張宏哲
摘要:企業(yè)黨建工作是黨的建設(shè)的重要組成部分,事關(guān)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的鞏固,事關(guān)社會(huì)和諧穩(wěn)定,事關(guān)國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)和人民的幸福生活。黨建工作為企業(yè)發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)提供了有效途徑,企業(yè)的經(jīng)濟(jì)屬性要求不斷加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)的黨建工作。因此,無(wú)論在任何時(shí)期,我們均不能忽視企業(yè)黨建工作的重要意義,應(yīng)不斷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題,讓民營(yíng)企業(yè)黨建工作不斷朝著科學(xué)化的方向發(fā)展。應(yīng)積極采取有效措施,切實(shí)提升企業(yè)黨建工作的有效性。
關(guān)鍵詞:企業(yè)黨建;思想素質(zhì);工作
1民營(yíng)企業(yè)黨建存在問(wèn)題
模式陳舊。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,企業(yè)也越來(lái)越壯大,企業(yè)更多的是創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值為主要導(dǎo)向,日常中最重視的還是經(jīng)濟(jì)效益、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),只有這樣才能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展,經(jīng)濟(jì)環(huán)境。但是,企業(yè)的黨建工作,卻并沒(méi)有太多改變,還是以往的陳舊模式,組織活動(dòng)簡(jiǎn)單、流于形式,甚至被忽略,這也就是在反應(yīng)企業(yè)黨建模式陳舊,與當(dāng)前企業(yè)發(fā)展不協(xié)調(diào),這個(gè)就需要黨建工作在模式上創(chuàng)新,進(jìn)而來(lái)適應(yīng)當(dāng)前企業(yè)的發(fā)展,最終更好的為企業(yè)發(fā)展助力。
影響力欠佳。隨著企業(yè)忙于經(jīng)濟(jì)發(fā)展,黨建工作逐漸被弱化、減少,甚至就沒(méi)有開(kāi)展組織,這就直接導(dǎo)致黨的影響力在減弱,黨不能在企業(yè)生產(chǎn)中起到積極先進(jìn)作用,出現(xiàn)了員工價(jià)值觀以經(jīng)濟(jì)為主、黨員思想滯后、集體松散沒(méi)有組織向心力等等問(wèn)題,長(zhǎng)期下去問(wèn)題會(huì)出現(xiàn)的更多。
黨建工作評(píng)價(jià)體系不完善。企業(yè)面對(duì)市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng),所有核心基本都是在經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)方面,對(duì)于黨建工作的重視程度不夠,對(duì)于黨建工作的評(píng)價(jià)沒(méi)有形成制度、模式,僅僅是較為隨意的應(yīng)付,這就在很大程度上導(dǎo)致黨建工作者也認(rèn)為自己并不重要,干好干壞無(wú)所謂,極大的挫傷了企業(yè)黨建人員的工作積極性。
黨性教育薄弱。由于當(dāng)前企業(yè)發(fā)展以經(jīng)濟(jì)為主要導(dǎo)向,在很大程度上忽視黨建工作,這就直接導(dǎo)致企業(yè)黨建工作流于形式,甚至是沒(méi)有,在黨的理論學(xué)習(xí)方面、黨性教育方面必然會(huì)出現(xiàn)薄弱的問(wèn)題。
2民營(yíng)企業(yè)黨建工作創(chuàng)新模式
思路創(chuàng)新。民營(yíng)企業(yè)黨建工作創(chuàng)新,最主要的還是要在工作思路上創(chuàng)新,有了好的思路,才能有好的黨建工作方式方法。在思路方面,首先,企業(yè)黨建需要考慮企業(yè)經(jīng)營(yíng)為導(dǎo)向的現(xiàn)實(shí)情況,以此為基礎(chǔ)開(kāi)展相關(guān)的黨建活動(dòng),讓黨建服務(wù)于經(jīng)營(yíng)生產(chǎn),服務(wù)于廣大員工,充分發(fā)揮出黨的先進(jìn)性。其次,黨建工作要適應(yīng)當(dāng)前企業(yè)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,只有這樣黨建工作才能促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。最后,堅(jiān)定企業(yè)中黨建工作的重要性,不能忽視、不重視黨建工作。
制度創(chuàng)新。目前,企業(yè)中大多生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為主要方向,經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)制度較為完善,但是對(duì)于黨建工作制度卻僅僅是有一些大框架,并沒(méi)有根據(jù)企業(yè)自身情況進(jìn)行相關(guān)的細(xì)化和調(diào)整,黨建工作制度陳舊,這就需要我們?cè)邳h建工作制度中進(jìn)行調(diào)整和創(chuàng)新,把握住當(dāng)管理干部、黨領(lǐng)導(dǎo)一切這個(gè)最大原則,充分發(fā)揮黨員員工的先鋒模范帶頭作用,切實(shí)實(shí)行民主集中制,搭建聽(tīng)取廣大員工群眾心聲的平臺(tái),廣泛聽(tīng)取員工群眾意見(jiàn)和建議,保證黨建工作要受到群眾員工監(jiān)督,盡最大能力將黨建工作做到最好。
活動(dòng)創(chuàng)新。黨建活動(dòng)要積極的進(jìn)行形式創(chuàng)新,不僅僅要有常規(guī)的學(xué)習(xí)、會(huì)議等,還要根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)實(shí)情況組織靈活多變的黨建活動(dòng),形式也要豐富多彩,確保黨建活動(dòng)發(fā)揮出有效作用。
3民營(yíng)企業(yè)黨建工作創(chuàng)新有效策略
黨建工作要適應(yīng)市場(chǎng)環(huán)境。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,內(nèi)外環(huán)境發(fā)生了巨大變化,企業(yè)也為了應(yīng)對(duì)變化,進(jìn)行著調(diào)整和改變,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)也成為了企業(yè)的主要導(dǎo)向,這對(duì)于我們黨建工作也就有了新的要求,需要進(jìn)行調(diào)整和創(chuàng)新。企業(yè)黨建工作必須在黨的先進(jìn)理論引導(dǎo)下,充分考慮當(dāng)前的內(nèi)外環(huán)境、經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等因素,不斷地進(jìn)行調(diào)整和創(chuàng)新,進(jìn)而使得黨建工作適應(yīng)當(dāng)前的形勢(shì)。首先,黨建工作創(chuàng)新需要緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、企業(yè)文化、管理現(xiàn)況等因素進(jìn)行創(chuàng)新,達(dá)到促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展和黨建工作做扎實(shí)這兩個(gè)目的。其次,黨建工作創(chuàng)新需要結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)實(shí)、根據(jù)生產(chǎn)難點(diǎn)、存在問(wèn)題進(jìn)行逐漸、科學(xué)、合理的干預(yù)。最后,企業(yè)黨建工作要下沉的基層,下沉到每一個(gè)員工,每一個(gè)群眾,通過(guò)各種形式的黨建活動(dòng)對(duì)員工進(jìn)行黨的相關(guān)知識(shí)、理論的教育,使得群眾員工團(tuán)結(jié)一心,為企業(yè)發(fā)展提供穩(wěn)定的基礎(chǔ)。
黨員隊(duì)伍提高素質(zhì)。民營(yíng)企業(yè)黨員隊(duì)伍的素質(zhì)決定著黨建工作以及企業(yè)黨員形象的好壞,因此黨員隊(duì)伍素質(zhì)的提高,對(duì)于企業(yè)發(fā)展,黨建工作創(chuàng)新有著重要作用。因此,需要提高企業(yè)黨員隊(duì)伍的素質(zhì)。第一,加強(qiáng)黨員的理論學(xué)習(xí)。不斷加強(qiáng)黨員的理論學(xué)習(xí),用黨的先進(jìn)理論武裝自己,提升理論修養(yǎng),為工作創(chuàng)新大好基礎(chǔ)。第二,吸收年輕力量,增加新鮮血液。不斷吸收年輕的優(yōu)秀人才加入到黨員隊(duì)伍當(dāng)中,充分的發(fā)揮出年輕人才的優(yōu)勢(shì)。第三,加強(qiáng)合作。黨建工作創(chuàng)新需要廣泛聽(tīng)取多方面意見(jiàn),堅(jiān)持民主,堅(jiān)決做到從群眾中來(lái),到群眾中去。
完善評(píng)價(jià)體系。黨建工作創(chuàng)新是為了更好做好黨建工作,那么黨建工作的好壞、成績(jī)大小,必然需要完善的評(píng)價(jià)體系來(lái)評(píng)判,因此,需要企業(yè)向?qū)ιa(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作評(píng)價(jià)那樣來(lái)重視黨建工作的評(píng)價(jià),將評(píng)價(jià)體系建立完善。
綜上所述,為提升民營(yíng)企業(yè)黨建工作的有效性,應(yīng)以加強(qiáng)思想政治建設(shè)為根本,提升黨員干部的思想素質(zhì);堅(jiān)持完善企業(yè)黨委工作機(jī)制,著力改進(jìn)黨員的工作作風(fēng);對(duì)企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)問(wèn)責(zé),督促其規(guī)范自身行為;有效做好黨員干部教育培訓(xùn),加強(qiáng)企業(yè)黨建工作質(zhì)量提升。只要我們真正重視企業(yè)黨建工作,將企業(yè)黨建工作置于首位,且積極采取有效措施,民營(yíng)企業(yè)黨建工作一定會(huì)做得越來(lái)越好。
參考文獻(xiàn)
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