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        就業(yè)導向下的高職英語教學研究*

        2014-10-21 20:08:43李祥慧
        學園 2014年34期
        關鍵詞:就業(yè)導向高職英語教學模式

        李祥慧

        【摘??要】本文在探析當前保定市高職英語教學模式現狀的基礎上,從課程體系、教師、學生三個角度提出構建以就業(yè)為導向的新的高職英語教育模式,培養(yǎng)具有綜合英語應用能力的職業(yè)人才,更好地適應保定市就業(yè)市場的需要。

        【關鍵詞】高職英語??就業(yè)導向??教學模式

        【中圖分類號】G642.0???????????【文獻標識碼】A???????????【文章編號】1674-4810(2014)34-0016-02

        高職高專教育是高等教育重要的組成部分,是以為社會培養(yǎng)技能型人才為主要目的現代教育。保定市作為一座文化古城,擁有數千年的文化底蘊,這里擁有多所高職高專院校,在校生人數也位居河北省前列,大量的高職院校畢業(yè)生為保定市的經濟社會發(fā)展起到了巨大的推動作用。隨著保定市經濟改革的進一步深化,對外貿易合作愈加頻繁,對人才的涉外能力及英語能力的要求也在不斷提高。在此形勢之下,作為高職院校一門重要的公共必修課,公共英語對學生綜合素質的培養(yǎng)和英語應用能力的提高起著重要作用,但是目前高職公共英語教學在各種考試的壓力下,普遍存在教學內容與崗位需求脫節(jié)的問題,難以適應就業(yè)市場的巨大變化。

        一?現階段高職英語教學模式所存在的問題

        高職英語的三大特征是應用性、實踐性和實用性,這就要求教師在教學過程中將打好語言基礎知識與培養(yǎng)語言應用能力放在同等重要的位置。筆者走訪了保定市幾所高職院校,發(fā)現了一些問題。就保定市各個高職院校的學生水平而言,他們整體英語基礎相對較差,英語水平參差不齊。傳統(tǒng)的英語教學模式不斷暴露出弊端。主要體現在以下幾個方面:首先是指導思想不明確,課程設置不合理,太過基礎化、籠統(tǒng)化,缺乏針對性,脫離社會應用實際。許多教師把英語作為一門課程來教,以應對考試為目的,這樣就制約和影響了高職英語教學質量的提高,即便學生通過了各種考試,但到工作崗位后在英語運用方面還是遇到很多困難,不能滿足現代社會對高職應用型技術人才的要求。其次是教師方面,存在教學理念落后,意識不到教學內容與實際應用之間的聯系,所以教學方法單一,跟不上時代的變化尤其是基于多媒體網絡教學新的教學模式,進而導致在考核方式上落后,目的性不強,不符合就業(yè)需求等。再就是學生自身存在很多問題,由于高職院校的學生整體水平不高,入學時成績尤其是英語成績差強人意,這就導致他們的學習興趣和學習動機不強、態(tài)度不端正、缺乏主觀能動性,而這些卻恰恰是學好并掌握英語這門語言的關鍵。這些問題的存在迫切要求高職院校英語教學模式的改革,構建以就業(yè)為導向的高職英語教學模式,使學生具有扎實的英語基本功和運用語言于實際工作的能力,從而較熟練地以英語為工具開展本專業(yè)領域的各項業(yè)務活動。

        二?構建以就業(yè)為導向的高職英語教學模式

        基于保定市高職院校英語教學中所存在的問題,筆者認為構建以就業(yè)為導向的高職英語教學模式要從以下幾個方面著手進行:

        第一,要構建新的課程體系。新的課程體系要突出培養(yǎng)學生英語應用能力的理念,立足于職業(yè)崗位需求,體現實踐性和應用性。這就要求學校在制訂人才培養(yǎng)方案時明確制定出相關條款,將培養(yǎng)學生的聽、說、讀、寫、譯能力作為明確目標。課程設置可根據學生的水平不同有不同的變化,可將課程學習分為三個階段:基礎英語學習、專業(yè)英語學習和職業(yè)英語學習。就保定市各高職院校的學生英語水平而言,多數學生要在基礎英語學習階段花很長一段時間以夯實基礎,為專業(yè)英語和職業(yè)英語的學習做好準備。所以各院??筛鶕嶋H情況劃分學習階段,也可將后兩者結合在一起進行設置。同時在選用教材上不能盲目使用高職高專統(tǒng)一的教材,要根據保定市以及本學校的實際專業(yè)情況有選擇地使用,或根據不同專業(yè)對英語掌握的不同,自行編寫教材,加強教材的針對性。總之新的課程體系要針對學生的不同水平和不同專業(yè)的需要,加強學生英語應用能力的培養(yǎng),以滿足不同崗位對職業(yè)人才的需求。

        第二,師資隊伍的建設是教學模式改革的關鍵因素之一。長期以來英語教師作為公共基礎課程的講授者,很容易受到高職院校管理階層的忽視。由于高職院校重視的是專業(yè)課程,基礎課程成為邊緣學科,學校中的很多實踐機會都會給予專業(yè)課程的教師,英語課教師很多情況下都是在“閉門造車”,教學理念和教學內容、方法、手段等都脫離了社會實踐,這樣的教師是不能教出適應社會發(fā)展需要的學生的。所以培養(yǎng)應用型人才要從培養(yǎng)應用型教師做起。高職院校在為本校英語教師提供專業(yè)進修培養(yǎng)機會的同時,也要為他們提供到企業(yè)或生產一線實踐的機會。通過熟悉不同專業(yè)領域內的專業(yè)知識,進一步豐富自己,提高實踐能力,才能在教學中指導和培養(yǎng)學生的實際應用能力,為學生提供不同專業(yè)領域的英語應用知識。

        第三,轉變學生學習英語僅僅是為了通過考試的理念。筆者認為轉變學生理念的關鍵是考核方式的變化。一直以來,學生學得好與不好通常是以卷子上的分數來決定,這就導致了學生只看分數不關注學習內容的心態(tài),這種心態(tài)自然影響到高校學生尤其是高職院校中學生的學習態(tài)度和積極性。構建以就業(yè)為導向的高職英語教學模式,使學生認識到英語學習和就業(yè)的關系,考核方式的改變能使學生的認識更加直觀。降低試卷分數在最后成績中所占的比重,適當增加其他形式的考評方式如口語測試、自主學習的成績以及

        參與平時課堂教學實踐活動的情況等,將這些都加入到期末成績的評算中,可以督促學生不再在考試前臨時抱佛腳,而更加關注平時的表現。調動學生的學習主觀能動性,使學生認識到英語應用能力的提高對以后自身發(fā)展起到的關鍵作用,推動學生成為全面發(fā)展的職業(yè)型人才。

        三?結束語

        構建以就業(yè)為導向的高職英語教學模式,要圍繞課程、教師和學生為中心,通過新課程體系的建立,突出對學生能力的培養(yǎng),同時加強師資隊伍建設,培養(yǎng)英語教師的實踐能力,才能培養(yǎng)出實踐和應用能力強的學生,引導學生培養(yǎng)正確的學習理念,增強學生的主觀能動性,強化自身能力培養(yǎng)的意識。新教學模式的應用不僅能培養(yǎng)出社會需要的職業(yè)型人才,更能提高畢業(yè)生的就業(yè)率,有利于高職院校自身的發(fā)展。

        參考文獻

        [1]劉潔.高職職業(yè)英語教育市場需求調查——以湖北省為例[J].科技信息,2008(27)

        [2]梁燕.淺談“以就業(yè)為導向”的職業(yè)英語教育的改革[J].南方論刊,2008(7)

        [3]雷正光.基于“就業(yè)導向”的職教課程發(fā)展觀[J].大學·研究與評價,2008(Z1)

        〔責任編輯:林勁〕

        *?2014年度保定市哲學社會科學規(guī)劃課題(編號:20140509)

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