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        黨建工作中技術(shù)人員意識(shí)形態(tài)培養(yǎng)的途徑

        2020-08-14 12:54:32鄭艷春
        青年生活 2020年29期
        關(guān)鍵詞:意識(shí)形態(tài)黨建工作

        鄭艷春

        摘要:目前社會(huì)發(fā)展很大程度上受到科學(xué)技術(shù)的影響。越來越多高科技技術(shù)成果的逐漸轉(zhuǎn)換應(yīng)用,提高了現(xiàn)代社會(huì)生產(chǎn)實(shí)踐活動(dòng)的效率,帶來了眾多優(yōu)勢(shì)??傮w來看,在黨建工作中加強(qiáng)技術(shù)人員意識(shí)形態(tài)培養(yǎng)具有較強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)意義,要從多個(gè)視角出發(fā),建立起更加完善的黨建工作體系,為技術(shù)人員意識(shí)形態(tài)培養(yǎng)提供更加可靠的各項(xiàng)途徑。

        關(guān)鍵詞:黨建工作;技術(shù)人員;意識(shí)形態(tài)

        黨建工作相對(duì)來說涉及到的因素比較多,能夠從多個(gè)角度來開展。在企業(yè)的發(fā)展過程中,需要著重加強(qiáng)技術(shù)人員的技能培養(yǎng),使他們能夠擁有更加先進(jìn)的生產(chǎn)力。同時(shí)也要能夠從黨建工作中提高他們意識(shí)形態(tài)培養(yǎng)的效果,使他們具備正確的價(jià)值觀念,更好的為企業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

        一、關(guān)于黨建工作中技術(shù)人員意識(shí)形態(tài)培養(yǎng)的概述

        技術(shù)人員具有不同的性格特點(diǎn)以及認(rèn)知狀況,在面對(duì)同一事物時(shí),也會(huì)存在較大的認(rèn)知差別。在黨建工作中加強(qiáng)技術(shù)人員的意識(shí)形態(tài)培養(yǎng),能夠使得他們擁有更加積極健康的價(jià)值觀念,養(yǎng)成更加主動(dòng)的工作習(xí)慣?,F(xiàn)階段關(guān)于意識(shí)形態(tài)培養(yǎng)方面的理論研究已經(jīng)比較成熟,即使具有一定的抽象特征,但是意識(shí)形態(tài)也是具有指向性的,能夠更好地反映出一些具體的現(xiàn)實(shí)。盡管在社會(huì)發(fā)展的過程中,不同的個(gè)體在意識(shí)形態(tài)方面存在差異,但是本質(zhì)上也具有一定的內(nèi)在規(guī)律。

        在現(xiàn)代黨建工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)技術(shù)人員的意識(shí)形態(tài)培養(yǎng),使得他們能夠緊密跟隨黨組織的領(lǐng)導(dǎo),深入貫徹黨的各項(xiàng)思想政策方針,這樣有利于全面提高生產(chǎn)實(shí)踐效率。技術(shù)人員對(duì)于一個(gè)企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,往往處于十分核心的地位,做好技術(shù)人員的意識(shí)形態(tài)培養(yǎng),有利于確保技術(shù)工作團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性,能夠更好地提高工作積極性,使得企業(yè)受益良多。在具體的黨建工作中,要采取個(gè)性化的工作策略,能夠根據(jù)技術(shù)人員具體情況的不同來進(jìn)行動(dòng)態(tài)改變,使得黨建工作技術(shù)人員意識(shí)形態(tài)培養(yǎng)能夠進(jìn)入新的層次。

        二、黨建工作中做好技術(shù)人員意識(shí)培養(yǎng)的策略

        2.1? 做好制度建設(shè)

        當(dāng)前黨建工作面臨著相對(duì)來說比較復(fù)雜的環(huán)境,因此就需要做好制度建設(shè),能夠考慮到黨建工作中可能面臨的具體狀況,提前規(guī)避各種風(fēng)險(xiǎn)。要有效地實(shí)施以結(jié)果為導(dǎo)向的黨建工作策略,全面提高黨建工作能夠給技術(shù)人員意識(shí)形態(tài)培養(yǎng)帶來的優(yōu)勢(shì)。在意識(shí)形態(tài)培養(yǎng)的具體工作中,要秉承創(chuàng)新的理念,同時(shí)也要嚴(yán)格遵循黨建工作的各項(xiàng)具體規(guī)范。要激發(fā)黨建工作人員的工作積極性,能夠利用多種機(jī)會(huì)來全面提高黨建工作意識(shí)心態(tài)培養(yǎng)的效果。要敢于批評(píng),能夠?qū)σ徊糠旨夹g(shù)人員思想意識(shí)觀念存在問題的狀況進(jìn)行深入分析并且總結(jié)出相應(yīng)的問題。切實(shí)將黨中央的各項(xiàng)思想和行動(dòng)深入貫徹到黨建工作中去,制定更加完善的黨建工作計(jì)劃,明確具體的黨建工作任務(wù)和目標(biāo)。要發(fā)揮企業(yè)黨建工作的重要作用,基層黨建工作人員要具備十分強(qiáng)的政治責(zé)任觀念以及領(lǐng)導(dǎo)方面,更好地以身作則。面對(duì)一些歪風(fēng)邪氣,要敢于挑戰(zhàn),堅(jiān)持正確的思想道德觀念。這樣有利于全面提高黨建工作的質(zhì)量,使得技術(shù)人員意識(shí)形態(tài)培養(yǎng)達(dá)到更好的狀態(tài)。

        2.2? 改進(jìn)工作模式

        傳統(tǒng)的黨建工作模式已經(jīng)在當(dāng)前的時(shí)代背景下顯現(xiàn)出了一定的不適應(yīng)性,一些工作方法效率比較低,效果不明顯。造成了大量黨建工作資源的浪費(fèi),不利于未來的發(fā)展。因此就應(yīng)當(dāng)要采取更加具有針對(duì)性的黨建工作意識(shí)形態(tài)培養(yǎng)策略,更好地考慮到黨建工作的內(nèi)在需求。在技術(shù)人員意識(shí)形態(tài)培養(yǎng)方面,要著重培養(yǎng)技術(shù)人員的自信,其中主要包含了制度自信、政治自信、價(jià)值自信等眾多方面。這樣能夠?qū)Ⅻh組織的一些先進(jìn)思想踐行到具體的技術(shù)工作中,更好的提高生產(chǎn)實(shí)踐效率??梢杂行У貞?yīng)用一些新媒體黨建工作渠道,能夠形成對(duì)技術(shù)人員更加全面的黨建工作效果。不斷的應(yīng)用黨組織的思想理論來武裝技術(shù)人員的頭腦,全面提高他們的思想價(jià)值水平。

        2.3? 理論和實(shí)踐相結(jié)合

        在黨建工作中對(duì)技術(shù)人員的意識(shí)形態(tài)進(jìn)行培養(yǎng)時(shí),也要注重理論和實(shí)踐相結(jié)合。首先要從理論的角度來對(duì)黨建工作中的各項(xiàng)要點(diǎn)進(jìn)行分析,確保技術(shù)人員能夠具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。然后在此基礎(chǔ)上加強(qiáng)實(shí)踐,通過對(duì)一些相關(guān)的案例進(jìn)行介紹,使得技術(shù)人員能夠全面提高對(duì)相關(guān)黨建內(nèi)容的認(rèn)知情況。在技術(shù)工作中全面貫徹辯證唯物主義,能夠更好的提高工作的效果。要發(fā)揮黨建工作主體以及客體之間的溝通交流效果,使這兩者之間能夠?qū)h建工作的具體模式進(jìn)行討論,有效地改進(jìn)傳統(tǒng)工作模式中存在的一些缺陷。要不斷的提高黨建工作的吸引力和感染力,使得技術(shù)人員能夠更好地被先進(jìn)的理論知識(shí)所吸引,能夠在具體的實(shí)踐工作中踐行。

        2.4? 加大內(nèi)容創(chuàng)新

        在黨建工作中對(duì)技術(shù)人員意識(shí)形態(tài)進(jìn)行培養(yǎng)時(shí),要有效地加大黨建工作的內(nèi)容創(chuàng)新。只有不斷地進(jìn)行創(chuàng)新,才能夠?yàn)辄h建工作的開展增添新的動(dòng)力。同時(shí),黨的各項(xiàng)指導(dǎo)思想在面對(duì)不同的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r時(shí),要能夠?qū)崿F(xiàn)動(dòng)態(tài)應(yīng)用,這樣才能夠更好的發(fā)揮出這些指導(dǎo)思想的先進(jìn)性。要能夠根據(jù)具體的狀況來進(jìn)行不斷的優(yōu)化,形成一種積極的正反饋?zhàn)饔?。技術(shù)人員意識(shí)培養(yǎng)也應(yīng)當(dāng)要從多個(gè)視角出發(fā),更好的考慮到技術(shù)人員的具體狀況,掌握循序漸進(jìn)的黨建工作原則,全面提高技術(shù)人員意識(shí)形態(tài)培養(yǎng)的效率。

        三、結(jié)語

        本文對(duì)黨建工作中技術(shù)人員意識(shí)培養(yǎng)進(jìn)行了深入研究。總體來看,需要做好制度建設(shè),使得黨建工作能夠穩(wěn)步推進(jìn)。通過提高技術(shù)人員意識(shí)形態(tài)培養(yǎng)的效果,有利于更好地提高技術(shù)工作的效率。使得技術(shù)人員能夠具備更加優(yōu)質(zhì)的工作責(zé)任心,主動(dòng)的投入到工作中去,為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn),促進(jìn)企業(yè)的長久發(fā)展。

        參考文獻(xiàn):

        [1]馮星靈.新時(shí)代推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的探索與實(shí)踐[J].企業(yè)改革與管理,2020(10):209-210.

        [2]劉華.創(chuàng)新藝術(shù)專業(yè)黨建工作推進(jìn)意識(shí)形態(tài)認(rèn)同[J].文化創(chuàng)新比較研究,2020,4(06):3-4.

        [3]郭軍,韓小謙.黨建視閾下新時(shí)代意識(shí)形態(tài)話語權(quán)建設(shè)的四個(gè)著力點(diǎn)[J].廣西社會(huì)科學(xué),2019(12):36-41.

        [4]陶鵬.論全面從嚴(yán)治黨與意識(shí)形態(tài)工作的共生邏輯和共進(jìn)路徑[J].黨政研究,2019(06):38-43.

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