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        機電設(shè)備管理信息化技術(shù)應(yīng)用效果

        2021-11-18 14:58:46任為
        科學與生活 2021年20期
        關(guān)鍵詞:設(shè)備管理應(yīng)用效果

        任為

        摘要:隨著我國經(jīng)濟社會不斷發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)已經(jīng)實現(xiàn)基本普及,我國民眾對于計算機的認知和運用也得到了跨越性提升,各大領(lǐng)域?qū)τ谛畔⒒夹g(shù)重視程度越來越高。對于機電設(shè)備的管理而言,隨著信息時代的到來,傳統(tǒng)管理模式顯然已經(jīng)無法滿足多樣化的機電設(shè)備管理需求,而利用信息化技術(shù)科學高效地管理機電設(shè)備必將成為當下和未來的發(fā)展趨勢。因此,相關(guān)人員應(yīng)積極打破桎梏,充分利用信息化網(wǎng)絡(luò)技術(shù),提升機電設(shè)備的使用和管理效率,從而全方位提升管理水平,實現(xiàn)機電設(shè)備管理現(xiàn)代化。本文通過查閱專業(yè)文獻和社會調(diào)研的方式,針對應(yīng)用信息化技術(shù)對于機電設(shè)備管理的應(yīng)用效果進行綜合分析,包括信息化技術(shù)應(yīng)用對于機電設(shè)備管理的重要性、信息化技術(shù)應(yīng)用對于機電設(shè)備管理的作用、信息化技術(shù)在機電設(shè)備管理過程中的具體應(yīng)用措施等,以供相關(guān)從業(yè)者借鑒與參考。

        關(guān)鍵詞:機電設(shè)備;設(shè)備管理;信息化技術(shù);應(yīng)用效果

        1引言

        采用信息化技術(shù)管理機電設(shè)備能夠有效提升管理的科學性、準確性、針對性。相關(guān)人員可利用信息化技術(shù)建立一套完善的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),將所有機電設(shè)備的編號和類型錄入系統(tǒng),并按照其功能的不同進行分類處理,并將數(shù)據(jù)庫內(nèi)容進行內(nèi)部共享,讓管理過程具備統(tǒng)一性、透明性、高效性等特點。除此之外,信息化技術(shù)的應(yīng)用能夠直接滿足機電設(shè)備的數(shù)據(jù)分析需求,管理人員進行精細化機電設(shè)備管理工作時,能夠準確快速分析出相關(guān)機電設(shè)備所需維修、保養(yǎng)周期,這也能有效降低機電設(shè)備發(fā)生故障的概率,減少設(shè)備維修和保養(yǎng)次數(shù),從而降低企業(yè)成本投入,對企業(yè)的長遠發(fā)展有利。

        2信息化技術(shù)應(yīng)用對于機電設(shè)備管理的重要性

        隨著我國綜合國力的不斷提升,信息化技術(shù)對于普通民眾而言不再陌生,其被廣泛運用于社會的各個領(lǐng)域。信息時代的到來已經(jīng)直接改變了民眾的日常生活方式,換言之,民眾已經(jīng)適應(yīng)且習慣了信息時代背景下的日常生活模式,因此各大領(lǐng)域唯有不斷進行數(shù)據(jù)化技術(shù)的使用和創(chuàng)新,才能滿足民眾日常生活需求,以此獲得市場。對于機電設(shè)備的管理亦是如此,時至今日,隨著機電設(shè)備的種類和數(shù)量愈發(fā)繁雜、多樣,這無疑增加了機電設(shè)備的管理難度。而信息化技術(shù)的使用則能夠讓機電設(shè)備管理更加清晰、簡單。故而相關(guān)管理人員應(yīng)清楚信息化技術(shù)應(yīng)用對于機電設(shè)備管理的重要性,加強自身對信息化技術(shù)的認知和運用能力,提高管理效率和管理質(zhì)量,從而達到增加機電設(shè)備利用率目的,對社會經(jīng)濟發(fā)展和人類文明進步發(fā)揮積極影響作用。

        3機電設(shè)備管理過程中信息化技術(shù)應(yīng)用的具體效果

        3.1管理數(shù)據(jù)的通訊性

        據(jù)調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),為確保信息化技術(shù)管理的高效性,市面上幾乎所有機電設(shè)備管理系統(tǒng)皆是為滿足特定形式下的管理要求進行的開發(fā)和研究。企業(yè)想要達到此目的,則需要企業(yè)運營管理模式與信息化管理技術(shù)達到高度統(tǒng)一狀態(tài)。要求信息化管理系統(tǒng)與企業(yè)文化、員工日常工作習慣、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展方向等不可存在重大沖突[2]。除此之外,傳統(tǒng)的電話溝通方式不僅效率低下,并且可能會造成關(guān)鍵信息傳達出現(xiàn)偏差,最終導致機電設(shè)備管理與上級傳達信息不一致,為企業(yè)造成不必要的損失。而運用信息化技術(shù)不僅能夠有效提升對于機電設(shè)備的管理效率,并且能夠有效降低溝通成本,減少信息傳輸?shù)钠?,對企業(yè)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

        3.2統(tǒng)計信息的準確性

        機電設(shè)備管理過程中,充分利用信息化技術(shù)能夠有效提升統(tǒng)計信息的準確性。企業(yè)可要求技術(shù)人員根據(jù)企業(yè)發(fā)展狀況和市場環(huán)境,為企業(yè)內(nèi)部研發(fā)具有針對性、準確性、科學性的信息化管理系統(tǒng),并要求基層機電設(shè)備管理人員熟練操作管理系統(tǒng),能夠及時更新機電設(shè)備使用率,鼓勵相關(guān)人員利用信息化模擬技術(shù)進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計和判斷,確保管理過程中的準確性。從而為企業(yè)高層進行項目決策時提供便利,提升項目決策的準確性,為企業(yè)長遠發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

        3.3設(shè)備數(shù)據(jù)的共享性

        眾所周知,對于一些機電設(shè)備而言,國家為統(tǒng)一管理和維修,會制定一些國家標準,以此降低后期零部件的替換和維修難度。但對于地方企業(yè)而言,機電設(shè)備會根據(jù)地域、民眾生活習慣、地理環(huán)境等因素的不同,從而做出針對性調(diào)整,以此滿足民眾日常生活需求。除此之外,由于企業(yè)內(nèi)部管理人員的生活方式和日常工作方式不同,也會造成管理過程中出現(xiàn)多重標準的情況,此種管理模式不僅低效,并且可能會影響高層決策人員的戰(zhàn)略方向制定,對企業(yè)發(fā)展極其不利。而信息化技術(shù)的共享性特性則能有效規(guī)避這一問題,其能夠為企業(yè)管理模式確定統(tǒng)一標準,以此提升整體管理效率的同時,方便相關(guān)人員查閱數(shù)據(jù)信息。

        4信息化技術(shù)在機電設(shè)備管理過程中的具體應(yīng)用措施

        4.1增加信息化技術(shù)的成本投入

        信息化技術(shù)更新快,數(shù)據(jù)系統(tǒng)的維護和更新皆需要一定資金成本,而如若需要為企業(yè)構(gòu)建完善的信息化數(shù)據(jù)管理系統(tǒng),則需要更大的成本投入。正因如此,經(jīng)過對大量相關(guān)管理企業(yè)進行采訪分析發(fā)現(xiàn),企業(yè)高層人員雖已意識到信息化技術(shù)對于機電設(shè)備管理的重要性,但由于前期所需資金投入大,往往會出現(xiàn)擱置信息化管理變革,甚至部分企業(yè)高層僅顧眼前利益,從而抵觸信息化技術(shù)管理的引進,并且在企業(yè)內(nèi)部弱化信息化管理作用,這無疑對企業(yè)發(fā)展不利,甚至逐漸讓企業(yè)在市場上失去核心競爭力。因此企業(yè)首先應(yīng)充分重視信息化技術(shù)的管理作用,并強化內(nèi)部信息化管理意識。其次根據(jù)企業(yè)自身發(fā)展狀況,適當增加信息化技術(shù)資金投入,積極引進新技術(shù)、新理念、新方法,鼓勵內(nèi)部人員摒棄舊觀念、樹立新觀念,并且積極疏通企業(yè)“變革保守派”思維,讓其意識到信息化技術(shù)管理才是未來發(fā)展趨勢。最后,企業(yè)可通過與高校合作的模式,為高校人才提供實踐技能培訓基地,高校則負責為企業(yè)帶來理論知識和新型技術(shù),從而達到共同發(fā)展的雙贏局面。除此之外,信息化技術(shù)雖能極大程度上提升機電設(shè)備管理效率,但企業(yè)也不可忽視管理人員的能動性,應(yīng)充分調(diào)動管理人員工作熱情,定期對其安排技術(shù)培訓、以及理論知識學習,提高管理人員管理水平和信息素養(yǎng),提升企業(yè)整體管理水平。

        4.2制定科學的信息化技術(shù)應(yīng)用規(guī)范

        機電設(shè)備的管理是一項嚴謹且專業(yè)的工作,在利用信息化技術(shù)管理機電設(shè)備過程中,想要達到管理的高效性、科學性、合理性,便必須制定科學的信息化技術(shù)應(yīng)用規(guī)范,以此精確制導相關(guān)管理人員,讓其形成良好管理習慣。信息化應(yīng)用規(guī)范需建立在明確所有機電設(shè)備技術(shù)目的和側(cè)重點基礎(chǔ)上,從而確保管理過程中的準確性。除此之外,隨著機電設(shè)備種類越來越多,管理過程必將愈發(fā)復雜,故而數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)匯總、數(shù)據(jù)分析便顯得尤為重要,管理人員需制定出科學的機電設(shè)備技術(shù)運用流程方案和信息化技術(shù)應(yīng)用流程方案,確保機電設(shè)備與信息化技術(shù)的匹配度,從而達到信息化高效管理目的。

        4.3完善信息化技術(shù)應(yīng)用制度

        完善的信息化應(yīng)用管理制度能夠有效降低管理阻力,并高度協(xié)調(diào)管理工作。因此企業(yè)應(yīng)根據(jù)發(fā)展實際情況,制定出責權(quán)分明、懲罰清晰的管理制度,利用科學全面管理制度完善信息化技術(shù)管理的應(yīng)用程度,防止核心機電設(shè)備出現(xiàn)嚴重管理問題。除此之外,還應(yīng)按照標準制定機電設(shè)備的維修和保養(yǎng)框架,避免管理人員因不知機電設(shè)備的維修保養(yǎng)周期,而導致核心設(shè)備出現(xiàn)損壞的狀況發(fā)生。

        5結(jié)語

        綜上所述,信息化技術(shù)對機電設(shè)備管理而言,不僅能夠有效提升相關(guān)人員的管理效率,并且對降低數(shù)據(jù)交互偏差、增加管理準確性具有積極影響作用。因此,企業(yè)應(yīng)根據(jù)發(fā)展實際情況,適當增加信息化技術(shù)資金投入,為企業(yè)培養(yǎng)專業(yè)信息化技術(shù)人才的同時,構(gòu)建完善的信息化技術(shù)應(yīng)用制度、制定科學的信息化技術(shù)應(yīng)用規(guī)范,以此提升企業(yè)相關(guān)人員的信息素養(yǎng)和管理能力,進而提升企業(yè)整體的管理水平。

        參考文獻:

        [1]試論機電設(shè)備管理的信息化技術(shù)應(yīng)用[J].中國設(shè)備工程,2018,000(004):25-27.

        [2]何衛(wèi).試論機電設(shè)備管理的信息化技術(shù)應(yīng)用[J].電子樂園,2019(9):0254-0254.

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