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        建筑企業(yè)資金集中管理內(nèi)控體系建設

        2020-12-30 07:08:55張楠
        財會學習 2020年3期
        關鍵詞:管理意識資金集中管理內(nèi)控

        張楠

        摘要:資金集中管理作為建筑企業(yè)發(fā)展關注的焦點,也是構(gòu)建內(nèi)控體系的基礎內(nèi)容。本文在了解當前資金集中管理內(nèi)容及模式的基礎上,針對企業(yè)集團資金集中管理存在的內(nèi)控缺陷,分析如何強化資金集中管理,并提出有效措施,以此為加快建筑企業(yè)發(fā)展步伐奠定基礎。

        關鍵詞:建筑企業(yè);資金集中管理;內(nèi)控;規(guī)章制度;管控能力;管理意識

        從二十世紀八十年代開始,隨著社會經(jīng)濟水平的提高,我國市場中涌現(xiàn)出大批量的集團企業(yè),并加強了有關資金管理的研究力度。尤其是在從計劃經(jīng)濟轉(zhuǎn)變?yōu)槭袌鼋?jīng)濟后,資金集中管理得到了企業(yè)集團的重視與推廣。了解當前建筑企業(yè)資金集中管理情況可知,大部分企業(yè)集團都會構(gòu)建“集團總公司-子公司-項目部-作業(yè)隊”的四級管理模式,不僅涉及層次較多,而且整體結(jié)構(gòu)非常繁瑣,在實踐發(fā)展中經(jīng)常有資金得不到有效利用,既會限制企業(yè)集團發(fā)展,又會帶來大量無法解決的難題。因此,下面對建筑企業(yè)資金集中管理內(nèi)控體系進行深入研究,以期為實踐體系建設提供有效依據(jù)。

        一、概述

        簡單來講,資金集中管理是指如何將建筑企業(yè)成員單位暫時閑置、分散的資金整合到一起,并交給集團總部進行統(tǒng)一調(diào)配與管控。在這一背景下,總部可以全面掌控資金流動方向,盤活存量資金,并提升資金周轉(zhuǎn)速度,這樣不僅能保障每筆資金都獲取最大效益,而且可以為每個缺少資金支持的項目提供幫助[1]。

        現(xiàn)階段,企業(yè)集團的資金集中管理模式主要分為以下幾種:其一,統(tǒng)收統(tǒng)支模式。此時,集團總部擁有資金審批管理權,且所有支出都要交給集團財務部門管控。這種模式雖然能控制收支平衡,減少現(xiàn)金流出,但也會降低整體操作的靈活性,且無法激發(fā)企業(yè)員工減少資金消耗的熱情;其二,備用金撥付模式。成員單位的收入都會積聚在集團財務部門中,但集團會撥付備用金,其可以交給成員單位自主決定,在支付后要將相關單據(jù)上報給集團財務部門,并繼續(xù)補充;其三,結(jié)算中心模式。通過構(gòu)建非獨立法人的結(jié)算中心,為各成員單位進行內(nèi)部往來結(jié)算、外部資金收付等業(yè)務;其四,財務公司模式。這種模式屬于我國經(jīng)濟體制革新下的全新內(nèi)容,此時財務公司屬于獨立法人單位,從行政角度分析屬于集團總部,但業(yè)務來往會受銀監(jiān)會的監(jiān)管,具備投融資、結(jié)算等功能。

        二、企業(yè)集團資金集中管理存在的內(nèi)控缺陷

        (一)相關制度的缺陷

        了解當前建筑企業(yè)發(fā)展情況可知,資金集中管理模式依舊處于實踐期,因此在發(fā)展中沒有完善的管理制度作為依據(jù)。雖然現(xiàn)階段已經(jīng)有部分企業(yè)集團結(jié)合預期管理要求提出了有關規(guī)章制度,但結(jié)合實踐工作對比可知,存在嚴重的不適宜性。若在實踐發(fā)展中全面推廣,很容易影響企業(yè)內(nèi)部效益,并限制企業(yè)資金應用效率,最終必然會增加建筑企業(yè)發(fā)展中的安全風險[2]。

        (二)內(nèi)控能力的缺陷

        要想做好資金集中管理工作,最為關鍵的是加強內(nèi)控管理水平。但了解當前建筑企業(yè)發(fā)展情況可知,因為內(nèi)控制度不健全,內(nèi)控執(zhí)行力也沒有達到預期效果,致使集團總部也無法進行全面管控。這樣不僅會增加運行期間的內(nèi)控風險,而且會影響資金利用率。

        (三)管理意識的缺陷

        以往建筑企業(yè)會結(jié)合承包經(jīng)營責任制激發(fā)員工積極性,但在提出資金集中管理后,大部分款項都會在集團公司賬戶中進行收支,且其具備完善的資金付款審批規(guī)定。在這一背景下,部分項目負責人并不了解資金集中管理模式,相反會考慮資金集中管理后是否可以給項目部及時撥付資金,是否影響整體施工進度。同時,資金聚集到集團本部中,會降低工程所在地區(qū)的銀行存款。因此,他們更希望將存款放在本項目的開戶銀行中,這樣不僅操作方便,而且可以減少上級管理費用與申請付款手續(xù)。出現(xiàn)這一現(xiàn)象的主要原因在于,項目員工對資金集中管理的作用與內(nèi)容了解不多,且沒有結(jié)合實踐運行效果進行全面思考,更沒有從時代變遷入手,構(gòu)建完善的管理意識。

        三、企業(yè)集團加強資金集中管理的建議

        (一)完善規(guī)章制度

        為了保障建筑企業(yè)資金集中管理工作可以有序落實,以內(nèi)控制度體系為依據(jù),不斷優(yōu)化財務資金集中管理制度至關重要。通過整合當前建筑企業(yè)發(fā)展情況,在完善資金集中管理制度時,要從以下兩點入手:其一,確保實踐管理制度與企業(yè)財務基本管理制度屬于分離狀態(tài),這樣有助于優(yōu)化企業(yè)資金集中管理制度的落實效果,確保其可以在實踐工作中展現(xiàn)出積極作用;其二,要想實現(xiàn)建筑企業(yè)資金效益的最大化,必須要從內(nèi)控管理體系入手,做好全面預算管理工作,并提出具有精細化特征的預算管理模式[3]。這樣不僅能科學規(guī)劃建筑企業(yè)施工內(nèi)容,而且可以在集中管理資金的基礎上,有序落實預算內(nèi)容。

        (二)提升管控能力

        要想達到預期資金集中管理目標,建筑企業(yè)要加強自身內(nèi)控管理建設力度,并由此充分融合資金管理與企業(yè)管理工作。針對新時代發(fā)展提出的要求,通過構(gòu)建內(nèi)控體系,特別是財務內(nèi)控體系,能有效結(jié)合企業(yè)財務與戰(zhàn)略管理內(nèi)容。在這一背景下,建筑企業(yè)在推廣資金集中管理工作時,財務內(nèi)控可以對資金管理工作進行事前、事中及事后的全面管理,并根據(jù)實踐發(fā)展需求提出有效的融資方案,且可以研究賬內(nèi)資金變化,認真核查相關信息等。此時,整合研究實踐發(fā)展涌現(xiàn)出的各類問題,可以有效降低企業(yè)在施工生產(chǎn)期間引發(fā)資金風險的概率,并可以針對問題設計有效處理措施。從集團總部角度分析,通過明確董事會、管理層及監(jiān)事會的權責,在建設企業(yè)內(nèi)控框架時,充分展現(xiàn)董事會的作用,在實踐運行中充分展現(xiàn)監(jiān)事會的監(jiān)督職能,這樣不僅能讓三者彼此牽制與制衡,而且可以促使內(nèi)部控制體系有序運行。而分公司作為建筑企業(yè)發(fā)展的核心內(nèi)容,要在管理層提出明確的上報審批制度,這樣有助于保障決策期間不會出現(xiàn)越級或越權等不良行為。項目部門作為施工業(yè)務的基礎單位,管理團隊要結(jié)合企業(yè)內(nèi)控制度,及時將工作期間遇到的問題上傳到有關部門。由于經(jīng)營模式與區(qū)域存在差異,建筑企業(yè)在設立分公司時,要根據(jù)工程項目類型的差異劃分到不同的分公司實施管控,這種模式不僅能降低集團總部的內(nèi)控壓力,而且可以提升整體管理質(zhì)量。同時,統(tǒng)籌管理不同類型的施工項目,能充分展現(xiàn)分公司的專項優(yōu)勢,并達到預期發(fā)展目標。

        (三)強化管理意識

        為了達到預期建筑企業(yè)發(fā)展目標,在建設資金集中管理內(nèi)控體系時,還要構(gòu)建與之相對的資金風險防控系統(tǒng),以此科學調(diào)節(jié)資金流轉(zhuǎn)階段產(chǎn)生的各類風險,進而避免資金在應用過程中涌現(xiàn)出大量不穩(wěn)定因素。同時,為了降低企業(yè)資金集中管理出現(xiàn)風險概率,建筑企業(yè)相關管理部門還要針對這一系統(tǒng)組建風險管理委員會,并積極向各部門員工宣傳風險及防控工作的重要性,這樣不僅能激發(fā)部門員工的風險意識,而且可以從潛移默化中控制風險概率。另外,若是在運行期間,企業(yè)資金鏈出現(xiàn)風險,管理部門要及時向企業(yè)提出預警,并提供對應的處理措施加以參考,這樣有助于控制資金影響范圍,并降低實際風險對企業(yè)發(fā)展的威脅程度[4]。在新時代下,員工作為各項管理措施有序落實的主要影響因素,因此集團總部需要全面強化員工管理意識,確保他們可以在整合以往工作經(jīng)驗的基礎上,形成端正的工作態(tài)度。

        四、結(jié)論

        綜上所述,在市場經(jīng)濟體制下,各行企業(yè)的資金管理產(chǎn)生了新的變化,尤其是對建筑企業(yè)而言,其在轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)管理模式的基礎上,逐漸向集中管理優(yōu)化。雖然整體發(fā)展速度非常迅猛,但建筑企業(yè)資金集中管理依舊存在很多問題,如內(nèi)控體系不完善、管理制度不健全等,這些內(nèi)容既會增加整體發(fā)展的資金風險,又會限制企業(yè)發(fā)展步伐。因此,在新時代背景下,不管是企業(yè)集團還是下屬部門都要明確資金集中管理模式的獨特優(yōu)勢,并結(jié)合自身發(fā)展需求與方向,建設有效的資金集中管理內(nèi)控體系,只有這樣才能保障企業(yè)資金得到有效管控。財

        參考文獻:

        [1]王柏香.建筑公司資金的集中管理模式研究——以H公司為例[J].當代會計,2019 (2X):136-137.

        [2]劉揚.淺議如何加強建筑企業(yè)集團資金活動內(nèi)部控制[J].金融經(jīng)濟,2019(16):218-219.

        [3]鄧向紅.淺談完善建筑企業(yè)內(nèi)控管理制度的措施[J].科技經(jīng)濟導刊,2017(16):235-236.

        [4]潘樹成.建筑施工企業(yè)資金管理存在的問題及對策探討[J].中國經(jīng)貿(mào),2018(6):148-150.

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