徐凱

一、研究對象與方法

（一）研究對象

合肥幼兒師范高等?？茖W(xué)校、馬鞍山師范高等?？茖W(xué)校、亳州師范高等?？茖W(xué)校、宿州幼兒師范學(xué)校、巢湖幼兒師范學(xué)校等安徽省主要幼兒師范學(xué)校的體育教師，包括知識素養(yǎng)、心理教育能力等方面。共發(fā)放問卷100份，回收100份，其中有效問卷95份，回收有效問卷率95%。

（二）研究方法

采用文獻(xiàn)資料法、問卷調(diào)查法、訪談法和統(tǒng)計法進(jìn)行研究。

二、調(diào)查結(jié)果與分析

（一）調(diào)查結(jié)果

1.知識素養(yǎng)能力。

（1）體育專業(yè)知識。

體育專業(yè)知識的掌握是體育課程進(jìn)行的基礎(chǔ)，體育專業(yè)知識的掌握同樣與教師以后的發(fā)展息息相關(guān)。安徽省幼兒師范學(xué)校體育教師專業(yè)知識的掌握情況一般，非常熟悉的占15.8%，不太熟悉占20%，表明安徽省幼兒師范學(xué)校的體育教師體育專業(yè)知識一般。教師只有自身具備扎實的專業(yè)知識，才能進(jìn)行科學(xué)和有效的體育課堂教學(xué)。

（2）現(xiàn)代教育理論。

調(diào)查結(jié)果顯示，安徽省幼兒師范學(xué)校體育教師對現(xiàn)代教育理論和知識理解較好的只有16.8%，有近20%的教師不熟悉現(xiàn)代教育理論的知識。隨著現(xiàn)代教育理論的發(fā)展，掌握和運(yùn)用現(xiàn)代教育理論是教師從事教學(xué)活動的基礎(chǔ)。幼兒師范學(xué)校體育教師需要不斷充實現(xiàn)代教育理論知識，拓展教育視野，加強(qiáng)現(xiàn)代教育教學(xué)觀的學(xué)習(xí)，以適應(yīng)新課程標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)展。

2.課堂實施能力。

（1）課前設(shè)計能力。

課前設(shè)計能力主要是指課前的準(zhǔn)備工作，對任何教師而言，教案的設(shè)計都是十分重要的，調(diào)查數(shù)據(jù)顯示：安徽省幼兒師范學(xué)校體育教師課前設(shè)計能力較強(qiáng)以上的占74.8%，絕大部分教師都能很好地完成課前的設(shè)計工作。

（2）課程實施能力。

在課程教學(xué)中，教師要能很好地組織課堂，以達(dá)到更好的教學(xué)效果，這對教師的教學(xué)組織能力提出很高要求。如表1所示，安徽省幼兒師范學(xué)校體育教師教學(xué)組織能力較好以上的占90.5%，表明安徽省幼兒師范學(xué)校體育教師的教學(xué)組織能力總體較好?，F(xiàn)代教學(xué)過程中，教學(xué)手段豐富多樣，多媒體應(yīng)用廣泛，體育課課堂上也在逐漸興起對多媒體的使用，但是安徽省幼兒師范學(xué)校體育教師對多媒體的使用水平不高，只有56.8%的教師能較好使用多媒體進(jìn)行教學(xué)。體育教學(xué)中，教師熟練運(yùn)用各種教學(xué)方法，教學(xué)方法的變換會讓學(xué)生感覺不乏味、不枯燥，安徽省幼兒師范學(xué)校教師教學(xué)方法的運(yùn)用較好以上占84.2%。教學(xué)評價尚顯不足，主要以終結(jié)性評價為主，有34.7%教學(xué)評價能力處于一般以下。教師評價能力能讓學(xué)生自己認(rèn)識到自身的不足，教師在自身的評價中也能認(rèn)識自己教學(xué)過程中的不足，安徽省幼兒師范學(xué)校體育教師在教學(xué)評價方面還有很大的提升空間。

表1 課堂實施能力

（3）課后反思能力。

教師對教學(xué)實踐的反思是教學(xué)實踐進(jìn)步的主要手段。定期進(jìn)行反思，有利于教師發(fā)現(xiàn)自身的不足，逐漸改善自身，這樣才能成為優(yōu)秀的體育教師。但表2顯示，安徽省幼兒師范學(xué)校教師都進(jìn)行教學(xué)反思，但是經(jīng)常會進(jìn)行教學(xué)反思只占23.2%，有35.8%偶爾或極少進(jìn)行教學(xué)反思，教學(xué)反思不足不利于教學(xué)能力的提升。

表2 課后反思

3.體育指導(dǎo)能力。

（1）運(yùn)動訓(xùn)練指導(dǎo)能力

運(yùn)動訓(xùn)練是體育教學(xué)的延續(xù)，經(jīng)過科學(xué)的訓(xùn)練、競賽，能使有天賦的同學(xué)得到很好的開發(fā)，能提高學(xué)生們的興趣與身體素質(zhì)，優(yōu)秀的學(xué)生可以成為專業(yè)隊的后備力量。但安徽省幼兒師范學(xué)校體育教師運(yùn)動訓(xùn)練知識的掌握與指導(dǎo)能力略顯不足，如表3所示，對運(yùn)動訓(xùn)練知識的掌握較為熟悉只達(dá)到43.1%，而訓(xùn)練和競賽指導(dǎo)能力稍好于對知識的掌握程度。安徽省幼兒師范學(xué)校體育教師應(yīng)該加強(qiáng)運(yùn)動訓(xùn)練指導(dǎo)能力的學(xué)習(xí)。

表3 運(yùn)動訓(xùn)練指導(dǎo)能力

（2）運(yùn)動處方指導(dǎo)能力

運(yùn)動處方的制定與實施在教學(xué)中有重要作用，將運(yùn)動處方融入課堂教學(xué)中，無論是課上、課下都是提高學(xué)生身體素質(zhì)很好的方式，還有利于學(xué)生個性的發(fā)展。在調(diào)查中，如表4所示，安徽省幼兒師范學(xué)校體育教師運(yùn)動處方指導(dǎo)能力較為熟悉以上的占40%，對運(yùn)動處方知識的掌握較為熟悉以上占44.2%，絕大部分教師運(yùn)動處方指導(dǎo)能力尚顯不足。

表4 運(yùn)動處方指導(dǎo)能力

（二）教師教學(xué)能力影響因素分析

1.內(nèi)部因素。

大部分老教師依舊按照教學(xué)大綱來進(jìn)行教學(xué)，出現(xiàn)體育課堂上十分注重運(yùn)動技能的學(xué)習(xí)。在訪談中發(fā)現(xiàn)，部分教師在教學(xué)中，面臨著很多壓力，在繁忙的教學(xué)之余，很難做到積極主動地學(xué)習(xí)，這就造成教育理念不新，教學(xué)中存在諸多的陳舊思想支配著教育行為，結(jié)果學(xué)生對這種教師的教育教學(xué)行為很是抵觸。

2.外部因素。

在調(diào)查過程中發(fā)現(xiàn)，文化課的學(xué)習(xí)占較大比重，部分文化課老師經(jīng)過“商討”便占用了正常的體育課程，領(lǐng)導(dǎo)部門不太重視體育課程。

部分家長對體育抱有偏見，認(rèn)為文化課才是孩子的未來，不重視體育課，教師沒有感受到應(yīng)有的尊重。

學(xué)校沒有激勵機(jī)制，學(xué)校在津貼發(fā)放、評優(yōu)、觀摩考察、社會實踐等方面沒有做到足夠的人力、物力、財力等方面支持，教師工作積極性不足。

學(xué)校方面沒有針對教師教學(xué)能力的評價體系與監(jiān)督系統(tǒng)，教師的工作有所松懈。

三、總結(jié)與建議

（一）總結(jié)

1.安徽省幼兒師范學(xué)校體育教師教學(xué)能力發(fā)展的積極表現(xiàn)。

在安徽省幼兒師范學(xué)校體育教師的教學(xué)能力中，體育專業(yè)知識掌握、教案的設(shè)計能力、教學(xué)組織能力、課堂實施能力、運(yùn)動訓(xùn)練指導(dǎo)能力總體較好。

2.安徽省幼兒師范學(xué)校體育教師教學(xué)能力發(fā)展的不足。

在安徽省幼兒師范學(xué)校體育教師的教學(xué)能力中，現(xiàn)代教育理論、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用能力、教學(xué)反思能力、運(yùn)動處方理論和指導(dǎo)能力等多方面尚顯不足，表現(xiàn)為知識掌握不扎實，執(zhí)行能力較弱。

（二）建議

1.開展職前的教育工作。

大量學(xué)者研究發(fā)現(xiàn)，對于職前的教育工作，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)教學(xué)技能十分重要。教師入職前，學(xué)?？砷_展職前的培訓(xùn)工作，根據(jù)調(diào)查情況，職前要加強(qiáng)現(xiàn)代教育理論、現(xiàn)代教育技術(shù)、心理健康和德育教育理念的學(xué)習(xí)，提高體育教師知識素養(yǎng)能力。為保證入職教育效果，應(yīng)建立評價考核制度，對教師培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行考核評價，力求提高職前教育的效果。

2.建立機(jī)構(gòu)的同時，建立教師培訓(xùn)的考核與監(jiān)督制度。

教育行政管理部門要根據(jù)體育課程改革的新形勢，定期開展豐富多樣的培訓(xùn)，重點(diǎn)在現(xiàn)代教育理念、體育教學(xué)改革方面，及時更新教師的教學(xué)理念，提高教師的教學(xué)能力。建立培訓(xùn)的評估考核制度是保證培訓(xùn)效果的基礎(chǔ)，還要設(shè)立監(jiān)督的專門機(jī)構(gòu)和建立督導(dǎo)制度，確保每位參加培訓(xùn)的人員收到實效。

3.繼續(xù)教育的終身制。

中職體育教學(xué)改革較普通中學(xué)體育教學(xué)而言相對滯后，一個重要體現(xiàn)是教師繼續(xù)教育沒有系統(tǒng)化和制度化。因此，教育行政部門應(yīng)該建立教師終身教育制度，具體實施可以借鑒大學(xué)教育的學(xué)分制，并進(jìn)行學(xué)分獎勵。學(xué)分越高的教師，管理部門會給予獎勵，激勵教師不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步，提高自己的教學(xué)能力，培養(yǎng)出更多更優(yōu)秀的體育教育人才。依據(jù)調(diào)查結(jié)果，繼續(xù)教育重點(diǎn)內(nèi)容包括以下幾個方面，首先是體育專業(yè)知識，信息時代知識更新速度特別快，體育理論不斷發(fā)展，加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)十分必要；其次，加強(qiáng)運(yùn)動處方和科學(xué)健身知識學(xué)習(xí)和能力培養(yǎng)；第三，突出體育課程內(nèi)容拓展能力的培養(yǎng)。

4.領(lǐng)導(dǎo)重視。

領(lǐng)導(dǎo)為教師教育教學(xué)能力的進(jìn)步提供機(jī)會，校內(nèi)可以開展新老教師的研討會，學(xué)術(shù)報告等活動，學(xué)校要落實內(nèi)容，保證教學(xué)活動的效果。學(xué)校與學(xué)校間還可以開展觀摩課、公開課等教研活動，開展校際間教學(xué)基本功大賽，搭建教學(xué)競賽平臺，并與職稱晉升掛鉤。通過這些活動的交流，教師們相互研究，相互交流，取長補(bǔ)短，結(jié)合自身教學(xué)實踐中的不足，對提高自身的教學(xué)能力有很大幫助。

5.以體育競賽為引領(lǐng)，發(fā)展學(xué)校體育特色，提高體育教師體育指導(dǎo)能力。

體育競賽是學(xué)校體育的重要內(nèi)容，也是體現(xiàn)體育教師專業(yè)能力的載體。幼兒師范學(xué)校要根據(jù)本校實際情況和人才培養(yǎng)目標(biāo)，發(fā)展優(yōu)勢項目，設(shè)立運(yùn)動項目隊，體育教師通過指導(dǎo)訓(xùn)練和競賽，提高運(yùn)動訓(xùn)練和競賽的指導(dǎo)能力，同時提升了學(xué)校的辦學(xué)影響力和辦學(xué)品味，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

6.學(xué)校的獎勵機(jī)制。

幼兒師范學(xué)校要尤其重視學(xué)校體育，幼兒師范學(xué)校的體育教學(xué)不僅肩負(fù)著提高學(xué)生體質(zhì)，培養(yǎng)終身體育習(xí)慣，同時要培養(yǎng)幼師學(xué)生組織體育教學(xué)的能力。學(xué)校應(yīng)將體育學(xué)科與專業(yè)學(xué)科放在同等重要的層次，不是可有可無的課程，在績效考核、福利待遇不搞差別化對待，提高廣大幼師體育教師的工作積極性，為體育教師提供施展才華的舞臺，努力提高自身的教育教學(xué)能力。

7.個人的觀念要改變。

對自己的教學(xué)能力有個全面的認(rèn)識，要定期地對自己的教學(xué)能力進(jìn)行反思，發(fā)現(xiàn)自身的不足，這樣才能進(jìn)步。其次，端正自身的態(tài)度，要有強(qiáng)烈的進(jìn)取意識，積極參加學(xué)校間組織的公開課交流活動，在職進(jìn)修學(xué)習(xí)，不要松懈，自主學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中不斷進(jìn)步，這樣才能提高自己，才能與時俱進(jìn)。

參考文獻(xiàn)

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