劉莉莉

摘要：尊老敬老是我國的傳統(tǒng)美德，現(xiàn)代社會科技與思想都在進步，作為見證了中國成長的老干部逐漸退休，老干部是譜寫黨的光榮歷史核心力量。在社會發(fā)展的形勢下，老干部離退休之后的思想建設(shè)工作，成為擁護好黨的重要財富，還能夠保持黨的優(yōu)良的傳統(tǒng)和作風。在新時代先進理念的號召下，國家還需不斷探索有效地做好離退休干部的思想工作的新途徑。

關(guān)鍵詞：離退休;老干部;重要意義;新途徑;實踐

離退休干部是時代發(fā)展的重要見證者，凝聚了改革開放以來黨和國家發(fā)展的寶貴財富，同時也掌握了重要的執(zhí)政資源，是維護社會和諧穩(wěn)定的重要力量。時代在不斷創(chuàng)新發(fā)展，離退休干部雖然要退出國家事業(yè)，但是思想精神仍與黨緊密聯(lián)系，是黨的堅實后備力量的重要組成。我國處在全新發(fā)展的時代，既要學會創(chuàng)新也要傳承，要更加尊重、關(guān)愛離退休老干部，讓老干部的晚年退休生活更加和諧、幸福，思想也不斷與時俱進，保持良好的思想覺悟，堅守黨的責任感和使命感。對此積極做好老干部思想工作，是社會創(chuàng)新發(fā)展的必然要求，下文將探討如何做好老干部思想工作的新途徑。

一、深刻認識做好離退休老干部工作的重要意義

（一）做好離退休老干部工作就是尊重黨的光榮歷史

改革開放后，國家重心放在經(jīng)濟建設(shè)方面，提倡計劃生育，進入21世紀以來，我國逐漸成為人口老齡化社會。作為陪伴著新中國成長的老干部，是我國當前老年群體中的代表黨核心力量的重要成員，經(jīng)歷過中國浴血奮戰(zhàn)的革命年代，見證了改革開放以來中國的艱苦創(chuàng)業(yè)的過程，助力祖國創(chuàng)新成長，構(gòu)建和諧美好新中國的功臣。在新時代的發(fā)展中，做好老干部的思想工作，切實維護老干部的權(quán)益，是尊重黨的光榮歷史、與群眾緊密聯(lián)系、為人民服務(wù)的基本體現(xiàn)，能夠有效地鞏固黨的核心基礎(chǔ)。

（二）做好離退休老干部工作是構(gòu)建社會主義和諧社會的需要

我國是社會主義社會主義法治國家，在黨的正確領(lǐng)導下，構(gòu)建民主法治社會，實現(xiàn)全民和諧發(fā)展，是國家發(fā)展的重心，老干部經(jīng)歷過最艱難困苦的年代，有著堅韌的意志力和高尚的思想覺悟，在新中國成長和建設(shè)中，積累了豐富的改革經(jīng)驗，擁有堅定的政治立場，是促進社會和諧的積極力量。中國新時代的發(fā)展，離不開老干部的鼎力支持，因此必須加強離退休干部的思想工作，充分發(fā)揮老干部的精神價值和積極影響力，提升群眾基礎(chǔ)的思想政治覺悟，促進社會和諧發(fā)展。

（三）做好離退休老干部工作是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的需要

時代在不斷更新優(yōu)化，黨政工作也要與時俱進，加強人民群眾對黨的積極擁護，做好老干部的思想工作，就是維護黨政工作的重要切入點。老干部具有強烈的時代影響力，能夠帶領(lǐng)更多基層群眾嚴格遵守黨紀國法，是反腐廉政建設(shè)的領(lǐng)導力量，充分尊重離退休老干部，保障其晚年和諧生活，讓老干部充分發(fā)揮黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，傳達革命精神，給新一代年輕人做好精神榜樣。

（四）做好離退休老干部思想工作是國家義不容辭的責任

老干部為黨和國家奮斗了一生，付出了巨大的心血，在老干部離退休后，切實關(guān)心照顧好老干部，是黨和國家義不容辭的責任，也是政府部門的基本責任和義務(wù)。重視老干部的思想工作，是延續(xù)黨團結(jié)合作，提升國家凝聚力的關(guān)鍵，妥善照顧好老干部，對老干部多一些關(guān)懷，保證其基本利益，讓老干部能夠安度晚年，是傳承黨的光榮使命。黨政機關(guān)人員必須充分尊重老干部，讓老干部在離退休之后仍然保持著高度的思想政治覺悟，堅守黨員的本心，為社會和諧穩(wěn)定奠定堅實基礎(chǔ)。

二、積極探索做好老干部工作的新途徑

（一）重視黨組織的基礎(chǔ)建設(shè)

負責老干部離退休工作的部門，在老干部正式離任之前，就要完善基礎(chǔ)建設(shè)，深化黨的核心領(lǐng)導思想，讓老干部能夠感受新時代的創(chuàng)新理念，吸收更多先進思想，認識更多高新科技，積極做好基礎(chǔ)群眾的思想建設(shè)工作，發(fā)揮模范帶頭作用，為新生代傳遞革命精神。即使在退休后，也會時時關(guān)注國家的創(chuàng)新成果，并堅持黨的號召，不斷提升自我價值，保持高度的思想覺悟，堅持為人民服務(wù)，為社會和諧發(fā)展做貢獻。

（二）重視老干部待遇，切實解決實際困難

我國的老干部在離退休時，會有相關(guān)部門進行交接回訪，在部門交接的過程中，工作人員要中士老干部的退休待遇，切實為老干部謀福利，切實幫助老干部解決生活中的一些困難。對于養(yǎng)老金和離退休津貼的發(fā)放，必須保持準時、便捷，不能設(shè)置太多繁瑣流程，影響老干部領(lǐng)取其福利，確保老干部的離退休得到充分保障。機關(guān)單位還要多組織一些慰問活動，帶領(lǐng)年輕一代感受老干部的價值精神，培養(yǎng)出更多高素質(zhì)接班人。同時要建設(shè)老干部活動交流中心，讓老干部通過交流學習平臺，能夠積極學習更多創(chuàng)新思想，吸收先進思想政治工作理念，文化精神得到充實，實現(xiàn)文化養(yǎng)老，讓老干部的思想政治高度得到提升。

三、結(jié)語

離退休干部是我國重要的精神傳承者，能夠為后代傳遞更多艱苦奮斗的精神，時代在不斷創(chuàng)新發(fā)展，老干部的思想工作也要與時代先進理念相融合，積極鍛煉老干部的思想，發(fā)揮其為人民服務(wù)的積極價值。國家黨政部門要積極創(chuàng)新老干部思想工作的新途徑，切實為老干部解決生活更難，為社會的和諧穩(wěn)定發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。

【參考文獻】

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