文/楊靜

以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)推動(dòng)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)

文/楊靜

冀中能源張礦集團(tuán)懷來(lái)礦業(yè)有限公司黨委緊密結(jié)合企業(yè)發(fā)展形勢(shì)和公司實(shí)際情況，以提高員工解決問(wèn)題能力為目標(biāo)，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式，完善學(xué)習(xí)機(jī)制，明確學(xué)習(xí)方向，積極營(yíng)造學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化的濃厚氛圍，使學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)推動(dòng)了學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)，成為了推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提高領(lǐng)導(dǎo)能力

公司黨委高度重視學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作，每年都把此項(xiàng)工作納入重要議事日程，成立了由黨委書(shū)記任組長(zhǎng)，黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記，工會(huì)主席任副組長(zhǎng)，黨群各科科長(zhǎng)，支部書(shū)記任成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，并成立了活動(dòng)辦公室。突出學(xué)習(xí)效果，重點(diǎn)抓好兩級(jí)班子中心組學(xué)習(xí)，帶動(dòng)和影響干部職工。

以“學(xué)理論、議大事、謀全局、出思路”為學(xué)習(xí)宗旨，班子成員充分利用中心組學(xué)習(xí)日、黨政聯(lián)席會(huì)等學(xué)習(xí)上級(jí)文件精神，破解企業(yè)發(fā)展難題。圍繞“勇當(dāng)張礦集團(tuán)懷來(lái)區(qū)域煤炭經(jīng)濟(jì)發(fā)展主力軍”的思路，加強(qiáng)“開(kāi)拓創(chuàng)新”型公司級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和“務(wù)實(shí)高效型”基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。確立了“集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、一人牽頭、大家協(xié)作”的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，強(qiáng)化集體領(lǐng)導(dǎo)功能，為公司科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治引領(lǐng)。

深化課題實(shí)施，提高學(xué)習(xí)能力

以“綜合就是創(chuàng)新，適用就是最好，發(fā)展就是生命”為宗旨，以開(kāi)展“四創(chuàng)”活動(dòng)為切入點(diǎn)，深化課題項(xiàng)目實(shí)施，即公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)科長(zhǎng)、基層支部書(shū)記，從企業(yè)發(fā)展面臨的問(wèn)題出發(fā)，確定攻關(guān)課題，全部開(kāi)展課題研究。通過(guò)課題項(xiàng)目切實(shí)解決了公司安康體系的深度推進(jìn)、工字鋼支護(hù)直接回收、塘口支護(hù)強(qiáng)度等問(wèn)題，提升了黨員干部分析解決問(wèn)題的能力，推動(dòng)了學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，為公司發(fā)展提供智力保障。

創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，提高工作能力

以提質(zhì)增效“奪旗爭(zhēng)星”活動(dòng)為抓手，開(kāi)展了黨群部門(mén)、安監(jiān)人員保區(qū)隊(duì)活動(dòng)，提高了包保人員的綜合素質(zhì)；按照學(xué)習(xí)要有目的性、實(shí)用性、實(shí)效性、前瞻性的要求，公司領(lǐng)導(dǎo)、安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)黨群部門(mén)負(fù)責(zé)人、支部書(shū)記、班組長(zhǎng)、技術(shù)能手利用中心組學(xué)習(xí)會(huì)、中層干部會(huì)、支部書(shū)記會(huì)、區(qū)隊(duì)逢六安全會(huì)、班前會(huì)思想政治工作五分鐘等開(kāi)展黨課、廉政教育、形勢(shì)任務(wù)教育、企業(yè)文化教育、安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、崗位技能等專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。

改變僵硬的書(shū)本教材，根據(jù)安全生產(chǎn)工作實(shí)際要求和職工需求確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取現(xiàn)場(chǎng)教授的方式，開(kāi)展了單體液壓支柱配合鉸接頂梁支護(hù)技術(shù)、小型機(jī)械回柱器實(shí)用技術(shù)學(xué)習(xí)，推動(dòng)礦井新工藝、新技術(shù)的使用，為基層區(qū)隊(duì)解決了技術(shù)職工短缺的問(wèn)題。

“手機(jī)短信培訓(xùn)”法、“三自法”入選冀中能源百項(xiàng)區(qū)隊(duì)班組安全管理法。把學(xué)習(xí)型班組建設(shè)納入“爭(zhēng)做金牌班組，爭(zhēng)做金牌班組長(zhǎng)”的評(píng)先、評(píng)優(yōu)考核中，提高了班組工作能力和安全水平；開(kāi)設(shè)“微型課堂”，制定了《開(kāi)設(shè)微型課堂的實(shí)施方案》，以各單位、科室為課堂，原則上人人都是“微型課堂”的講師，所有人員都上講臺(tái)，提高工作能力；開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部大調(diào)研對(duì)標(biāo)獻(xiàn)策活動(dòng)，使廣大領(lǐng)導(dǎo)干部在學(xué)習(xí)中實(shí)踐、在實(shí)踐中學(xué)習(xí)。

黨課培訓(xùn)班

實(shí)施網(wǎng)上廉潔課堂，依托內(nèi)網(wǎng)平臺(tái)，推廣“在線學(xué)習(xí)”，開(kāi)設(shè)學(xué)習(xí)專(zhuān)欄和交流論壇；工會(huì)、安監(jiān)科、團(tuán)委、紀(jì)檢監(jiān)察科、黨委宣傳科利用手機(jī)短信、QQ、飛信平臺(tái)等形式，建立“空中課堂”，從安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要的知識(shí)入手，人人都是學(xué)習(xí)者和講授者，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)效。

建立健全制度，完善學(xué)習(xí)機(jī)制

建立健全領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)制度，修訂完善了《懷礦公司創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)方案》《懷礦公司創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度》《懷礦公司創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部點(diǎn)評(píng)制度》等十余項(xiàng)制度，各支部都采取主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，保證責(zé)任到位，任務(wù)落實(shí)；公司黨委中心組每月學(xué)習(xí)一次，支部學(xué)習(xí)每周一次。

建立健全培訓(xùn)制度，科學(xué)安排崗前培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、理論培訓(xùn)等；建立健全考核制度，把學(xué)習(xí)情況作為民主評(píng)議干部、綜合考核評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要內(nèi)容，把理論素養(yǎng)、學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)能力作為選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)，形成注重學(xué)習(xí)的用人導(dǎo)向；堅(jiān)持學(xué)習(xí)成果交流和通報(bào)制度，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，通報(bào)學(xué)習(xí)成果。

加大宣傳力度，營(yíng)造學(xué)習(xí)氣氛

公司黨委宣傳科充分利用廣播、內(nèi)網(wǎng)、《懷礦風(fēng)采》、電視、牌板等現(xiàn)有的宣傳陣地，利用多種形式開(kāi)展宣傳，廣泛宣傳黨的方針、政策，社會(huì)主義核心價(jià)值體系和冀中能源核心價(jià)值體系，安全、生產(chǎn)知識(shí)等切合公司實(shí)際和職工需要的知識(shí)，不斷提高黨員群眾的文化素質(zhì)。重點(diǎn)做好黨員、干部的思想動(dòng)員工作，讓他們明白創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型科室的意義，使他們能夠真正融入到創(chuàng)建活動(dòng)中；開(kāi)展典型教育活動(dòng)，建立選樹(shù)典型—培育典型—宣傳典型—輻射帶動(dòng)的典型教育機(jī)制，選樹(shù)典型20多名，其中有進(jìn)入管理層的優(yōu)秀管理人員，也有機(jī)修工狀元，在典型的輻射帶動(dòng)下，比、學(xué)、趕、超的氛圍日漸濃厚，起到了鼓舞斗志的作用。

通過(guò)學(xué)習(xí)取得了初步的成效，實(shí)現(xiàn)了四個(gè)提高。一是黨員干部思想理念得到了提高，觀念認(rèn)識(shí)更加全面、深刻，切實(shí)克服了片面、狹隘、不科學(xué)的發(fā)展理念，增強(qiáng)了落實(shí)科學(xué)發(fā)展的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。二是黨員干部素質(zhì)有了明顯提高，聯(lián)系自身思想和工作實(shí)際，自覺(jué)強(qiáng)化了發(fā)展理念，思考發(fā)展問(wèn)題眼界明顯開(kāi)闊，全局觀念進(jìn)一步增強(qiáng)。三是黨員干部的工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，為民服務(wù)、富民強(qiáng)企的責(zé)任意識(shí)、發(fā)展意識(shí)明顯增強(qiáng)。四是黨員干部職工的專(zhuān)業(yè)技能有了較大提高。各單位、科室把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)創(chuàng)建活動(dòng)、學(xué)習(xí)型科室創(chuàng)建活動(dòng)與本單位、科室各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合，堅(jiān)持邊學(xué)邊評(píng)邊改，立學(xué)立行，廣大黨員、公司領(lǐng)導(dǎo)和中層管理人員帶頭干、盯著抓落實(shí)，有力地推動(dòng)公司各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)的開(kāi)展。

為確保創(chuàng)建工作取得實(shí)效，公司專(zhuān)門(mén)成立了學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型科室創(chuàng)建工作督導(dǎo)小組，嚴(yán)格執(zhí)行每月一督查機(jī)制，并把學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型科室的創(chuàng)建納入“三位一體”目標(biāo)管理，進(jìn)一步提高了黨員干部的理論學(xué)習(xí)熱情。同時(shí)，公司還結(jié)合工作實(shí)際，把學(xué)習(xí)創(chuàng)建與當(dāng)前的各項(xiàng)中心工作緊密結(jié)合，與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)相結(jié)合，與提質(zhì)增效“奪旗爭(zhēng)星”主題實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合，以學(xué)習(xí)促進(jìn)公司安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理等全年各項(xiàng)任務(wù)的完成，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

（責(zé)任編輯：李元）

黨委中心組學(xué)習(xí)會(huì)議

作者單位：（冀中能源張礦集團(tuán)懷來(lái)公司）