沈小軍

在市場(chǎng)內(nèi)部整體的經(jīng)濟(jì)體制不斷得以完善和規(guī)范中，國(guó)內(nèi)所呈現(xiàn)出會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，以及事務(wù)工作開展制度，逐漸向著成熟的方向所發(fā)展。當(dāng)前經(jīng)濟(jì)水平在提升，政策的改革和完善已經(jīng)趨于一個(gè)穩(wěn)定的狀態(tài)，所以財(cái)務(wù)和稅務(wù)的會(huì)計(jì)之間，在辯證統(tǒng)一性的背景下，也需要使其職責(zé)互相協(xié)調(diào)、功能相互聯(lián)系，這樣才能夠促使二者的發(fā)展。筆者基于此進(jìn)行深入探討和分析，希望能夠確保財(cái)務(wù)和稅務(wù)會(huì)計(jì)在共同協(xié)調(diào)、發(fā)展的過(guò)程之中，既存在區(qū)別，也擁有協(xié)調(diào)的統(tǒng)一性。

一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)之間的關(guān)系及區(qū)別

財(cái)務(wù)的工作在開展的階段屬于稅務(wù)這項(xiàng)工作實(shí)施過(guò)程中最為基礎(chǔ)的保障，不管是財(cái)務(wù)的還是稅務(wù)的會(huì)計(jì)，都需要擁有比較嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。同時(shí)，稅務(wù)的工作在財(cái)務(wù)工作中，一部分專業(yè)的延伸有著更加類似的形式。在具體的進(jìn)行核算的工作開展中，財(cái)務(wù)的信息需要合理地對(duì)其進(jìn)行歸納總結(jié)，還有分析和推理。同時(shí)財(cái)務(wù)的會(huì)計(jì)也需要把相關(guān)的信息在歸納和整理后，提交到稅務(wù)的信息中進(jìn)行核算，這樣稅務(wù)的工作才能夠在財(cái)務(wù)相關(guān)工作開展的基礎(chǔ)上所進(jìn)行，也能夠通過(guò)納稅人所呈現(xiàn)出事物的信息，合理地進(jìn)行分析，幫助納稅人明確自身各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)具體開展的方法和形式，協(xié)調(diào)管理會(huì)計(jì)工作的開展效果。

1.工作的目標(biāo)上存在著差異。稅務(wù)的會(huì)計(jì)其工作目標(biāo)是正確納稅，其次是進(jìn)行稅收籌劃，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的目標(biāo)就是全面反映企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，其次是按照準(zhǔn)則的規(guī)范編制財(cái)務(wù)的報(bào)表滿足投資者以及社會(huì)公眾的信息需求。

2.核算的基礎(chǔ)上存在著差別。稅務(wù)的會(huì)計(jì)在工作開展中依據(jù)就是稅收法律法規(guī)，對(duì)于企業(yè)應(yīng)繳稅款進(jìn)行有效的核算。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在工作開展中主要以會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與制度為核算的依據(jù)。

3.核算的對(duì)象存在著差別。稅務(wù)會(huì)計(jì)的會(huì)計(jì)核算對(duì)象相對(duì)比較狹窄，從企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)模式開始，到消費(fèi)者，或者是現(xiàn)有企業(yè)全額的付款之間這些信息，對(duì)其稅收的情況進(jìn)行科學(xué)合理的計(jì)算。但是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的對(duì)象，是企業(yè)全部的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所涉及資金運(yùn)轉(zhuǎn)的全過(guò)程，其中包括了稅務(wù)會(huì)計(jì)的工作，但是比稅務(wù)的工作承擔(dān)所需要達(dá)到的方向更多。

二、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)協(xié)調(diào)性發(fā)展的策略

1.改革完善，縮小財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)政策差異。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)的會(huì)計(jì)在發(fā)展的過(guò)程之中，二者之間還有各不相同的管理相關(guān)的政策，導(dǎo)致其工作在開展的過(guò)程中，所涉及到內(nèi)容的本身也存在著政策上的差異。想要在實(shí)際工作開展中增強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)這兩者之間所具有的協(xié)調(diào)性關(guān)系，就需要盡最大的可能消除二者之間所呈現(xiàn)出政策上的差異性，至少需要把這種差異最大程度地縮小，直至不會(huì)影響相互之間對(duì)接距離范圍之內(nèi)。

政策上所具有的差異，在根本上就來(lái)源于企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)等工作過(guò)程中依據(jù)的差別。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)需要按照企業(yè)中會(huì)計(jì)的流程，進(jìn)行相關(guān)工作的開展。稅務(wù)會(huì)計(jì)需要根據(jù)堅(jiān)持以國(guó)家內(nèi)部所提出的法律法規(guī)為核心，滿足報(bào)稅的流程的需要。所以也可以看出，二者之間在天然的角度上存在著一定的差異，例如：《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》規(guī)定“使用壽命不確定的無(wú)形資產(chǎn)不應(yīng)攤銷”?！镀髽I(yè)所得稅法實(shí)施條例》規(guī)定“沒有法律規(guī)定或者合同約定使用年限的無(wú)形資產(chǎn)的攤銷年限不得低于10年”。國(guó)家政策的差異也會(huì)導(dǎo)致財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)在發(fā)展中呈現(xiàn)出不協(xié)調(diào)的現(xiàn)象，甚至嚴(yán)重的時(shí)候，還會(huì)影響到企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)成果在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)上呈現(xiàn)出完全不同的結(jié)果。

政策上差異解決最主要的方向，就是需要保證國(guó)家和地方的政府能夠真正地通過(guò)所出臺(tái)相應(yīng)的政策，對(duì)于會(huì)計(jì)的相關(guān)工作的具體政策進(jìn)行有效的調(diào)整。這也能夠使企業(yè)通過(guò)內(nèi)部財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作開展流程和制度的完善，使會(huì)計(jì)工作二者之間變得更加具有緊密的聯(lián)系，雙方共同努力，真正地把二者所具有政策上的差異盡最大可能性進(jìn)行彌補(bǔ)。但是天然差異依然存在，所以還需要長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)對(duì)出臺(tái)的政策進(jìn)行有效的調(diào)整，這樣才能夠消除政策和工作上所呈現(xiàn)出二者之間的分歧點(diǎn)，才能夠促使企業(yè)在兩者支持下得到長(zhǎng)久穩(wěn)定的發(fā)展。

2.踐行創(chuàng)新，構(gòu)建財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)間的管理機(jī)制。與公司內(nèi)部直接經(jīng)營(yíng)有著直接聯(lián)系的是財(cái)務(wù)的會(huì)計(jì)，投資的人員和客戶需要通過(guò)財(cái)務(wù)的會(huì)計(jì)所提供相應(yīng)的信息，真正地了解公司內(nèi)部生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)的整體能力。如果相關(guān)的會(huì)計(jì)之間在銜接時(shí)出現(xiàn)了時(shí)間上的延續(xù)，則會(huì)對(duì)很多部門工作造成影響，甚至?xí)a(chǎn)生不必要的負(fù)擔(dān)。所以財(cái)務(wù)部門相關(guān)工作人員，需要擁有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髁鞒毯头傻囊?guī)范，這樣才能夠使獲取的數(shù)據(jù)更加具有可信力度。除此之外，財(cái)務(wù)報(bào)告也能夠凸顯出財(cái)務(wù)和稅務(wù)會(huì)計(jì)工作的協(xié)調(diào)性，在具體工作中，財(cái)務(wù)的報(bào)告離不開稅務(wù)信息的支持。只有財(cái)務(wù)和稅務(wù)工作著重協(xié)調(diào)統(tǒng)一，明確二者之間的關(guān)系，才能夠在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)開展的過(guò)程中提供良好保障，也能夠?qū)ζ髽I(yè)財(cái)務(wù)的發(fā)展起到積極推動(dòng)的作用。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)協(xié)調(diào)化發(fā)展中，應(yīng)該立足實(shí)際情況建立健全管理機(jī)制，促使后續(xù)相關(guān)工作有章可循。只有準(zhǔn)確理解二者之間的差異和聯(lián)系，針對(duì)其共同點(diǎn)和不同點(diǎn)進(jìn)行區(qū)分，找到合理的協(xié)調(diào)方式，才能夠確保企業(yè)穩(wěn)定進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。所以財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)之間所呈現(xiàn)出的區(qū)別，雖然相對(duì)來(lái)說(shuō)比較明顯，但是在研究的過(guò)程中卻能夠看出，二者之間的協(xié)調(diào)性，也可以在工作實(shí)施過(guò)程中，各個(gè)方面得以體現(xiàn)。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)所具有縝密的優(yōu)勢(shì)，能夠在完成財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表的過(guò)程之中體現(xiàn)出來(lái);稅務(wù)會(huì)計(jì)在依法納稅的過(guò)程中，也需要以法律為基礎(chǔ)，所以應(yīng)該擁有一定的縝密性。這也能夠看出，依法納稅是企業(yè)內(nèi)部想要得到穩(wěn)定發(fā)展和運(yùn)行最為重要的基礎(chǔ)性保證，在公司實(shí)際運(yùn)營(yíng)的角度進(jìn)行觀看能夠看出，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)二者在工作的理念、方法和目標(biāo)等方面，又存在著明顯不同之處，很難完全納入到同一個(gè)管理機(jī)制中。因此，從協(xié)調(diào)發(fā)展角度進(jìn)行考量，就可以設(shè)立出一個(gè)共同發(fā)展、共同進(jìn)步的高層內(nèi)部管理的相關(guān)機(jī)構(gòu)，針對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)這兩大職能，進(jìn)行有效的歸納和管理，使二者在相互工作保持獨(dú)立性的同時(shí)，也能夠由高層的管理相關(guān)機(jī)構(gòu)對(duì)其進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通，從而確保二者工作共同開展，把本職的工作目標(biāo)和方法貫徹其中協(xié)調(diào)發(fā)展。

企業(yè)在實(shí)際工作中應(yīng)該在準(zhǔn)遵循以下幾點(diǎn)的基礎(chǔ)上開展相應(yīng)的工作。①尊重兩種會(huì)計(jì)在工作過(guò)程中，所具有的獨(dú)立和統(tǒng)一性特點(diǎn)，按照不同管理的原則，真正實(shí)現(xiàn)精細(xì)化這一管理的思想理念。依照企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)工作開展的現(xiàn)狀，針對(duì)當(dāng)前行業(yè)發(fā)展的形勢(shì)，以及市場(chǎng)發(fā)展中協(xié)調(diào)統(tǒng)一性和相互獨(dú)立性進(jìn)行分析，這樣才能夠確保財(cái)務(wù)和稅務(wù)工作共同開展，既擁有著準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)核算，也能夠依法納稅。②財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)之間，需要保持相對(duì)統(tǒng)一工作的邏輯，以財(cái)務(wù)工作保障作為企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，確保企業(yè)能夠規(guī)避在成長(zhǎng)過(guò)程中市場(chǎng)的風(fēng)險(xiǎn)，為企業(yè)未來(lái)的發(fā)展確定好具體的方向。也需要讓財(cái)務(wù)與稅務(wù)等工作能夠共同繁榮，提高企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)相關(guān)工作所占有的重要性。③企業(yè)的財(cái)務(wù)工作需要依法合理開展，對(duì)所依據(jù)的相關(guān)法律法規(guī)，以及指導(dǎo)性的策略清楚的有所認(rèn)知。不管是財(cái)務(wù)關(guān)系還是稅務(wù)關(guān)系，都需要有法可依、有法必依，這樣才能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理工作開展效果的最大化。

綜上所述，面對(duì)當(dāng)前市場(chǎng)激烈競(jìng)爭(zhēng)，現(xiàn)代企業(yè)為了謀求可持續(xù)發(fā)展，首要一點(diǎn)是正確看待財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)之間的關(guān)系，整合資源，結(jié)合相配套的法律法規(guī)規(guī)范化開展，保證稅務(wù)會(huì)計(jì)獨(dú)立性的同時(shí)，規(guī)范化開展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。通過(guò)這一系列的舉措，可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)所有經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的監(jiān)督和控制，為企業(yè)帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，推動(dòng)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。

（作者單位：浙江省嘉興市國(guó)鴻汽車運(yùn)輸有限公司）