檀朝桂　易　銳　張海良

摘要：當前物價上漲、通貨膨脹壓力加大，固定資產(chǎn)投資增長過快，貨幣信貸投放過多，國際收支不平衡等。研究生作為國家經(jīng)濟建設的重要儲備力量，其就業(yè)問題在當前經(jīng)濟形勢下受到較大的沖擊，我們必須增強憂患意識、積極應對挑戰(zhàn)。

關鍵詞：當前；經(jīng)濟形勢；研究生；就業(yè)

中圖分類號：F241.23文獻標志碼：A文章編號：1673-291X(2009)12-0127-02

一、當前經(jīng)濟形勢對研究生就業(yè)的影響

美國次貸危機從2006年春季開始逐步顯現(xiàn)，是指由于美國次級抵押貸款借款人違約增加，進而影響到與次貸有關的金融資產(chǎn)價格大幅下跌，最終導致了全球金融市場動蕩和流動性危機的事件。2007年9月，美國次級按揭貸款危機全面爆發(fā)引發(fā)了國際金融市場震蕩，其不良影響向全球范圍內(nèi)擴散的速度日益加快。隨著美國次貸危機不斷演變，發(fā)達國家的經(jīng)濟增長明顯放緩，外部消費需求的持續(xù)下降對中國出口增長產(chǎn)生了重大的影響，中國外貿(mào)對整個國民經(jīng)濟的拉動作用開始減弱；國際金融市場風險加大，發(fā)達國家利用其金融優(yōu)勢開始向發(fā)展中國家轉(zhuǎn)嫁風險，使得全球股市普遍大幅下跌。中國經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展需要國際收支平衡，黨的十七大更是將促進國際收支平衡作為當前政府工作的重要宏觀經(jīng)濟目標。但是由美國次貸危機而產(chǎn)生的全球范圍內(nèi)一系列連鎖式的經(jīng)濟變動無不擴大了中國國際收支波動的風險，直接加重了中國外部經(jīng)濟的不均衡面臨的壓力?？梢哉f，美國次貸危機是中國金融市場內(nèi)外部經(jīng)濟失衡的直接導火索。

經(jīng)濟影響就業(yè)，這是必然的。當前，中國經(jīng)濟發(fā)展中存在一定的問題。一方面。2008年經(jīng)濟增長不確定因素存在。據(jù)權威部門預計，今年經(jīng)濟增長速度將有所放緩。第一季度國內(nèi)生產(chǎn)總值增長速度同比回落了1.1個百分點。從國際上看，次貸危機影響尚未見底，糧食價格持續(xù)攀升，全球經(jīng)濟增長減緩。另一方面，中國經(jīng)濟結構調(diào)整力度加大，節(jié)能減排和淘汰落后產(chǎn)能也會涉及部分行業(yè)、企業(yè)的職工安置。同時，今年是企業(yè)關閉破產(chǎn)最后一年，關閉破產(chǎn)企業(yè)職工安置的數(shù)量比以往任何一年都大，安置任務很繁重。此外，受人民幣升值、生產(chǎn)成本上升以及國際需求下降等因素影響，一些出口企業(yè)特別是中小企業(yè)和勞動密集型企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營面臨困難，一定程度上會對就業(yè)帶來不利影響。再有，一些人員實現(xiàn)了再就業(yè)，但是就業(yè)不穩(wěn)定的問題比較突出，一些并軌人員的再就業(yè)問題、保險接續(xù)等問題需要妥善解決。

盡管2008年城鎮(zhèn)新增就業(yè)連創(chuàng)新高，然而權威人士分析2008年就業(yè)形勢時，依然認為任務艱巨，因為2008年的就業(yè)形勢呈現(xiàn)出老矛盾依然存在。老矛盾的突出表現(xiàn)是長期存在的總量矛盾：勞動力總供給大于總需求的形勢基本不變。盡管前五年已經(jīng)基本解決歷史遺留的下崗失業(yè)問題，但是新增勞動力不斷涌現(xiàn)，外出就業(yè)的農(nóng)民工數(shù)量不斷增加，今年高校畢業(yè)生又達到新高，這些都在不斷增加就業(yè)壓力。另一方面，就業(yè)結構性矛盾越來越突出。勞動者的技能素質(zhì)與勞動力市場用工需求不相適應的矛盾在東南沿海地區(qū)，包括一些中西部地區(qū)，暴露得越來越突出。來自人力資源和社會保障部的統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，今年第一季度，各技術等級的勞動力需求大于供給。其中技師、高級技師和高級技能人員的求人倍率(需求人數(shù)／求職人數(shù))較大，分別為2.25、1.84、1.78。再則，政府提出今年城鎮(zhèn)新增就業(yè)目標是1000萬人，指標比往年要高。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率要控制在4.5％左右，比去年下降0.1個百分點。因此，一方面要千方百計擴大就業(yè)；另一方面要千方百計防止下崗、防止失業(yè)，這都是對政府的嚴峻挑戰(zhàn)。

同時，隨著研究生招生規(guī)模逐漸擴大，就業(yè)市場上求職的碩士畢業(yè)生已不像以往那樣可以輕松的在求職競爭中脫穎而出。整體就業(yè)形勢不容樂觀。用人單位對碩士研究生的需求下降，企業(yè)類用人單位越來越青睞于本科畢業(yè)生，而高校、科研院所主要招聘博士研究生。同時研究生本身在就業(yè)方面上也出現(xiàn)了明顯的問題：首先，“手低”。研究生專業(yè)素質(zhì)不過硬，可塑性欠佳。不可否認，研究生往往在理論和實踐方面略強于本科生，但是這種優(yōu)勢并不明顯，與讀研三年的時間、精力投入不成正比。另外，由于學校教育與崗位能力需求存在一定偏差，無論是何等學歷的學生都需要經(jīng)歷“再學習”的過程，以適應崗位需要。此時，研究生可塑性欠佳的弱點便顯露無遺。第二，“眼高”。研究生對工作有著更高的期望值，希望找到薪水高、待遇更好、工作輕松的職位。不少研究生對薪資的要求是3000元以上，且不愿加班、出差。而現(xiàn)在，研究生應聘的職位，很大一部分只要求本科學歷，相應的工資待遇就會比研究生的預期值要低。一家銀行信用卡部經(jīng)理在婉拒研究生的應聘請求后說：“他們本身就對工作不十分滿意，所以跳槽的幾率太大，公司不想冒險。”第三，年齡劣勢。畢業(yè)研究生一般都在25歲以上，工作后再讀研的學生年齡就更大了。步入社會，研究生將比本科生更快地面臨結婚、買房、生子等問題，這也給用人單位帶來了一定的顧慮。因此，在當前新問題與老矛盾交織的狀態(tài)下，如何促進研究生就業(yè)刻不容緩。

二、當前經(jīng)濟形勢下研究生就業(yè)抉擇的思考

(一)審時度勢，宏觀調(diào)控，促進就業(yè)

1加大政策扶持力度，采取針對性更強、更有效的政策措施。鼓勵和支持有利于擴大就業(yè)的勞動密集型產(chǎn)業(yè)、中小企業(yè)、非公有制經(jīng)濟更好發(fā)展，更多吸納就業(yè)。積極推動以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作，強化創(chuàng)業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)服務，改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境，提高創(chuàng)業(yè)的穩(wěn)定性。抓好小額貸款、財政貼息資金、個體經(jīng)營者收費優(yōu)惠、發(fā)展旅游業(yè)擴大就業(yè)、資金管理使用等五個配套文件的落實，對下崗失業(yè)人員提供免費的就業(yè)服務，推進對地震災區(qū)的對口就業(yè)援助，大力開發(fā)公益性就業(yè)崗位，為勞動者就業(yè)提供有力支持。

2要繼續(xù)擴大社會保險覆蓋范圍，惠及更多群眾。強化基金征繳和管理監(jiān)督，采取切實可行征繳措施，做好稽核清欠工作，實現(xiàn)基金應收盡收，確?；鸢踩＠^續(xù)完善各項制度，推進擴大做實養(yǎng)老保險個人賬戶試點、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險試點和事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革試點工作；推進養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌；進一步完善城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險制度；推進農(nóng)村社會保障體系建設，加強被征地農(nóng)民社會保障工作。認真落實2009年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整工作，統(tǒng)籌考慮工資增長和物價上漲等因素，繼續(xù)調(diào)整失業(yè)保險金標準和工傷保險待遇，適當確定調(diào)整水平，指導各地制定調(diào)整方案并組織實施。

3全面貫徹實施《勞動合同法》和《勞動合同法實施條例》，指導各地適時出臺配套措施，有力推進勞動合同制度。加強人力資源社會保障執(zhí)法監(jiān)察，推動建立企業(yè)工資保證金制度，督促企業(yè)按時足額發(fā)放勞動者工資，切實維護職工的合法權益?！敖衲甑谒募径龋也繉⒙?lián)合有關部門開展勞動合同簽訂專項檢查、農(nóng)民工工資清欠專項活動，堅決打擊侵害勞動者合法權益的違法行為，進一步促進社會和諧?！?/p>

(二)解放思想，正確定位，充分準備

1夯實基礎，為業(yè)而就。努力學習，為了國家事業(yè)而就業(yè)。首先，研究生在研一的時候應充分認識到，讀了研究生不一定就有了金飯碗!尤其在當前經(jīng)濟形勢下，研究生與本?？粕粯有枰邮苡萌藛挝坏目己?，合格者才有就業(yè)機會。其次，為了能夠得到就業(yè)就會。研究生在學習期間應加強專業(yè)知識的學習、專業(yè)技能的培養(yǎng)、綜合素質(zhì)的塑造。再則，就業(yè)也是個人志向的開始，一味的為個人利益而學習者，路會越走越窄，研究生作為國家建設的棟梁之才，應心系國家、心系人民。應具有良好的服務精神。為國家事業(yè)奮斗的人才是社會認可的真正人才，也才會有更多機會實現(xiàn)自身的志向與價值。同時，畢業(yè)生要改變觀念，只要對社會發(fā)展有好處，對國家發(fā)展有好處，自己也勝任，都可以作為自己的就業(yè)去向，而不是把職業(yè)分成三六九等，有利于社會的就去做，只有這樣，才能切實改變?nèi)绱藝谰木蜆I(yè)局面。

2加強認識，知業(yè)而就。認清當前就業(yè)形勢，了解要選擇的就業(yè)崗位。首先，研究生應認清當前經(jīng)濟形勢以及經(jīng)濟形勢對就業(yè)形勢的影響，擺正心態(tài)，先就業(yè)再擇業(yè)。其次，研究生在擇業(yè)時要充分了解將要就業(yè)的崗位，不盲目就業(yè)、不急于就業(yè)。如果就業(yè)后迅速失業(yè)，這樣就無形地延長了擇業(yè)期，對就業(yè)市場也是一種擾動，同時，為社會培養(yǎng)建設骨干增加了成本、延長了培育期、造成了資源的浪費，增加了社會穩(wěn)定的不和諧因素。再則，研究生要充分看到自己的不足，正視自己的不足，虛心學習，不斷給自己充電，提高自己的能力，提升自身的品位，以適應社會的需要。

3樹立自信，創(chuàng)業(yè)而就。為自己創(chuàng)造就業(yè)機會，同時為更多的研究生提供就業(yè)機會。就業(yè)有兩種，一種是消極就業(yè)。即尋找現(xiàn)有的工作機會；另一種是積極就業(yè)，即創(chuàng)業(yè)，這是畢業(yè)生自信、自立、自強的很好體現(xiàn)。根據(jù)現(xiàn)有資料統(tǒng)計：一個創(chuàng)業(yè)者能帶動五人就業(yè)。假設每年有50萬畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)，那中國大學畢業(yè)生就業(yè)難的問題就基本解決了。創(chuàng)業(yè)雖具有艱巨性和風險性，但也是畢業(yè)生自我價值實現(xiàn)的良好契機。當前經(jīng)濟形勢和就業(yè)形勢下，提倡畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)具有非常積極的意義。畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)不僅是中國政府指導就業(yè)的基本方針，也是社會發(fā)展的必然要求。十七大明確提出，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。社會快速發(fā)展需要大學生創(chuàng)業(yè)，同時是大學生創(chuàng)業(yè)的良好機遇。因此，作為具有扎實專業(yè)知識和一定專業(yè)技能的研究生，應充分利用自身的優(yōu)勢，了解社會，分析社會，做好準備，勇敢創(chuàng)業(yè)。

當前經(jīng)濟形勢比較嚴峻，較為嚴重的影響了就業(yè)形勢。就業(yè)是最大的民生問題，要較好地解決研究生就業(yè)問題。不僅是國家和社會重點關注并努力解決的重要之事，作為研究生本人更應清醒地認識現(xiàn)狀、分析現(xiàn)狀，不能不為業(yè)而就。也不能有業(yè)不就。應認清與剖析自我，塑造并完善自我，做好就業(yè)與創(chuàng)業(yè)準備。

責任編輯陳鳳雪