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        體教融合背景下青少年體育人才培養(yǎng)現(xiàn)狀研究

        2022-11-04 08:01:01張振東
        少年體育訓練 2022年4期
        關鍵詞:教育部門體教部門

        高 昊,張振東

        (鄭州大學體育學院校本部,河南 鄭州 450001)

        2020年9月21日,國家體育總局、教育部聯(lián)合印發(fā)的《關于深化體教融合 促進青少年健康發(fā)展的意見》(以下簡稱《意見》)中明確提出,體育與教育部門需推進高水平運動隊伍建設工作,加大對競賽與保障工作和高水平運動隊訓練工作的支持力度,并落實于青少年體育人才培養(yǎng)計劃中。目前,我國青少年體育人才發(fā)展面臨人才嚴重不足的問題。因此,在體教融合背景下,我國需要轉(zhuǎn)變青少年體育人才培養(yǎng)模式,不斷探索新的培養(yǎng)路徑,以加快我國體育事業(yè)的發(fā)展。

        1 體教融合背景下青少年體育人才培養(yǎng)現(xiàn)狀

        1.1 學理依據(jù)不充足,導向模糊

        體育包含體育運動、體育教育、競技體育等多項內(nèi)容,因此在探究體教結(jié)合與體教融合概念時,有學者認為如果在學理層面考慮,則上述2種教學模式均存在爭議,教育本身便包含體育分支,因此體育與教育之間是不存在結(jié)合與融合說法的。從目前實施體教融合的現(xiàn)實狀況分析,體育部門與教育部門之間尚未商定出一致的人才培養(yǎng)目標,導致探索體教融合的腳步受到阻礙。由此可見,體育部門與教育部門之間的融合是深化體教融合的關鍵。其中,體教結(jié)合更重視操作與實施,而體教融合則更看重青少年培養(yǎng)的全過程。因此,我國在體教融合的背景下,除應借鑒國外的經(jīng)驗外,還需清晰梳理學理層面的問題,即不可將體教融合直接定義為“體育”和“教育”,因為體育本身就是教育中的重要組成部分,或?qū)Ⅲw育等同于教育,在概念上“體”“教”兩者其實并未分開,融合更是不知從何說起。因此,在體教融合中,“體”與“教”分別指的是“體育部門”與“教育部門”,只有不斷整合2個部門中的優(yōu)質(zhì)資源,方可實現(xiàn)資源的優(yōu)化配置,最終實現(xiàn)青少年體育人才的培養(yǎng)目標。

        1.2 頂層設計缺失,價值取向存在差異

        體育部門與教育部門在培養(yǎng)青少年體育人才時所秉持的價值理念不同,體育部門希望體育人才具備優(yōu)秀的競技能力,而教育部門則希望體育人才能得到全面的發(fā)展,在不同的價值理念下導致2個部門對人才培養(yǎng)目標不一致??傮w而言,在體教融合模式下,培養(yǎng)青少年體育人才的困難主要來自體育部門和教育部門所秉持的不同的人才培養(yǎng)方式。體育部門通常采取封閉、單一的模式培養(yǎng)青少年體育人才,加之部分制度和體系的出臺導致教育部門很難有話語權(quán)。而進入體教融合階段后,由于體教結(jié)合階段并未為體教融合提供可以借鑒的成功經(jīng)驗,僅總結(jié)了體教結(jié)合失敗的原因。體教融合并非單純的教育、體育二者的融合,實際上為一種新型的教育理念,需以體教結(jié)合作為發(fā)展基礎,對于青少年體育人才培養(yǎng)工作予以高度重視,探索體教融合過程中可推動青少年身心健康發(fā)展的積極路徑,以體教融合延伸作為導向,為國家培育綜合素質(zhì)全面發(fā)展的高質(zhì)量體育人才。

        1.3 資源配置低,限制招生

        只有體育部門和教育部門共同協(xié)作、努力,方可為體教融合的實施創(chuàng)造良好條件。體教融合實施時,體育系統(tǒng)與教育系統(tǒng)需要建立在一致的目標和價值之上。青少年體育人才的培養(yǎng)需要在學校環(huán)境中完成,此觀點同時也被體育界所認同。但現(xiàn)實情況卻是,不論是體教融合還是體教結(jié)合階段,體育部門均將培養(yǎng)青少年體育人才的希望寄托于教育部門的身上,而教育部門則重點放在青少年理論學科能力的培養(yǎng)方面。以高校為例,在培養(yǎng)青少年體育人才時,雖然我國大部分高??衫米约嚎诒膬?yōu)勢為學校吸納大量的優(yōu)秀體育生源,但許多高校卻沒有配置先進的軟件資源,導致高校體育運動員的各項能力處于較低水平,且高校開展體育人才招生工作時,相關部門嚴格制定體育生在高校中的錄取規(guī)模,要求高校本年所錄取的體育生不能超過上一年度本科生招生計劃的1%。如果從教育公平層面出發(fā),此規(guī)定毫無爭議,但如果從培養(yǎng)青少年體育人才的角度出發(fā),所制定的招生規(guī)模不利于高校開展體教融合,甚至可認為嚴重打亂了教育部門所制定的青少年體育人才培養(yǎng)計劃。

        1.4 學訓矛盾難以緩解,阻礙體教融合

        青少年培養(yǎng)過程中所產(chǎn)生的學訓矛盾至今仍為世界難以攻克的問題,產(chǎn)生學訓矛盾的根本原因是運動員的教育與訓練無法在同一時間內(nèi)完成,因為教育與訓練的過程為動態(tài)過程,并且2個過程之間是相互沖突的。體育部門為培養(yǎng)青少年體育人才提供了主要的監(jiān)督場所,但是由于當前高校在訓練水平、培養(yǎng)理念、競賽體制等多方面存在不足,導致部分極具潛力的運動員難以被培養(yǎng)成精英運動員。從運動員本身分析,已實現(xiàn)體教融合,但如果從培養(yǎng)青少年體育人才的層面分析,體教融合的水平偏低,因此,不利于我國開展體育強國的建設工作。

        2 體教融合背景下青少年體育人才培養(yǎng)策略

        2.1 引入特色體教融合理論,明確價值取向

        國務院副總理孫春蘭在全國會議中明確提出培養(yǎng)青少年體育人才的理論要求,即應在青少年體育人才培養(yǎng)理論中體現(xiàn)中國特色:一是要認識到體教融合模式下實施具有中國特色的青少年體育人才培養(yǎng)理論的重要性,體教融合是改革體育事業(yè)與發(fā)展教育事業(yè)的重點,同時也是體育部門與教育部門的兩大政治任務。目前體育強國理論中較重要的理論即為中國特色體教融合青少年體育人才培養(yǎng)理論,因此,需要關注此理論下培養(yǎng)青少年人才過程中所出現(xiàn)的矛盾,妥善解決建設體育強國目標中所出現(xiàn)的矛盾。二是應清晰梳理體教融合背景下培養(yǎng)青少年體育人才理論的相關重要議題,即理解體教融合的概念與內(nèi)涵以及體教融合度培養(yǎng)青少年體育人才的價值。

        2.2 明確思路,加強青少年體育人才頂層設計

        體教融合模式下培養(yǎng)青少年體育人才具有一定的時代性,需基于頂層設計確定方向,明確思路后再實行。世界范圍內(nèi),大多數(shù)體育強國為基于頂層設計實施體教融合背景下的青少年體育人才培養(yǎng)工作,此也為我國在體教融合背景下培養(yǎng)青少年體育人才提供了借鑒方案。例如,歐盟在培養(yǎng)青少年體育人才時,除實施相關政策外,還為各個成員國在青少年體育與教育培養(yǎng)方面制定“伊拉斯謨+”計劃,以此實現(xiàn)政策資助。實際上,我國體育學界已經(jīng)探討體教融合背景下培養(yǎng)青少年體育人才培養(yǎng)的頂層設計,通過《意見》后,《武漢體育學院學報》便組建專門的學術論壇,探討體教融合的理論含義與實踐方式,在論壇上專家學者提出了各自想法,初步形成體教融合青少年體育人才培養(yǎng)的頂層設計理論智庫??紤]到方案可行性,加之我國培養(yǎng)青少年體育人才過程中所出現(xiàn)的二元對立現(xiàn)象,此時更需要頂層設計打破“僵局”,協(xié)調(diào)體育部門與教育部門在青少年體育人才培養(yǎng)中所產(chǎn)生的差異化目標和價值,使之融為一體。

        2.3 加強資源優(yōu)化配置,健全人才培養(yǎng)模式

        青少年體育人才的培養(yǎng)工作具有系統(tǒng)性,因此,在體教融合背景下培養(yǎng)青少年體育人才時,除應充分考慮切實可行的短期路徑外,還應重視中長期人才培養(yǎng)路徑的設計。為確保短期路徑切實可行,既不可將原先體教結(jié)合模式視作實施體教融合的基礎,又不可展開快速、根本性的變革,將青少年體育人才培養(yǎng)工作均交給教育部門。因此,需深化改革,為體教融合背景下青少年體育人才中長期路徑、短期路徑的實現(xiàn)創(chuàng)造良好條件。從短期路徑視角出發(fā),體育部門需要為教育部門提供更多的具備體育潛能的人才,與高校達成長期合作。從中長期路徑視角出發(fā),教育部門需要與體育部門共同完成青少年人才培養(yǎng)目標的制定,將運動員需求作為主要依據(jù),實現(xiàn)體育人才的全面培養(yǎng)。此外,針對青少年體育人才的培養(yǎng),還應提供充足的資源、支持,營造良好的體育人才培養(yǎng)氛圍。

        2.4 解決學訓矛盾,全面培養(yǎng)人才

        在青少年體育人才培養(yǎng)中,學訓矛盾為一項亟須解決的突出矛盾。在青少年體育人才培養(yǎng)過程中,應深度融合體育部門(主要包括教練員、后勤保障及訓練設施等)與教育部門(主要包括教師、學業(yè)教育、教育水平等),以尊重青少年人才培養(yǎng)規(guī)律、成長規(guī)律為基礎,清晰認知學訓矛盾中不可調(diào)和的因素,并認知到人才培養(yǎng)全程中學訓矛盾無法避免,以此認知為前提,設定人才培養(yǎng)路徑,促使人才可在職業(yè)生涯、競技生涯獲得成功。針對青少年體育人才培養(yǎng)而言,體育部門、教育部門2個部門應加強協(xié)商,針對學訓計劃達成一致,推動人才全面發(fā)展。

        3 結(jié) 語

        我國對青少年體育人才的培養(yǎng),自改革開放之后便處于喜憂參半的狀態(tài),體教融合的提出,為培養(yǎng)青少年體育人才、建設體育強國提供了諸多幫助。因此,我國需要在教育部門與體育部門的共同努力下實施體教融合,通過多種不同模式的整合,創(chuàng)造全新的體教融合時代。

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