[摘 要]文章旨在將成果導向教育(OBE)理念深度融入VI形象設(shè)計課程的教學改革中,通過促進理論知識向?qū)嵺`技能的轉(zhuǎn)化,有效提升學生的實踐操作能力和問題解決能力,培養(yǎng)學生行業(yè)所需的專業(yè)技能與綜合素質(zhì)。同時,構(gòu)建以學生為中心的教學模式,通過優(yōu)化課程內(nèi)容、豐富教學手段、設(shè)計教學方案和完善考核機制,全面提升學生的學習效果與實踐能力,并強化學生VI形象設(shè)計思維的嚴謹性與邏輯性。實踐證明,OBE理念驅(qū)動的VI形象設(shè)計課程教學改革有效激發(fā)了學生的學習興趣與積極性,提高了教學質(zhì)量與學生作品水平,可為其他設(shè)計類課程教學改革提供借鑒。
[關(guān)鍵詞]OBE理念;VI形象設(shè)計課程;教學模式;知識圖譜
[中圖分類號]G642 [文獻標識碼]A [文章編號]2095-3437(2024)22-0053-05
OBE(Outcome?Based Education,成果導向教育)是一種以成果為導向、以學生為中心的教育理念,由美國學者斯派蒂(Spady)在1981年提出,因其教育理念前衛(wèi)、教育邏輯合理、教育過程可控、學習成果直觀、教育評價動態(tài)等優(yōu)勢,成為西方國家教育改革的主流思想,并在中國得到了快速推廣與發(fā)展[1]。OBE理念的核心思想聚焦于“反向設(shè)計、以學生為中心、持續(xù)改進”三大層面。它以學生的最終學習成果為起點,逆向分析學生所需具備的知識、技能與素質(zhì),從而進行回溯性教學設(shè)計,著重培養(yǎng)學生的實踐應(yīng)用能力。國內(nèi)眾多學者已對OBE理念的應(yīng)用進行了廣泛而深入的嘗試與探索,涵蓋了不同維度和領(lǐng)域。例如,丁剛基于成果導向,提出了知識螺旋擴張循環(huán)教學模式,從認知、消化、運用、創(chuàng)造和傳播知識循序漸進[2];魏維等聚焦于產(chǎn)出、教學與評價之間的緊密關(guān)聯(lián),通過實施基于OBE理念的課程達成方案一體化策略,對課程的合理性與有效性進行了綜合評價[3];劉省珍等將OBE理念融入包裝印刷技術(shù)課程中,并創(chuàng)新性地采用線上線下混合教學模式,有效激發(fā)了學生的學習積極性[4]。
VI形象設(shè)計課程是視覺傳達、平面設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)的重要課程,與其他設(shè)計類課程緊密相連,其教學效果對于學生形成系統(tǒng)的設(shè)計思維、全面提升綜合實踐能力具有至關(guān)重要的作用。然而,傳統(tǒng)的VI形象設(shè)計課程主要存在課程內(nèi)容單一、教學效率較低以及學生主體地位不突出等問題,部分教師在教學中過于注重VI形象設(shè)計最終呈現(xiàn)的視覺效果,而忽視了設(shè)計起源、設(shè)計過程、標志設(shè)計規(guī)范、IP形象與表情包設(shè)計以及拓展應(yīng)用要素系統(tǒng)規(guī)范等知識教學,致使學生的設(shè)計成果與企業(yè)文化有偏差。
一、基于OBE理念的VI形象設(shè)計課程構(gòu)建
廣東理工學院以培養(yǎng)應(yīng)用型高素質(zhì)人才為目標,其VI形象設(shè)計課程不僅涵蓋理論知識與方法的傳授,而且強調(diào)塑造學生的品牌形象設(shè)計系統(tǒng)思維,并注重實踐能力的培養(yǎng)。在學習VI形象設(shè)計課程之前,學生已經(jīng)完成了三大構(gòu)成(即平面構(gòu)成、色彩構(gòu)成、立體構(gòu)成)、圖形創(chuàng)意、字體設(shè)計以及計算機輔助設(shè)計等基礎(chǔ)課程的學習,具備一定的設(shè)計與審美基礎(chǔ)。VI形象設(shè)計課程不僅為后續(xù)專題設(shè)計、品牌文化、包裝設(shè)計等課程奠定了堅實的基礎(chǔ),而且為學生后續(xù)的畢業(yè)論文(設(shè)計)提供了有力的支持。
(一)明確學生學習成果
OBE理念聚焦于目標設(shè)定、需求分析、過程實施、效果評價及持續(xù)改進這五大環(huán)節(jié),以確保學生達成預(yù)期學習成果。為此,教師需要深入分析VI形象設(shè)計課程的內(nèi)容特性與知識體系,明確學生應(yīng)通過此課程掌握品牌形象設(shè)計的核心技能與理論知識,同時滿足畢業(yè)要求指標點中關(guān)于設(shè)計創(chuàng)新能力、專業(yè)知識深度及行業(yè)規(guī)范理解等關(guān)鍵指標點,并據(jù)此設(shè)定清晰的教學目標[5]。VI形象設(shè)計課程的主要教學內(nèi)容包括基礎(chǔ)要素系統(tǒng)和應(yīng)用要素系統(tǒng)兩大板塊?;A(chǔ)要素系統(tǒng)主要包括品牌概述、VI設(shè)計要素構(gòu)成、品牌形象的用戶調(diào)研與市場調(diào)研、品牌標志設(shè)計及規(guī)范。應(yīng)用要素系統(tǒng)則主要是品牌VI的場景應(yīng)用。最終,將所有設(shè)計元素及內(nèi)容整合成品牌視覺識別手冊。在新藝科背景下,學生需要掌握標志設(shè)計及制圖的基本語言知識和基本技能,具備IP形象與表情包設(shè)計的能力,深刻理解標志的應(yīng)用拓展與規(guī)范,同時強化設(shè)計創(chuàng)意與創(chuàng)新能力。
在課程開始前,教師向?qū)W生展示靳埭強、陳幼堅、原研哉等平面設(shè)計大師的作品,旨在提升學生的審美水平,并啟發(fā)學生的設(shè)計思維。同時,教師向?qū)W生詳細講解完整的VI形象設(shè)計作品,使學生明白學習本課程需掌握的知識和技能,明確學習方向及預(yù)期達成的學習成果。
(二)反向設(shè)計課程教學目標
課程組綜合考慮學校、政府及用人單位的多元化需求,構(gòu)建了多維度需求文檔,并據(jù)此結(jié)合教學大綱、品牌形象設(shè)計崗位的具體要求以及學校的人才培養(yǎng)方案,反向設(shè)計了以實踐能力和職業(yè)素養(yǎng)為核心的課程教學目標。
1.知識水平
學生需掌握VI形象設(shè)計的基礎(chǔ)知識與專業(yè)技能,包括VI形象設(shè)計的基本語言、構(gòu)成元素、設(shè)計趨勢及應(yīng)用領(lǐng)域等,以確保能夠精準對接品牌設(shè)計師崗位的實際需求。
2.能力水平
首先,標志設(shè)計是VI形象設(shè)計的核心部分,學生需要掌握品牌標志設(shè)計形態(tài)演變的策略與方法。通過創(chuàng)意頭腦風暴,學生可以拓寬設(shè)計思路,并熟練運用對稱、重復(fù)、漸變等多種設(shè)計手法。其次,學生需要掌握標志設(shè)計的建構(gòu)程序與方法,具備標志制圖的能力,能夠針對不同品牌需求進行深入調(diào)研,精準定位消費群體,并完成標志的延展設(shè)計。最后,在VI形象設(shè)計實踐中,學生需依據(jù)客戶方案或設(shè)計要求,熟練操作設(shè)計軟件,創(chuàng)作出高質(zhì)量的標志作品,并結(jié)合企業(yè)特色進行應(yīng)用拓展,有效傳達設(shè)計理念,展現(xiàn)出色的設(shè)計表達能力。
3.情感態(tài)度與價值觀
培養(yǎng)學生的品牌版權(quán)意識,強調(diào)保護個人創(chuàng)作成果的重要性,并明確禁止任何形式的剽竊行為,同時培養(yǎng)學生的商標保護意識。本課程嚴格要求學生獨立完成設(shè)計作品,同時鼓勵互助合作,共促成長。此外,引導學生明白優(yōu)秀品牌形象的塑造非一蹴而就,需歷經(jīng)時間的沉淀與精心打磨。
(三)確定課程教學內(nèi)容
VI形象設(shè)計課程主要包括三大部分內(nèi)容。第一部分是標志設(shè)計及標志制圖規(guī)范,包括標志設(shè)計的源流與特征、品牌表現(xiàn)與敘事方法、標志設(shè)計造型與建構(gòu)、標志設(shè)計實踐與規(guī)范。第二部分是品牌虛擬IP形象與表情包設(shè)計,包括IP形象設(shè)計的主圖、三視圖及應(yīng)用場景圖、品牌相關(guān)的常用表情包設(shè)計。第三部分是品牌應(yīng)用要素系統(tǒng)及品牌視覺形象識別手冊。在教學過程中,教師精心挑選教學案例,著重培養(yǎng)學生的自主學習能力,激發(fā)他們的創(chuàng)新思維,以增強設(shè)計作品的獨創(chuàng)性和藝術(shù)表現(xiàn)力。根據(jù)學生能力水平的差異,教師靈活調(diào)整教學內(nèi)容的難度,分階段設(shè)定并達成教學目標,同時確保學生的學習成果能夠反映在學科專業(yè)及學校的綜合績效體系中。
二、基于OBE理念的VI形象設(shè)計課程教學創(chuàng)新設(shè)計
在VI形象設(shè)計課程中,教學設(shè)計與教學實施應(yīng)聚焦于明確學生的學習成果,采用分專題的啟發(fā)式教學模式與項目式教學法,確保課程安排有序、進度合理。根據(jù)學生的實際情況,鼓勵學生參與VI設(shè)計、標志設(shè)計、IP形象與表情包設(shè)計等相關(guān)競賽,同時參與企業(yè)真實項目或教師科研項目,實現(xiàn)理論與實踐的深度融合,真正做到學以致用。
針對課程內(nèi)容單一的問題,融入品牌策劃、用戶體驗、視覺傳達等方面內(nèi)容,使VI形象設(shè)計課程更加豐富多元,滿足不同層次學生的學習需求;針對教學效率低的問題,通過引入互動式教學、實操演練與在線資源,加速知識吸收,提升VI形象設(shè)計課程的教學效率與質(zhì)量;針對學生主體地位不突出的問題,采用項目式學習、小組合作與個性化指導,強化學生在VI形象設(shè)計課程中的主動探索與實踐能力。
(一) VI形象設(shè)計課程知識整合
在系統(tǒng)梳理基礎(chǔ)理論的同時融入思政教育,結(jié)合行業(yè)案例使學生深化理解社會責任;組織實操項目,引導學生將知識應(yīng)用于解決實際問題,強調(diào)服務(wù)社會的價值;開展小組討論與互評,促進思維碰撞與經(jīng)驗分享,培養(yǎng)團隊協(xié)作與創(chuàng)新能力,全面提升學生的設(shè)計實踐能力與綜合素質(zhì)。
(二)基于OBE理念的教學模式構(gòu)建
基于OBE理念的教學模式構(gòu)建,需優(yōu)化課程內(nèi)容,確保其緊密對接行業(yè)需求;豐富教學手段,采用多元化方法;精心設(shè)計教學方案,分階段實施個性化教學;完善考核機制,注重過程評價與成果展示,全面提升教學質(zhì)量與學生學習成效。具體過程如下:
1.優(yōu)化課程內(nèi)容
優(yōu)化VI形象設(shè)計課程內(nèi)容,需緊密圍繞老年人遠程醫(yī)療、在線教育平臺、肇慶市紅色文化旅游、鄉(xiāng)村振興四大領(lǐng)域,厘清各領(lǐng)域中品牌形象、視覺傳達、用戶體驗等核心知識框架,運用知識圖譜將理論與實踐緊密結(jié)合,構(gòu)建系統(tǒng)化、模塊化的課程內(nèi)容,以培養(yǎng)學生的設(shè)計思維與實踐能力,滿足多元化市場需求。
2.豐富教學手段
采用多元化教學手段提升VI設(shè)計教學,如理論講授法奠定堅實基礎(chǔ),涵蓋VI核心概念與原理;項目式教學結(jié)合品牌調(diào)研及大創(chuàng)項目,強化實戰(zhàn)能力;任務(wù)驅(qū)動法聚焦標志、輔助圖形、IP及表情包設(shè)計、VI手冊等,激發(fā)創(chuàng)意;案例教學法通過分析優(yōu)秀案例,提供實踐參考,助力學生深入理解理論并靈活應(yīng)用于實踐,全面提升設(shè)計能力。
3.設(shè)計教學方案
課前準備階段:教師引入成熟品牌的VI形象設(shè)計手冊實例及往屆學生的優(yōu)秀結(jié)課作業(yè),旨在明確學習目標,增強學生的學習信心。根據(jù)既定的培養(yǎng)目標及學生的實際能力,教師精心規(guī)劃教學內(nèi)容,合理采用教學手段,并系統(tǒng)歸納知識點,構(gòu)建清晰的知識體系,隨后通過雨課堂平臺發(fā)布預(yù)習資料和學習任務(wù)以引導學生自主學習和深入思考。
課中教學階段:結(jié)合視覺傳達設(shè)計與平面設(shè)計職業(yè)崗位對VI形象設(shè)計的具體要求,合理劃分學習進程為初、中、高三個階段,精心規(guī)劃各階段模塊內(nèi)容,開放彈性學習時間,實施個性化教學,注重輸出成果質(zhì)量,激勵學生挑戰(zhàn)模塊晉級,以達到最終目標。
課后實踐階段:教師充分利用行業(yè)資源,積極引導學生投身真實設(shè)計項目與國內(nèi)外設(shè)計競賽,讓學生在親身實踐中深化理論知識,提升設(shè)計技巧。通過項目驅(qū)動和團隊協(xié)作,學生不僅鍛煉了創(chuàng)新思維,更學會了如何在市場中精準定位與表達,顯著增強了設(shè)計創(chuàng)新能力和市場適應(yīng)能力,為未來職業(yè)生涯鋪設(shè)了堅實的實踐基礎(chǔ)。
實踐反饋與優(yōu)化階段:根據(jù)學生的作業(yè)反饋,教師引導學生回顧課程內(nèi)容,總結(jié)重難點,并構(gòu)建多維度考核體系,持續(xù)改進教學方法。
4.完善考核機制
VI形象設(shè)計課程考核機制應(yīng)強化成果導向,重視VI設(shè)計手冊的專業(yè)匯報及項目完成情況。學生的最終成績由平時成績(40%)和期末成績(60%)構(gòu)成,其中期末以VI設(shè)計手冊為考核內(nèi)容,從完整性、創(chuàng)新性、美觀性、可行性、設(shè)計匯報表達五個維度[5],結(jié)合教師評價與生生互評,以確保評價的客觀性和全面性,促進學生設(shè)計能力的綜合提升。采用多元化評價標準充分考慮了學生的個體差異性,有助于全方位地評估學生的成果及其進步情況,同時避免過分強調(diào)學生間的分數(shù)競爭,而是倡導通過學習使每位學生都能取得個人成功,強調(diào)以實際成果作為評價依據(jù),而非單純依據(jù)學習過程[6]?;贠BE理念的教學模式如圖1所示。
三、基于OBE理念的VI形象設(shè)計課程改革成效
在OBE理念的指引下,VI形象設(shè)計課程圍繞學生學習成果這一核心導向,實施了一系列創(chuàng)新設(shè)計。課程內(nèi)容上,精準對接行業(yè)需求,厘清知識框架,并運用知識圖譜構(gòu)建課程內(nèi)容,確保學生所學既實用又前沿,能夠迅速適應(yīng)VI形象設(shè)計領(lǐng)域的最新發(fā)展。教學手段上,采用理論講授法奠定堅實基礎(chǔ),結(jié)合項目式教學法強化實踐應(yīng)用,通過任務(wù)驅(qū)動法促進自主學習,輔以案例教學法深化理解與分析能力,多維度提升學生的學習效果與綜合能力。教學方案上,設(shè)計了課前準備階段的預(yù)習引導、課中教學階段的個性化教學、課后實踐階段的項目操作以及實踐反饋與優(yōu)化階段的持續(xù)改進,確保教學效果的持續(xù)優(yōu)化與學生能力的全面提升??己藱C制上,實施了以成果導向為核心的綜合評價體系,包括VI設(shè)計手冊匯報的完整性與創(chuàng)意性、項目完成情況的實踐效果與問題解決能力,以及結(jié)合教師評價與生生互評的多元化反饋,全面評估學生的學習成效與綜合能力。
對學生而言,OBE理念強調(diào)以學生為中心,極大地激發(fā)了學生的學習動力,促進了學科核心素養(yǎng)的培育。通過VI形象設(shè)計課程的學習,學生不僅能夠創(chuàng)作出完整的VI視覺識別手冊,其設(shè)計成果還能直接應(yīng)用于企業(yè)項目或競賽,從而提升其未來就業(yè)的競爭力。
教師方面,以學生為中心的思想并不意味著教師的教學負擔轉(zhuǎn)移給了學生,相反,教師需要花更多的時間和精力不斷發(fā)現(xiàn)教學過程中的問題并及時改進,同時更新自身的教育理念和思想。OBE理念的融入促進了教學方法的創(chuàng)新與課程安排的優(yōu)化,有效提升了教學質(zhì)量與效率。
從課程發(fā)展角度看,OBE理念引領(lǐng)課程與時俱進,強化實踐與理論結(jié)合,促進課程內(nèi)容的動態(tài)調(diào)整與創(chuàng)新,為培養(yǎng)高素質(zhì)設(shè)計人才提供堅實支撐。
對學校而言,OBE理念的融入有助于構(gòu)建學科優(yōu)勢,提升教學競爭力,激發(fā)課程創(chuàng)新,全面提升課程質(zhì)量及專業(yè)建設(shè)水平,為學校的長遠發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。
四、結(jié)語
課程組基于學生預(yù)期學習成果,反向設(shè)計課程目標,整合知識結(jié)構(gòu)體系,以實際項目和競賽為驅(qū)動,融合項目式與案例式教學,深化教學過程;通過完善考核機制,結(jié)合平時與期末考核,確保評價客觀公正,激勵學生不斷優(yōu)化學習成果。實踐表明,VI形象設(shè)計課程改革后,學生學習的積極性與參與度顯著提升,學習效率和滿意度也大幅提高。OBE理念融入VI形象設(shè)計課程,促進了師生及生生間的互動,強化了學生的VI形象設(shè)計能力和系統(tǒng)思維。此外,實際項目與競賽的參與,讓學生積累了實戰(zhàn)經(jīng)驗,真正實現(xiàn)了學以致用,享受其中的樂趣。
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[責任編輯:林志恒]