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        事業(yè)單位思想政治工作的創(chuàng)新思考分析

        2020-10-20 03:23:27徐昊
        商情 2020年38期
        關(guān)鍵詞:創(chuàng)新思考思想政治工作事業(yè)單位

        徐昊

        【摘要】隨著社會的進步和科技的不斷發(fā)展,相關(guān)政府部門對于事業(yè)單位思想政治工作的重視程度也不斷提高,強調(diào)思想政治工作者一定要加強事業(yè)單位思想政治工作的方式方法,不斷更新和制定出符合時代發(fā)展的方案和計劃,有效落實事業(yè)單位思想政治工作質(zhì)量和效率。本文就事業(yè)單位思想政治工作的現(xiàn)狀進行分析,并提出相應(yīng)的創(chuàng)新策略和措施,旨在為事業(yè)單位的發(fā)展提供一些有效建議,從而更好的促進我國事業(yè)單位的創(chuàng)新發(fā)展。

        【關(guān)鍵詞】事業(yè)單位;思想政治工作;創(chuàng)新思考

        事業(yè)單位的思想政治工作能夠幫助事業(yè)單位員工形成正確的思想政治觀念,激發(fā)員工的工作熱情,從而有效提高事業(yè)單位的服務(wù)水平。因此,事業(yè)單位的思想政治工作越來越受到事業(yè)單位管理者的重視。當(dāng)前我國經(jīng)濟正在處于轉(zhuǎn)型時期,在新的形勢下如何加強事業(yè)單位的思想政治工作,成為事業(yè)單位管理者急需解決的重要問題之一。

        1、事業(yè)單位思想政治工作的價值

        事業(yè)單位的發(fā)展擔(dān)負著黨和國家給予的重大責(zé)任使命,因此事業(yè)單位的思想政治工作也存在重要的價值。

        1.1 有助于加強事業(yè)單位工作者的凝聚力

        隨著社會的不斷發(fā)展,事業(yè)單位員工面臨著各種各樣的誘惑,在思想上容易產(chǎn)生波動,在這種情況下開展思想政治工作就顯得尤為重要。長期在事業(yè)單位開展思想政治工作對于提升事業(yè)單位員工的思想意識、幫助員工堅定自身的理想信念具有重要的價值和意義。同時,在員工的不斷學(xué)習(xí)當(dāng)中,內(nèi)心的凝聚力和向心力也會在潛移默化中得到加強,這對于營造良好的工作環(huán)境具有較大的幫助。除此之外,員工自身的思想認知也會得到凈化,在工作方面更加積極向上,事業(yè)單位整體凝聚力的增強能夠有效提升事業(yè)單位的工作效率,并且推動事業(yè)單位思想政治方針政策的改革。

        1.2 符合時代發(fā)展的需求

        當(dāng)前,我國已經(jīng)處于新的發(fā)展使其,在各個方面都需要得到進一步加強和完善。在各項工作當(dāng)中,思想政治工作顯得尤為重要。在不同的意識形態(tài)下,人們的行為和思想都會產(chǎn)生重要的變化,為了更好地保證事業(yè)單位的健康有序發(fā)展,在事業(yè)單位中開展思想政治工作是非常有必要的。近些年來,隨著人們生活水平的不斷提高,思想和價值觀念也在不斷發(fā)生變化。對事業(yè)單位員工開展思想政治工作能夠幫助其樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,鞭策員工在工作中不斷努力,進而實現(xiàn)人生價值,為我國社會主義事業(yè)的發(fā)展做出自己的努力。事業(yè)單位開展思想政治工作順應(yīng)了時代的發(fā)展要求,對于推動我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)具有積極作用。

        2、事業(yè)單位思想政治工作的現(xiàn)狀分析

        2.1 對思想政治工作認識不全面

        當(dāng)前在我國的事業(yè)單位當(dāng)中,有相當(dāng)一部分事業(yè)單位沒有認識到思想政治工作對事業(yè)單位發(fā)展的重要性,甚至很多單位還片面的認為事業(yè)單位的主要任務(wù)是發(fā)展經(jīng)濟,思想政治工作在其發(fā)展當(dāng)中并沒有什么太大的作用,所以其開展思想政治工作主要是應(yīng)付上級檢查,真正起到的作用使非常有限的。長此以往員工也就對思想政治工作產(chǎn)生了消極對待的態(tài)度,這樣既不利于員工思想水平的提高,同時也不利于事業(yè)單位的穩(wěn)定發(fā)展。

        2.2 思想政治教育方式落后

        在事業(yè)單位的思想政治教育方面,不同的單位采取的教育方式也具有一定的差異,很多單位都是采用直接說教的方式,教育方式比較單一,缺乏創(chuàng)新性。一般情況下事業(yè)單位的員工人數(shù)都比較多,每個人的學(xué)習(xí)方式也不一樣,如果只是采用傳統(tǒng)的教育方式來開展思想政治教育難以取得應(yīng)有的效果,而且很容易使員工產(chǎn)生厭煩的心理。在事業(yè)單位中有很大一部分員工都是年輕人,他們的思想較為開放,因此在開展思想政治教育中應(yīng)該針對其特點采用具有針對性的教育方式和教育方法,同時在思想政治工作當(dāng)中也要不斷嘗試加入創(chuàng)新型的元素,從而增強員工在思想政治教育中的興趣。如果事業(yè)單位在思想政治教育方面一直停滯不前,那么必然會導(dǎo)致思想政治工作難以順利開展。

        3、事業(yè)單位思想政治工作的創(chuàng)新途徑

        3.1 將管理與教育有機結(jié)合

        對于事業(yè)單位來說,其單位員工的思想政治教育工作應(yīng)該管理與教育有機結(jié)合在一起,在開展思想政治教育工作的工作發(fā)揮出其管理的作用。事業(yè)單位的思想政治工作的創(chuàng)新應(yīng)該是建立在與思想觀念進步以及認識提高的基礎(chǔ)之上的,在提高事業(yè)單位員工思想認知的基礎(chǔ)上通過具體的工作實踐表達出來。事業(yè)單位需要充分認識是思想政治工作在其發(fā)展當(dāng)中的重要作用,思想政治工作也不是單純的進行思想政治教育,而是要將教育與管理充分的融合,借助管理的力量來進一步加強思想政治教育的效果,讓員工意識到想要在事業(yè)單位中繼續(xù)成長和發(fā)展,就必須要接受思想意識層面的引導(dǎo),做到與事業(yè)單位思想認識層面上的高度一致。

        3.2 加強新媒體技術(shù)在思想政治工作中的應(yīng)用

        事業(yè)單位在思想政治工作中要加強新媒體技術(shù)的應(yīng)用,同時注重線上與線下的互動,做到雙管齊下,從而實現(xiàn)更加理想的效果。互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢集中在全面、及時、高效等方面,事業(yè)單位在網(wǎng)絡(luò)建設(shè)上應(yīng)該添加進思想政治工作的相關(guān)板塊,并且加入留言區(qū)或者互動討論區(qū)等,借助互聯(lián)網(wǎng)來了解員工的想法建議,事業(yè)單位的相關(guān)管理者應(yīng)該對員工想法提高重視,在思想政治工作開展當(dāng)中針對員工想法進行一定的調(diào)整。同時,事業(yè)單位在思想政治工作當(dāng)中還需要充分展現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)所獨有的生命力,打造出不同以往的思想政治工作特色,通過各種先進的工作方式來實現(xiàn)具體目標。另外,事業(yè)單位在開展思想政治工作當(dāng)中要重視線上與線下的有機結(jié)合,增強兩者之間的互動性,為員工營造出更加濃厚的思想政治創(chuàng)新氛圍。

        參考文獻:

        [1]胡曉.談網(wǎng)絡(luò)時代事業(yè)單位思政工作方法的創(chuàng)新[J].品位經(jīng)典,2020(07):66-67.

        [2]李燕.試論行政事業(yè)單位思想政治工作中的溝通藝術(shù)[J].才智,2020(18):240.

        [3]蔣行肖.事業(yè)單位青年職工思想政治教育理論初探[N].淮北日報,2020-05-07(008).

        [4]陳孟群.事業(yè)單位思想政治工作質(zhì)效管理探析[J].管理觀察,2019(35):61-62.

        [5]張璟.事業(yè)單位加強職工思想政治工作的有效途徑[J].智庫時代,2019(49):18-19.

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