周立堯,劉小方,鄭 祥,李曉慧
(火箭軍工程大學(xué)作戰(zhàn)保障學(xué)院,西安 710025)
隨著使命任務(wù)的拓展,導(dǎo)彈部隊(duì)將以武器系統(tǒng)為基礎(chǔ)集成指揮控制、偵察通信、轉(zhuǎn)載測(cè)試和綜合保障等能力要素形成作戰(zhàn)單元,以作戰(zhàn)單元為基本作戰(zhàn)單位,跨戰(zhàn)區(qū)遂行多種樣式的作戰(zhàn)任務(wù),將成為未來(lái)戰(zhàn)場(chǎng)上的新常態(tài)。導(dǎo)彈部隊(duì)作戰(zhàn)單元的作戰(zhàn)效能是該作戰(zhàn)單元在預(yù)期或規(guī)定的作戰(zhàn)使用環(huán)境以及所考慮的組織、戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)、生存能力和威脅條件下,完成規(guī)定任務(wù)的能力[1],是完成作戰(zhàn)任務(wù)的度量。但是進(jìn)行效能評(píng)估時(shí),因評(píng)估人員所處的地位不同、觀察的角度不同,對(duì)許多系統(tǒng)評(píng)估問(wèn)題持有不同的理解。如何有效評(píng)估該作戰(zhàn)單元的作戰(zhàn)效能,是準(zhǔn)確獲得部隊(duì)使用導(dǎo)彈裝備綜合作戰(zhàn)能力的重要參考,對(duì)促進(jìn)部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力生成具有重要的意義和作用。
本文通過(guò)對(duì)導(dǎo)彈部隊(duì)作戰(zhàn)單元作戰(zhàn)效能研究問(wèn)題的分析,構(gòu)建導(dǎo)彈作戰(zhàn)單元作戰(zhàn)效能指標(biāo)體系,針對(duì)評(píng)估指標(biāo)類型多樣、采集信息不完全以及作戰(zhàn)任務(wù)中不確定性問(wèn)題,提出了一種基于證據(jù)推理算法的置信規(guī)則庫(kù)推理(RIMER:Belief rule base Inference Methodology using Evidential Reasoning)的作戰(zhàn)效能評(píng)估方法。在結(jié)合專家意見、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)和考評(píng)結(jié)果的基礎(chǔ)上構(gòu)建出置信規(guī)則庫(kù),將類別不一、涵義各異的底層數(shù)據(jù)統(tǒng)一轉(zhuǎn)換為服從置信規(guī)則庫(kù)的信度結(jié)構(gòu),計(jì)算底層數(shù)據(jù)對(duì)規(guī)則的匹配度,然后按層次進(jìn)行證據(jù)組合,評(píng)估得出該作戰(zhàn)單元的作戰(zhàn)效能。
作戰(zhàn)效能指標(biāo),作為作戰(zhàn)行動(dòng)方案的決策依據(jù)和作戰(zhàn)單元作戰(zhàn)能力的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),在分析導(dǎo)彈作戰(zhàn)單元作戰(zhàn)效能中有至關(guān)重要的地位。作戰(zhàn)效能指標(biāo)的設(shè)計(jì)和指標(biāo)體系的構(gòu)建,是作戰(zhàn)效能評(píng)估的基礎(chǔ)性工作,也是核心工作,其直接關(guān)系到評(píng)估結(jié)果的合理性、準(zhǔn)確性[2]。
導(dǎo)彈部隊(duì)作戰(zhàn)單元作戰(zhàn)效能評(píng)估應(yīng)當(dāng)以其功能、組成和任務(wù)為出發(fā)點(diǎn),確定其指標(biāo)體系應(yīng)遵循以下原則:
1)系統(tǒng)性原則。指標(biāo)體系應(yīng)能較客觀反映作戰(zhàn)單元的特點(diǎn)和結(jié)構(gòu),并充分考慮各指標(biāo)之間的聯(lián)系和影響,各個(gè)指標(biāo)覆蓋范圍要廣,全面體現(xiàn)導(dǎo)彈部隊(duì)作戰(zhàn)單元的作戰(zhàn)效能。
2)實(shí)戰(zhàn)性原則。構(gòu)建指標(biāo)體系必須將武器裝備、人員環(huán)境置于一定作戰(zhàn)背景下,以導(dǎo)彈部隊(duì)作戰(zhàn)單元在作戰(zhàn)想定下的使命任務(wù)為依據(jù),從而為評(píng)估指標(biāo)體系擬定奠定基礎(chǔ)。
3)可行性原則。建立指標(biāo)體系應(yīng)當(dāng)考慮各指標(biāo)的可獲取性以及可度量性,確保其便于采集、分析和處理。否則,不但會(huì)加大評(píng)估難度,而且可能導(dǎo)致評(píng)估結(jié)果不可信。
通過(guò)分析導(dǎo)彈部隊(duì)作戰(zhàn)單元的裝備、人員配置,設(shè)定特殊作戰(zhàn)環(huán)境和完整的作戰(zhàn)任務(wù)剖面,確定作戰(zhàn)單元作戰(zhàn)效能目標(biāo)層為生存能力、通信能力、打擊目標(biāo)能力、作戰(zhàn)指揮能力、綜合保障能力5個(gè)方面為一級(jí)指標(biāo)。各一級(jí)指標(biāo)又可用諸多具體指標(biāo)來(lái)衡量,建立二級(jí)指標(biāo),具體的指標(biāo)體系如圖1所示。
圖1 導(dǎo)彈部隊(duì)作戰(zhàn)單元作戰(zhàn)效能評(píng)估指標(biāo)體系
RIMER 方法是由英國(guó)Manchester 大學(xué)教授楊建波提出的,該方法能夠在統(tǒng)一的框架下綜合利用各種不確定信息對(duì)復(fù)雜系統(tǒng)進(jìn)行評(píng)估和優(yōu)化的評(píng)估論證,它集成了證據(jù)理論、多屬性決策理論、模糊理論和IF-THEN 專家系統(tǒng)等理論,具有對(duì)模糊數(shù)據(jù)、主觀數(shù)據(jù)、概率型數(shù)據(jù)及無(wú)知信息等進(jìn)行建模和分析的能力[3]。
根據(jù)對(duì)導(dǎo)彈部隊(duì)作戰(zhàn)單元作戰(zhàn)效能研究問(wèn)題的分析,結(jié)合評(píng)估指標(biāo)類型多樣、采集信息不完全、作戰(zhàn)任務(wù)中不確定性問(wèn)題,以及RIMER 方法在處理不確定性的優(yōu)勢(shì),本文提出基于RIMER 方法的作戰(zhàn)效能評(píng)估方法。RIMER 評(píng)估方法具體包括5 個(gè)步驟:
2.2.1 構(gòu)造置信規(guī)則庫(kù)
置信規(guī)則庫(kù)是根據(jù)專家的經(jīng)驗(yàn),對(duì)規(guī)則進(jìn)行評(píng)價(jià),要求按照統(tǒng)一的框架表達(dá)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和專家經(jīng)驗(yàn)。置信規(guī)則庫(kù)是由“if-then”規(guī)則表示,且每條規(guī)則的結(jié)論具有信度結(jié)構(gòu)。置信規(guī)則庫(kù)中規(guī)則表示形式為:
2.2.2 輸入數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)換
輸入數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)換是為了將輸入數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為置信庫(kù)的結(jié)構(gòu)形式,帶有信度的數(shù)據(jù)對(duì)能力的匹配程度計(jì)算方法為:
其中,θk為第k 條規(guī)則的相對(duì)權(quán)重,αk為輸入匹配第k 條規(guī)則的程度。
2.2.4 構(gòu)造基本可信數(shù)
基本可信數(shù)的構(gòu)造如式(7)所示:
最終得到的βl即是作戰(zhàn)效能(優(yōu)、良、差)的置信度值。
體系效能評(píng)估要求所構(gòu)建體系的底層能力是可測(cè)的,或者依據(jù)專家經(jīng)驗(yàn)可評(píng)價(jià)。通過(guò)構(gòu)建導(dǎo)彈部隊(duì)作戰(zhàn)單元作戰(zhàn)效能評(píng)估指標(biāo)體系分析,如下頁(yè)圖1 所示,底層指標(biāo)作為輸入既有定性指標(biāo),如“U22信息處理能力”,也包含定量指標(biāo),如“U11機(jī)動(dòng)時(shí)間”,故先確定各個(gè)指標(biāo)取值,如表1 所示。
通過(guò)對(duì)某導(dǎo)彈部隊(duì)作戰(zhàn)單元考核,采用專家打分,獲取指標(biāo)體系最底層指標(biāo)的考評(píng)結(jié)果如表2所示。
3.2.1 計(jì)算生存能力U1
通過(guò)專家打分,已知輸入為:U1={U11=(1.2,1),U12=(98,1),U13=(92,1)}。
步驟1:假設(shè)規(guī)則庫(kù)的權(quán)重相等,規(guī)則前提條件的相對(duì)權(quán)重也相等,即θk=θl(l≠k,l,k=1,2,3,…,K),δk1=δk2=…=δkTk。構(gòu)造置信規(guī)則庫(kù)見表3(未列出權(quán)重),由輸入U(xiǎn)11、U12、U13知,激活了規(guī)則庫(kù)中R1、R2、R4、R5、R6,相應(yīng)的規(guī)則如下頁(yè)表4 所示。
表1 各指標(biāo)取值表
表2 某導(dǎo)彈部隊(duì)作戰(zhàn)單元作戰(zhàn)能力考評(píng)結(jié)果
步驟2:輸入數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換。將輸入值U11、U12、U13分別代入式(3)可得,φ1(1.2,1)=0.8,φ1(1.2,2)=0.2,φ2(98,100)=0.9,φ2(98,80)=0.1,φ3(92,100)=0.6,φ3(92,80)=0.4。
表4 輸入激活規(guī)則
步驟5:證據(jù)組合,根據(jù)式(8)計(jì)算可得:β1=0.704,β2=0.193,β3=0.103,即生存能力U1(強(qiáng),中,弱)的信度值為(0.704,0.193,0.103)。
3.2.2 計(jì)算總作戰(zhàn)效能
同理,可計(jì)算通信能力U2(強(qiáng),中,弱)的信度值為(0.704,0.193,0.103);打擊目標(biāo)能力U3(強(qiáng),中,弱)的信度值為(0.802,0.124,0.074);作戰(zhàn)指揮能力U4(強(qiáng),中,弱)的信度值為(0.833,0.109,0.058);綜合保障能力U5(強(qiáng),中,弱)的信度值為(0.763,0.139,0.098)。
最后計(jì)算總作戰(zhàn)效能E(優(yōu),良,差)的信度值為(0.804,0.161,0.035)。即該作戰(zhàn)單元完成作戰(zhàn)任務(wù)作戰(zhàn)效能為優(yōu)的概率為80.4%,良的概率為16.1%,差的概率為3.5%,與實(shí)際情況相符。
以導(dǎo)彈部隊(duì)作戰(zhàn)單元為單位,通過(guò)分析其裝備、人員組成,構(gòu)建了導(dǎo)彈部隊(duì)作戰(zhàn)單元作戰(zhàn)效能評(píng)估指標(biāo)體系,針對(duì)評(píng)估指標(biāo)類型多樣、采集信息不完全以及作戰(zhàn)任務(wù)中不確定性問(wèn)題,融合歷史經(jīng)驗(yàn)、試驗(yàn)數(shù)據(jù)和專家知識(shí),利用RIMER 方法進(jìn)行該作戰(zhàn)單元作戰(zhàn)效能評(píng)估。通過(guò)對(duì)該作戰(zhàn)單元作戰(zhàn)效能的準(zhǔn)確評(píng)估可為導(dǎo)彈部隊(duì)制定科學(xué)的作戰(zhàn)理論、作戰(zhàn)原則和使用策略提供決策依據(jù),能夠?yàn)閷?dǎo)彈部隊(duì)作戰(zhàn)單元在未來(lái)跨戰(zhàn)區(qū)遂行多種樣式的作戰(zhàn)任務(wù)中提高作戰(zhàn)能力提供參考。