摘要:近年來,我國的企業(yè)發(fā)展迅速,競爭也越來越大。為了適應(yīng)社會的發(fā)展需求,企業(yè)需要進(jìn)行信息化建設(shè)來提高工作效率,正確認(rèn)識到內(nèi)部控制和財務(wù)管理信息化建設(shè)的作用以及對企業(yè)發(fā)展造成的影響,同時還使用科學(xué)化的方式進(jìn)行處理,從而促進(jìn)企業(yè)的全面發(fā)展。
關(guān)鍵詞:中小企業(yè);財務(wù)管理信息化;淺析
引言
中小企業(yè)是國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的生力軍,以90%以上的企業(yè)數(shù)量,貢獻(xiàn)了50%以上的稅收,60%以上的GDP,70%以上的技術(shù)創(chuàng)新,80%以上的城鎮(zhèn)勞動就業(yè),對國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展發(fā)揮著重要作用。近年來,中小企業(yè)會計(jì)信息化普及程度迅速提高,但由于中小企業(yè)的經(jīng)營特點(diǎn)使其在財務(wù)管理信息化的過程中存在一系列問題,導(dǎo)致整體應(yīng)用水平較低,已成為我國會計(jì)信息化工作的發(fā)展瓶頸。因此,文章針對中小企業(yè)財務(wù)管理信息化建設(shè)存在的問題,提出相應(yīng)的對策,提高中小企業(yè)財務(wù)管理信息化建設(shè)水平。
1企業(yè)財務(wù)管理信息化的發(fā)展及現(xiàn)狀
1.1???? 企業(yè)財務(wù)管理信息化的含義及發(fā)展歷程
企業(yè)財務(wù)管理信息化是指在互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下,企業(yè)借助先進(jìn)的信息技術(shù)和會計(jì)信息系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)財務(wù)管理的全面電算化。財務(wù)管理信息化是伴隨企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大和信息技術(shù)不斷發(fā)展而產(chǎn)生的一種全新的財務(wù)管理方式。它集成了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù),運(yùn)用先進(jìn)的管理理念和管理方法,對企業(yè)決策提供有力支持,極大地提升了企業(yè)的經(jīng)營效率和市場競爭力。企業(yè)財務(wù)管理信息化過程可以分四個階段。第一階段是會計(jì)核算信息化階段,是理論研究與定點(diǎn)開發(fā)時期,在政府部門和行業(yè)協(xié)會逐步統(tǒng)一的核算標(biāo)準(zhǔn)后,商品化會計(jì)核算軟件得以開發(fā)并完善成熟。第二階段實(shí)現(xiàn)了從單一核算向管理功能的過渡,財務(wù)軟件的功能從賬務(wù)處理向“管理型”財務(wù)軟件發(fā)展,財務(wù)軟件具備更多模塊,包括總賬模塊、往來模塊、預(yù)算模塊、管理會計(jì)模塊等,通過財務(wù)信息化平臺實(shí)現(xiàn)了財務(wù)預(yù)測、財務(wù)控制、財務(wù)分析等多項(xiàng)功能。第三階段是一體化企業(yè)管理信息化階段,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)資金流、物流、信息流一體化,企業(yè)通過信息化平臺實(shí)現(xiàn)對財務(wù)核算、進(jìn)銷存、生產(chǎn)管理等環(huán)節(jié)統(tǒng)一管理。第四階段是全面企業(yè)管理信息化階段,其特點(diǎn)是企業(yè)信息系統(tǒng)可以滿足企業(yè)各個層次的需求,支持從基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)處理到高層次的管理決策,真正把IT同管理過程結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)組織內(nèi)、外部資源的充分整合和利用。
1.2???? 中小企業(yè)財務(wù)管理信息化的現(xiàn)狀
隨著信息技術(shù)在社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的普遍應(yīng)用,中小企業(yè)財務(wù)管理信息化的要求日益強(qiáng)烈。一方面中小企業(yè)所處的經(jīng)濟(jì)環(huán)境已經(jīng)不同于以往那種面對面交流、面對面談判的生意模式,無紙化、電子化成為現(xiàn)代人們溝通交流的重要方式。客戶、供應(yīng)商、政府監(jiān)管部門、銀行,甚至是普通消費(fèi)者都在借助電子信息工具實(shí)現(xiàn)信息的溝通。企業(yè)如果不在信息化建設(shè)方面加大投入,就不能密切同外部的聯(lián)系,就會落伍被淘汰。另一方面,企業(yè)面對的競爭越來越激烈,主要依靠個人經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行決策的管理模式已經(jīng)不適應(yīng)中小企業(yè)的發(fā)展要求,企業(yè)使用的信息技術(shù)平臺,由于功能單一、技術(shù)陳舊也滿足不了企業(yè)發(fā)展的需求。面對內(nèi)部和外部的雙重壓力,企業(yè)需要更科學(xué)的管理工具來支持企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。中小企業(yè)要想持續(xù)發(fā)展,必須加強(qiáng)企業(yè)信息化建設(shè),實(shí)施精細(xì)化管理。建設(shè)財務(wù)信息化管理平臺,可以集成企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各個環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù),有助于分析企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)的不足,制定行之有效的解決辦法,增強(qiáng)企業(yè)的競爭力。
2影響中小企業(yè)財務(wù)管理信息化建設(shè)實(shí)施效果的因素
針對中小企業(yè)來說,財務(wù)管理信息化建設(shè)對其運(yùn)用發(fā)展有著直接影響。但是從目前情況來說,部分企業(yè)沒有把財務(wù)信息化建設(shè)工作執(zhí)行到實(shí)處,這是因?yàn)槭艿礁鞣N因素的影響。首先,財務(wù)信息化管理意識不強(qiáng)。在信息化背景下,越來越多企業(yè)意識到信息化管理的意義,并在企業(yè)財務(wù)管理中,把信息化手段運(yùn)用其中,通過財務(wù)風(fēng)險信息化管理,實(shí)現(xiàn)財務(wù)風(fēng)險防范,減少不必要財務(wù)風(fēng)險出現(xiàn)。但是從目前情況來說,部分中小企業(yè)受到傳統(tǒng)思想影響,對風(fēng)險管理認(rèn)識不全面,更不會把信息技術(shù)運(yùn)用到財務(wù)風(fēng)險管理活動中,對信息化認(rèn)識不全面,沒有實(shí)現(xiàn)與時俱進(jìn),通常停留在IT技術(shù)取代手工操作上,錯誤的認(rèn)為電器化等同于信息化,對財務(wù)管理信息化范例缺少深入分析,更沒有結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況,加大財務(wù)風(fēng)險信息化探究,對財務(wù)風(fēng)險信息化管理認(rèn)識不全面,導(dǎo)致最終管理效果不理想。其次,受到傳統(tǒng)管理方式的影響,企業(yè)在開展財務(wù)管理信息化建設(shè)工作時,采用的工作方式比較粗放,不滿足時代發(fā)展需求,影響財務(wù)管理信息化作用的發(fā)揮。并且,即便企業(yè)把軟件運(yùn)用其中,但是缺少統(tǒng)一應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn),雖然財務(wù)部門可以掌握一定信息編碼,但是信息編碼將會受到信息化建設(shè)影響,存
在一定局限性,部門之間無法信息傳遞,導(dǎo)致財務(wù)數(shù)據(jù)應(yīng)用效率相對偏低。最后,人員對財務(wù)管理信息化建設(shè)認(rèn)識不到位,參與財務(wù)信息化建設(shè)積極性不強(qiáng),給中小企業(yè)財務(wù)管理信息化建設(shè)實(shí)施帶來直接影響。
3改善企業(yè)財務(wù)信息化管理的相關(guān)措施
3.1???? 提高企業(yè)財務(wù)管理人員自身的素質(zhì)
在當(dāng)前階段,企業(yè)財務(wù)管理人員的自身素質(zhì)直接影響著財務(wù)會計(jì)管理以及企業(yè)的內(nèi)部控制,并且也將決定了會計(jì)工作的質(zhì)量。因此,就需要提高員工自身的素質(zhì)和自身的競爭力。在進(jìn)行人員招聘環(huán)節(jié),需要有效地展現(xiàn)企業(yè)自身的文化,通過這種方式來吸引高素質(zhì)人才,引進(jìn)水平高且專業(yè)的人員進(jìn)行管理。在工作崗位以及職務(wù)晉升方面,也需要制定相應(yīng)的評價制度,嚴(yán)格考核,以此確保企業(yè)的財務(wù)管理工作人員具備更加專業(yè)的工作能力。在企業(yè)的正常經(jīng)營中,還需要對相關(guān)的管理人員以及財務(wù)管理員進(jìn)行培訓(xùn),使用不同的方法進(jìn)行知識的培訓(xùn),進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部控制的重要性,幫助員工及時了解新的知識,提高自身的能力。除此之外,還可以利用一些機(jī)會進(jìn)行學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)其他相同類型企業(yè)的管理優(yōu)點(diǎn),及時優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部控制制度以及相應(yīng)的工作,提高工作效率,為企業(yè)的日常經(jīng)營提供一定的保障。除此之外,對現(xiàn)有的獎懲制度進(jìn)行優(yōu)化,制定績效考核制度,防止企業(yè)出現(xiàn)消極的員工,并且也可以通過這項(xiàng)制度,對于違規(guī)的員工進(jìn)行嚴(yán)格的處罰,認(rèn)識到人才的重要性,通過培訓(xùn)的方式提高企業(yè)管理人員的素質(zhì)以及水平,從而讓企業(yè)的財務(wù)管理人員自身具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識。此外,受到個人原因的影響,難以形成高效的工作模式,因此對于企業(yè)來說,就需要使用權(quán)威的系統(tǒng)來制定合理的制度,并且對員工進(jìn)行定期的培訓(xùn),進(jìn)而為企業(yè)的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
3.2???? 加強(qiáng)企業(yè)的風(fēng)險管控,以此降低風(fēng)險出現(xiàn)概率
對于企業(yè)來說,財務(wù)風(fēng)險對于企業(yè)的經(jīng)營有著非常重大的影響,并且也會帶來非常大的損失,所以在當(dāng)前階段,企業(yè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)風(fēng)險管控。這種方式可以幫助企業(yè)在競爭中立于不敗之地,因此企業(yè)需要進(jìn)行風(fēng)險管控,才可以降低不良風(fēng)險出現(xiàn)的概率。除此之外,還需要結(jié)合企業(yè)現(xiàn)在經(jīng)營狀況與財務(wù)情況制定合理的方案,為此,企業(yè)的參觀人員也需要高度重視企業(yè)的財務(wù)內(nèi)部管理,只有通過這種方式,才可以及時有效地掌握企業(yè)整體的財務(wù)狀況。另外,內(nèi)部人員從上級到下級、全體人員都應(yīng)當(dāng)高度重視企業(yè)的財務(wù)管理工作,增加企業(yè)的可信度。企業(yè)如果想要取得巨大的經(jīng)濟(jì)效益,就需要落實(shí)企業(yè)的內(nèi)部財務(wù)管理制度以及相應(yīng)的體系,依照相關(guān)的法律法規(guī)進(jìn)行經(jīng)營發(fā)展,最終在根源上增強(qiáng)企業(yè)社會的競爭力。
3.3???? 提高財務(wù)信息質(zhì)量
第一,財務(wù)信息需與企業(yè)運(yùn)營息息相關(guān),能夠及時反應(yīng)企業(yè)發(fā)展?fàn)顟B(tài),不斷面向財務(wù)信息體系內(nèi)輸入靈動性數(shù)據(jù),關(guān)注企業(yè)內(nèi)部、外部及非財務(wù)、財務(wù)數(shù)據(jù)變動情況,為財務(wù)信息化管理提供實(shí)時參考,同時避免與企業(yè)發(fā)展無關(guān)數(shù)據(jù)信息擾亂財務(wù)管理布局及實(shí)踐思路;第二,財務(wù)信息需精確、全面、科學(xué),以建筑企業(yè)建材采購為例,不同年份建材品質(zhì)與造價各異,加之新時代部分城市正在踐行“智慧城市”“生態(tài)城市”“特色城市”建設(shè)發(fā)展理念,要求建材還需具備綠色環(huán)保、節(jié)約能耗等應(yīng)用優(yōu)勢,需建材采購計(jì)劃作出調(diào)整,這就需要該企業(yè)統(tǒng)籌外部(國家政策、法規(guī)、市場供應(yīng)商等)非財務(wù)信息,反觀自身財務(wù)能力,深入分析財務(wù)信息,繼而針對采購、物流、市場調(diào)研、產(chǎn)品開發(fā)等各個環(huán)節(jié)輸出更具實(shí)效性的財務(wù)信息,助其作出管控決策,通過提高企業(yè)財務(wù)信息質(zhì)量順利展開財務(wù)管理工作;第三,財務(wù)信息綜合處理質(zhì)量需不斷提高。
3.4???? 樹立財務(wù)信息化管理聯(lián)動意識
首先,企業(yè)需學(xué)習(xí)踐行財務(wù)管理思想,在該思想指引下通過頂層設(shè)計(jì)將財務(wù)信息化管理目標(biāo)歸入企業(yè)綜合運(yùn)營計(jì)劃中,確保財務(wù)信息化與企業(yè)發(fā)展、財務(wù)管理相互統(tǒng)一,繼而從全局角度出發(fā)進(jìn)行財務(wù)信息化管理,賦予財務(wù)信息化系統(tǒng)性、滲透性、可行性;其次,企業(yè)需指引各部門及運(yùn)營領(lǐng)域制定貼合實(shí)際、科學(xué)可行財務(wù)信息化管理子目標(biāo),疏通財務(wù)信息化共享管路,使各運(yùn)營環(huán)節(jié)可參與其中,確保財會信息全面、實(shí)時、精準(zhǔn)、可用,在統(tǒng)籌財務(wù)信息基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)財務(wù)管理信息化聯(lián)動目標(biāo);最后,立足市場經(jīng)濟(jì)大環(huán)境,關(guān)注外部競爭局勢,及時調(diào)整財務(wù)信息化管理戰(zhàn)略,做好財務(wù)信息化管理糾偏工作,使企業(yè)財務(wù)信息化管理意識始終處于先進(jìn)狀態(tài),確保財務(wù)信息化管理與時俱進(jìn)。
4結(jié)語
綜上所述,在企業(yè)管理中發(fā)展財務(wù)信息化體系具有企業(yè)內(nèi)部共享財務(wù)信息,優(yōu)化管理決策,強(qiáng)化目標(biāo)實(shí)踐,提高運(yùn)營效率,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,調(diào)動員工積極性,賦予企業(yè)管理系統(tǒng)性,提升風(fēng)險可控性等積極意義?;诖?,新時代企業(yè)為與時俱進(jìn)良性運(yùn)營需樹立財務(wù)信息化管理聯(lián)動意識,提高財務(wù)信息質(zhì)量,強(qiáng)化企業(yè)財務(wù)信息化管理,培養(yǎng)財務(wù)信息化管理型人才,使企業(yè)財務(wù)管理朝著信息化、科學(xué)化方向發(fā)展,達(dá)到提高企業(yè)綜合管理有效性的目的。
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作者簡介:
劉超,男,漢族,就讀于東南大學(xué),研究方向:經(jīng)濟(jì)管理.