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        日本“養(yǎng)老”之道

        2024-04-23 00:00:00老賈
        環(huán)球慈善 2024年10期
        關鍵詞:銀發(fā)族銀發(fā)老齡化

        中國已經(jīng)快速進入中度老齡化國家。

        10月11日,民政部、全國老齡辦發(fā)布《2023年度國家老齡事業(yè)發(fā)展公報》。《公報》顯示,截至2023年底,全國60周歲及以上老年人口2.96億人,占總?cè)丝诘?1.1%;65歲及以上老年人口2.16億人,占總?cè)丝诘?5.4%。

        而實際上,老齡化程度排在我們前面的是日本,作為超級老齡化國家,日本在2022年65歲以上人口就超過了3600萬人,占總?cè)丝诘?9.1%,位居世界第一。早在1994年,日本老齡化率就已經(jīng)到了14%,相當于我們現(xiàn)在的程度,也就是說,比我們早了27年。這27年,日本嘗試過什么解題思路?今天這篇,我們就把目光投向鄰國。

        “老去的日本”與全社會的努力

        1.日本老齡化的現(xiàn)狀

        日本內(nèi)閣府發(fā)布的《高齡社會白皮書》數(shù)據(jù)顯示:

        截至2023年,15歲以下的青少年人口比例僅為12.3%,20~64歲的勞動人口占比為59.3%,65歲及以上的老年人口則占比28.4%。日本的平均預期壽命持續(xù)增長,男性為81.4歲,女性為87.4歲,均居世界前列。

        這些數(shù)據(jù)表明,日本正在快速進入深度老齡化社會,老年人口比例不斷上升,年輕人口比例持續(xù)下降。

        2.日本老齡化,挑戰(zhàn)多多,機遇何在?

        老齡化,讓日本很頭疼。

        先說勞動力短缺。人老了,干活的人就少了。生產(chǎn)力難提升,經(jīng)濟增長也受影響。企業(yè)用工荒,制造業(yè)、服務業(yè)壓力大。勞動力不夠,用工成本就高。企業(yè)得花更多錢吸引人和留人。

        醫(yī)療和養(yǎng)老負擔重。老人多,醫(yī)療需求猛漲,國家、家庭醫(yī)療支出增加。老年病、慢性病,讓醫(yī)療系統(tǒng)扛住了巨大負擔。

        養(yǎng)老設施和服務需求大,政府和家庭的養(yǎng)老支出上升。養(yǎng)老院、護理服務和家庭護理需求一多,價格就更貴,社保保障體系壓力大。

        養(yǎng)老金系統(tǒng)也有壓力。老人多領錢,而繳納養(yǎng)老金的人在減少。養(yǎng)老金不夠了,政府得改革。為應對老齡化,政府多投公共資源,財政負擔重,其他公共服務可能受影響。

        不過,也有變化。人們的健康意識強了,老人更注重健康管理和預防保健。市場上健康產(chǎn)品和服務需求多了。老人退休生活豐富,旅游、學習、志愿服務等,他們追求高質(zhì)量生活,推動相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

        3.日本應對老齡化,有招也有難

        日本為了對付老齡化,那真是啥招都使。有的招管用,有的不管用。不管用的,都被淘汰了。留下來的,都是教訓。我們學這些教訓,就是“摸著日本過河”,能少踩大坑。

        60年代,老齡化率5.7%。日本早早就開始琢磨了。1963年,頒布《老人福祉法》??蓻]競爭,服務單一,還加重中高收入者負擔。

        70年代,老齡化率7.1%。接著改。1973年,搞“老人免費醫(yī)療”。免費醫(yī)療受歡迎,但老人長期住院,醫(yī)療費暴增,搞成社會問題。

        80年代,老齡化率9.1%。為解決養(yǎng)老錢不夠,1989年收3%消費稅,推“黃金計劃”。沒免費服務,老齡化代價,全社會負擔。

        90年代,老齡化率12.0%。錢缺口大。1997年,消費稅提到5%,推“新黃金計劃”,后來又提到10%。

        2000年,老齡化率17.3%。日本終于推出“介護保險法”,介護就是給不能自理老人護理,這成為今天日本老齡化社會養(yǎng)老體系中最重要的政策之一。

        滿40歲就得買介護保險,這不是醫(yī)保。65歲后還得買。太多老人要護理,錢不夠。2022年,12.3萬億日元支出,保險只擔一半,另一半國庫、省級、市級財政出,還是稅費來的。稅費轉(zhuǎn)移支付養(yǎng)老成本,最有效。

        4.“銀發(fā)族”商機多

        不過換個思路看老齡化,能發(fā)現(xiàn)商機。

        日本著名管理學家、經(jīng)濟評論家大前研一先生在其著作《后五十歲的選擇》中提到“前銀發(fā)”階段。他認為企業(yè)應該把50~59歲當目標,思考如何將他們轉(zhuǎn)變?yōu)轭櫩汀?/p>

        另外,60歲以上還能夠繼續(xù)工作且生活可以自理的“活力銀發(fā)族”也大有市場。

        基于這個判斷,大前研一列了好多“大前式銀發(fā)經(jīng)濟新思路”,像搞興趣社團商業(yè)模式、逆按揭人壽保險、服務獨居和“一人戶”、被動銀發(fā)生活城區(qū)……

        筆記俠創(chuàng)始人柯洲在給大前研一新書《銀發(fā)經(jīng)濟學:老齡時代的商業(yè)機會》寫推薦的時候,總結了日本銀發(fā)經(jīng)濟有十大商業(yè)生態(tài)及模式,值得我們借鑒思考。

        1.就業(yè)援助/銀發(fā)族人才派遣:在日本,65歲以上老人近一半選擇再就業(yè),中國有沒有可能?

        2.老齡人交流援助App:日本銀發(fā)族同性amp;異性朋友少,因此產(chǎn)生了這個品類機會。那么,未來在中國,有沒有老年版小紅書的機會?

        3.購物援助服務:由于老年人日常購較為沉重的生活用品時頗為辛苦,因此催生了這項服務。那么,在中國,有沒有美團+社區(qū)配送到家的服務機會?

        4.生活自理服務:公寓社區(qū)、養(yǎng)老院,這個機會已經(jīng)在了。

        5.照護服務:比如陪伴外出、準備餐食、陪聊、上門美容理發(fā)等,還有照護AI和照護機器人。

        6.臨終關懷包括看病、住院、葬禮、墓地、供奉等。

        7.醫(yī)養(yǎng):醫(yī)美在下降,但是醫(yī)養(yǎng)在上升,只有“養(yǎng)”并不剛需,加上“醫(yī)”才剛需。筆記俠12月將去日本看的養(yǎng)老企業(yè)富士谷,就是綜合了醫(yī)養(yǎng)+生活自理服務+照護服務。

        8.二手市場:老年人有很多可重復利用的舊物,有沒有老年人閑魚的機會?

        9.金融產(chǎn)品:幫助老年人個人資產(chǎn)實現(xiàn)“錢生錢”,比如保險和補助金是否足夠支撐生病等突發(fā)開銷、老年公寓開支,然后將剩余的錢進行金融配置。中日這一代老年人從小被教育要辛勤勞動、努力節(jié)省,把多余的錢存下來,沒有人教他們怎么花錢,所以不懂花錢享受快樂,反而手上資金充裕。

        10.興趣活動:比如釣魚、遠足、乘郵輪、養(yǎng)花、旅行等。此類興趣活動能帶來大規(guī)模的經(jīng)濟效益。

        11.面向“前銀發(fā)族”(50~59歲)和“活力銀發(fā)族”的前置服務。提前讓這些人開始“第二人生”規(guī)劃,開始逐步把他們轉(zhuǎn)換為前10點的顧客。

        當然,做銀發(fā)經(jīng)濟不要只考慮賺錢,而應該貼近老人的生活,設身處地地思考怎么做,才能滿足他們的需求。

        永旺葛西店G·GMall:從超市到“老人樂園”

        早上7點30分,別的購物中心還沒開門,可在日本東京這個購物中心,景象卻不一樣:一小片公共區(qū),好多人跟著音樂跳操。不遠處書店,有人在翻書。同樓層咖啡店,有人邊喝咖啡邊看報。娛樂室里,男人們在下圍棋。這些人都是中老年人,這家購物中心就是永旺東京葛西店。

        1.專做老年人生意的購物中心

        永旺葛西店1982年就有了,在東京都江戶川區(qū)。

        2013年,周圍老人多,四樓改成面向55歲以上的“G·GMall”。2016年又重裝了一下。G.G(GrandGeneration)一詞源自日本作家小山熏堂,有“最重要、最高級”的意思。

        起名就看得出對老人的尊重。設計理念是“一切從老齡人群出發(fā)”,把老人想做的事都搬進商場。

        這一改,火了,“一轉(zhuǎn)成名”,老人占七成,成了標桿。

        2.量身為老年人設計每個服務細節(jié)

        永旺葛西店可不只是四樓改了,對老人的關愛滲透到每一處。老人起得早,這家店7點就開門,比別的店早兩三個小時。一方面會組織45分鐘左右的健身操課,另一方面還有180米健身步道,不受天氣影響,老人能當晨練場。

        墻上張貼定期更新的各種課程信息,方便大家了解和參與。

        7點15分,集體健身課開始,分兩階段,一小時左右。在日本,老人愛早起聚會,一起鍛煉、吃早飯或者買菜。這店就成了他們的地。四樓不只是晨練場,還有文化娛樂。書店、咖啡店、樂器店,什么都有。樂器演奏室、運動室,也全。

        據(jù)店長介紹,老年人頗愛這里的演奏活動,學習新的樂器,彌補年輕時的興趣缺失,所以旁邊的樂器行生意很好。

        為了鼓勵老年人運動和參與,每天完成運動能打卡,累計兌換禮物和積分,用于去樓下超市消費用。

        超市有經(jīng)過專門設計與改良的購物車,比普通購物車輕30%以上,有萬向輪,能掛包,方便老人。

        超市的食物以小份裝為主,少油少鹽,品質(zhì)上乘。店鋪負責人表示,老年人飯量小,通常獨自吃飯,也不能吃很多肉,因此他們更喜歡一次能吃完的小份裝以及質(zhì)量好一些的食物,價格稍貴一些也沒關系。

        商店的營銷活動,也緊密圍繞老人設計。

        剛開業(yè)標語“人生后半場才有趣”。早上有早鳥折扣,每月15號“G·G感謝日”老人有額外折扣??ㄒ灿袑iT給老人的,電子貨幣專用卡面向55歲以上人群有“G·GAEONCard”、面向65歲以上人群有“YuUYuUWAON”等選擇,定制化營銷令老年人獲得明顯的身份認同感,吸引老年人購物消費。

        店里的音樂都是精心選的,代表了一代人的流行經(jīng)典,勾起一代人的青春回憶。

        衛(wèi)生間有放拐杖的地方,避免安全隱患。還有基礎醫(yī)療設施也被搬進了購物中心,讓顧客免費體檢。

        3.把老人想做的事,都搬進商場里

        永旺葛西店不只是賣東西,服務更是超貼心。

        針對有能力或認知障礙的老齡者,有免費班車接送老人;有參加過專門培訓的服務員和顧問;有康復中心。

        想娛樂的,有可以隨意試用的樂器行、工作室、教室,百多種關于圍棋、跳舞、瑜伽、戲劇、料理、攝影、手工藝學習的體驗活動。

        有金融需求的,這里有各類金融機構的服務網(wǎng)點,提供儲蓄、理財、貸款、保險等各類服務。

        想玩科技的,咖啡店有電腦、平板等智能設備,可以嘗試上網(wǎng)、閱讀電子書。

        有寵物的,有提供寵物照顧與美容服務的寵物店。

        如此貼心,老人都說好,感慨道:“如果沒有這家店,我真的不知道該怎么辦?!?/p>

        靠著高黏度的社群化運營,月客流15萬,老人人群日均能待3小時,重塑了對購物中心的認知。

        “商業(yè)的重心正在從物轉(zhuǎn)移到人,商業(yè)的驅(qū)動力正在從流量轉(zhuǎn)換為關系,商業(yè)的衡量標準正在從價值轉(zhuǎn)為價值觀?!?/p>

        G.GMall就是例子。它從全新的視角審視了以往被忽視的“銀發(fā)”細分市場,發(fā)現(xiàn)老人需求,然后營造愉悅且充實的環(huán)境,為生活提供了多種可能性,從而和老人建立緊密的聯(lián)系。

        日本企業(yè)做法的啟示和借鑒意義

        2020年,日本的老齡化進度,全球第一。但是中國正在迎頭趕上。

        這意味著什么?日本花了幾十年漫長時間經(jīng)歷的老齡化社會進程,中國極有可能按下快進鍵,快到我們很難反應過來。

        如果沒有巨大的調(diào)整,2050年,中國的人口結構,將變成一個“倒金字塔形”。上面老年的占比,加上下面少年的占比,可能會接近中間的成年勞動人口。社會總消耗巨大,這將拖累經(jīng)濟增長。

        日本是超級老齡化國家,而中國也已經(jīng)邁進深度老齡化國家的門檻。

        我們極度缺乏老齡人群服務經(jīng)驗,但這也意味著我們在銀發(fā)經(jīng)濟時代有著巨大的發(fā)展空間。

        日本的銀發(fā)經(jīng)濟,也必然是中國未來的確定性趨勢。

        看看日本的過去,再看看中國的未來。很多商業(yè)模式和商業(yè)生態(tài),值得我們學習借鑒。

        具體說來,有以下三點思考。

        1.日本養(yǎng)老院:“視人為人”的啟示

        在日本養(yǎng)老院,可不能把老人“約束”起來。什么是約束?國內(nèi)叫“安全帶”,日本叫“約束帶”,把老人綁椅子上或床上。

        為什么?怕老人白天從椅子上摔,夜里從床上滾,怕有危險。聽著挺善意,但這可不是“視老人為人”。老人是老了,可沒傻。他們有思想有感情,把人綁床上,限制自由,你愿意嗎?在日本,約束老人得向政府報告。

        養(yǎng)老院有句話:約束,是為了解除約束。不能提交解除約束的計劃,是不能實施約束。

        中國有些養(yǎng)老院,有沒有孩子,這個老人的待遇就不一樣。有孩子的,照顧得好,怕孩子找麻煩。沒孩子的,可慘了,因為沒什么后果。

        但在日本,每個老人都有監(jiān)護人。沒子女,政府給安排。監(jiān)護人會定期來看老人,大事得和老人商量。這才是“視人為人”。這才是人類社會進化方向。

        2.洞察老人需求,做到極致

        “老齡化”這趨勢,誰都能看見,可趨勢本身不值錢??匆娳厔莺螅蒙羁潭床祛櫩托枨?。

        足力健創(chuàng)始人張京康說:老人,不是一個消費力差的“下沉”市場。老人,是一個需求獨特的“差異化”市場。

        他這么說,也這么做。足力健調(diào)研老人的鞋,還研究老人的腳。去公園、菜場、超市,甚至家訪,測上千雙老人的腳,找到老人穿鞋的獨特問題。什么問題呢?擠腳、磨腳、打滑。但光發(fā)現(xiàn)問題不行,得有解決方案。

        3.商業(yè)向善,讓夕陽更美

        未來中國,可能有3億老年人,有人說超三分之一人口都是老人。站老人角度想想,他們要什么?70后、80后老了,要什么?老人精神上想要不孤獨、不脫節(jié)、不掉隊,這就得靠“商業(yè)向善”。

        我們投身銀發(fā)經(jīng)濟,不應該只考慮怎樣賺錢,而應該無限接近老年人的生活,設身處地去思考怎么做才能滿足他們的需求。

        好多人一提銀發(fā)經(jīng)濟,就想到養(yǎng)老地產(chǎn)、蓋房子蓋養(yǎng)老院。這沒錯,但想得不深。有一組數(shù)據(jù):老人一年買4次運動裝備,京滬阿姨一年出游3次,老年大學報名是招生人數(shù)的4倍,面向老人教育機構有近10萬所。老人們會旅行、上大學、創(chuàng)業(yè)、再婚。

        老人是分段的,需求也分層。50歲到70歲的“前銀發(fā)族”“活力銀發(fā)族”,要的可能不是養(yǎng)老院,是保持健康和活力。

        70歲到80歲老人,身體有小毛病,要專業(yè)可穿戴設備和輕度照護。

        80歲到90歲,身體不好常生病,要專業(yè)醫(yī)療資源。

        90歲以上,可能迎來“百歲人生”,有的生病去世,有的壽終正寢。他們要臨終關懷,一個慰藉。需要有人告訴他們,如何優(yōu)雅地與這個世界告別。

        老齡化來了,需求機會不一樣。多大機會?

        超過20萬億的市場,意味著得有更專業(yè)的商業(yè)力量加入。我們要思考改進的還很多。比如有沒有“老年版閑魚”?有沒有老人專屬社交平臺?有沒有老人興趣學習平臺?商業(yè)中心能不能適老化改造,成老人聚會首選?

        無論如何,我們終將老去,但如果我們知道十幾年二十幾年后有哪些事必然發(fā)生,那今天最好的策略,就是走出去看看,哪些人和哪些模式,能夠在老齡化社會和低增長時代繼續(xù)前進,走在前面。你所擔心的問題,“別人”可能早遇到過。

        你靈機一動的解題思路,“別人”可能早就試過。

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