張琨

摘要：政工工作具有非常重要的現(xiàn)實意義和價值，能夠進一步增強企業(yè)工作人員的綜合素養(yǎng)，進一步調(diào)動所有工作者的工作熱情，提高他們的工作積極性，并最終有效的促進整個企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。如今，市場經(jīng)濟不斷的進步，社會發(fā)展速度不斷加快，我們急需要改革國企政工工作，除了其內(nèi)容之外，還要改革其形式，通過科學(xué)有效的改革和創(chuàng)新來增加政工工作的質(zhì)量和效率，促進國企重工的長期穩(wěn)定發(fā)展，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供堅實的保障。本次研究分析的主要內(nèi)容就是新時代國企政工工作實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的意義所在，以及要實現(xiàn)這一目標(biāo)所實行的策略。

關(guān)鍵詞：國企政工;可持續(xù)發(fā)展;思考

在企業(yè)的發(fā)展和進步的過程之中，政工工作確實發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。然而，根據(jù)現(xiàn)階段我國國企政工工作的具體情況來看，工作過程中仍然存在很多缺陷和不足之處，工作方式和策略比較傳統(tǒng)，無法滿足現(xiàn)代化社會發(fā)展的實際需要，不夠重視政工工作，不利于提高政工工作質(zhì)量，而且還會對工作效率造成嚴(yán)重的負(fù)面影響，根本不可能推動企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。所以，有關(guān)工作人員必須高度重視，及時改善這些缺陷和不足之處。本次研究分析了如何才能夠克服上述缺陷，提高國企職工的工作質(zhì)量，推動企業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展。

一、國企政工工作的意義

根據(jù)現(xiàn)階段我國國有企業(yè)的具體發(fā)展現(xiàn)狀來看，這幾年來，為了更好的促進企業(yè)的發(fā)展，創(chuàng)造更多的經(jīng)濟效益，越來越多的國企開始實行改革，改革成效也比較顯著。然而，還是有很多國企根本不夠重視政工工作，這一現(xiàn)象不利于國家的發(fā)展，而且還會對其發(fā)展造成嚴(yán)重的阻礙。政工工作可以在一定程度上增強工作人員的工作熱情，提高工作人員的責(zé)任意識，增強他們的凝聚力，為企業(yè)發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。如今，市場經(jīng)濟在不斷的發(fā)展，越來越多的企業(yè)開始高度重視經(jīng)營和生產(chǎn)，希望能夠獲得更多的利潤，忽略政工工作的企業(yè)數(shù)量越來越多，大部分企業(yè)都認(rèn)為，政工工作就是簡單的思想政治教育，所以，在這一方面并沒有投入大量的精力和財力，創(chuàng)新意識比較差，造成工作效率不斷下降，給企業(yè)的發(fā)展造成了嚴(yán)重的阻礙，導(dǎo)致企業(yè)發(fā)展缺乏活力[1]。

在新的社會發(fā)展階段，社會發(fā)展也具有了很多新的特點，企業(yè)要想獲得長期生存和發(fā)展，那么就必須具有一定的人力資源，人力資源是企業(yè)競爭的重要因素之一，在之后的發(fā)展中，企業(yè)必須高度重視人力資源，并且對其進行科學(xué)有效的配置，提高人力資源的工作熱情，增強他們的凝聚力，提高廣大工作者的工作質(zhì)量，增強他們的職業(yè)素養(yǎng)，以此來推動企業(yè)的發(fā)展和進步。而要實現(xiàn)這一目標(biāo)，國企必須及時的改變傳統(tǒng)的不良意識，高度重視政工工作，改變工作形式，制定合理的工作內(nèi)容，提高工作效率[2]。

二、國企政工工作可持續(xù)發(fā)展的思考

（一）加強對政工工作的重視

對于大部分企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)來說，他們都認(rèn)為政工工作就是簡單的思想教育，因此，在企業(yè)日常運營的過程中，根本不重視政工工作，沒有在這一方面構(gòu)建專業(yè)化的制度，政工工作方面的創(chuàng)新性較差。但是，在實踐過程中，政工工作對于企業(yè)而言是非常重要的，良好的政工工作能夠在一定程度上激勵廣大員工的工作熱情，提高員工的工作積極性，并促進企業(yè)的發(fā)展。因此，領(lǐng)導(dǎo)人員更應(yīng)該重視政工工作，意識到政工工作的重要意義，對其進行深層次的探索和分析。除此以外，政工工作者還要實行科學(xué)有效的措施來提高工作人員對于他們自身崗位的認(rèn)知，建立健全政工工作體系，完善相應(yīng)的規(guī)范和制度，對工作人員的工作進行有效的指導(dǎo)，把政工工作的意義和價值充分發(fā)揮出來[3]。

（二）提升政工工作的服務(wù)水平

根據(jù)現(xiàn)階段企業(yè)的發(fā)展情況來看，政工工作質(zhì)量對于企業(yè)而言具有非常重要的作用，會直接影響一個企業(yè)的發(fā)展和生存。所以，企業(yè)還有必要重視政工工作，并采取合理的措施來提高政工工作質(zhì)量。如今，市場經(jīng)濟在不斷發(fā)展，社會也在不斷的進步，在考核員工的過程中，主要分析他們的服務(wù)水平和質(zhì)量。政工工作涉及到企業(yè)的生存與發(fā)展，要想推動企業(yè)的進步，那么就要完善政府工作，樹立合理的工作理念，增強員工的服務(wù)水平，轉(zhuǎn)變員工的工作意識，促進企業(yè)的發(fā)展。通常情況下來說，要想進一步增強政工人員的服務(wù)質(zhì)量，就必須重視以下幾方面的內(nèi)容，首先，要以企業(yè)的實際發(fā)展?fàn)顩r為前提條件，考慮企業(yè)的長期發(fā)展目標(biāo)，要以此為基礎(chǔ)，政工工作者必須要遵循企業(yè)的發(fā)展情況，將企業(yè)的發(fā)展放在核心位置，始終堅持一切為企業(yè)的理念。其次，在實際工作的過程之中，工作人員還要將政治工作放在重要的位置，進一步增強政工人員的服務(wù)意識，綜合考慮企業(yè)的長期發(fā)展目標(biāo)，以此為基礎(chǔ)來開展工作。同時，還要把短期目標(biāo)和長期目標(biāo)結(jié)合在一起，貫徹落實工作責(zé)任。然后，還要充分發(fā)揮出黨員的帶頭示范作用，進一步增加工作質(zhì)量，改善工作效率，提高工作水平。最后，要提高工作方法的創(chuàng)新性，把政工工作和個人工作融合在一起，為企業(yè)實現(xiàn)長期發(fā)展目標(biāo)奠定良好的基礎(chǔ)。與此同時，在該過程之中，企業(yè)應(yīng)該重視工作的重點內(nèi)容，在每一個發(fā)展環(huán)節(jié)中都要落實自身的工作責(zé)任，切實提高服務(wù)質(zhì)量[4]。

（三）重視政工工作的創(chuàng)新

在新的經(jīng)濟發(fā)展階段，企業(yè)的生存環(huán)境也產(chǎn)生了巨大的改變，企業(yè)面臨的競爭也變得越來越大，面對這樣的情況，國企也對自身的發(fā)展提出了新的要求，希望企業(yè)能夠重視人才的培養(yǎng)和培訓(xùn)，進一步提高管理效率，提高自身的創(chuàng)新性。在新的時期，創(chuàng)新能力對于任何企業(yè)來說都非常重要，對于國企的政工工作而言亦是如此，這樣才能夠推動企業(yè)的長期發(fā)展。首先，要提高創(chuàng)新性，就要以全新角度來重視政工工作，從政治角度為切入點來進行政工工作。其次，還要以創(chuàng)新思維為突破點來開展該工作，提高工作方式以及工作內(nèi)容的創(chuàng)新性，以此來提高工作質(zhì)量，打造科學(xué)有效的政工工作體系，發(fā)揮出每一位員工的價值，以此來推動企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

（四）提高政工人員專業(yè)素質(zhì)

企業(yè)在開展政工工作的過程中，發(fā)揮主體作用的就是政工人員。也就是說，政工人員的效率直接決定了企業(yè)的政工工作效果，而決定政工人員效率的主要因素就是他們的自身素養(yǎng)。要想提高正工作效率，那么，就要加強對政工工作人員的培養(yǎng)，提高他們的專業(yè)素養(yǎng)，增強他們的綜合素質(zhì)，加強對員工的培訓(xùn)，同時，還要制定嚴(yán)格的選拔制度，提高整個團隊的工作能力及綜合素養(yǎng)，以此來促進企業(yè)的發(fā)展。

三、結(jié)語

綜上所述，在國企的發(fā)展過程中，政工工作確實具有非常重要的作用。但是，現(xiàn)階段，大部分國企管理人員都不夠重視政工工作，這種情況不利于企業(yè)的發(fā)展。因此，在之后的發(fā)展中，領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)該高度重視政工工作，提高政工工作的地位，綜合考慮自身的實際發(fā)展?fàn)顩r，結(jié)合企業(yè)的長期發(fā)展目標(biāo)，提高工作內(nèi)容和形式的創(chuàng)新性，進一步增強政工工作的效率和質(zhì)量，給企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

參考文獻：

[1]探尋政工工作與企業(yè)文化結(jié)合點[N]. 高麗坤.? 中國化工報. 2013-11-15 （008）

[2]新時代如何做好企業(yè)政工工作[N]. 李海燕.? 朔州日報. 2020-05-30 （002）

[3]新時代國有企業(yè)的政工工作探析[N]. 趙文彥.? 科學(xué)導(dǎo)報. 2020-06-05 （B03）

[4]新時代加強事業(yè)單位政工工作的思考[N]. 伍偉雄.? 益陽日報. 2019-12-10 （004）