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        企業(yè)填報統(tǒng)計報表需準確把握指標含義

        2009-08-28 04:36:00
        數(shù)據(jù) 2009年8期
        關(guān)鍵詞:發(fā)生額福利費貸方

        孟 晨

        北京市海淀區(qū)統(tǒng)計局執(zhí)法隊在2009年執(zhí)法檢查中,發(fā)現(xiàn)不少企業(yè)在同一指標上出現(xiàn)了相同問題:2009年4月檢查的某工業(yè)企業(yè),《工業(yè)財務(wù)狀況》(B103表)中應(yīng)付福利費總額指標上報數(shù)為0,檢查數(shù)為579000元;2009年5月檢查的某批發(fā)企業(yè),《批發(fā)和零售業(yè)財務(wù)狀況》(E103-1表)中應(yīng)付福利費總額(貸方累計發(fā)生額)指標上報數(shù)為0,檢查數(shù)為854000元;2009年5月檢查的某服務(wù)業(yè)企業(yè),《服務(wù)業(yè)財務(wù)狀況》(F103-1表)中,應(yīng)付福利費總額(貸方累計發(fā)生額)指標上報數(shù)為0,檢查數(shù)為442000元??為什么如此多的企業(yè)都在這個指標上產(chǎn)生了填報錯誤?

        通過執(zhí)法隊員的詢問總結(jié),所有填報人的回答分為兩種。一種是,由于該單位不計提福利費,貸方累計發(fā)生額沒有數(shù),因此上報為0。另一種回答是,由于該單位執(zhí)行2006年《企業(yè)會計準則》,財務(wù)賬目中沒有應(yīng)付福利費科目,因此上報為0。那么這兩種理由是否成立呢?

        通過對第二次全國經(jīng)濟普查方案的學(xué)習(xí)我們可以看出,無論是B103表中的應(yīng)付福利費總額指標,還是其他行業(yè)財務(wù)報表中的應(yīng)付福利費總額(貸方累計發(fā)生額)指標,在統(tǒng)計中的口徑都是一樣的,指的是企業(yè)在報告期內(nèi)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定開支的各項福利費用,應(yīng)根據(jù)會計“應(yīng)付福利費”科目的本期貸方累計發(fā)生額填報,或根據(jù)企業(yè)成本、費用明細表中“福利費”項本期累計發(fā)生額填報。如果付給外籍及港澳臺方人員的福利費未計入“應(yīng)付福利費”科目,則應(yīng)從相關(guān)成本、費用科目中摘取并計入。

        按照方案要求,填報應(yīng)付福利費總額指標/應(yīng)付福利費總額(貸方累計發(fā)生額)指標要注意以下3點:1.填報單位支付的所有人員(包括外籍人員及港澳臺方人員)的福利費全部要計入該指標;2.填報單位計提應(yīng)付福利費的,應(yīng)按照應(yīng)付福利費本期貸方累計發(fā)生額填報;3.填報單位不計提應(yīng)付福利費,應(yīng)填報福利費的本期實際發(fā)生額,即成本費用中的福利費本期累計發(fā)生額。

        針對第一種理由,雖然該指標的名稱叫作應(yīng)付福利費總額/應(yīng)付福利費總額(貸方累計發(fā)生額),通過指標解釋我們就能明白,該指標并不僅僅對應(yīng)財務(wù)的應(yīng)付福利費科目。第二次全國經(jīng)濟普查方案中明確要求上報的是企業(yè)在報告期內(nèi)開支的各項福利費用,即按照企業(yè)的應(yīng)付福利費本期計提累計數(shù)填寫或者按照福利費的本期實際發(fā)生額填寫。不能因為填報企業(yè)不計提應(yīng)付福利費就上報為0。

        針對第二種理由,由于2006年開始,企業(yè)會計準則出現(xiàn)了新的變動,僅就應(yīng)付福利費科目而言,企業(yè)在分配職工福利費的時候借記成本、費用等科目中的福利費,貸方應(yīng)付職工薪酬——職工福利科目,也就是說企業(yè)實際支出的福利費在應(yīng)付職工薪酬——在職工福利科目中歸集。由于統(tǒng)計制度方案是按照改革前的企業(yè)會計準則設(shè)計的,我們需要結(jié)合新的會計準則使用改革后的科目填報。即企業(yè)應(yīng)按照應(yīng)付職工薪酬——職工福利科目貸方的本年累計數(shù)上報該指標。

        通過以上分析,我們可以確定企業(yè)填報人員提出的兩種理由都不能成為該指標上報數(shù)為0的合理原因。企業(yè)填報人員在填報過程中,由于只關(guān)注指標名稱,片面地理解統(tǒng)計指標,填報時硬套財務(wù)口徑,而沒有按照統(tǒng)計口徑確定數(shù)據(jù),最終導(dǎo)致了指標上報錯誤。

        為了適應(yīng)新會計準則的變化,明確指標概念和填報方法,經(jīng)普網(wǎng)站上公布了一系列指標解釋,對于企業(yè)容易出錯的指標,做出了詳細說明和明確解答。希望各單位填報人員認真學(xué)習(xí)統(tǒng)計方法制度,提高對統(tǒng)計報表工作的認識,全面正確地了解填報指標的含義,從根本上提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。

        (作者單位:北京市海淀區(qū)統(tǒng)計局)

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