幺佳
基層黨組織應(yīng)堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)和高起點(diǎn)站位,著重加強(qiáng)黨員干部能力、標(biāo)準(zhǔn)、效率的提高,積極要求廣大黨員干部在工作中發(fā)揚(yáng)高標(biāo)準(zhǔn)、重落實(shí)的工作作風(fēng),解放思想,實(shí)事求是,緊緊圍繞“干什么,怎么干,干好干壞怎么辦”等問題的解決,狠抓各項(xiàng)工作落實(shí),用實(shí)際行動扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作的深入開展。
以創(chuàng)新的理念促進(jìn)能力提升。要積極組織開展以“全員抓招商,爭跑大項(xiàng)目”為主要內(nèi)容的“思想解放大討論”活動,以思想的解放、理念的創(chuàng)新促進(jìn)干部隊(duì)伍能力的提升,推動全民大招商的順利開展,進(jìn)一步延伸科學(xué)發(fā)展觀活動鏈條,提升群眾路線教育實(shí)踐活動成果。要組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部赴先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)就城市建設(shè)、社區(qū)建設(shè)等進(jìn)行學(xué)習(xí)考察;舉辦農(nóng)村、社區(qū)干部培訓(xùn)班,進(jìn)一步解放干部思想,創(chuàng)新工作理念。要積極通過公開選拔,將有知識、有能力的年輕同志選拔到街道辦事處、信訪局等重要單位(部門)領(lǐng)導(dǎo)崗位,以此進(jìn)一步在全體黨員干部中樹立起“靠能力立身,憑實(shí)績進(jìn)步”的良好用人導(dǎo)向。要積極倡導(dǎo)“主動學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)”、“憑借個人能力謀進(jìn)步、求發(fā)展”的濃厚氛圍,使之在廣大干部隊(duì)伍中蔚然成風(fēng)。
用完善的機(jī)制規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)提升。要特別注重從制度層面堵漏洞、管長遠(yuǎn),全方位、多角度地提升工作標(biāo)準(zhǔn)。以“責(zé)任狀”的形式將重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工程等任務(wù)進(jìn)行細(xì)化量化,從領(lǐng)導(dǎo)干部到具體責(zé)任部門、責(zé)任人,一級抓一級,人人有責(zé)任,人人有壓力。制定出臺《常委會議事規(guī)則》、《重大事項(xiàng)報告制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部請銷假制度》、《工作日午間禁酒令》、《招商引資工作考核辦法》等一系列規(guī)章制度,并建立健全督查督辦、績效考核、查效問責(zé)、干部管理等四項(xiàng)機(jī)制。這些剛性制度的建立與有效實(shí)行,能夠?yàn)楦刹筷?duì)伍作風(fēng)建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)的保障,形成靠制度管理人,靠機(jī)制激勵人的良好氛圍。
以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)護(hù)航效率提升。要把“第一時間”抓落實(shí)的作風(fēng),作為保障工作有效落實(shí)的具體抓手,以優(yōu)質(zhì)、便捷的服務(wù)提升機(jī)關(guān)工作效率,更好地為群眾解決實(shí)際困難。要通過實(shí)行“民營直通車”制度,精簡行政審批事項(xiàng),公開承諾服務(wù)內(nèi)容。積極倡導(dǎo)“免填單”式模式,切實(shí)解決群眾難題。推行“一線工作法”,開展“服務(wù)窗口亮起來”等一系列民心工程,將涉及文化旅游、商貿(mào)流通、民生保障等重點(diǎn)建設(shè)領(lǐng)域全部收納其中,一一細(xì)化分解,以數(shù)字化標(biāo)示在工作手冊里、落實(shí)到具體人頭上,對各項(xiàng)工作的開展實(shí)行全程優(yōu)質(zhì)服務(wù),全面提升工作效率和質(zhì)量。
靠嚴(yán)明的紀(jì)律推動工作落實(shí)。要嚴(yán)明政治紀(jì)律,不折不扣地落實(shí)組織上的各項(xiàng)決策部署,做到有令必行,有禁必止,做到統(tǒng)一貫徹落實(shí)目標(biāo)、統(tǒng)一步調(diào)。要嚴(yán)明工作紀(jì)律,堅(jiān)定不移地執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,對不健全的規(guī)章制度進(jìn)一步進(jìn)行修改完善,并通過學(xué)習(xí),使黨員干部自覺約束和規(guī)范自己的行為。要堅(jiān)持從細(xì)節(jié)抓起,從每周一升旗、做早操等“小處”入手,切實(shí)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)和紀(jì)律教育,牢固樹立遵規(guī)守制意識,時時處處注重對干部隊(duì)伍優(yōu)良作風(fēng)的培養(yǎng),并堅(jiān)決以行政問責(zé)等嚴(yán)明的紀(jì)律推動各項(xiàng)工作的落實(shí)。同時,對違反有關(guān)規(guī)定的單位和個人進(jìn)行實(shí)名曝光、通報甚至辭退,以嚴(yán)明的紀(jì)律在全體黨員干部中營造想干事、敢干事、能干事的良好氛圍,用干部隊(duì)伍作風(fēng)的明顯轉(zhuǎn)變,有力地助推區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會的大發(fā)展、快發(fā)展。