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        班主任工作的點(diǎn)滴體會(huì)

        2012-04-29 03:21:12曹春利
        考試周刊 2012年25期
        關(guān)鍵詞:素質(zhì)教育班級班主任

        曹春利

        摘要: 職業(yè)教育為社會(huì)培養(yǎng)合格的生產(chǎn)一線的中等專業(yè)技術(shù)人才。在這個(gè)培養(yǎng)過程中,職業(yè)學(xué)校的班主任工作任重而道遠(yuǎn),既是素質(zhì)教育的實(shí)施者,又是思想教育的跟蹤者。

        關(guān)鍵詞: 職業(yè)教育班主任班級管理

        班主任是學(xué)生們的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者,也是素質(zhì)教育的重要實(shí)施者,既是聯(lián)系各科教師及學(xué)生之間的紐帶,又是溝通學(xué)校、家庭、社會(huì)教育的橋梁。在全面推行素質(zhì)教育的今天,職業(yè)教育作為素質(zhì)教育的一種重要教育方式,客觀上要求我們必須理論聯(lián)系實(shí)際,務(wù)實(shí)高效地開展班主任工作,旨在使班級集體建設(shè)卓有成效,造就大批合格的生產(chǎn)一線的中等專業(yè)技術(shù)人才。

        一、重視專業(yè)思想教育

        學(xué)生剛進(jìn)入職業(yè)高中情緒波動(dòng)很大,思想不穩(wěn)定,表現(xiàn)出散漫的特點(diǎn):上課不聽課、下課打鬧、作業(yè)不交、不打掃衛(wèi)生、毫無集體榮譽(yù)感可言。查找原因,大都“破罐子破摔”,沒有學(xué)習(xí)目標(biāo),缺乏自信心,針對這種情況,我及時(shí)進(jìn)行了思想教育。以集中教育為主,滲透學(xué)科教育全過程,并結(jié)合集體主義、職業(yè)道德教育同時(shí)進(jìn)行。首先,給學(xué)生講清楚國家職業(yè)教育政策,明確職業(yè)教育與普通高中教育是我國并存的兩種教育方式。再結(jié)合市場需求現(xiàn)狀和專業(yè)技術(shù)前景、優(yōu)勢、畢業(yè)生的成功實(shí)例,使學(xué)生盡快地了解并熟悉本專業(yè)概況及人才需求。讓他們走好第一步,確定第一目標(biāo),塑造一個(gè)新的自我。

        二、引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行合理化的目標(biāo)定位

        良好的班級必須有一個(gè)明確的奮斗目標(biāo)——這是立班之本,也是對班級管理實(shí)行客觀監(jiān)控的一科手段。因此,要適時(shí)召開主題班會(huì),全班統(tǒng)一思想,強(qiáng)化規(guī)律觀念,培養(yǎng)守紀(jì)的自覺性,讓他們明白什么該做,什么不該做。并且一定要讓他們懂得,老師這樣要求的出發(fā)點(diǎn)是什么,目的是什么,為什么這樣要求,這樣即使學(xué)生違反了校規(guī)校紀(jì),我們處理起來也方便了很多,因?yàn)楸旧硭阎厘e(cuò)在哪里。2011年我在帶機(jī)電班時(shí),就分析了班內(nèi)的四種現(xiàn)象:(1)手機(jī)上網(wǎng);(2)課上看武俠小說;(3)談戀愛;(4)打群架。開班會(huì)引導(dǎo)大家討論并一一分析了上述四條現(xiàn)象的弊端所在。對于違反四條規(guī)定的學(xué)生,在學(xué)校對其處理的基礎(chǔ)上,我又和學(xué)代會(huì)成員(班級民主選舉形成)商議,制定了相應(yīng)的班級懲罰措施,班委會(huì)、學(xué)代會(huì)寫下了保證書,全班同學(xué)都主動(dòng)簽了名,效果很好。

        三、注重過程,強(qiáng)化管理

        職業(yè)學(xué)校教師是把學(xué)生培養(yǎng)成適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)需要的新型勞動(dòng)者的責(zé)任。因此要著重加強(qiáng)常規(guī)管理,把行業(yè)規(guī)范融入學(xué)生的日常學(xué)習(xí)和生活中,為今后就業(yè)奠定基礎(chǔ),做好鋪墊。此外,開展好樣式多樣的班級活動(dòng)(如大掃除、布置班級,班歌的確定,籃球賽等),都放手讓學(xué)生自己組織、實(shí)施,班主任有建議權(quán)。讓學(xué)生在活動(dòng)中,感受競爭的真實(shí)性,在活動(dòng)中認(rèn)真地發(fā)展和表現(xiàn),體會(huì)自我成功的喜悅,激發(fā)學(xué)生樹立不斷開拓、不斷進(jìn)取和敢于創(chuàng)新的頑強(qiáng)精神。

        四、正確看待和理性評價(jià)學(xué)生

        “抓住細(xì)微處,落在實(shí)效中”。班主任在充分讓學(xué)生參與管理的同時(shí),要注意:一是一定要公正、平等。不管是班級干部,還是普通學(xué)生;名次好的,還是名次差的;關(guān)系硬的還是沒有關(guān)系的;在紀(jì)律面前一律平等,紀(jì)律高于一切,紀(jì)律對任何人都是平等的。切不可因?yàn)閷δ硞€(gè)同學(xué)的照顧而影響了班主任的威信,給自己的工作留下隱患。二是把握好尺度。我們本著管護(hù)的原則對待學(xué)生,多采用說服教育的方法感化他們,達(dá)到教育的目的。當(dāng)然,對嚴(yán)重違反班規(guī)校紀(jì)且情節(jié)較為惡劣者,處理一定要狠。不可助其驕橫、刁蠻的習(xí)氣,姑息縱容,切不可行。處理時(shí)一定要把握好尺度,就像拉弓,弓拉不起來就射不中靶子,拉得太滿容易斷。三是工作要細(xì)。我認(rèn)為班主任工作多是一些瑣碎的工作,但是在處理這些小事的過程中一定要謹(jǐn)慎一些,把工作做得細(xì)一些,做到位,做到實(shí)處,不要只做表面文章。舉個(gè)例子,班級某星期衛(wèi)生、紀(jì)律不理想,沒有評上流動(dòng)紅旗,不要只是在班里發(fā)一頓火,對學(xué)生大罵一通,而應(yīng)該多找原因,同時(shí)對自身進(jìn)行反問、檢討。有則改之,無則加勉。而想把工作做細(xì),就要對學(xué)生、對班級有充分了解,我們可以通過觀察、談話,深入了解學(xué)生生活,閑暇時(shí)多向任課教師了解情況。在備課累了、休息之余,到班級窗外看一看。檢查宿舍不要敷衍了事,提前5分鐘看看,也可在學(xué)生沒有準(zhǔn)備的情況下對學(xué)生的個(gè)人物品進(jìn)行突擊檢查。另外,工作要細(xì),還表現(xiàn)在對班干部的選拔上、對違紀(jì)學(xué)生的處理上、對后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化上、對每一次班會(huì)的準(zhǔn)備上等,只要我們把工作做得仔細(xì)一些,就及時(shí)找出原因,對癥下藥,才能把班級管理得更好。

        總之,職業(yè)學(xué)校的班主任要想管理好班級,就要以學(xué)生為主體,使之獲得主動(dòng)的發(fā)展。由此才能形成自發(fā)、自覺、自律、自強(qiáng)進(jìn)取的班風(fēng),才能使學(xué)生在積累知識(shí)的同時(shí)挖掘才能,全方位提高素質(zhì)。

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