王靜
摘要:能源管理體系建設(shè)是一項系統(tǒng)性工程,需要制定細(xì)致的戰(zhàn)略規(guī)劃,通過文化理念、戰(zhàn)略目標(biāo)、階段規(guī)劃、組織計劃、實施流程等幾個方面去逐步完善落實。而能源管理體系建設(shè)正是實現(xiàn)精細(xì)化管理的階段性目標(biāo),因為它們具有相同的戰(zhàn)略方向、相同的管理要求、相同的成本意識、以及相同的文化需求。
關(guān)鍵詞:油田企業(yè);能源管理體系;建設(shè);思考
一、企業(yè)如何加強(qiáng)能源管理體系建設(shè)
建立能源管理體系建設(shè),是從能源利用和管理的全過程出發(fā),運用現(xiàn)代管理理念,借鑒成熟的管理模式,充分結(jié)合企業(yè)能源使用特點,將策劃、實施、檢查、改進(jìn)(PDCA)的循環(huán)管理理念引入到能源管理工作中,使得能源管理工作形成一個有機(jī)系統(tǒng)的整體,解決傳統(tǒng)能源管理過程中存在的隨意性等問題,有助于企業(yè)充分識別節(jié)能機(jī)會與管理要點,找出薄弱點和重點控制目標(biāo),引入更多適用的能源管理方法和節(jié)能技術(shù),提高節(jié)能的整體效果和效率,促進(jìn)構(gòu)建長效節(jié)能機(jī)制。
1.能源管理體系建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)。
一是精細(xì)化管理。精細(xì)化管理的字體含義是要求在管理上“精益求精,精簡創(chuàng)意;細(xì)致入微、細(xì)化到底;形成文化”。然而精細(xì)化管理除此之外,還有更深層次的含義。二是不單純的細(xì)節(jié)管理。精細(xì)化管理,是“精”和“細(xì)”兩個管理要點的融合,是管理思想的再反思;是企業(yè)文化落地的具體體現(xiàn),是職業(yè)意識、責(zé)任意識在工作中的具體體現(xiàn);三是績效產(chǎn)出的管理平臺。是全方位、全員、全過程評價工作成果的管理模式。精細(xì)化管理的核心是兩化:系統(tǒng)化和精細(xì)化——建系統(tǒng)、抓程序。強(qiáng)調(diào)“精在系統(tǒng)、細(xì)在程序、轉(zhuǎn)變要培訓(xùn),落實靠考核、長期靠文化”。
2.能源管理體系與精細(xì)化管理兩者的關(guān)系
能源管理體系建設(shè)是一項具體工作,精細(xì)化管理是一項系統(tǒng)工程;能源管理體系抓實、精細(xì)化管理務(wù)虛;能源管理體系是一個點,精細(xì)化管理是一個面;由點帶面、由淺入深,務(wù)虛是謀劃、抓實是實干。能源管理體系與精細(xì)化管理相類似,能源管理體系建設(shè)同樣涵蓋了標(biāo)準(zhǔn)化管理理念與信息化管理手段,如:能源管理體系是運用標(biāo)準(zhǔn)化的理念實現(xiàn)系統(tǒng)節(jié)能;是運用信息化的手段實現(xiàn)設(shè)施設(shè)備的運行控制,以及數(shù)據(jù)的采集與分析,從這點上看,能源管理體系與精細(xì)化管理是有共同之處的。
3.精細(xì)化管理與能源體系建設(shè)的一致性
一是系統(tǒng)策劃層面。能源管理體系策劃是實現(xiàn)能源方針的關(guān)鍵環(huán)節(jié),是指在識別法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求和能源評審的基礎(chǔ)上,確定能源基準(zhǔn)和能源績效參數(shù),制定適合本單位的能源目標(biāo)、能源指標(biāo)和能源管理實施方案,以保證體系的適宜有效和持續(xù)改進(jìn)。
二是組織架構(gòu)層面。開展能源管理體系建設(shè),需要領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力推動,能源管理體系標(biāo)準(zhǔn)(GB/T23331)中對各級領(lǐng)導(dǎo)在體系建設(shè)過程中應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)給出了明確要求。
三是制度建設(shè)層面。根據(jù)能源管理體系實施的需要,編制必要的能源管理體系文件,為運行能源管理體系提供依據(jù)和指導(dǎo),保障能源管理體系的有效實施。主要涉及:管理性文件、設(shè)備運行規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)操作文件、流程與控制性文件、數(shù)據(jù)報表與記錄性文件、宣傳與培訓(xùn)文件、內(nèi)部審核與評審文件等等。
四是現(xiàn)場管理層面。能源管理體系建設(shè)非常注重設(shè)備運行現(xiàn)場的管理,用能設(shè)備的運行能效直接關(guān)系到節(jié)能量的高低,能源基準(zhǔn)和能源績效參數(shù)的設(shè)立、能源目標(biāo)和能源指標(biāo)的制定,都離不開對設(shè)備運行狀況的掌握。為此在能源管理體系中特別建立了能源監(jiān)管系統(tǒng),實時監(jiān)控和分析設(shè)備的運行效能與能源消耗。
五是績效管理層面。能源管理體系建設(shè)的核心理念是“節(jié)能降耗、優(yōu)化能源配置、提高能效比,建立長效機(jī)制”,而其關(guān)鍵在于節(jié)能紅利的分享,即:節(jié)能所帶來的管理效益、經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。在實現(xiàn)能源管理體系建設(shè),提高綜合管理效能,實現(xiàn)能耗可控的過程中,其內(nèi)部管理必定會實現(xiàn)“由無序向規(guī)范、由粗放向精細(xì)”的轉(zhuǎn)變。
二、以能源管理體系建設(shè)為要點全面抓好各項工作
1.從文檔管理入手,建立標(biāo)準(zhǔn)化文檔管理系統(tǒng)。文檔管理包括:文件管理與記錄管理兩大范疇。其中,文件管理是對能源管理體系文件的編制、批準(zhǔn)、發(fā)放、標(biāo)識、使用、更改、作廢和重新評審等過程做出明確規(guī)定,對文件進(jìn)行管理,保障能源管理體系有效運行。記錄管理是為了證實建立和運行的能源管理體系符合要求,也為了證實能源績效效果,需要做必要的記錄,保證記錄清楚、標(biāo)識明確、具有可追溯性,并對這些記錄進(jìn)行有效管理。通過對能源管理體系的文檔管理,進(jìn)一步深入與完善,建立起標(biāo)準(zhǔn)化文檔管理系統(tǒng),實現(xiàn)精細(xì)化文件管理中的“齊、精、細(xì)、實”。
2.從設(shè)備管理入手,實現(xiàn)全生命周期管理。首先,設(shè)備管理必須確立以效益(經(jīng)濟(jì)效益、社會效益、管理效益)為中心,堅持預(yù)防為主的方針。其次,設(shè)備管理堅持“五個相結(jié)合”的原則,即:設(shè)計、制造與使用相結(jié)合;維護(hù)與檢修相結(jié)合;修理、改造與更新相結(jié)合;專業(yè)管理與普通管理相結(jié)合;技術(shù)管理與經(jīng)濟(jì)管理相結(jié)合。最后,完成設(shè)備管理任務(wù),即:優(yōu)化機(jī)構(gòu)和設(shè)備資源配置;提高技術(shù)水平與發(fā)揮設(shè)備效能;提高設(shè)備綜合效率和降低設(shè)備壽命周期費用;提高設(shè)備利用率;提高設(shè)備可靠性、安全性和適用性;實現(xiàn)設(shè)備收益最大化。
通過對設(shè)備的全生命周期管理,不僅僅是提高了設(shè)備的費效比,也提高了設(shè)備運行的能效比,更是提高了企業(yè)的精細(xì)化管理效能和綜合社會效益。
3.從運行管理入手,建立信息化運行與數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)。利用信息化管理手段,實現(xiàn)數(shù)字化智慧企業(yè)建設(shè)。從運行管理入手的重點就是,通過信息化手段完成對設(shè)備運行數(shù)據(jù)與能耗數(shù)據(jù)的采集與分析,優(yōu)化運行效能、降低運行能耗,用數(shù)據(jù)分析去科學(xué)的評價設(shè)備狀態(tài)和耗能指標(biāo)。通過對設(shè)備運行的監(jiān)管,進(jìn)一步擴(kuò)展到企業(yè)的信息化監(jiān)控,實現(xiàn)對整個企業(yè)管理系統(tǒng)的信息化運行管理與數(shù)據(jù)分析。
三、結(jié)束語
能源管理體系建設(shè)是一項系統(tǒng)性工程,需要制定細(xì)致的戰(zhàn)略規(guī)劃,通過文化理念、戰(zhàn)略目標(biāo)、階段規(guī)劃、組織計劃、實施流程等幾個方面去逐步完善落實。而能源管理體系建設(shè)正是實現(xiàn)精細(xì)化管理的階段性目標(biāo),因為它們具有相同的戰(zhàn)略方向、相同的管理要求、相同的成本意識、以及相同的文化需求。同時,更加關(guān)鍵的是能源管理體系的可操作性與可適宜性,以及顯著的“效益”優(yōu)勢。
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