張 璇

（中共四平市委黨校 吉林四平 13600）

2020年是我國全面建成小康社會的決勝之年，是“十三五”規(guī)劃的收官之年，是終結(jié)千百年來“絕對貧困”問題的驗收之年……廣大領(lǐng)導干部正在新時代的疾風勁雨中接受全方位的考驗。為了更好地應對新時代的機遇挑戰(zhàn)，實現(xiàn)新時代下的新發(fā)展，進一步推進解放思想再深入勢在必行。

一、領(lǐng)導干部推進解放思想再深入的必要性

推進思想解放再深入，既是時代發(fā)展所需，又是強化領(lǐng)導干部隊伍建設(shè)所需?！八枷朐偕钊搿保侵缚创龑嶋H問題時的思想再解放，聚焦難題時思考的再深入和解決問題時工作思路的再拓展。尤其在復雜多變、挑戰(zhàn)頻出的大背景下，領(lǐng)導干部會遇到各種各樣的新挑戰(zhàn)、新問題，推進思想解放再深入，將為領(lǐng)導干部更自信地應對新狀況，更從容地迎接新挑戰(zhàn)，更高效地解決新問題提供強有力的基礎(chǔ)性保障。

過去的歷史和當下的現(xiàn)實也已經(jīng)向我們證明，每一次思想大解放都會引發(fā)改革創(chuàng)新實踐的深化和升級。如今，在全國范圍內(nèi)號召解放思想再深入，推動深化改革創(chuàng)新再出發(fā)，加快實現(xiàn)新時代下的新發(fā)展、新突破，是順應時代需要、緊抓發(fā)展新機遇的必然選擇。

要想謀求長遠發(fā)展，揚長避短絕不是解決問題的根本辦法，而正視問題、補齊短板、自我革新、主動出擊才是關(guān)鍵之舉。要想實現(xiàn)新發(fā)展、新突破，就必須把解放思想作為突破口，激發(fā)廣大領(lǐng)導干部解放思想的積極性、主動性和創(chuàng)造性，圍繞補齊思想短板推動推進思想解放再深入，激發(fā)思想內(nèi)生動力。

領(lǐng)導干部要想補齊思想觀念的短板，就必須緊緊抓住老問題的新走向，找到新問題的老本源，以問題為導向，并圍繞著要切實解決的難題，有針對性地解放思想，有目標性地拓展思路，有計劃性地尋找方法。嚴慎反觀領(lǐng)導干部隊伍中的思想短板情勢，舊思想跟不上新形勢，老辦法解決不了新問題，慢步調(diào)趕不上新速度。部分領(lǐng)導干部存在頭腦中沒有新思想，長期安居現(xiàn)狀的問題，將自己圈定在固有的意識之中，不愿意、也不敢跳出自我設(shè)定的“舒適圈”，缺乏危機意識和超前意識，寧愿“望塵莫及”，也不正視自身存在的不足和短板，慢慢淪為“不思進取”。即使頭腦中有了新思想，也深知自身存在的問題，初期確有解決問題的意愿，但由于學習不到位、理解不深入，造成新思想與實際情況銜接不好，向行動實踐轉(zhuǎn)化不暢等一系列問題。長此以往，以致后期對解放思想失去積極性。再如，“多干多錯、少干少錯、不干無錯”的消極思想、“等靠要”的傳統(tǒng)思維、利益固化或機制受限的固有藩籬、“換招牌不換酒料”、“東施效顰盲從學”等思想上的短板，這些思想短板在不同層面弱化著領(lǐng)導干部的引領(lǐng)作用，阻礙發(fā)展高速度，限制發(fā)展新空間。

所以，新時代的領(lǐng)導干部必須要在延綿我們黨解放思想優(yōu)良傳統(tǒng)和成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)之上，適應新時代發(fā)展的需要，正視自身存在的思想短板問題，推動思想解放再深入，保證領(lǐng)導干部隊伍在思想上有更深層次的理解，在政治覺悟上有更高的政治站位，在工作方法上有靈活多元的創(chuàng)新突破，以領(lǐng)導干部作為引領(lǐng)，帶動群眾形成解放思想的持續(xù)熱潮，化思想風暴為內(nèi)生動力。

二、領(lǐng)導干部推進思想解放再深入的新路徑

領(lǐng)導干部作為重要的引領(lǐng)力量，要想切實推進思想解放再深入，必須要結(jié)合新的時代特征和新的發(fā)展態(tài)勢探究新的實踐路徑，并在探究實踐路徑的過程中充分發(fā)揮作用。

首先，領(lǐng)導干部要充分發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”作用。群雁高飛頭雁領(lǐng)——統(tǒng)一思想是解放思想的前提，領(lǐng)導干部作為“關(guān)鍵少數(shù)”，是干事創(chuàng)業(yè)的“領(lǐng)頭雁”，有著標志性的領(lǐng)導地位，發(fā)揮著風向標的引領(lǐng)作用。在工作隊伍之中，領(lǐng)導干部要發(fā)揮好表率作用，帶頭統(tǒng)一思想，用思想指導行動，用行動詮釋擔當。用“關(guān)鍵少數(shù)”的勇?lián)攷印敖^大多數(shù)”的敢擔當，以“關(guān)鍵少數(shù)”的思想解放再深入激發(fā)“絕大多數(shù)”的思想再解放，以“關(guān)鍵少數(shù)”的新作為鼓舞“絕大多數(shù)”的大作為，把中國共產(chǎn)黨人新時代的擔當內(nèi)化進思想里，外化到工作實踐中，體現(xiàn)在實際效果上。

當下，領(lǐng)導干部應發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”作用，要帶頭學習黨的先進理論和科學思想，并在已有的科學思想構(gòu)架中統(tǒng)一思想，筑牢思想根基，在頭腦之中能學懂理清弄通科學全面的思想體系，從思想解放再深入中定坐標、通思路、尋方法、找動力，將思想解放再深入的理論成果轉(zhuǎn)化為切實可行的工作步驟，為做實做好實踐工作打下堅實的思想基礎(chǔ)。

其次，領(lǐng)導干部要勤于發(fā)揮“創(chuàng)業(yè)人”作用。業(yè)精于勤，荒于嬉。領(lǐng)導干部要在思想上把自己定義在“創(chuàng)業(yè)人”的角色之中，以工作為事業(yè)，對黨負責，對人民負責，對自己的事業(yè)負責，以“創(chuàng)業(yè)人”的心態(tài)堅守初心，從維護人民群眾根本利益的角度出發(fā)，為民辦事，愛崗敬業(yè)，廉潔自律；以“創(chuàng)業(yè)人”的拼勁勇于創(chuàng)新，吸納新思想，摒棄“多干多錯、少干少錯、不干無誤”的消極思想，戒掉“等靠要”的傳統(tǒng)思維，鏟除利益固化、機制受限的固有藩籬，自覺做到“刀刃向內(nèi)”；以“創(chuàng)業(yè)人”的實干轉(zhuǎn)變、踐行思想，將功夫、精力、氣力逐級下沉，有目標性地統(tǒng)一思想，有預見性地規(guī)避轉(zhuǎn)變思想潛在的風險，有針對性地解決解放思想既已存在的問題，細化落實責任，強化督導檢查，真正把解決問題落到實處。

領(lǐng)導干部在推進思想解放再深入的過程中，要有解放思想、創(chuàng)新發(fā)展的自信心，穩(wěn)抓機遇、攻堅克難的進取心和為民辦事、久久為功的責任心。由前期的工作自覺形成長期的工作習慣，始終保持“創(chuàng)業(yè)人”的姿態(tài)，把解放思想作為日常工作中的“必行日志”，逐步在思想上形成一種內(nèi)動力，以為民辦事為己任，勤于解放思想，根據(jù)實際情況創(chuàng)新工作方法，持續(xù)發(fā)力，久久為功。

最后，領(lǐng)導干部要靈活發(fā)揮“擊鼓手”作用。要想龍舟快，全靠鼓手帶——在劃龍舟競賽中，整支隊伍的關(guān)鍵角色就是擊鼓手，從龍舟出發(fā)、加速、沖刺，整齊劃一的劃槳全靠擊鼓手指揮。作為擊鼓手，必須具有強大的號召力和感染力，用鼓點的節(jié)奏傳遞明確的號令，靈活調(diào)整隊伍前進的步伐。新時代下的領(lǐng)導干部在推進思想解放再深入的過程中，也要靈活發(fā)揮“擊鼓手”作用，積極開辟思想解放工作的新路徑。在統(tǒng)一思想有了準確方向的基礎(chǔ)之上，領(lǐng)導干部必須要全面掌握實際情況，靈活調(diào)整解放思想工作的深度，結(jié)合實際需求及時調(diào)整改革策略，協(xié)調(diào)好領(lǐng)導干部與基層黨員、人民群眾的關(guān)系。在優(yōu)勢資源上通過解放思想做到精益求精，在短板羈絆中打通思想解放“最后一公里”，保證思想解放工作在不同層面、不同領(lǐng)域得以真落實、再深入，讓新思想在實踐中得以真解放。領(lǐng)導干部要懂得合作共進，掌握節(jié)奏，用足力氣、用對方法、用活思路、用好政策，始終堅持以人民為中心，讓思想在長期實踐中不斷深入，并結(jié)出實踐的碩果，讓老百姓從中獲益。

實踐發(fā)展永無止境，解放思想永無止境。身處國家發(fā)展大局之中要有新態(tài)勢，位列于黨的隊伍之中要有新姿態(tài)，新時代的領(lǐng)導干部在推進思想解放再深入中要有新作為，為推動實現(xiàn)新時代下的新突破、新發(fā)展凝聚不竭動力，續(xù)寫好新時代下的改革新篇章。