王曉莉
摘要:“項目教學”是中等職業(yè)教育改革的重要方向。本文結合學校實際,以“工程教學”改革為切入點,提高中職“機械工藝”專業(yè)學生的素質(zhì)。通過對《汽車技師實訓計劃》的研究和開發(fā),為學生的考試和就業(yè)奠定了堅實的基礎。
關鍵詞:多元化;教學;實訓
一、教學評價的意義
職業(yè)培訓不同于其他形式的教育,培訓績效評價方法也應與培訓目標相適應.研究成果評價是一個復雜的多因素的系統(tǒng)。這是學校教育的杠桿,它在課程體系中起著激勵的作用。因此,學生的成績評價是學校教育改革的重要組成部分。
從課程改革對課程評價的要求和教育評價理論內(nèi)容的發(fā)展出發(fā),教學發(fā)展評價符合課程改革對課程內(nèi)容評價的實踐要求,發(fā)展評價的基本思路是:要使人成為人,促進人的和諧發(fā)展,最重要的要求是:
評價內(nèi)容的多樣性體現(xiàn)在對學習質(zhì)量的評價上,不僅注重學生的學習成績,而且注重學生的創(chuàng)新能力和實踐能力。
評估的互動性強調(diào)評估者之間的選擇、溝通和協(xié)商,在教師、管理人員、學生和家長的積極參與下,加強自我評估和相互評估。
以評估過程為重點,重點評估增長和發(fā)展過程,并將最終評估和設計評估有機結合;實施以改造和發(fā)展評價對象為重點的綜合評價方案;-通過日常學習、日常評估和普及,促進評估;評價方法的多樣性與定量相結合.突破傳統(tǒng)紙筆理論,遵循反映最新評價的技術和方法.
二、發(fā)展性評價方式的具體應用
為了提高學生的學習動力,促進學生的全面發(fā)展,我們需建立一套有效和多元化的學生綜合成績評核制度,以便進行公平的評核,合理客觀地評估學生,使他們在競爭中處于平等地位。在輕松的環(huán)境中享受學習和成功。至于理論與實踐相結合的課程,筆試并不能準確地反映該科目的掌握程度。筆試成績好只能說明你對這本書很了解。如果在生產(chǎn)實踐中出現(xiàn)問題,那就另當別論了.
在現(xiàn)行的發(fā)展評估制度下,提出一種新的評估方法,強調(diào)通過評價增強教師的領導能力和學生的學習能力。它以教育目標作為評價學生學習的標準。它只能通過比較學生和學習目標來克服這一缺陷。這項準則是穩(wěn)定的,不能因參與者的不同而任意改變。這不是評估、選擇和選擇最佳解決辦法的問題,而是認真考慮遵守問題。我們不單止要開放薪酬制度,更要縮小薪酬差距。它使每個人都有機會獲得工作、激勵和團隊合作,什么是團結和創(chuàng)業(yè)的積極因素。評估方法可以在“車削技術”一章中包括相對獨立的培訓課程結構。這種評估既不是在專業(yè)培訓階段,也不是在整個課程結束時進行的,而是作為一種手段,不僅在培訓過程開始之前改進培訓,但在它完成之后。因此,評估是學習過程中的一個重要組成部分。教育目標提供了一種新的評價功能,提出了三種評價方法。這個評估概念具有創(chuàng)新性,符合優(yōu)質(zhì)教育的性質(zhì)。這讓所有的學生都能達到他們的目標,而不是嘲笑優(yōu)秀的學生。這樣可避免盲目學習,促進學生健康成長,并普遍提高學生的質(zhì)素。具體來說,可以采用三種方法。
(一)相對評價為主,絕對評價為輔
學生的實用技能對于具有重要專業(yè)技能的課程尤其重要,我們不能期望學生同時達到他們的教育目標。我們必須采用相對的評估方法:讓學生在不同的時間,結合學生的個人基礎和范圍,達到目標,在學習過程中進行縱向比較和評估,培養(yǎng)學生的自尊感和主動性。反映動機功能的評價。
例如,在評估幾何旋轉(zhuǎn)角控制時,我們可以使用教學設備讓學生研磨切削工具,并以圖表的形式詳細記錄每一步。學生、學生和教師共同學習《綜合教學評估》.最后的結果不是以某一時期的結果為基礎的,結合對水平和進展的評價是可以接受的。最終的目標是讓每個學生都有機會自己研磨所需的工具。
比較評價方法削弱了評價的橫向比較功能,增強了評價的觸發(fā)、發(fā)展和激勵功能。
絕對評價具有適應性強、應用廣泛的優(yōu)點,長期處于領先地位.同時,在實踐技能和理論知識占輪訓方法等課程很大一部分的課程中,單靠考試成績來評定成績是不夠的。因此,我們將把絕對估計與文本研究結合起來,靈活地處理絕對估計方法。首先,不同的是學生可以一步一步地達到相同的目標。第三,鼓勵提早達到標準的學生發(fā)展他們的愛好和專業(yè),參與具競爭力的輔導課程。只有這樣,我們才能更好地激勵學生學習。
(二)階段性評價為主,終結性評價為輔
課程的每一章都是單獨的一章,因此,教師們更加重視記錄學生的日常學習并控制其內(nèi)容,包括通過課堂測試,模塊測試等。正式的評估強調(diào)學生的學習過程,有助于提高學生對日常學習的興趣,激發(fā)他們的學習主動性和學習合作精神,塑造他們的個性。評估-研究學生在一個學期、學期或?qū)W年的學習成績。這是在研究階段或階段后對結果進行測試和評估。目的評估學生是否達到了相應的“目標”.正式考核要求教師在教學過程中采取裝備操作、布置流程、數(shù)據(jù)檢索等方法,收集每個學生的成長數(shù)據(jù)。收集反映學生學習過程和結果的數(shù)據(jù),鼓勵學生提問,分析解決問題,收集教材,對學生進行自我評估,其結果表明各種工作和工作實踐都有文件證明。學生和教師的觀察和評價;這些要素可以作為評價活動的基礎。因此,學生可以自己看到學習的進步,不斷獲得成功的經(jīng)驗,建立自信,提高學習效率。
(三)基礎評價為主,輔以“特長”評價
在我們的學習中,我們經(jīng)常遇到學習成績好的學生,也就是說,考試通常是這樣,但在實踐中他們有很好的生活技能。
例如,一個05級機電專業(yè)的學生,他的專業(yè)考試成績不好,但他有很大的實踐和協(xié)調(diào)能力。裝配工和紡紗工的技能非常好,比有理論造詣的學生要好得多。目前我們無法確定這個學生是否符合一般標準.因此,我們的評估方法必須適應這種情況,以提高‘目標評估的成效和意義??荚?、考試、交流、比賽、課文學習和工作是評估的基礎。學生沒有壓力,對學習感興趣。在專上教育中,選擇具有中學程度的學生,充分顯示他們的專業(yè)實踐和解決問題的能力。
從就業(yè)角度看,考試成績并不意味著學生有很大的操作能力,而是意味著學生有很高的操作能力,使他們能夠依靠社會。在就業(yè)方面,上述學生在企業(yè)中比其他學生更受歡迎。
現(xiàn)代社會對人才的需求是巨大的.我們不在乎“通過考試”的學生分數(shù),而是“你問了多少問題”和“你解決了多少問題”,因為一個思想學生在學習中非常活躍。他學得越多,問題就越多,越能分析解決。當然,作為一個評估系統(tǒng),我們不僅要評估專業(yè)學生的綜合素質(zhì),還要整合學生生活的方方面面,包括日常生活習慣,智力素質(zhì)、理論基礎等。但我們可以更加關注他們的特點。
結語
對學生成績的評價必須考慮到他們的個性和可持續(xù)發(fā)展。評價標準應當是統(tǒng)一的、多因素的。不僅要注重評估結果,還要注重學生的創(chuàng)新和實踐能力、學習和學習過程,學生的意識和情感道德教育。對科學技術知識和業(yè)務能力的總體評估。評價體系和評價標準只有根據(jù)學生的特點和實踐,才能在教學中發(fā)揮更顯著的作用,適應他們目前的狀況和學生的工作實踐中。
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