譚真
在波瀾壯闊的疫情防控戰(zhàn)中,涌現(xiàn)出許許多多可歌可泣的模范人物。他們沖鋒在前、頑強拼搏,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,在疫情大考中踐行初心使命,彰顯著共產(chǎn)黨人的責任與擔當。
習近平總書記指出:“是否具有擔當精神,是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責,是檢驗每一個領(lǐng)導干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面?!蔽覀凕h在內(nèi)憂外患中誕生,在磨難挫折中成長,在攻堅克難中壯大。敢于斗爭、勇于擔當,是中國共產(chǎn)黨人鮮明的政治品格,也是我們的政治優(yōu)勢。
可是,“無熱情不想擔當、無膽識不敢擔當、無本事不會擔當”的現(xiàn)象在一些黨員干部中仍不同程度存在。究其原因,一是怕“做錯事”。一些干部奉行“多干事多出錯、少干事少出錯、多一事不如少一事”的消極思想,遇到稍有難度的事就矛盾上交,層層請示上級。二是怕“得罪人”。有的干部把“敢擔當”與“得罪人”劃等號,認為難事棘手事處理得多了,得罪的人多了,關(guān)鍵時刻會丟“選票”,還擔心會被得罪過的人“惦記”上。三是不肯“出風頭”,貪圖安逸不上進。有的干部認為“槍打出頭鳥”,與其風風火火,不如穩(wěn)穩(wěn)當當,不愿勇立潮頭,沒有闖的精神,沒有沖的氣魄。特別是有的干部感到提拔無望,就什么事也不干,“當著和尚不撞鐘”。四是不能啃“硬骨頭”,本領(lǐng)不足不擔當。時代日新月異,沒有金剛鉆,攬不了瓷器活,部分干部面臨本領(lǐng)恐慌。可以說,不想擔當、不敢擔當、不能擔當,影響了黨的形象,損害了黨的事業(yè),需要引起我們足夠的重視。
滄海橫流,方顯英雄本色。群眾看共產(chǎn)黨員怎么樣,就是看其關(guān)鍵時刻能否站得出來,危急時刻能否豁得出去。必須激勵廣大黨員干部進一步增強擔當精神、錘煉擔當意志、樹立擔當作風、養(yǎng)成擔當習慣。一是堅持以上率下。充分發(fā)揮好“頭雁”作用,上級要敢于擔當,不推諉不逃避責任,才能帶動下級擔當。二是理順體制機制。明確各級責權(quán)范圍,切實做到擔當有據(jù),擔當有度,堅決杜絕上級亂來、下級擔責的現(xiàn)象。三是完善考評和容錯制度。大膽提拔重用敢于擔當者和勇于作為者,保護和調(diào)動干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性,消除黨員干部顧慮,營造“為擔當者擔當、為負責者負責”的良好氛圍。四是加強學習錘煉,提升能夠擔當作為的過硬本領(lǐng),在攻堅克難中練就“幾把刷子”。
中華民族偉大復興,絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現(xiàn)的。新時代開啟新征程,新征程呼喚新?lián)斝伦鳛?。我們要讓擔當蔚然成風,讓敢擔當勇作為成為自覺追求,主動把責任扛在肩上,以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的擔當,踐行好自己的初心使命。
(作者系中共南通市崇川區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長)
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