王炳蓉

摘要：在現(xiàn)代企業(yè)的管理中，財(cái)務(wù)管理是保障企業(yè)正常運(yùn)行和發(fā)展的重要內(nèi)容之一，可以說在企業(yè)的發(fā)展中財(cái)務(wù)管理是最為重要和比較復(fù)雜的管理內(nèi)容。另外，我國企業(yè)的數(shù)量在不斷地增加，市場中的競爭壓力也在逐漸地增加，在這樣的情況下，該怎樣提高企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平，對提高企業(yè)在市場中的競爭力有著非常重要的作用。為了對企業(yè)財(cái)務(wù)管理進(jìn)行完善，應(yīng)該針對企業(yè)財(cái)務(wù)管理的方式和方法進(jìn)行不斷地完善和創(chuàng)新，在這一過程中需要從多個(gè)學(xué)科進(jìn)行入手，而對多學(xué)科視角下完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理的分析和研究在很大程度上可以對企業(yè)的財(cái)務(wù)管理進(jìn)行創(chuàng)新，同時(shí)還對提高企業(yè)的競爭力，擴(kuò)大企業(yè)在市場中的占有率提供重要的保障。

關(guān)鍵詞：多學(xué)科視角;財(cái)務(wù)管理;企業(yè);創(chuàng)新

引言

隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的不斷深化和改革，市場經(jīng)濟(jì)下企業(yè)的競爭壓力在不斷地提高，企業(yè)改革成為提高企業(yè)競爭力的重要保障?，F(xiàn)階段在企業(yè)管理的改革和創(chuàng)新中，對企業(yè)的財(cái)務(wù)管理進(jìn)行不斷地完善是需要放在首位的任務(wù)，并且在這個(gè)過程中，要以適應(yīng)我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展為前提。從我國改革開放以來，針對企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新和改革方面的研究理論已經(jīng)非常多，并且也已經(jīng)取得了非常好的成績。但是我國目前針對企業(yè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)性和理論性的研究內(nèi)容還不是很多，指導(dǎo)性也不強(qiáng)。尤其是在企業(yè)財(cái)務(wù)管理理論分析中的研究還是比較封閉的，這樣對我國企業(yè)財(cái)務(wù)管理和其他學(xué)科之間的聯(lián)系性就比較小，造成企業(yè)財(cái)務(wù)管理理論和實(shí)際的企業(yè)財(cái)務(wù)管理出現(xiàn)協(xié)調(diào)不當(dāng)、聯(lián)系不緊密的現(xiàn)象。因此，為了解決這一問題，需要對企業(yè)的財(cái)務(wù)管理在多個(gè)學(xué)科的基礎(chǔ)上進(jìn)行分析和研究，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中方法的創(chuàng)新和發(fā)展，充分發(fā)揮出理論和實(shí)踐的結(jié)合作用，促進(jìn)企業(yè)的快速發(fā)展。

一、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)視角下企業(yè)財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新

（一）宏觀經(jīng)濟(jì)目標(biāo)與財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新

從宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)中很多的理論內(nèi)容中可以發(fā)現(xiàn)，宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的目標(biāo)包括以下幾點(diǎn)：財(cái)務(wù)方面的增長目標(biāo)是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的長線，其主要作用是為了更好地抵御通貨膨脹。另外，在提高就業(yè)目的和財(cái)務(wù)管理收支平衡的目標(biāo)之下，要對財(cái)務(wù)管理的具體的目標(biāo)和戰(zhàn)略之間的融合點(diǎn)和相似點(diǎn)進(jìn)行明確。其次，還需要把企業(yè)長遠(yuǎn)的健康的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)和企業(yè)的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)進(jìn)行融合，要對企業(yè)財(cái)務(wù)管理中出現(xiàn)的一些影響和后果進(jìn)行完善，從而更好地促進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新發(fā)展。

（二）人力資源就業(yè)和財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新

一般情況下，要優(yōu)化企業(yè)人力資源就業(yè)問題，首先需要考慮的是增加企業(yè)的福利項(xiàng)目和員工福利目標(biāo)，并充分地發(fā)揮出企業(yè)中的員工的作用，為公司創(chuàng)造價(jià)值，全面實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略管理目標(biāo)。從微觀的角度上來保障社會(huì)責(zé)任感和企業(yè)員工福利的一致性，在企業(yè)日常的財(cái)務(wù)管理中要對每位企業(yè)員工的福利情況進(jìn)行保障，并且要加強(qiáng)企業(yè)員工的社會(huì)責(zé)任感和意識，加強(qiáng)現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理的價(jià)值和作用。

（三）將貨幣政策和公司金融管理與

財(cái)務(wù)決策相結(jié)合

在宏觀經(jīng)濟(jì)的管理中國家的貨幣政策是其中最為重要的內(nèi)容，企業(yè)的經(jīng)營管理以及企業(yè)財(cái)務(wù)管理在我國宏觀經(jīng)濟(jì)政策的指導(dǎo)下形成科學(xué)系統(tǒng)的體系。另外企業(yè)的財(cái)務(wù)管理也會(huì)受到多方面的影響，如外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境和企業(yè)內(nèi)部的籌資情況、投資情況和收入分配情況緊密聯(lián)系，這些影響因素會(huì)受到國家宏觀貨幣政策的影響的。貨幣政策主要是通過對宏觀經(jīng)濟(jì)進(jìn)行調(diào)節(jié)，并產(chǎn)生一定的影響，來實(shí)現(xiàn)對企業(yè)的影響。以此，對現(xiàn)代企業(yè)的財(cái)務(wù)進(jìn)行不斷的創(chuàng)新需要重點(diǎn)關(guān)注國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策和貨幣政策的變化情況，并采取積極的應(yīng)對措施來調(diào)整企業(yè)的財(cái)務(wù)管理情況，以此來減少宏觀經(jīng)濟(jì)對企業(yè)經(jīng)營帶來的不利影響。

（四）匯率政策對于跨國企業(yè)財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新

國際匯率政策對國際收支平衡會(huì)產(chǎn)生影響，一般情況下，擴(kuò)過企業(yè)的財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新會(huì)受到匯率政策的影響，在跨國企業(yè)的采取管理中國際財(cái)務(wù)管理方式就顯得比較重要，在這種管理模式下，要針對匯率政策的變化進(jìn)行財(cái)務(wù)管理相關(guān)的制度的調(diào)整，從而實(shí)現(xiàn)跨國企業(yè)的經(jīng)營價(jià)值。在實(shí)際的企業(yè)經(jīng)營過程中，跨國企業(yè)要對財(cái)務(wù)稅費(fèi)、稅率以及國內(nèi)外進(jìn)出口政策的不同關(guān)聯(lián)采取科學(xué)的積極的應(yīng)對策略。

（五）產(chǎn)業(yè)政策和公司戰(zhàn)略對財(cái)務(wù)管理的影響

從對企業(yè)財(cái)務(wù)綜合性的管理角度來看，一般情況下國家的產(chǎn)業(yè)政策和相關(guān)的行業(yè)政策會(huì)對產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)產(chǎn)生一定的作用，在企業(yè)的發(fā)展過程中需要對財(cái)務(wù)管理進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注，要對企業(yè)的財(cái)務(wù)資源進(jìn)行合理的配置，并充分地調(diào)動(dòng)起所有的財(cái)務(wù)來源，來保障企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)和企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的一致性，以此來促進(jìn)財(cái)務(wù)管理的系統(tǒng)性、科學(xué)性、創(chuàng)新性發(fā)展。

二、會(huì)計(jì)學(xué)視角下企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新

（一）會(huì)計(jì)學(xué)在財(cái)務(wù)管理中的地位

企業(yè)的財(cái)務(wù)管理過程中，會(huì)計(jì)學(xué)有著非常重要的作用。從定義上來講，會(huì)計(jì)學(xué)主要是針對財(cái)務(wù)活動(dòng)和成本資料進(jìn)行分析和研究的應(yīng)用學(xué)科，研究的主要對象是資金的活動(dòng)情況，在企業(yè)的資金活動(dòng)和財(cái)務(wù)管理中需要通過會(huì)計(jì)學(xué)來對企業(yè)的財(cái)務(wù)進(jìn)行管理和創(chuàng)新。所以，在企業(yè)的財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新分析中，在會(huì)計(jì)學(xué)的視角下記性分析和研究是非常有必要的。在很多專家學(xué)者的研究結(jié)果中可以發(fā)現(xiàn)，通過會(huì)計(jì)學(xué)方法對企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新，有助于全面的整合財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)和財(cái)務(wù)管理信息，并對企業(yè)的財(cái)務(wù)管理技術(shù)進(jìn)行創(chuàng)新。尤其是在理論方面，企業(yè)財(cái)務(wù)管理的理論體系中，不管是價(jià)值的實(shí)現(xiàn)還是管理控制的實(shí)施，會(huì)計(jì)學(xué)都發(fā)揮出了非常重要的作用。因此在基于價(jià)值體系的企業(yè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)中，會(huì)計(jì)學(xué)是基礎(chǔ)，并且對企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新有著重要的促進(jìn)和推動(dòng)作用。

（二）基于管理會(huì)計(jì)報(bào)告系統(tǒng)的財(cái)務(wù)

管理創(chuàng)新

在管理會(huì)計(jì)報(bào)告系統(tǒng)中的企業(yè)財(cái)務(wù)管理活動(dòng)包括投資活動(dòng)報(bào)告和投資管理活動(dòng)，這些財(cái)務(wù)管理活動(dòng)都是在財(cái)務(wù)活動(dòng)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。通過這些財(cái)務(wù)管理可以讓企業(yè)的財(cái)務(wù)管理職責(zé)和權(quán)力更加的明確和細(xì)化，并且可以讓企業(yè)的財(cái)務(wù)管理決策朝著科學(xué)化和規(guī)范化的方向上發(fā)展。

（三）基于會(huì)計(jì)要素報(bào)告系統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新

在企業(yè)的財(cái)務(wù)管理中會(huì)計(jì)要素報(bào)告系統(tǒng)是非常重要的，在會(huì)計(jì)要素報(bào)告中包含企業(yè)的資產(chǎn)管理報(bào)告、資產(chǎn)報(bào)告和所有者權(quán)限報(bào)告以及所有者權(quán)限的管理、成本報(bào)告和成本管理等內(nèi)容。這些財(cái)務(wù)管理活動(dòng)都是從會(huì)計(jì)要素報(bào)告系統(tǒng)要素中出發(fā)的，并且這些要素也是企業(yè)價(jià)值管理的基礎(chǔ)內(nèi)容。在財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新過程中要在這些會(huì)計(jì)要素報(bào)告系統(tǒng)來進(jìn)行業(yè)務(wù)的辦理，并要改善資源的配置和資源的使用效率，從而對企業(yè)的管理成本進(jìn)行控制，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的提高，為企業(yè)的財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新創(chuàng)造良好的基礎(chǔ)。

（四）基于財(cái)務(wù)活動(dòng)報(bào)告系統(tǒng)的財(cái)務(wù)

管理創(chuàng)新

在財(cái)務(wù)活動(dòng)報(bào)告系統(tǒng)中主要是針對籌資報(bào)告、籌資管理以及資金分配活動(dòng)和分配管理活動(dòng)來進(jìn)行的。在這些財(cái)務(wù)管理活動(dòng)中，要從財(cái)務(wù)管理活動(dòng)出發(fā)，也就是需要從會(huì)計(jì)學(xué)角度出發(fā)來對財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容進(jìn)行不斷的細(xì)化、完善和創(chuàng)新。在此基礎(chǔ)上來完善財(cái)務(wù)活動(dòng)的組織和管理，并對不同階段內(nèi)的管理內(nèi)容進(jìn)行完善和創(chuàng)新。

三、管理學(xué)視角下企業(yè)財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新

在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中，主要是對企業(yè)中的所有的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)以及稅收情況等進(jìn)行統(tǒng)籌和管理，其中最為重要的就是管理活動(dòng)。管理是為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)而采取的一系列的計(jì)劃、組織、統(tǒng)籌、調(diào)度、控制和指揮，管理的主要職能是對經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行組織、計(jì)劃、協(xié)調(diào)和控制。在財(cái)務(wù)管理的過程中，財(cái)務(wù)管理控制系統(tǒng)是實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理活動(dòng)創(chuàng)新的重要內(nèi)容和核心內(nèi)容。所以，在企業(yè)的財(cái)務(wù)管理活動(dòng)中，管理學(xué)的應(yīng)用有著非常重要的作用。下文主要是針對管理學(xué)視角下企業(yè)財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新分析。

（一）控制環(huán)境和財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新

在企業(yè)的管理中，包括了內(nèi)部環(huán)境管理和外部環(huán)境管理。這些管理都會(huì)和企業(yè)的具體管理措施產(chǎn)生一定的關(guān)系，并且還會(huì)影響到企業(yè)財(cái)務(wù)決策、職能發(fā)揮等。而在企業(yè)的財(cái)務(wù)管理中，周圍的環(huán)境也會(huì)對財(cái)務(wù)管理產(chǎn)生非常重要的影響，并且在這樣的情況下，企業(yè)的環(huán)境和財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新都有著緊密的關(guān)系，企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境和外部環(huán)境會(huì)對企業(yè)的財(cái)務(wù)管理體制和創(chuàng)新都會(huì)產(chǎn)生決定性的影響。

（二）風(fēng)險(xiǎn)評估和財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新

在企業(yè)的財(cái)務(wù)管理中避免不了會(huì)遇到風(fēng)險(xiǎn)性因素的影響，而風(fēng)險(xiǎn)控制是管理控制中非常關(guān)鍵的措施，并且還是企業(yè)財(cái)務(wù)管理中最為重要的節(jié)點(diǎn)。在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的類型比較多，這些都會(huì)對企業(yè)的財(cái)務(wù)產(chǎn)生非常大的影響。所以，在財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新過程中應(yīng)該要把對財(cái)務(wù)管理的風(fēng)險(xiǎn)評估放在首要的位置上，對財(cái)務(wù)中會(huì)出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效的評估和識別，并積極地采取有效的措施進(jìn)行應(yīng)對。

（三）控制活動(dòng)和財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新

在企業(yè)的財(cái)務(wù)管理過程中，控制工作可以幫助企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員對風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對方案的實(shí)施提供一定的幫助，并且還可以有效地促進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。因此在企業(yè)的財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新中進(jìn)行控制活動(dòng)是非常重要的，可以把企業(yè)財(cái)務(wù)管的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和組織活動(dòng)和控制工作進(jìn)行有效的融合，以此來實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略目標(biāo)，保障企業(yè)從財(cái)務(wù)戰(zhàn)略決策的順利實(shí)施和執(zhí)行。

（四）企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新

在企業(yè)的財(cái)務(wù)管理中，大多財(cái)務(wù)活動(dòng)都是交給外面的代理機(jī)構(gòu)來進(jìn)行管理的，所以監(jiān)督對企業(yè)財(cái)務(wù)管理活動(dòng)就顯得非常的重要。從企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督的層面上來看，不管是監(jiān)事會(huì)對企業(yè)財(cái)務(wù)管理的監(jiān)督，還是職工對企業(yè)財(cái)務(wù)管理的監(jiān)督，都會(huì)影響到企業(yè)財(cái)務(wù)管理的質(zhì)量和管理效果。所以在企業(yè)財(cái)務(wù)管理過程中，不管是企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行財(cái)務(wù)管理還是委托給外部的代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行管理都需要監(jiān)理內(nèi)部監(jiān)督管理機(jī)制，減少財(cái)務(wù)管理過程中出現(xiàn)決策失誤和管理失誤的概率，提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理的效率，促進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新發(fā)展。

（五）信息溝通和財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新

信息溝通在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中可以幫助財(cái)務(wù)管理實(shí)現(xiàn)科學(xué)性和及時(shí)性。首先，企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作需要正常的信息溝通、交流和共享，并且信息溝通還可以保障企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的順利進(jìn)行。所以應(yīng)該加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理過程中信息溝通的及時(shí)性和科學(xué)性?？梢栽谄髽I(yè)內(nèi)部建立起內(nèi)部溝通平臺，通過企業(yè)局域網(wǎng)實(shí)現(xiàn)溝通交流的通暢，保障企業(yè)從財(cái)務(wù)管理工作中信息實(shí)現(xiàn)及時(shí)的溝通和共享，以此來促進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新型發(fā)展。

結(jié)語

對于企業(yè)來說，財(cái)務(wù)管理工作是很重要的，而在企業(yè)的管理中財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營也有著非常重要的意義和價(jià)值，所以對企業(yè)來說，財(cái)務(wù)管理的完善和創(chuàng)新會(huì)受到多種學(xué)科的影響，如宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)等。而在這些多學(xué)科角度下企業(yè)財(cái)務(wù)管理該怎樣進(jìn)行創(chuàng)新是需要企業(yè)重點(diǎn)關(guān)注和研究的。基于此，本文以多學(xué)科視角下企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新進(jìn)行了分析和討論，以期可以為企業(yè)的財(cái)務(wù)管理完善和發(fā)展提出一些參考依據(jù)，并提高企業(yè)的內(nèi)部管理能力和競爭力，讓企業(yè)在市場中的地位更加的穩(wěn)固。

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