趙佳

摘 要 在當今二十一世紀，計算機信息技術在不斷發(fā)展，計算機網(wǎng)絡已經(jīng)逐漸地成為各行各業(yè)之間進行信息交換的重要媒介，而且在生活中的應用也越來越廣泛，不僅豐富了人們的生活，同時還方便了人們的生活。網(wǎng)絡是一把雙刃劍，它在給我們生活帶來好處的同時，也讓我們看到了它不好的一面。網(wǎng)絡是虛擬的世界，它存在很多潛在的安全問題，如果不能正確理智的面對計算機網(wǎng)絡，它也可能會給人們的生活帶來很大的負面影響。本篇文章主要分析了計算機網(wǎng)絡管理中存在的一些問題，通過分析和研究，提出了計算機網(wǎng)絡管理的方法。

關鍵詞 新形勢下 計算機網(wǎng)絡 管理方法

中圖分類號：TP3 文獻標識碼：A

計算機網(wǎng)絡在現(xiàn)代人們的生活中已經(jīng)是必不可少的，它是現(xiàn)代計算機科學不斷發(fā)展的產(chǎn)物，在很大一定程度上實現(xiàn)了資源的共享，幫組人們實現(xiàn)了遠距離通信，縮短了人與人之間的距離。計算機技術在近幾十年發(fā)展十分迅速，現(xiàn)如今企業(yè)的內(nèi)部網(wǎng)、企業(yè)外部網(wǎng)和國際互聯(lián)網(wǎng)的世界范圍內(nèi)的信息共享和業(yè)務處理都是通過計算機網(wǎng)絡來實現(xiàn)的。為了確保計算機網(wǎng)絡的安全性和可靠性，人們對網(wǎng)絡管理人員提出了更高的要求。

1計算機網(wǎng)絡管理中遇到的問題

（1）管理人員個人素質(zhì)不高

管理人員對于計算機網(wǎng)絡的管理至關重要。只有他們做好自己的本職工作，才能確保計算機網(wǎng)絡的正常運行。計算機網(wǎng)絡的管理人員對網(wǎng)絡管理這項工作的重視程度遠遠不夠，安全意識不強。管理人員對于計算機網(wǎng)絡中出現(xiàn)的安全問題，不能及時的采取解決辦法，而且不能嚴格遵守計算機網(wǎng)絡管理的相關規(guī)章制度，使得計算機網(wǎng)絡經(jīng)常出現(xiàn)問題。

（2）管理措施不夠嚴密

就目前計算機的使用情況來看，大多數(shù)的計算機使用者對計算機的網(wǎng)絡管理有個大概的了解，通常也會采取相應的措施進行計算機的網(wǎng)絡管理。一般的個人用戶通常會在自己的電腦設置防火墻和一些殺毒軟件，對于一些企事業(yè)單位，這樣一些措施遠遠不夠。有些企業(yè)會配置干擾器，但是設備維護落后，使得干擾器不能正常發(fā)揮作用。

（3）計算機網(wǎng)絡管理人員的缺乏

無論在哪個領域，擁有專業(yè)的技術人員，都可以大大的提高工作效率。為了更好的推進信息化進程，就必須加大對人才的培養(yǎng)力度。信息化人才，不能夠只掌握表面的知識，更要加深他們對網(wǎng)絡的深層次理解。目前，廣義上的信息人才很多，但在實際工作時卻不能解決實際的問題，使得高層次的網(wǎng)絡管理人才極度缺乏。專門從事網(wǎng)絡管理的人員，他們的相關技能、資源和利益導向等方面的能力有待提高。目前我國的網(wǎng)絡人才，不論是數(shù)量上還是質(zhì)量上都跟我國的信息化程度不匹配，無法滿足新形勢下網(wǎng)絡管理的發(fā)展需要。

2計算機網(wǎng)絡管理的方法

（1）提高管理人員的個人素質(zhì)

計算機網(wǎng)絡是一個復雜、龐大、面向公眾的人機系統(tǒng)，隨便一個操作就可能出現(xiàn)嚴重的問題。管理人員的責任感和使命感對于計算機網(wǎng)絡的管理至關重要。在對管理人員開展技術培訓的同時，還要注重培養(yǎng)他們的責任感和使命感。不論是這個行業(yè)的精英，還是剛剛畢業(yè)的大學生，不論是管理人員還是值機人員，都應該相互學習、相互幫助、共同提高，畢竟“金無足赤，人無完人”。管理部門在一定程度上是分離的，但在某一方面又是密切配合的。管理技術是基礎，人員是保障，先進的管理技術和設備最終需要人來進行操作，過硬的技術隊伍是計算機網(wǎng)絡安全、穩(wěn)定、暢通運行的有力支撐。

（2）建立健全各項網(wǎng)絡管理制度

管理人員進行計算機網(wǎng)絡管理時，有規(guī)章制度做指導，可以做到有法可依、有章可依、執(zhí)章必嚴、違章必究，進而確保計算機網(wǎng)絡的正常運行。相關制度比如《網(wǎng)絡管理制度》、《門禁管理制度》、《設備管理制度》、《密鑰管理制度》等，定期對這些制度進行修改完善，盡可能的滿足網(wǎng)絡管理的需要。在具體的管理過程中，針對實際出現(xiàn)的情況，努力提高自身的監(jiān)控力度，進而提高網(wǎng)絡的管理水平。首先，企事業(yè)單位加強對公司電腦的安全管理，在電腦上安裝干擾機和屏蔽儀等技術設備，在公司內(nèi)部采用安全口令的方式，防止重要信息的泄露。此外，加強檢查監(jiān)督，不定期的對網(wǎng)絡安全進行檢測，對于發(fā)現(xiàn)的問題要及時的進行解決。

（3）加強網(wǎng)絡管理人才的培養(yǎng)

首先，我們要將目前的信息化人才教育體制進行改革，使得更多有才能的人可以得到很好地培養(yǎng)。其次，建立健全機關、團體、企事業(yè)單位的培訓機制，為人才的培養(yǎng)提供指導，逐步提高他們的實際工作能力，為他們的成長提供更多鍛煉的機會。先讓他們在一些管理崗位熟悉相關操作并掌握網(wǎng)絡管理的內(nèi)容，進一步培養(yǎng)他們的網(wǎng)絡管理技術。此外，每個人要不斷加強自身的網(wǎng)絡管理能力，并且要不斷提高自身的網(wǎng)絡管理意識。在分配人員時，盡可能的考慮個人興趣，將其安排在適于發(fā)揮個人水平的崗位，這樣有利于調(diào)動個人工作的主動性和積極性，為管理人員的成長提供較好的環(huán)境。

3結語

目前，計算機網(wǎng)絡正處于一個爆炸性增長的時期，網(wǎng)絡規(guī)模龐大，復雜度也在不斷增加，為適應計算機網(wǎng)絡發(fā)展的需要，我們需要從加強計算機管理人員的自身素質(zhì)、建立健全計算機網(wǎng)絡管理制度、加強計算機網(wǎng)絡管理人才的培養(yǎng)這三個方面進行著手，進一步的提高計算機網(wǎng)絡的管理水平，從而推動我國計算機網(wǎng)絡的良性發(fā)展。

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