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        航海職業(yè)教育為新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)的思考

        2008-04-12 00:00:00王國(guó)清
        繼續(xù)教育研究 2008年12期

        摘 要:農(nóng)村富裕勞動(dòng)力向城市和非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移是建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的必然選擇,隨著我國(guó)航運(yùn)事業(yè)的快速發(fā)展,對(duì)高級(jí)船員的需求隨之增加,但我國(guó)高級(jí)船員遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了社會(huì)需求。本文在分析我國(guó)農(nóng)村人力資源和船員發(fā)展現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,分析我國(guó)航海職業(yè)教育在新農(nóng)村建設(shè)中面臨的機(jī)遇,最后探討新形勢(shì)下我國(guó)航海職業(yè)教育的發(fā)展思路。

        關(guān)鍵詞:航海;職業(yè)教育;新農(nóng)村建設(shè);思考

        一、我國(guó)農(nóng)村發(fā)展和船員隊(duì)伍現(xiàn)狀

        我國(guó)是人口大國(guó),截至2007年底,我國(guó)總?cè)丝谶_(dá)13.1億人,其中農(nóng)村人口為7.4億人,占總?cè)丝诘?6.1%①,農(nóng)村人口資源相當(dāng)豐富,但是以知識(shí)和技能為基本特征的人力資本存量和質(zhì)量都較低。據(jù)統(tǒng)計(jì),在我國(guó)7.4億的農(nóng)村人口中,初中以下的勞動(dòng)力人口占81.9%,農(nóng)村高等教育普及率還不到1%,農(nóng)村平均受教育年限僅為6.7年。我國(guó)農(nóng)村人力資源現(xiàn)狀離新農(nóng)村建設(shè)對(duì)人力資源內(nèi)在要求相聚甚遠(yuǎn),難當(dāng)新農(nóng)村建設(shè)之重任。我國(guó)目前農(nóng)村富余勞動(dòng)力大約在1.5億人以上,每年還要增加600萬(wàn)農(nóng)村勞動(dòng)力,發(fā)展對(duì)外勞務(wù)輸出的優(yōu)勢(shì)十分明顯。在國(guó)家提出的建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的宏偉藍(lán)圖中,實(shí)現(xiàn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力合理有序地轉(zhuǎn)移是重要的一環(huán),所以,農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移在數(shù)量上和質(zhì)量上,對(duì)我國(guó)新農(nóng)村建設(shè)的進(jìn)程形成雙重壓力。

        根據(jù)交通部海事局的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,目前我國(guó)共有約16萬(wàn)名持有有效海員證的遠(yuǎn)洋船員,其中40%為高級(jí)船員,而實(shí)際船上工作的可用高級(jí)遠(yuǎn)洋船員不到6萬(wàn)②。而截至2006年底,中國(guó)擁有水上運(yùn)輸船舶19.44萬(wàn)艘,凈載重量1 1025.71噸,其中,沿海船舶9213艘,遠(yuǎn)洋船舶2 278艘,如果按平均8人/艘的配員標(biāo)準(zhǔn),需要9萬(wàn)多名在船高級(jí)船員,我國(guó)高級(jí)船員供求嚴(yán)重不足。

        農(nóng)村豐富的勞動(dòng)力資源和船員短缺不相適應(yīng),說明我國(guó)航海教育的培養(yǎng)規(guī)模尚不能滿足我國(guó)航運(yùn)業(yè)發(fā)展對(duì)航海人才的需求,航海教育在拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)、促進(jìn)社會(huì)就業(yè)方面尚未充分發(fā)揮其應(yīng)有的作用。

        二、航海職業(yè)教育發(fā)展的機(jī)遇

        (一)政府高度重視,給予政策支持

        將農(nóng)村富余勞動(dòng)力培訓(xùn)轉(zhuǎn)化成船員,通過勞務(wù)市場(chǎng)把這些勞動(dòng)力輸出到國(guó)外,既能破解當(dāng)前海員短缺的難題,又能幫助解決我國(guó)目前的就業(yè)問題,而且能為農(nóng)民帶來實(shí)惠。

        為了滿足航運(yùn)事業(yè)對(duì)船員的需求,交通部海事局制定優(yōu)惠政策,扶持船員教育培訓(xùn),目前,除大連海事大學(xué)外,其他航海院校都已劃歸教育部或地方管理。但為了充分發(fā)揮航海院校在船員發(fā)展中的基礎(chǔ)性作用,交通部克服各種困難,繼續(xù)向主要航海院校提供資金和政策支持。近兩年來,先后為上海海事大學(xué)、武漢理工大學(xué)和集美大學(xué)投入7 000余萬(wàn)元,用于航海教學(xué)設(shè)施、設(shè)備的更新、維護(hù)和建設(shè)。全國(guó)用于航海專業(yè)學(xué)生的實(shí)習(xí)船達(dá)12艘③。

        其次,為大力發(fā)展船員隊(duì)伍,拓寬船員準(zhǔn)入渠道,交通部海事局出臺(tái)了非航海工科畢業(yè)生海員培訓(xùn)管理辦法,允許非航海工科畢業(yè)生通過一年的專業(yè)培訓(xùn)后加入船員隊(duì)伍。這樣既可以緩解大專畢業(yè)生就業(yè)難的問題,還可以吸引部分優(yōu)秀畢業(yè)生加入到船員隊(duì)伍中來;此外,交通部還鼓勵(lì)大型航運(yùn)企業(yè)在中西部地區(qū)和農(nóng)村地區(qū)建立船員基地,這些都為航海職業(yè)教育為新農(nóng)村建設(shè)作出貢獻(xiàn)提供了政策支持。

        (二)航運(yùn)事業(yè)巨大的發(fā)展前景

        中國(guó)海岸線漫長(zhǎng),與世界大多數(shù)國(guó)家尤其是發(fā)達(dá)國(guó)家遠(yuǎn)隔重洋,外貿(mào)運(yùn)輸長(zhǎng)期以海上運(yùn)輸為主,資料顯示,2004年中國(guó)對(duì)外貿(mào)易總額達(dá)11 547.4億美元,2005年達(dá)142 212億美元,2006年達(dá)到17 607億美元,繼續(xù)穩(wěn)居全球貿(mào)易第三位,其中93%以上的對(duì)外貿(mào)易貨物是通過海上運(yùn)輸來完成的④。2007年,全國(guó)港口完成貨物吞吐量64.10億噸,比上年增長(zhǎng)15.1%,增速比上年加快0.3個(gè)百分點(diǎn)。內(nèi)河航道通航里程繼續(xù)增加,水路貨運(yùn)繼續(xù)快速增長(zhǎng),2007年年底,全國(guó)內(nèi)河航道通航里程123 495公里,比上年末增加107公里。全社會(huì)完成水路貨運(yùn)量28.12億噸、貨物周轉(zhuǎn)量64 284.85億噸公里,分別比上年增長(zhǎng)13.1%和15.9%,增速分別回落0.1個(gè)和加快4.2個(gè)百分點(diǎn)⑤。

        航運(yùn)業(yè)的迅猛發(fā)展,從數(shù)量、結(jié)構(gòu)和素質(zhì)上對(duì)航運(yùn)人才提出了更高的要求,全國(guó)每年需新增海員8 000名左右,但全國(guó)各類大專院校的航海類畢業(yè)生每年僅為4 000人左右,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足海運(yùn)業(yè)對(duì)高素質(zhì)高技能人才的需求。

        (三)個(gè)人意愿與企業(yè)意愿的耦合

        從個(gè)人意愿看,船員工作一般勞動(dòng)強(qiáng)度大,工作條件比較艱苦,條件好的家庭不愿意孩子將來從事船員工作,而隨著我國(guó)海員市場(chǎng)的發(fā)展,船員薪酬與國(guó)際接軌,海員職業(yè)待遇優(yōu)厚對(duì)農(nóng)村地區(qū)家庭困難的學(xué)生無疑具有很強(qiáng)的吸引力。從對(duì)江蘇海事職業(yè)技術(shù)學(xué)院航海、輪機(jī)專業(yè)學(xué)生的生源情況來看,大部分學(xué)生來自農(nóng)村,他們希望接受航海教育,畢業(yè)后從事高薪的船員職業(yè),以改善自己和家庭的經(jīng)濟(jì)狀況。相對(duì)城市生源學(xué)生,他們工作穩(wěn)定,流失率低,因而培養(yǎng)成本和管理成本較低,也受到船務(wù)公司的歡迎,船務(wù)公司更愿意接受農(nóng)村生源的畢業(yè)生。

        (四)國(guó)際海員市場(chǎng)的東移

        由于發(fā)達(dá)國(guó)家有較好的陸上工作條件和社會(huì)福利,愿意從事海員職業(yè)的人員在逐漸減少,導(dǎo)致雇傭發(fā)達(dá)國(guó)家船員的費(fèi)用要大大高于雇傭發(fā)展中國(guó)家船員的費(fèi)用,因此,許多國(guó)家的船東為了降低經(jīng)營(yíng)成本,提高船舶的競(jìng)爭(zhēng)力,多采取懸掛方便旗的做法,并雇傭發(fā)展中國(guó)家的廉價(jià)勞動(dòng)力。世界海員人力資源的重心正慢慢地從歐洲、北美向遠(yuǎn)東、印度次大陸和東歐轉(zhuǎn)移,亞洲已成為海員勞務(wù)輸出的主要地區(qū),而我國(guó)船員占據(jù)國(guó)際海員市場(chǎng)的外派份額只占4.2%,中國(guó)在國(guó)際海員勞務(wù)市場(chǎng)上還有很大的發(fā)展空間。近年來,中國(guó)海事管理部門一直嚴(yán)格履行STCW 78/ 95等有關(guān)國(guó)際公約,嚴(yán)格執(zhí)行船員考試發(fā)證的管理規(guī)定,中國(guó)海員證書被國(guó)際上公認(rèn)為含金量最高的證書之一,世界頂級(jí)航運(yùn)公司和船隊(duì)都已將關(guān)注的目光投向中國(guó)。

        三、航海職業(yè)教育的發(fā)展思路

        近年來,世界航海技術(shù)人才出現(xiàn)嚴(yán)重短缺,而且這種趨勢(shì)仍在繼續(xù)。STCW 78/ 95公約的實(shí)施,國(guó)際船員勞務(wù)市場(chǎng)東移以及我國(guó)航運(yùn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的要求,對(duì)航海教育提出了挑戰(zhàn)。培養(yǎng)大量滿足國(guó)際公約和國(guó)內(nèi)外船東要求的高素質(zhì)航海人員,是社會(huì)的迫切要求。

        (一)解放思想,實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略

        近幾年,航運(yùn)事業(yè)的大發(fā)展也帶來了航海職業(yè)教育的大發(fā)展,我國(guó)航海職業(yè)院校從2000年的6所增加到現(xiàn)在的12所,且各院校招生規(guī)模均有所增大。2000年11月中國(guó)政府第一批進(jìn)入了國(guó)際海事組織公布的滿足STCW 78/ 95公約相關(guān)條款要求的締約國(guó)名單⑥。大多數(shù)高等航海職業(yè)技術(shù)院校在教育理念和模式、專業(yè)建設(shè)和課程建設(shè)等方面進(jìn)行了有益的探索和改革,并取得了一定的成效。但由于市場(chǎng)的供不應(yīng)求,高等職業(yè)學(xué)校作為供給方,處于市場(chǎng)的絕對(duì)優(yōu)勢(shì)地位,一般都是企業(yè)根據(jù)國(guó)家政策要求或自身發(fā)展需要懇求航運(yùn)學(xué)校對(duì)自己的船員進(jìn)行培訓(xùn),學(xué)校缺乏與企業(yè)的主動(dòng)聯(lián)系。而今年教育部出臺(tái)有關(guān)成人教育的政策,使航海職業(yè)教育針對(duì)高考畢業(yè)生的傳統(tǒng)生源急劇萎縮。此時(shí),高校應(yīng)主動(dòng)出擊,順著政策導(dǎo)向,開拓具有巨大發(fā)展空間的農(nóng)村市場(chǎng),以提高農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)和收入,既能為新農(nóng)村建設(shè)貢獻(xiàn)力量,又能確保航海職業(yè)教育的穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。

        (二)創(chuàng)新航海職業(yè)教育模式,加大“訂單式”培養(yǎng)力度

        航海教育“訂單式”人才培養(yǎng)模式,是指學(xué)校針對(duì)用人單位需求,與用人單位共同制定人才培養(yǎng)方案,簽訂學(xué)生就業(yè)訂單,并在師資、技術(shù)、設(shè)備等辦學(xué)條件方面合作,根據(jù)教學(xué)需要在學(xué)校、企業(yè)兩個(gè)教學(xué)地點(diǎn)安排教學(xué),學(xué)生畢業(yè)后直接到用人單位就業(yè)的一種產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的人才培養(yǎng)模式⑦。

        船員的前期教育和培訓(xùn)費(fèi)用較高,完成三年的船員教育和培訓(xùn),通過適認(rèn)證書考試和評(píng)估大約需要3萬(wàn)元,這對(duì)農(nóng)村地區(qū)學(xué)生來說是一筆不小的費(fèi)用。由于先簽訂就業(yè)意向,再通過教育培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)上崗,辦學(xué)專業(yè)對(duì)口,就業(yè)單位落實(shí),待遇有保障,因此,訂單式培養(yǎng)是農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的“直通車”,可以實(shí)現(xiàn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力的有序和合理流動(dòng),而且這種模式更能激起農(nóng)村富余勞動(dòng)力接受教育和培訓(xùn)的積極性。

        在訂單式培養(yǎng)中,企業(yè)要與學(xué)校進(jìn)行定期或不定期的交流、溝通,及時(shí)了解、掌握國(guó)內(nèi)外航運(yùn)市場(chǎng)需求的動(dòng)態(tài)變化,通過航運(yùn)企業(yè)的更多參與,力求在課程內(nèi)容、培養(yǎng)方向上緊密貼近市場(chǎng),按照市場(chǎng)需求變化更新課程,同時(shí)在教學(xué)的同時(shí),要給予學(xué)生企業(yè)文化的熏陶,使他們及早地了解將來所服務(wù)企業(yè)的環(huán)境、文化,及早地適應(yīng)企業(yè)要求。

        (三)創(chuàng)新辦學(xué)機(jī)制,構(gòu)建靈活多樣的辦學(xué)體系

        我國(guó)航海職業(yè)教育主要采用一貫制培養(yǎng)型模式,迄今已有九十多年的歷史,曾為我國(guó)航運(yùn)事業(yè)培養(yǎng)了大量的航海技術(shù)和管理人才,但與國(guó)外發(fā)達(dá)國(guó)家仍有很大的差距,具體表現(xiàn)在辦學(xué)理念不夠先進(jìn),辦學(xué)形式單一,教學(xué)管理體制不夠靈活。要想使我國(guó)的航海教育事業(yè)保有持久張力和充足發(fā)展后勁,必須與時(shí)俱進(jìn),主動(dòng)適應(yīng)國(guó)際化潮流,以開放的國(guó)際化視野,加快實(shí)施改革和發(fā)展策略。

        首先,重新設(shè)計(jì)培養(yǎng)目標(biāo),要以培養(yǎng)農(nóng)村富余勞動(dòng)力為主要目標(biāo),兼顧其所受文化背景,根據(jù)國(guó)內(nèi)外遠(yuǎn)洋運(yùn)輸企業(yè)的需求、航運(yùn)市場(chǎng)的發(fā)展變化,準(zhǔn)確制定出以學(xué)生的能力培養(yǎng)為本位的人才培養(yǎng)方案。在了解、吸收并實(shí)踐國(guó)際通行的辦學(xué)模式和課程標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,制定合理的專業(yè)教學(xué)計(jì)劃、課程教學(xué)大綱、技術(shù)要求和考試標(biāo)準(zhǔn)。其次,在辦學(xué)形式上,堅(jiān)持學(xué)歷教育與非學(xué)歷教育并重,根據(jù)生源基本情況實(shí)行靈活的教學(xué)和學(xué)籍管理制度,積極推行彈性學(xué)習(xí)制度,針對(duì)不同對(duì)象、不同需求采取不同的教育和培訓(xùn)方式,以增強(qiáng)航海職業(yè)教育在開發(fā)農(nóng)村人力資源方面的適應(yīng)性。

        (四)創(chuàng)新航海人才培養(yǎng)模式,拓寬專業(yè)口徑

        面對(duì)全球航運(yùn)市場(chǎng)的開放與發(fā)展,船員需求不僅意味著數(shù)量上的擴(kuò)大,更有素質(zhì)的高要求,21世紀(jì)國(guó)際化航海人才應(yīng)具備的條件有:掌握扎實(shí)的航海專業(yè)知識(shí),熟悉國(guó)際法規(guī)、國(guó)際慣例,善于經(jīng)營(yíng)管理,具有較強(qiáng)的實(shí)際動(dòng)手能力、航海英語(yǔ)應(yīng)用能力、主動(dòng)適應(yīng)社會(huì)環(huán)境的能力、對(duì)航海新知識(shí)新技術(shù)的學(xué)習(xí)能力,同時(shí)具有吃苦耐勞的精神、創(chuàng)新精神以及較強(qiáng)的海洋安全意識(shí)、環(huán)保意識(shí)和可持續(xù)發(fā)展意識(shí)⑧??梢哉f現(xiàn)代航海對(duì)高級(jí)船員的團(tuán)隊(duì)精神、心理、溝通能力、英語(yǔ)、法律等知識(shí)要求越來越高,但相對(duì)農(nóng)村地區(qū)的學(xué)生來說,英語(yǔ)能力相對(duì)較低,英語(yǔ)基礎(chǔ)比較薄弱,在義務(wù)教育階段,

        注釋:

        ①國(guó)家統(tǒng)計(jì)局.2007年中國(guó)統(tǒng)計(jì)年鑒.

        ②吳立軍.中國(guó)高級(jí)船員市場(chǎng)現(xiàn)狀分析[J].世界海運(yùn),2008,(6).

        ③新華網(wǎng).“以人為本”穩(wěn)定發(fā)展船員隊(duì)伍——訪交通運(yùn)輸部海事局常務(wù)副局長(zhǎng)劉功臣,2008年4月16日.

        ④朱鴻清.為海運(yùn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展開發(fā)新的人力資源[J].經(jīng)營(yíng)與管理,2007,(4).

        ⑤交通部.2007年公路水路交通行業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào).

        ⑥湯國(guó)杰,薛叢華.中國(guó)高等航海職業(yè)技術(shù)教育與海員輸出[J].航海教育研究,2006,(4).

        ⑦教育部高教司.中國(guó)高教學(xué)會(huì)產(chǎn)學(xué)研合作教育分會(huì).必由之路——高等職業(yè)教育產(chǎn)學(xué)研結(jié)合操作指南[M],北京:高等教育出版社,2004.

        ⑧趙希.中國(guó)航海教育的現(xiàn)狀與思考[J].航海教育研究,2007,(2) .

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