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        基于供應(yīng)鏈系統(tǒng)下的企業(yè)物流管理

        2020-12-03 01:54:50施明
        數(shù)碼設(shè)計(jì) 2020年14期

        施明

        摘要:隨著我國(guó)當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,企業(yè)在日常經(jīng)營(yíng)和發(fā)展的過(guò)程中需要加強(qiáng)對(duì)物流管理的力度,并且對(duì)原有物流管理模式進(jìn)行不斷的優(yōu)化以及調(diào)整,從而使得企業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)力和生產(chǎn)力能夠得到有效的提高,為了使企業(yè)物流管理水平能夠得到有效的提升管理人員,需要在供應(yīng)鏈系統(tǒng)下科學(xué)合理的進(jìn)行企業(yè)物流的管理,從而提升企業(yè)的發(fā)展實(shí)力和發(fā)展優(yōu)勢(shì)。

        關(guān)鍵詞:供應(yīng)鏈系統(tǒng);企業(yè)物流;物流管理

        中圖分類號(hào):F274;F252文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A文章編號(hào):1672-9129(2020)14-0128-01

        隨著我國(guó)當(dāng)前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的不斷加劇,企業(yè)為了在當(dāng)前激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中贏得一席之地,需要在供應(yīng)鏈系統(tǒng)中加強(qiáng)物流管理的力度,這主要是由于供應(yīng)鏈各個(gè)系統(tǒng)之間的層次性是比較明顯的,并且不同層次主體之間形成了完整而完善的供應(yīng)鏈系統(tǒng),比如供應(yīng)鏈系統(tǒng)中的各個(gè)節(jié)點(diǎn)對(duì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行了不斷的優(yōu)化,從而對(duì)企業(yè)當(dāng)前的發(fā)展環(huán)境進(jìn)行了有效的調(diào)整,各個(gè)組成部分在供應(yīng)鏈的基礎(chǔ)上,形成了總體性的管理模式,并且這種管理模式能夠?qū)Ω鱾€(gè)細(xì)節(jié)性的問(wèn)題進(jìn)行有效的兼顧以及管理。

        1供應(yīng)鏈系統(tǒng)的概述

        供應(yīng)鏈系統(tǒng)主要包含了商品原料的供應(yīng)商和加工廠家,并且也包含了最后的終端客戶,形成完整的系統(tǒng)和網(wǎng)格化的模式,在供應(yīng)鏈系統(tǒng)中主要是為了給終端客戶提供所需要的商品以及相關(guān)的服務(wù),企業(yè)在供應(yīng)鏈系統(tǒng)下進(jìn)行企業(yè)物流管理的過(guò)程中需要對(duì)整個(gè)工作流程進(jìn)行細(xì)節(jié)性的劃分,比如劃分為需求流程和采購(gòu)流程等,和業(yè)務(wù)關(guān)系進(jìn)行相互的融合,形成完整的產(chǎn)業(yè)鏈。在供應(yīng)鏈中最為重要的就是業(yè)務(wù)流程,相關(guān)工作人員需要結(jié)合業(yè)務(wù)流程的特點(diǎn)以及要求進(jìn)行網(wǎng)格化的管理,從整體性的功能入手,對(duì)供應(yīng)鏈進(jìn)行層次性的劃分,從而使得供應(yīng)鏈各個(gè)部分之間的關(guān)系能夠更加的密切。在供應(yīng)鏈中各個(gè)節(jié)點(diǎn)和企業(yè)的日常發(fā)展理念和發(fā)展模式的關(guān)系是十分密切并且穩(wěn)定,的存在于每一個(gè)層次的主體中,主要是為了實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的供應(yīng),從而提升企業(yè)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。因此在供應(yīng)鏈背景下對(duì)企業(yè)物流進(jìn)行管理是非常重要的,相關(guān)工作人員要加強(qiáng)對(duì)這一問(wèn)題的重視程度,結(jié)合企業(yè)物流管理的需求以及要求,制定新型而科學(xué)的企業(yè)物流管理重點(diǎn)以及主要的發(fā)展方向,從各個(gè)環(huán)節(jié)入手提出有效的解決措施,并且還要對(duì)企業(yè)當(dāng)企業(yè)物流管理中存在的問(wèn)題進(jìn)行深入的分析以及研究,結(jié)合供應(yīng)鏈系統(tǒng)的特點(diǎn)進(jìn)行不斷的完善以及調(diào)整,從而使得企業(yè)物流管理能夠適應(yīng)當(dāng)前時(shí)代發(fā)展的方向。

        2供應(yīng)鏈系統(tǒng)下企業(yè)物流管理的路徑分析

        2.1加快物流技術(shù)建設(shè)的進(jìn)程。隨著我國(guó)當(dāng)前科學(xué)技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的不斷發(fā)展,電子商務(wù)在當(dāng)前時(shí)代下得到了迅速的發(fā)展,因此對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),要根據(jù)當(dāng)前時(shí)代發(fā)展的方向和時(shí)代發(fā)展的特點(diǎn),對(duì)企業(yè)原有的管理模式和管理方法進(jìn)行適當(dāng)?shù)母倪M(jìn)以及創(chuàng)新,從而提高企業(yè)發(fā)展的實(shí)力和發(fā)展水平。現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)逐漸朝著電子商務(wù)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)了良好的過(guò)渡,將供應(yīng)鏈管理理念融入到企業(yè)發(fā)展中,構(gòu)成完善的電子商務(wù)發(fā)展模式,在這一流程中企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)物流管理的力度,以客戶的需求和要求為主來(lái)開(kāi)展日常的工作,企業(yè)可以利用供應(yīng)鏈系統(tǒng)和電子商務(wù)平臺(tái)進(jìn)行有效的連接和捆綁,并且明確主要的職責(zé)和次要的職責(zé),在各個(gè)結(jié)構(gòu)中體現(xiàn)主體的特征,這樣一來(lái)不僅可以彌補(bǔ)在原有物流服務(wù)中的不足之處,還有助于提高物流管理的水平。另外企業(yè)在進(jìn)行物流管理時(shí),需要引進(jìn)當(dāng)前先進(jìn)的設(shè)備以及技術(shù),為物流管理提供良好的外部條件和基礎(chǔ)資源,從而實(shí)現(xiàn)物流產(chǎn)業(yè)的顯著進(jìn)步,企業(yè)在進(jìn)行物流管理時(shí),要引進(jìn)國(guó)外先進(jìn)而成熟的物流管理技術(shù),對(duì)企業(yè)內(nèi)部的管理方案進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整以及優(yōu)化,并且還要總結(jié)物流管理的經(jīng)驗(yàn),從而使得供應(yīng)鏈背景下的企業(yè)物流管理能夠成為企業(yè)發(fā)展的核心動(dòng)力以及核心競(jìng)爭(zhēng)力,使得企業(yè)的發(fā)展水平能夠得到有效的提高。

        2.2加強(qiáng)人才培養(yǎng)的力度。在供應(yīng)鏈系統(tǒng)下的企業(yè)物流管理工作中,相比于以往的物流管理工作來(lái)說(shuō),提出了諸多新的要求和新的標(biāo)準(zhǔn),為了使企業(yè)物流管理水平能夠得到有效的提高,在實(shí)際工作的過(guò)程中,相關(guān)企業(yè)還需要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)崗位人才的培養(yǎng)力度,對(duì)用人制度進(jìn)行不斷的完善,從而使得企業(yè)物流管理效果和質(zhì)量能夠得到有效的提高。在培訓(xùn)工作中要努力的讓這部分人才掌握新型并且有效的物流管理技術(shù),將中國(guó)物流行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀和國(guó)外物流行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行相互的對(duì)比,從而使的這部分人才能夠具備充足的責(zé)任心和完善的創(chuàng)新意識(shí),在供應(yīng)鏈背景下,對(duì)企業(yè)物流管理模式和方法進(jìn)有效的創(chuàng)新以及調(diào)整提高企業(yè)物流管理的水平。企業(yè)還可以開(kāi)展一些培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),為相關(guān)崗位工作人員提供充足的發(fā)展平臺(tái)和發(fā)展空間,鼓勵(lì)這部分工作人員能夠深入到其他企業(yè)中進(jìn)行先進(jìn)物流管禮儀模式的學(xué)習(xí),從而對(duì)企業(yè)原有的物流管理模式進(jìn)行創(chuàng)新以及調(diào)整。與此同時(shí)對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)還可以和社會(huì)上的一些高校建立完善的合作關(guān)系,使高校學(xué)生能夠深入到企業(yè)中開(kāi)展更多的實(shí)踐學(xué)習(xí),切身的參與到物流管理中,再加上這部分學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力都是比較強(qiáng)的,甚至是會(huì)對(duì)企業(yè)物流管理模式提出有效的意見(jiàn)以及建議,從而推動(dòng)企業(yè)物流管理水平的提高。

        結(jié)束語(yǔ):在供應(yīng)鏈系統(tǒng)下的企業(yè)物流管理工作中,相關(guān)管理人員需要樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)的管理理念,加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)鏈系統(tǒng)特點(diǎn)和建設(shè)要點(diǎn)的分析以及了解,并且結(jié)合企業(yè)當(dāng)前戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)加強(qiáng)企業(yè)物流管理模式的完善力度,并且還要引入高素質(zhì)的人才保證供應(yīng)鏈系統(tǒng)下企業(yè)物流管理工作的有序進(jìn)行,管理人員要對(duì)企業(yè)物流管理中的不足之處進(jìn)行全面的剖析,提高企業(yè)物流管理的質(zhì)量和效果。

        參考文獻(xiàn):

        [1]陳芳. 基于供應(yīng)鏈系統(tǒng)下的企業(yè)物流管理初探[J]. 現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2017(12):133-133.

        [2]楊明. 基于供應(yīng)鏈系統(tǒng)下的企業(yè)物流管理研究[J]. 商品與質(zhì)量,2017,000(027):45,48.

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