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        淺談校企合作加強(qiáng)機(jī)械類專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)管理的策略

        2015-05-30 22:41:34荊凱
        關(guān)鍵詞:頂崗實(shí)習(xí)安全教育校企合作

        荊凱

        摘 要:頂崗實(shí)習(xí)是國(guó)家對(duì)高職專業(yè)工學(xué)結(jié)合模式的基本要求,精心組織頂崗實(shí)習(xí)是學(xué)生高質(zhì)量就業(yè)的前提,它對(duì)促進(jìn)學(xué)生就業(yè)和可持續(xù)發(fā)展有較大幫助。結(jié)合我院在機(jī)械類專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)中,簡(jiǎn)析采用不同頂崗實(shí)習(xí)、積極做好頂崗實(shí)習(xí)的跟蹤服務(wù)等方法。

        關(guān)鍵詞:頂崗實(shí)習(xí);機(jī)械類專業(yè);校企合作;安全教育

        中圖分類號(hào):G712.4 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1006-8937(2015)26-0145-02

        頂崗實(shí)習(xí)是我院安排在校學(xué)生實(shí)習(xí)的一種方式,此時(shí)學(xué)生尚未畢業(yè),用人單位與學(xué)院和學(xué)生達(dá)成就業(yè)意向,向?qū)W院發(fā)出邀請(qǐng)函要求上崗參加實(shí)習(xí),且在上崗工作開始至畢業(yè)期間,必須完成教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部?jī)?nèi)容的一種學(xué)習(xí)方式,應(yīng)當(dāng)按照育人為本、學(xué)以致用、專業(yè)對(duì)口、理論與實(shí)踐相結(jié)合的原則實(shí)施。有集中實(shí)習(xí)、分散實(shí)習(xí)、頂崗實(shí)習(xí)等。最早是在2006年5月,河北師范大學(xué)在全國(guó)率先實(shí)施“頂崗實(shí)習(xí)”工程。后來發(fā)展到了全國(guó)的高等院校,已經(jīng)從師范類擴(kuò)展到了各類高等職業(yè)教育。

        2014年的《國(guó)務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》中指出突出職業(yè)院校辦學(xué)特色,深化產(chǎn)教融合、校企合作。我院的“2.5+0.5”教育模式,即在校學(xué)習(xí)2年半,第3年第六學(xué)期到專業(yè)相應(yīng)對(duì)口的指定企業(yè),原則上是到簽約單位帶薪實(shí)習(xí)6個(gè)月。頂崗實(shí)習(xí)時(shí)間上的安排符合教育教學(xué)規(guī)律,學(xué)生在校期間,豐富了自己的理論知識(shí),在機(jī)械類專業(yè)的操作性崗位上,還要注意安全知識(shí)培訓(xùn),在學(xué)院普通實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的幫助下,頂崗實(shí)習(xí)才會(huì)有意義。在此,筆者就我院機(jī)械類專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)管理進(jìn)行分析,供同行們參考。

        1 四川建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院(以下簡(jiǎn)稱我院)機(jī)械類專業(yè)概述

        我院機(jī)電工程系機(jī)械類專業(yè)有數(shù)控技術(shù)、機(jī)械制造及其自動(dòng)化、模具設(shè)計(jì)與制造、焊接技術(shù)、電氣自動(dòng)化五個(gè)專業(yè),學(xué)制三年。各個(gè)專業(yè)的專業(yè)帶頭人在人才培養(yǎng)方案的制定方面,考慮到是高職高專院校,特別重視理論知識(shí)的強(qiáng)化提高,為的是以后走向社會(huì)向?qū)I(yè)設(shè)計(jì)人員的轉(zhuǎn)向,所以頂崗實(shí)習(xí)等實(shí)踐性環(huán)節(jié)顯得格外重要,用人單位對(duì)畢業(yè)生動(dòng)手能力也格外重視。

        因此,在結(jié)合建筑類院校的特點(diǎn),并且我院機(jī)械類專業(yè)畢業(yè)生走向社會(huì),多數(shù)也是在建筑工程機(jī)械領(lǐng)域工作的現(xiàn)狀,比如從事鉗工、焊工和機(jī)械裝配,或在高速公路、隧道、高鐵施工企業(yè)從事機(jī)械設(shè)備操作、維修、維護(hù)保養(yǎng)等工作,畢業(yè)生更需要從最基礎(chǔ)的崗位做起,不怕苦,不怕累,耐心細(xì)致,認(rèn)真負(fù)責(zé),具有很強(qiáng)的職業(yè)崗位意識(shí),頂崗實(shí)習(xí)作為畢業(yè)前最后一個(gè)環(huán)節(jié),在步入社會(huì)前,它將有助于學(xué)生了解社會(huì),了解企業(yè),同時(shí)把學(xué)校里學(xué)到的理論知識(shí)放到社會(huì)實(shí)踐中去消化;學(xué)習(xí)安全守則,學(xué)習(xí)工作技能,用理論知識(shí)去提高實(shí)踐能力,積累更多的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。

        2 頂崗實(shí)習(xí)的管理

        2.1 以就業(yè)為向?qū)Ъ訌?qiáng)管理,提高質(zhì)量

        頂崗實(shí)習(xí),是到專業(yè)對(duì)口的用人單位現(xiàn)場(chǎng)直接參與生產(chǎn)加工過程,綜合運(yùn)用本專業(yè)所學(xué)的知識(shí)和技能,以完成一定的生產(chǎn)任務(wù),并進(jìn)一步獲得感性認(rèn)識(shí),掌握操作技能,學(xué)習(xí)企業(yè)管理,養(yǎng)成正確勞動(dòng)態(tài)度的一種實(shí)踐性教學(xué)形式,是學(xué)生就業(yè)的直接方式,是學(xué)院可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。頂崗實(shí)習(xí)是按學(xué)院校外實(shí)習(xí)管理規(guī)定要求,系部主持并制定相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施細(xì)則,統(tǒng)籌安排,指定專人教師負(fù)責(zé),輔導(dǎo)員班主任積極配合。學(xué)生在校期間要夯實(shí)理論基礎(chǔ)。職業(yè)院校在制訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案時(shí),應(yīng)該重視理論知識(shí),在制訂人才培養(yǎng)目標(biāo)時(shí),應(yīng)該強(qiáng)化改革,重視實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié),使實(shí)踐更加貼近用人單位的工作流程,使學(xué)生進(jìn)入企業(yè)就能夠勝任工作。重視學(xué)生的動(dòng)手能力,培養(yǎng)具有職業(yè)精神和職業(yè)素質(zhì)的核心能力。職業(yè)院??筛鶕?jù)企業(yè)的用人需求,適當(dāng)?shù)剡M(jìn)行課程改革,充分利用實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn),在頂崗實(shí)習(xí)的管理方面,做好學(xué)院、企業(yè)和學(xué)生三方面的溝通。這樣,可以通過頂崗實(shí)習(xí)促進(jìn)學(xué)生的就業(yè)。

        在學(xué)校三年的時(shí)間里,要輔導(dǎo)學(xué)生要對(duì)自己三年學(xué)習(xí)期進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃,我院還有自己的創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)和創(chuàng)業(yè)的培訓(xùn),目的很明確,輔導(dǎo)學(xué)生,畢業(yè)后進(jìn)行自己的職業(yè)規(guī)劃,若想進(jìn)入行政事業(yè)單位,則做好哪些方面的準(zhǔn)備早點(diǎn)著手復(fù)習(xí);若想進(jìn)生產(chǎn)企業(yè),培訓(xùn)學(xué)生如何做好職業(yè)規(guī)劃,當(dāng)然這些都要求拼搏和奮斗。

        頂崗實(shí)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施程序是找到工作的學(xué)生,用人單位需要就到簽約單位報(bào)到;未簽約的學(xué)生自己聯(lián)系與本專業(yè)相關(guān)的單位,如果找不到,系上負(fù)責(zé)找頂崗實(shí)習(xí)單位。而無(wú)論哪種學(xué)生,都必須首先要提出申請(qǐng),然后請(qǐng)用人單位的用人邀請(qǐng)函,并具有家長(zhǎng)的同意書,獲得系部批準(zhǔn)方可進(jìn)入實(shí)習(xí)準(zhǔn)備階段。系部教務(wù)辦公室和學(xué)生辦公室做好記錄和備案。在頂崗實(shí)習(xí)期間,必須認(rèn)真遵守國(guó)家法律法規(guī)和實(shí)習(xí)單位的有關(guān)紀(jì)律,聽從領(lǐng)導(dǎo)分配,服從制定師傅安排,清析本人、學(xué)院及用人單位的權(quán)利和義務(wù),同時(shí)必須購(gòu)買人身意外傷害保險(xiǎn)。對(duì)違反規(guī)定者,要根據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

        2.2 加強(qiáng)頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)管理,搞好頂崗實(shí)習(xí)動(dòng)員和安全培訓(xùn)

        安排頂崗實(shí)習(xí)的指導(dǎo)教師時(shí),系部應(yīng)優(yōu)先考慮專業(yè)水平較高的工作年限較長(zhǎng)的指導(dǎo)教師。對(duì)學(xué)生開展職業(yè)技能培訓(xùn),做好實(shí)習(xí)動(dòng)員,積極搞好安全培訓(xùn)。開展職業(yè)道德素質(zhì)教育,做到敬業(yè)愛崗、誠(chéng)信包裝。實(shí)習(xí)前用人單位也要開展企業(yè)文化教育和安全培訓(xùn)教育。學(xué)院應(yīng)當(dāng)與實(shí)習(xí)單位協(xié)商,為實(shí)習(xí)學(xué)生解決食宿等后顧之憂。

        學(xué)生需每周在網(wǎng)上完成日志等相關(guān)內(nèi)容,并不定期的向指導(dǎo)教師、班主任、系輔導(dǎo)員匯報(bào)實(shí)習(xí)情況,學(xué)院規(guī)定指導(dǎo)教師每周必須通過電話、短信、微信或?qū)W校頂崗實(shí)習(xí)管理系統(tǒng)至少聯(lián)系學(xué)生一次,以便及時(shí)解決實(shí)習(xí)和生活中遇到的問題。實(shí)習(xí)結(jié)束,需要提交頂崗實(shí)習(xí)日志、周記、月記、自我鑒定和實(shí)習(xí)總結(jié),用人單位對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)情況做出書面鑒定,單位指導(dǎo)師傅給定成績(jī)的50%,加蓋單位公章后,在規(guī)定日期送達(dá)指導(dǎo)教師,加上指導(dǎo)教師給定的50%成績(jī),進(jìn)行綜合給出實(shí)習(xí)成績(jī)。沒有相關(guān)資料的學(xué)生,成績(jī)一律按零分處理。

        在頂崗實(shí)習(xí)期間,學(xué)院指導(dǎo)教師應(yīng)配合企業(yè)指導(dǎo)教師傅對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)和管理,特別是安全教育和管理;了解學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的情況。利用網(wǎng)上頂崗實(shí)習(xí)管理系統(tǒng)的,應(yīng)在網(wǎng)及時(shí)批閱實(shí)習(xí)日志;每周應(yīng)安排1天時(shí)間走訪實(shí)習(xí)單位和對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),并作好相應(yīng)工作記錄;工作記錄應(yīng)交由系上審核,作為教學(xué)考評(píng)和工作量核算依據(jù);應(yīng)按規(guī)定對(duì)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)進(jìn)行成績(jī)?cè)u(píng)定,并提交學(xué)院。

        2.3 加強(qiáng)與企業(yè)單位指導(dǎo)師傅的溝通,強(qiáng)化學(xué)生安全意識(shí),搞好生產(chǎn)培訓(xùn)

        頂崗實(shí)習(xí)單位必須在實(shí)習(xí)前,進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),有針對(duì)性地開展安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的培訓(xùn)活動(dòng),做好記錄,使同學(xué)們認(rèn)識(shí)和了解企業(yè)的安全生產(chǎn)要求和措施,成績(jī)考核者不允許參加頂崗實(shí)習(xí),此舉目的也是加強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí),充分認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的重要性,奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。安全生產(chǎn)永遠(yuǎn)是企業(yè)與員工健康發(fā)展的永恒主題,是關(guān)系員工生命、家庭幸福,是關(guān)系公司生產(chǎn)與效益、發(fā)展與穩(wěn)定的大事。在當(dāng)前工學(xué)結(jié)合背景下,保障頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生生命安全和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全,頂崗實(shí)習(xí)工作最根本的實(shí)踐。頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生中的安全問題是多發(fā)性的問題,指導(dǎo)教師帶隊(duì)管理過程中必須有針對(duì)性地給予指導(dǎo)。充分利用校企合作的機(jī)會(huì)和平臺(tái),用人單位也需要加強(qiáng)與學(xué)院的密切聯(lián)系,做好頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的動(dòng)態(tài)監(jiān)控,確保措施到位,切實(shí)可行。企業(yè)不得安排學(xué)生從事法輪功、傳銷等非法活動(dòng)。

        針對(duì)我院機(jī)械類專業(yè)學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)的實(shí)際,要求學(xué)生提高勞動(dòng)紀(jì)律觀念,操作過程中一定按操作規(guī)則章程辦事,防止刀傷、撞傷、砸傷、電傷,不得隨便拆卸機(jī)械零件或點(diǎn)擊不熟悉的按鍵。對(duì)于旋轉(zhuǎn)類設(shè)備和工件,不得帶手套操作,防止身體被卷入機(jī)械設(shè)備中。要服從實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師和指導(dǎo)師傅的工作安排,做好自我約束和自我管理,這對(duì)于一個(gè)剛剛出來社會(huì)的學(xué)生是很重要的。自我管理做的好,對(duì)于自己的心態(tài)和對(duì)待工作的熱情是很有幫助。自己是自己的敵人,自己也是成功的絆腳石。做好時(shí)間管理和情緒管理,不要老是感情用事,學(xué)會(huì)與他人相處,處理好領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系。不斷學(xué)習(xí),渴望知識(shí)、學(xué)會(huì)做事、搞好自己的職業(yè)規(guī)劃。最后,當(dāng)然身體是革命的本錢,加強(qiáng)鍛煉,畢竟機(jī)械類專業(yè)體力勞動(dòng)比較重。

        3 結(jié) 語(yǔ)

        采取確實(shí)可行的頂崗實(shí)習(xí)管理措施。頂崗實(shí)習(xí)實(shí)現(xiàn)了學(xué)生、學(xué)院和用人單位三方共贏,同時(shí)實(shí)現(xiàn)頂崗實(shí)習(xí)與就業(yè)的零對(duì)接,真正提高學(xué)生的就業(yè)質(zhì)量。用人單位通過頂崗實(shí)習(xí)階段,也可以早日了解簽約學(xué)生,積極培育,加強(qiáng)安全教育。學(xué)院切實(shí)了解機(jī)械類專業(yè)畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)的工作現(xiàn)狀和職業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,收集一手材料,再去服務(wù)學(xué)院的招生就業(yè)工作。學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)也是為畢業(yè)設(shè)計(jì)積累素材和資料。同時(shí),在生產(chǎn)中,謙虛肯干,吃苦耐勞,遵守法律法規(guī),養(yǎng)成良好的生活行為習(xí)慣。

        參考文獻(xiàn):

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