陸迎真
摘 要:在影視欣賞教學中,通過對一些熱播的影視作品如《后宮甄嬛傳》等進行職場文化的再解讀,既可以讀出新意,讀出趣味,讀出時代性,更可以幫助學生畢業(yè)后走上職場的時候,能吸收正能量,使自己迅速適應職場的工作環(huán)境,適應競爭壓力,更好地開展工作。
關鍵詞:職業(yè)學校;影視欣賞課程;職場文化
從2000年開始,大部分職業(yè)學校結合培養(yǎng)目標及學生的需求開設了《影視欣賞》課程。筆者在教學中除引導學生進行影視欣賞外,還給了學生一個不同的切入點,即通過影視作品認識職場文化,獲得職場啟示,如《后宮甄嬛傳》、《杜拉拉升職記》、《人再囧途——泰囧》等,使學生在提高影視欣賞水平的同時,還能與職場有些近距離接觸。下面以最近熱播的電視連續(xù)劇《后宮甄嬛傳》為例,談一些職場啟示。
一、 低調(diào)入職,善于示弱,站穩(wěn)腳跟
孫儷扮演的甄嬛從一個低位嬪妃到皇太后,實際上就是一個初入職場的女大學生到職場CEO的“成長史”。在劇中,夏氏為什么會挨“一丈紅”酷刑?學生回答,太囂張。是的。和甄嬛一起入宮的夏冬春在情況不明之時,就非常高調(diào)、囂張,使華妃認為其是皇后一黨,痛下殺手,以至于遭到了“一丈紅”的酷刑,沈眉莊的遭遇也是如此,因為非常風光而很快遭到華妃陷害,以致最后心灰意冷一生。十七歲的甄嬛以秀女之身入宮,這時的她,“只有防人之心,絕無害人之意”,一個非常清新單純的女子。初入宮,她與眉莊、陵容結成一派,卻遭遇到皇后和華妃兩派的打擊,幾度涉險,差點丟命。低調(diào)的甄嬛通過裝病使自己免于成為焦點。她將自己滿腹才華和頂尖舞藝全部隱藏,一副女子“無才便是德”,識字不多的愚鈍女的模樣。甄嬛的做法,其實就是韜光養(yǎng)晦以圖后謀,即使是對最低等的宮女、或者宮中的元老級宦官也一視同仁,從不怠慢,以此善結貴人,拓展人脈。初入職場,經(jīng)驗不夠,人脈全無,這時候如果你虎視眈眈,對周圍的同事造成很大的心理壓力,勢必至于樹敵太多。而如果適當示弱,則可以得到大多數(shù)同事的幫助,可以很快在職場站穩(wěn)腳跟,使得領導和同事有時間、有機會逐步認識到你的“好”,從而逐漸擁有人脈。示弱只是手段,而非目的。目的就是要干好工作。為了干好工作,需要了解領導,了解同事,甚至還要了解對手,你才能待機而發(fā),一擊而中。
二、 儲存經(jīng)驗,開動腦筋,待機而發(fā)
面對雍正這樣一個明君,甄嬛很能揣摩帝心,她利用自己的好人緣,斡旋在上級、下屬、對手、合作伙伴之間,游刃有余,還頻繁制造機會與雍正相遇,在最短的時間內(nèi)她能準確把握帝心,討巧圣上。對皇帝的工作時有恰當、高明的建議,使領導對她的建議高度重視。面對競爭對手也絕不輕易出手。如劇中的眉莊由于深得雍正寵愛,華妃和曹貴人聯(lián)手設計造成眉莊“假懷孕”,在雍正面前被揭破導致眉莊被打入冷宮,此時其他嬪妃要么落井下石,要么戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,只有甄嬛真心求情,讓本就不忍心的皇帝頗為欣賞。所謂患難見真情。即便是被害后出于自保而不得不出手,她也是不讓人抓到把柄。如為沈眉莊翻案,甄嬛也不直接出手,而是利用家人找到已經(jīng)逃跑的造假太醫(yī),“碰巧”交給侍衛(wèi)為眉莊翻案,也間接讓華妃等人失寵。又如年羹堯守城門時穿著皇帝賜給的黃馬褂,皇帝盛怒,甄嬛也是淡淡地說,可以理解年羹堯的做法,無非是希望皇帝念其功勞,網(wǎng)開一面,只是這樣以來,世人該怎么看待皇帝呢?這話一箭雙雕,既給皇帝留了個善良的印象,又促使皇帝下令處死年羹堯。當然,現(xiàn)代職場不需要這些刀光劍影,和同事要真誠相處,不可以隨意打壓同事。不在背后議論他人,即便別人因為各種原因,有意無意地傳話到被議論人那里,也要讓人體會到你的善意和寬厚,而不要被別人抓到把柄。
三、 順境不狂,逆境不餒,堅守工作
甄嬛為什么要自請出宮禮佛?禮佛的地點又是皇家的甘露寺?因為她聰明而頑強。遭到如此沉重打擊,甄嬛并未被擊垮,她首先自請出宮禮佛,暫離皇宮這個是非之地,防止對手給她制造更多的麻煩。遠離了對手視線后,她又不斷利用關系將自己的消息不斷傳給皇帝,利用崔瑾汐和蘇培盛的對食關系,將皇帝召來,以完成為十七爺復仇的大業(yè)。其中的楚楚可憐、以及對女兒的相思,都直指皇帝內(nèi)心,讓皇帝越發(fā)思念,最終赦免其罪召其回宮。其性格中的隱忍、堅持、百折不撓,也著實令人佩服?,F(xiàn)代職場,勝敗乃兵家常事。如果順利時,千萬要夾著尾巴做人,不要犯穿錯衣服一類的錯誤。謹記禍從口出。如果逆境時,不要氣餒,要想辦法,借力打力,爬出深坑。
四、 堅持原則,秉承善良,廣結人脈
我曾經(jīng)問過學生,木薯粉事件中,端妃出來幫了甄嬛,而后來穿錯衣服時,端妃為什么不先行阻止,而讓事情發(fā)展到無可挽回的地步呢?真正的原因只能是,之前她要借甄嬛之力打壓華妃,年羹堯被除后,甄嬛的利用價值已經(jīng)沒有了,她也就不用幫了。甄嬛實際上是知道端妃的這些想法、做法的。但回到宮中后,甄嬛除了依舊低調(diào),還是和端妃他們走得很近。因為她知道,她對于端妃,還有利用價值。但是,甄嬛集團卻有很多人在幫她,包括端妃、敬妃。皇帝駕崩后,四阿哥弘歷登基,甄嬛被尊為太后,獨掌大權,風光無限。這就是她的“羊文化”起了作用。平時的點滴溫情、真誠善良,使大家在關鍵的節(jié)點上回饋了她。而對對手的毫不留情,又是受“狼文化”的影響。她是一個職場成功人士。在她成功的案例中,我們可以分析出幾點成功特質(zhì)。一是有容乃大。她團結一切可以團結的力量,摒棄前嫌,為了目標的實現(xiàn);二是自我保護意識強。核心機密越少人知道越好。有句話就是這么說的,秘密就是用來出賣的;三是發(fā)力時機恰當。為了提高自己在后宮的震懾力,她巧妙地用四碗糙米湯收拾了爭寵的祺嬪,她巧妙地透露了安陵容用舒痕膠讓自己流產(chǎn)的事實,她很少劍拔弩張,卻還是一一收拾了對手,顯示了其處事待人的高超的藝術。四是堅韌不拔。歷盡磨難,卻未失善良的本性,這也是她得道多助的真正原因。從最后以太后身份訓誡皇后的話里,我們感覺到了這些,“從今往后,在哀家的眼里,是斷斷容不得這些臟東西,請好自為之?!?/p>
五、職場忌諱
不能成為華妃,專橫跋扈,樹敵太多,成為眾矢之的,不得善終;不能成為曹貴人,趨炎附勢,阿諛奉承,這類人在職場中無才無貌無德,俗稱馬屁精,叛徒,最后會死得很難看;不能成為安陵容,表面溫順實則內(nèi)心險惡。心機太深,她投靠皇后,多次設計陷害甄嬛,出賣朋友,最后不會擁有一個真朋友。在職業(yè)學校《影視欣賞》課程教學中,通過對一些影視作品進行職場文化再解讀,既可以讀出新意,讀出趣味,讀出時代性,更可以幫助學生畢業(yè)后走上職場的時候,吸收正能量,使自己迅速適應職場的工作環(huán)境,適應競爭壓力,更好地開展工作。
參考文獻:
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