田 心
(開封文化藝術(shù)職業(yè)學(xué)院,河南 開封 475000)
加快形成以國內(nèi)大循環(huán)為主體, 國內(nèi)外雙循環(huán)相互促進的新發(fā)展格局,是根據(jù)我國發(fā)展階段、環(huán)境、條件變化做出的戰(zhàn)略決策(余林徽,2021)。雙循環(huán)發(fā)展戰(zhàn)略的提出,對于重塑我國競爭格局、開拓發(fā)展新篇, 以及建設(shè)經(jīng)濟強國具有十分重要的意義。在雙循環(huán)發(fā)展格局下,飼料企業(yè)既要積極參與國內(nèi)經(jīng)濟大循環(huán)中,實現(xiàn)更高質(zhì)量的發(fā)展,又要統(tǒng)籌好國內(nèi)和國際兩個市場, 構(gòu)建出國內(nèi)外雙循環(huán)相互促進的新發(fā)展格局, 順利帶動飼料企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級。從國內(nèi)情況來看,飼料產(chǎn)能逐漸趨于飽和,總產(chǎn)量和總產(chǎn)值雖然保持總體上漲趨勢,但增速有所放緩, 特別是在飼料糧價格不斷上漲的情況下, 飼料企業(yè)已進入微利時代 (王艷唯,2022)。 為保障經(jīng)濟效益,解決飼料產(chǎn)品的銷量問題, 不少飼料企業(yè)開始布局和探索國外市場,“走出去” 成為飼料企業(yè)拓寬發(fā)展空間和提升盈利水平的關(guān)鍵。
自改革開放以來, 我國各行各業(yè)的貿(mào)易發(fā)展勢頭非常迅猛, 以飼料企業(yè)為代表的原材料加工業(yè)逐漸駛?cè)雵H貿(mào)易發(fā)展的快車道, 飼料進出口貿(mào)易的規(guī)模不斷擴大。在回看近10 年飼料進出口貿(mào)易的現(xiàn)狀可以發(fā)現(xiàn), 飼料貿(mào)易總體呈現(xiàn)貿(mào)易逆差不斷增加的特征, 具體體現(xiàn)為飼料產(chǎn)品的出口額低于進口額、出口增速低于進口增速、進出口市場存在較大差異等(惠佳雪和張莉娜,2021)。
從飼料產(chǎn)品的進出口額來看, 根據(jù)我國海關(guān)統(tǒng)計,2023 年前4 個月,飼料累計出口12.59 億美元,同比下降7.33%;飼料累計出口數(shù)量為140.63萬噸,同比下降3.47%;飼料累計進口29.82 億美元, 同比增長19.61%; 飼料累計進口數(shù)量為446.72 萬噸,同比增長10.13%。由此可以看出,無論是金額還是數(shù)量,進口額都遠大于出口額。
從飼料產(chǎn)品的進出口增速來看, 根據(jù)我國海關(guān)統(tǒng)計,2022 年前3 個月,飼料累計進口額15.36億美元,到2023 年前3 個月,飼料累計進口額增長至20.96 億美元,進口規(guī)模增速為36.5%;與之相比,2022 年前3 個月, 飼料累計出口額8.08 億美元,到2023 年前3 個月,飼料累計出口額8.89億美元,出口規(guī)模增速僅為1.0%。由此可以看出,我國飼料進出口貿(mào)易雖然總體呈現(xiàn)增長的趨勢,但進口增速要遠遠大于出口增速, 這也是飼料進出口貿(mào)易逆差在不斷增加的原因。
從飼料產(chǎn)品的進出口市場來看, 飼料產(chǎn)品及飼料原料的進口市場大多為歐美發(fā)達國家。 根據(jù)我國海關(guān)統(tǒng)計,2023 年前3 個月, 我國飼料進口額排名前三名的國家分別是美國、秘魯和加拿大,其中,美國是我國飼料進口最主要的市場,進口額為4.17 億美元,同比增長42.83%。 這些歐美發(fā)達國家的飼料產(chǎn)業(yè)具有悠久的發(fā)展歷史, 生產(chǎn)工藝比較成熟,并且地廣人稀,對飼料產(chǎn)品的需求量相對較小,因此能夠形成較大的出口規(guī)模。而我國飼料出口市場大多集中在周邊國家, 根據(jù)我國海關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計,2023 年前三個月, 我國飼料出口額排名前三名的國家分別是韓國、日本、印度尼西亞,其中,韓國是我國飼料出口最主要的市場,出口額為1.22 億美元,同比下降0.34%。 與周邊國家相比,我國幅員遼闊,能夠在飼料作物種植和飼料生產(chǎn)加工方面形成規(guī)模效應(yīng), 從而形成一定的出口優(yōu)勢。但是近年來,不少歐美發(fā)達國家的飼料企業(yè)將目光轉(zhuǎn)向東南亞市場,并投資建廠,歐美發(fā)達國家先進的飼料生產(chǎn)技術(shù)、加工工藝,以及東南亞廉價勞動力, 在一定程度上對我國飼料出口貿(mào)易形成沖擊。
當(dāng)前,飼料企業(yè)在開拓國外市場的過程中,越來越重視外貿(mào)人才的培養(yǎng)和引進, 飼料企業(yè)外貿(mào)人才供給規(guī)模不斷擴大。 而這種外貿(mào)人才供給趨勢,是由多種外界因素共同作用所帶來的結(jié)果。下面就具體分析影響飼料企業(yè)外貿(mào)人才供給的外界因素。
2.1 雙循環(huán)發(fā)展戰(zhàn)略的推動實施 在雙循環(huán)背景下,資源優(yōu)化配置力、企業(yè)集成創(chuàng)新力、人才創(chuàng)新驅(qū)動力, 以及政府職能保障力成為促進經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動力。 其中,人才是第一資源,創(chuàng)新是第一動力。 為此飼料企業(yè)要積極實施雙循環(huán)背景下的人才發(fā)展戰(zhàn)略,注重對高素質(zhì)、高質(zhì)量人才的培養(yǎng)、 引進和使用, 不斷完善人才的制度激勵、環(huán)境激勵,以及教育培訓(xùn)激勵等相關(guān)措施。 在市場需求導(dǎo)向下,企業(yè)、高校與科研機構(gòu)共同參與的多元化人才培養(yǎng)模式,實現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研深度融合(姚志松,2022), 隨著我國現(xiàn)代化國際一流人才培養(yǎng)體系不斷完善, 人才供給與產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的適配性不斷提升。基于這樣的大背景,飼料企業(yè)外貿(mào)人才的供給規(guī)模、質(zhì)量和結(jié)構(gòu)都得到優(yōu)化,這就給飼料企業(yè)外貿(mào)人才供給提供了良好的外界條件。 為此,飼料企業(yè)在參與國際國內(nèi)雙循環(huán)的過程中,要以國家人才發(fā)展戰(zhàn)略為依托, 聯(lián)合高校與科研機構(gòu),協(xié)同培育飼料國際貿(mào)易專業(yè)、高素質(zhì)技術(shù)型人才,真正實現(xiàn)人才要素驅(qū)動,助力飼料企業(yè)更好地開拓國外市場,提高飼料出口的競爭優(yōu)勢。
2.2 飼料企業(yè)外貿(mào)的多元化發(fā)展 飼料企業(yè)在經(jīng)營發(fā)展過程中,已逐漸由單一的飼料生產(chǎn)加工,轉(zhuǎn)變?yōu)榧暳显戏N植、 飼料生產(chǎn)加工、 畜牧養(yǎng)殖、優(yōu)質(zhì)蛋白原料開發(fā)、綠色添加劑研發(fā)于一體的多元化經(jīng)營模式(劉永宏,2008)。相應(yīng)的在對外貿(mào)易中,飼料企業(yè)也不再僅限于飼料產(chǎn)品的進出口,而是開始著手國外市場的多元化經(jīng)營布局, 包括到目標(biāo)市場所在的國家進行飼料原料種植、 畜牧養(yǎng)殖、綠色添加劑研發(fā)等,并且開發(fā)符合當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)的飼料產(chǎn)品及添加劑, 從而提高飼料企業(yè)的市場份額和經(jīng)濟效益。在這個過程中,飼料企業(yè)所需大量的外貿(mào)人才,包括但不限于經(jīng)貿(mào)類人才、技術(shù)性人才、市場開發(fā)類人才、法務(wù)人才等。所以,飼料企業(yè)外貿(mào)的多元化發(fā)展主要是影響外貿(mào)人才供給的結(jié)構(gòu),因此建立一支高素質(zhì)的人才隊伍至關(guān)重要。
2.3 飼料貿(mào)易壁壘加劇 飼料貿(mào)易壁壘的加劇是影響飼料企業(yè)外貿(mào)人才供給的重要的外在因素。這里所說的飼料貿(mào)易壁壘,主要是指技術(shù)性壁壘。技術(shù)性壁壘在形式上具有一定的合法性,主要包括技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)法規(guī)、檢疫標(biāo)準(zhǔn),以及綠色包裝、綠色產(chǎn)品的環(huán)保認證等(張帆等,2020)。 但實質(zhì)上,這些看似合法的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)或認證體系,是出于對本國貿(mào)易的保護目的。尤其是近年來,隨著綠色環(huán)保的重視,不少國家或地區(qū)以綠色環(huán)保為名,進一步加劇飼料貿(mào)易壁壘, 對我國飼料產(chǎn)品的綠色包裝、綠色認證提出嚴苛的要求,嚴重阻礙了我國飼料進出口貿(mào)易的發(fā)展。 我國飼料企業(yè)要想突破這種貿(mào)易壁壘, 除了要加大技術(shù)研發(fā)與科技創(chuàng)新力度外,還要依托高素質(zhì)的外貿(mào)人才,熟悉和研究出口國的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、限制條件,以便更好地尋找其中存在的不合理之處,從而申請貿(mào)易壁壘調(diào)查,切實保障自身的合法權(quán)益。
2.4 飼料企業(yè)跨境貿(mào)易的快速發(fā)展 隨著信息技術(shù)的發(fā)展和互聯(lián)網(wǎng)的普及, 數(shù)字經(jīng)濟規(guī)模在不斷擴大, 各行各業(yè)都在積極探索電子商務(wù)的發(fā)展模式(曾曦,2023)。而不少飼料企業(yè)也在嘗試開展跨境電商貿(mào)易, 跨境電商的發(fā)展能夠幫助傳統(tǒng)飼料企業(yè)在貿(mào)易全球化浪潮中煥發(fā)新的生機與活力。而跨境電商的快速發(fā)展,對飼料企業(yè)外貿(mào)人才供給又提出了新的要求,可以預(yù)見的是,在未來飼料企業(yè)外貿(mào)人才結(jié)構(gòu)中,電子商務(wù)人才、網(wǎng)絡(luò)營銷人才、 電商綜合服務(wù)人才與電商物流管理人才的比重將會增加, 用以支撐飼料企業(yè)進出口貿(mào)易活動。
3.1 以國內(nèi)大循環(huán)為主體,明確市場對飼料外貿(mào)人才的要求 在雙循環(huán)背景下, 飼料企業(yè)要想實現(xiàn)外貿(mào)人才核心能力的提升, 更好地發(fā)揮人才的創(chuàng)新驅(qū)動作用,就必須要以國內(nèi)大循環(huán)為主體,在立足國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)上, 進一步明確市場對外貿(mào)人才的要求。堅持以市場為導(dǎo)向,不斷完善飼料企業(yè)外貿(mào)人才的培養(yǎng)體系, 切實提升外貿(mào)人才核心能力, 進而為飼料企業(yè)深度參與進出口貿(mào)易提供充足的人才儲備和智力支撐。當(dāng)前,飼料企業(yè)在轉(zhuǎn)型升級過程中,要重視數(shù)字化發(fā)展,數(shù)字化是推動飼料全產(chǎn)業(yè)鏈融合, 以及更好地實現(xiàn)與國際接軌的關(guān)鍵(賈冀南和張艷麗,2022)。 為此,飼料企業(yè)要立足國內(nèi)市場的數(shù)字化發(fā)展要求, 明確培養(yǎng)和發(fā)展工業(yè)信息技術(shù)復(fù)合型外貿(mào)人才的總要求,不斷提升有關(guān)外貿(mào)人才在數(shù)字化管理、生產(chǎn)、銷售等方面的能力。與此同時,隨著飼料企業(yè)進入混業(yè)經(jīng)營時代,部分飼料企業(yè)開始涉足畜牧養(yǎng)殖、獸藥生產(chǎn)、疫苗研發(fā)、生物科技等領(lǐng)域,同時飼料市場中第三產(chǎn)業(yè)也在迅速發(fā)展, 國外開始出現(xiàn)專業(yè)化的畜牧養(yǎng)殖服務(wù)公司。為此,飼料企業(yè)還要明確培養(yǎng)和發(fā)展獸藥研發(fā)人員、疫苗研發(fā)人員、飼料配方師的目標(biāo)要求, 不斷提升外貿(mào)人才的創(chuàng)新能力和研發(fā)能力。
3.2 把握國內(nèi)外雙循環(huán),強化飼料外貿(mào)人才對目標(biāo)市場的分析能力 飼料企業(yè)外貿(mào)人才的核心能力,還包括對目標(biāo)市場的分析能力,對目標(biāo)市場的準(zhǔn)確、科學(xué)和完整的分析,是擴大飼料產(chǎn)品出口規(guī)模,提升品牌競爭力,增強目標(biāo)市場認可度的重中之重。為此,飼料企業(yè)必須要在把握國內(nèi)外雙循環(huán)的基礎(chǔ)上, 強化飼料外貿(mào)人才對目標(biāo)市場的分析能力。一方面,要明確飼料外貿(mào)人才對目標(biāo)市場分析的主要內(nèi)容, 為飼料外貿(mào)人才的培養(yǎng)指明方向和思路。一般情況下,對目標(biāo)市場的分析主要包括經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)背景分析、客戶需求分析、競品種類及價格分析、出口成本分析、利潤分析等方面的分析。飼料外貿(mào)人才通過各種途徑, 全面收集有關(guān)目標(biāo)市場的相關(guān)信息,從而整理成目標(biāo)市場分析報告,飼料企業(yè)根據(jù)分析報告即可了解目標(biāo)市場概況,進而優(yōu)化和調(diào)整飼料企業(yè)對外貿(mào)易方案; 另一方面, 要進一步提升飼料外貿(mào)人才對目標(biāo)市場的分析能力,鼓勵飼料外貿(mào)人才“走出去”,真正深入目標(biāo)市場中開展調(diào)查和收集信息, 最好能對重點客戶進行拜訪,以獲取更加真實、全面的市場信息,從而提高飼料企業(yè)進出口貿(mào)易決策的科學(xué)性、有效性。
3.3 了解目標(biāo)市場的風(fēng)俗和文化,提高飼料外貿(mào)人才的跨語言溝通能力 飼料企業(yè)在開展進出口貿(mào)易,以及開拓國外市場的過程中,要充分了解目標(biāo)市場的風(fēng)俗和文化, 提高飼料外貿(mào)人才的跨語言溝通能力。 我國飼料出口貿(mào)易主要是面向一些周邊國家,比如韓國、日本、印度尼西亞、越南、泰國等。 因此,在開展飼料進出口貿(mào)易的過程中,英語就成了貿(mào)易溝通的主要語言, 并且語言也是實現(xiàn)信息對等交流的重要橋梁。 但僅掌握英語是不夠的, 飼料外貿(mào)人才還需要充分了解目標(biāo)市場的風(fēng)俗和文化,并且具備一定的跨語言溝通能力,這樣才能更好地在對外貿(mào)易談判和細節(jié)溝通中贏得目標(biāo)市場客戶,以及得到合作方的信賴和認可(耿陽,2023)。 比如,泰國有著獨具特色的飲食文化,泰國餐桌上的肉食以雞肉為主, 著名的菜式有糯米飯配烤雞、泰式咖喱雞、椰汁雞等。為此,飼料企業(yè)可以瞄準(zhǔn)泰國的肉類消費市場, 與養(yǎng)殖雞場達成合作,為其提供優(yōu)質(zhì)雞飼料等相關(guān)產(chǎn)品。在進行外貿(mào)洽談的過程中, 飼料外貿(mào)人才就可以從飲食文化入手, 介紹自身優(yōu)質(zhì)飼料產(chǎn)品對肉雞生長性能、肉品質(zhì)及肉口感的影響,以實現(xiàn)更為親切友好的跨語言溝通,進而達成合作。
3.4 根據(jù)飼料外貿(mào)規(guī)則,完善“外貿(mào)+飼料”的人才培養(yǎng)體系 了解進出口國際貿(mào)易的規(guī)則, 對于發(fā)展飼料進出口貿(mào)易具有至關(guān)重要的作用(趙金鑫等,2016)。飼料企業(yè)在開展進出口貿(mào)易活動中,要充分認識到國際貿(mào)易規(guī)則的重要性, 除了要加大技術(shù)研發(fā)力度,提升飼料產(chǎn)品品質(zhì)外,還要完善“外貿(mào)+飼料”的人才培養(yǎng)體系。 比如,歐盟對于進口到本國的飼料產(chǎn)品設(shè)置了嚴格的衛(wèi)生檢疫標(biāo)準(zhǔn),相應(yīng)的我國飼料企業(yè)可以根據(jù)歐盟《用于人類消費的動物源產(chǎn)品官方控制組織的具體規(guī)則》要求,積極培養(yǎng)“外貿(mào)+衛(wèi)生”“外貿(mào)+檢疫”等方面的復(fù)合型人才, 有效規(guī)避飼料外貿(mào)人才核心能力欠缺的問題, 從而幫助我國飼料企業(yè)快速打開國外市場。
綜上所述,在雙循環(huán)背景下,飼料企業(yè)要立足于進出口貿(mào)易的現(xiàn)狀, 充分認識到飼料外貿(mào)人才的重要性, 進一步明確市場對于飼料外貿(mào)人才的需求,切實提升飼料外貿(mào)人才的核心能力。從而以人才為支撐,破除飼料貿(mào)易壁壘,暢通國內(nèi)外雙循環(huán),提升飼料企業(yè)在國外市場中的綜合競爭力,為飼料企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展提供持續(xù)動力。