趙兵潔

摘要：黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨的建設(shè)中非常重要的內(nèi)容?；诖?，在企業(yè)經(jīng)營和發(fā)展過程中，應(yīng)全面且充分的認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者及相關(guān)部門應(yīng)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，筑牢基層思想防線，以此來促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

關(guān)鍵詞：企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè);基層思想防線;可持續(xù)發(fā)展

對于一個(gè)企業(yè)而言，做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，才能夠增強(qiáng)自身的戰(zhàn)斗力和凝聚力，維護(hù)自身的穩(wěn)定健康發(fā)展。自我國十八屆三中全會(huì)中以后，正式拉開了國有企業(yè)改革的序幕，隨著國有企業(yè)改革的不斷深入，企業(yè)的綜合實(shí)力顯著提升。在這一背景下，企業(yè)如何進(jìn)一步強(qiáng)化自身的黨風(fēng)廉政建設(shè)，打造更加牢固的基層思想防線，確保企業(yè)更加合規(guī)高效地運(yùn)行，已成為現(xiàn)階段我國國有企業(yè)發(fā)展過程中的一項(xiàng)關(guān)鍵性和緊迫性任務(wù)[1]。

一、武裝思想，提升企業(yè)黨員拒腐防變自持力

企業(yè)應(yīng)將提升黨員拒腐防變自持力作為一項(xiàng)長期性工作，具體做到以下兩點(diǎn)：①依據(jù)當(dāng)前形勢，積極開展正面引導(dǎo)教育，定期組織全體人員進(jìn)行黨風(fēng)黨性、愛國主義、廉潔從業(yè)等教育，促使企業(yè)廣大黨員形成正確的“三觀”，能夠牢固自己的責(zé)任使命，具備良好的黨性覺悟，能夠自覺做好廉潔從業(yè)的表率;②積極開展警示教育，抓住專題學(xué)習(xí)、工作例會(huì)等機(jī)會(huì)，組織企業(yè)人員一起學(xué)習(xí)和分析行業(yè)內(nèi)部典型案例，充分探究問題根源，使企業(yè)人員能夠充分認(rèn)識到違紀(jì)后果，從而獲得顯著的警示教育效果，不斷提高企業(yè)黨員的拒腐防變能力。

二、重視深化體制，全面落實(shí)管黨治黨責(zé)任

首先，強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”。以主體責(zé)任體系為核心，不斷完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，對主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任進(jìn)行細(xì)化，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)的科學(xué)性和有效性。將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核落實(shí)到位，重點(diǎn)完善考核方式方法，并建立完善的責(zé)任追究制度，當(dāng)某個(gè)部門或是某個(gè)單位沒有將“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)到位，應(yīng)進(jìn)行問責(zé)。

其次，落實(shí)三個(gè)為主。企業(yè)應(yīng)將查辦腐敗案件以上級紀(jì)委為主的工作落實(shí)到位，進(jìn)一步完善下級紀(jì)委向上級紀(jì)委報(bào)告問題線索處置與執(zhí)紀(jì)審查的相關(guān)制度機(jī)制，針對沒有依據(jù)相關(guān)規(guī)定的報(bào)告，應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。同時(shí)，企業(yè)應(yīng)確保紀(jì)委書記履行考核以上級紀(jì)委為主的工作落實(shí)到位，促進(jìn)紀(jì)委書記定期述職，從而對各單位紀(jì)委工作情況加以及時(shí)掌握，實(shí)現(xiàn)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的有效開展[2]。

最后，落實(shí)巡察工作。這項(xiàng)工作是反腐倡廉的“利劍”，因此企業(yè)應(yīng)持續(xù)深化政治巡察，檢查企業(yè)是否有嚴(yán)格落實(shí)黨的路線方針政策、新時(shí)代黨的組織路線、黨全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署，及巡視巡察、審計(jì)整改、主題教育工作。

三、重視標(biāo)本兼治，集中深化“三不機(jī)制”建設(shè)

一方面，企業(yè)應(yīng)做到減存量合適增量，更加有效地震懾企業(yè)黨員，使之不敢腐敗，具體內(nèi)容為：①進(jìn)一步推進(jìn)執(zhí)紀(jì)審查工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化，促使辦案質(zhì)量能夠高質(zhì)高效的開展;②加大線索處置力度，嚴(yán)格依據(jù)黨的相關(guān)規(guī)章制度來對立案審查的線索加以嚴(yán)格及時(shí)處理;③進(jìn)一步提高審查資料，嚴(yán)格審查二級單位所提交的紀(jì)檢機(jī)構(gòu)查處的問題線索，針對沒有清楚闡述事實(shí)、證據(jù)鏈不夠嚴(yán)密、沒有規(guī)范撰寫文書等處理報(bào)告，都必須退回;④嚴(yán)格落實(shí)靶向治療和精確懲治，嚴(yán)格把控關(guān)鍵項(xiàng)目和重點(diǎn)崗位，一旦發(fā)現(xiàn)問題，必須嚴(yán)格查處，以此來進(jìn)一步加強(qiáng)“不敢腐”的震懾。

另一方面，企業(yè)應(yīng)做到建規(guī)章、強(qiáng)管理，有效打造牢固“不能腐”的籠子，具體內(nèi)容為：①要求各單位和各部門做好系統(tǒng)制度文件的“廢、改、立”工作，將紀(jì)檢監(jiān)察體制的監(jiān)督作用加以有效發(fā)揮，并借助案件查辦與典型案件剖析來找出現(xiàn)有制度中存在的漏洞和問題，然后提出有針對性地監(jiān)督建議或是改進(jìn)建議等，而紀(jì)檢人員應(yīng)杜絕特權(quán)思想和特權(quán)情況，對有令不行和有禁不止的情況必須嚴(yán)肅查處，以此來進(jìn)一步完善企業(yè)的制度體系，有效避免權(quán)力運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)情況的發(fā)生;②狠抓權(quán)力運(yùn)行的重要環(huán)節(jié)、關(guān)鍵少數(shù)和重要崗位，科學(xué)合理地進(jìn)行決策程序再清理和再確認(rèn)工作，并積極有效地開展海外紀(jì)檢監(jiān)察工作[3]。

四、加強(qiáng)實(shí)踐培訓(xùn)，提高紀(jì)檢隊(duì)伍的綜合素質(zhì)

一方面，企業(yè)應(yīng)強(qiáng)化組織建設(shè)，選擇政治過硬、專業(yè)能力突出、品格良好的人員進(jìn)入到執(zhí)紀(jì)部門，并對這些人員進(jìn)行跟蹤定向培養(yǎng)，并加大培訓(xùn)力度，從而有效提升其專業(yè)能力。同時(shí)，組織紀(jì)檢人員進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)和外部機(jī)構(gòu)培訓(xùn)，從而提升其履職能力。此外，應(yīng)積極推進(jìn)紀(jì)檢人員交流輪崗，以此來提升其業(yè)務(wù)素質(zhì)，并對其職業(yè)發(fā)展空間進(jìn)行拓寬。

另一方面，企業(yè)應(yīng)從嚴(yán)管理干部，要求紀(jì)檢人員加強(qiáng)自我監(jiān)督管理，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作的規(guī)章制度，進(jìn)一步完善內(nèi)控機(jī)制，有效避免出現(xiàn)“燈下黑”的情況。

五、結(jié)語

綜上所述，在新時(shí)代背景下，企業(yè)必須強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，著重提升企業(yè)黨員防腐拒變自持力，全面落實(shí)管黨治黨責(zé)任，進(jìn)一步深化“三不機(jī)制”建設(shè)等，以此來筑牢基層思想防線，創(chuàng)造健康穩(wěn)定的企業(yè)發(fā)展環(huán)境。

參考文獻(xiàn)

[1]肖偉.加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要保證[J].當(dāng)代電力文化，2020（05）：50–51.

[2]郝廷娟，張健，劉民強(qiáng).加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè) 創(chuàng)建廉潔示范企業(yè)[J].當(dāng)代電力文化，2019（S1）：133.

[3]張玲娜.加強(qiáng)企業(yè)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的策略和措施[J].辦公室業(yè)務(wù)，2019（09）：6.