這門課程。貫徹“與專業(yè)結(jié)合,必需、夠用為度”的原則,力求體現(xiàn)管理數(shù)字化和管理現(xiàn)代化的時(shí)代特征,關(guān)注利用數(shù)學(xué)的思維與方法解決管理中的實(shí)際問(wèn)題。這門課程使用的是我校主編的教材《數(shù)學(xué)管理方法》,屬于高等職業(yè)院校通識(shí)教育“十二五”規(guī)劃教材,由人民郵電出版社出版。

        一、數(shù)學(xué)方法在數(shù)據(jù)分析管理方面的應(yīng)用

        我們?cè)谌粘I詈凸ぷ髦校荚谟幸庾R(shí)或無(wú)意識(shí)地運(yùn)用著數(shù)學(xué)這個(gè)工具,而用得最多的是數(shù)。進(jìn)行科學(xué)的管理,離不開(kāi)和數(shù)字打交道。管理中常用的數(shù)據(jù)處理方法就是統(tǒng)計(jì)分析研究的方法。通過(guò)觀察、試驗(yàn)、測(cè)量或者調(diào)查收集到原始數(shù)據(jù)后,還要用數(shù)理統(tǒng)計(jì)的方法對(duì)它們進(jìn)行處理、分析和推論,把隱藏在一大堆看起來(lái)雜亂無(wú)章的數(shù)字中的信息集中、萃取、提煉出來(lái),加以研究,找出研究對(duì)象的特征和內(nèi)在規(guī)律。按照所采用的計(jì)量尺度不同,可以將統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分為分類數(shù)據(jù)、順序數(shù)據(jù)和數(shù)值型數(shù)據(jù)。分類數(shù)據(jù)和順序數(shù)據(jù)主要是做分類整理,制作頻數(shù)分布表(可借助Excel完成),用條形圖、餅圖、累積頻數(shù)分布圖和環(huán)形圖顯示出來(lái),以便了解數(shù)據(jù)的初步分布特征。數(shù)值型數(shù)據(jù)主要是做分組整理,制作頻數(shù)分布表和使用直方圖、線圖顯示出來(lái)。為了進(jìn)一步深入分析數(shù)據(jù),了解數(shù)據(jù)的內(nèi)在規(guī)律,需要計(jì)算兩種指標(biāo):集中指標(biāo)和變異指標(biāo)。集中指標(biāo)包括平均數(shù)、中位數(shù)和眾數(shù),這些是數(shù)據(jù)的代表數(shù),代表數(shù)據(jù)集合具有的水平,反映數(shù)據(jù)的集中趨勢(shì)。變異指標(biāo)則反映數(shù)據(jù)的離中趨勢(shì),測(cè)度數(shù)據(jù)的離散程度和衡量代表數(shù)代表性的優(yōu)劣。常用的變異指標(biāo)有異眾比率,四分位差,方差和標(biāo)準(zhǔn)差,標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)和離散系數(shù)。

        二、數(shù)學(xué)方法在最優(yōu)化管理方面的應(yīng)用

        在現(xiàn)代科學(xué)管理中,最優(yōu)化這個(gè)概念已如同使用最大值和最小值一樣普遍了,并且已成為解決管理和工程技術(shù)問(wèn)題的一個(gè)原則。簡(jiǎn)單地說(shuō),最優(yōu)化就是要使問(wèn)題的解決在一定條件下達(dá)到一種可以認(rèn)為是無(wú)可爭(zhēng)議的完善程度?;蛘哒f(shuō),最優(yōu)化方法的廣義定義是使解決問(wèn)題合理、科學(xué)、有效且最佳化。最優(yōu)化方法分為兩類:一類是目標(biāo)能用確定的函數(shù)表示,這種最優(yōu)化方法叫做解析最優(yōu)化法,例如線性規(guī)劃法就屬于這一類。另一類是目標(biāo)不能用確定的函數(shù)表示,一般通過(guò)試驗(yàn)解決,這種最優(yōu)化方法叫做試驗(yàn)設(shè)計(jì)法或優(yōu)選法。優(yōu)選法按照影響試驗(yàn)結(jié)果的因素多少來(lái)分,常用的有單因素優(yōu)選法、雙因素優(yōu)選法和多因素試驗(yàn)設(shè)計(jì)法。其中應(yīng)用得最廣泛的是多因素試驗(yàn)設(shè)計(jì)法中的正交試驗(yàn)設(shè)計(jì)。正交試驗(yàn)設(shè)計(jì)是用正交表安排多因素的試驗(yàn)設(shè)計(jì)和分析的一種方法。由于它操作方便、設(shè)計(jì)簡(jiǎn)單,已成為多因素場(chǎng)合下進(jìn)行試驗(yàn)設(shè)計(jì)的首選方法之一。線性規(guī)劃法在經(jīng)濟(jì)管理領(lǐng)域也有著廣泛應(yīng)用。線性規(guī)劃法主要解決兩方面的問(wèn)題:一是如何運(yùn)用現(xiàn)有的資源(如人力、物力、財(cái)力)安排生產(chǎn),使產(chǎn)值最大或利潤(rùn)最高;二是對(duì)于給定的任務(wù),如何統(tǒng)籌安排,以便用最少的資源消耗完成。

        三、微積分方法在經(jīng)濟(jì)管理方面的應(yīng)用

        導(dǎo)數(shù)在經(jīng)濟(jì)分析中的應(yīng)用是十分廣泛的,包括邊際分析、彈性分析和最大值最小值問(wèn)題。邊際分析是對(duì)經(jīng)濟(jì)函數(shù)中自變量最后增加一個(gè)單位,所引起因變量值變化的分析。彈性分析利用函數(shù)的彈性,分析自變量變化百分之一時(shí)函數(shù)近似變化的百分?jǐn)?shù)。在大量的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和日常生活中經(jīng)常會(huì)遇到求最大值和最小值的問(wèn)題,如企業(yè)在經(jīng)營(yíng)中希望成本最小、利潤(rùn)最大、效率最高等。這些問(wèn)題的實(shí)質(zhì)就是求一個(gè)函數(shù)的最大值和最小值的問(wèn)題。求最值問(wèn)題都可以通過(guò)求導(dǎo)數(shù)的方法解決。積分在經(jīng)濟(jì)管理中的應(yīng)用,有基尼系數(shù)、由邊際函數(shù)求最優(yōu)的問(wèn)題、消費(fèi)者剩余問(wèn)題和廣告策略問(wèn)題。這里重點(diǎn)介紹基尼系數(shù)。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,社會(huì)貧富差距逐漸擴(kuò)大的問(wèn)題越來(lái)越引起社會(huì)的廣泛關(guān)注?;嵯禂?shù)是意大利經(jīng)濟(jì)學(xué)家基尼于1912年提出的,用來(lái)定量測(cè)定收入差異程度,即用于客觀衡量一個(gè)國(guó)家社會(huì)收入分配的均勻程度,觀察這個(gè)國(guó)家的社會(huì)貧富差距。

        四、數(shù)學(xué)與管理課程所取得的教學(xué)效果

        對(duì)比傳統(tǒng)高職數(shù)學(xué)課程如工程數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)數(shù)學(xué),數(shù)學(xué)與管理的課程設(shè)置更貼合高職學(xué)生水平,也更能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。除了理論課教學(xué)外,數(shù)學(xué)與管理課程還安排上機(jī)實(shí)驗(yàn)課:1.介紹使用Excel編制頻數(shù)分布表,繪制各種統(tǒng)計(jì)圖形,計(jì)算集中指標(biāo)和變異指標(biāo);2.介紹使用數(shù)學(xué)軟件Mathematica求解線性規(guī)劃模型,解決基本的微積分運(yùn)算問(wèn)題。實(shí)驗(yàn)課讓學(xué)生自己操作軟件,從繁瑣的數(shù)學(xué)運(yùn)算中解脫出來(lái),體會(huì)到學(xué)以致用的樂(lè)趣。實(shí)踐證明,數(shù)學(xué)與管理課程的開(kāi)設(shè)取得了良好的教學(xué)效果,學(xué)生通過(guò)這門課程的學(xué)習(xí)了解了數(shù)學(xué)方法在經(jīng)濟(jì)管理方面的應(yīng)用,培養(yǎng)了數(shù)學(xué)應(yīng)用意識(shí)和良好的數(shù)學(xué)素養(yǎng)。

        參考文獻(xiàn):

        [1]王晶巖.管理領(lǐng)域數(shù)學(xué)方法的理念與模式[J].科技經(jīng)濟(jì)市場(chǎng),2015(1).

        [2]郭耀鵬,梁嘉驊.經(jīng)濟(jì)管理中應(yīng)用的一些數(shù)學(xué)方法[J].經(jīng)濟(jì)問(wèn)題,1980,3.

        [3]曹小陽(yáng).經(jīng)濟(jì)管理中數(shù)學(xué)方法的應(yīng)用[J].經(jīng)營(yíng)管理者,2013,9.

        [4]陳振之.現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理需廣泛應(yīng)用數(shù)學(xué)方法[J].經(jīng)濟(jì)管理與干部教育,1993(3).

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