摘 要：習(xí)近平同志有關(guān)工會(huì)工作的重要論述和講話，是習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想中不可或缺的一部分，是新時(shí)代、新形勢(shì)下企業(yè)工會(huì)開(kāi)展工作的重要理論支撐和方向指引。伴隨著企業(yè)改革的不斷深化，企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生深刻變化等新情況、新問(wèn)題，企業(yè)工會(huì)工作應(yīng)以新思想為引領(lǐng)，為開(kāi)創(chuàng)新時(shí)代企業(yè)工會(huì)工作新局面不斷探索和創(chuàng)新。

關(guān)鍵詞： 新思想;新時(shí)代;企業(yè);工會(huì)

新時(shí)代，企業(yè)工會(huì)要應(yīng)對(duì)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的新變化，推進(jìn)企業(yè)改革和轉(zhuǎn)型發(fā)展，就必須以新思想為指引，堅(jiān)持以 “服務(wù)企業(yè)大局，服務(wù)職工群眾” 為統(tǒng)領(lǐng)，以建設(shè)“學(xué)習(xí)型、維權(quán)型、服務(wù)型、活力型”四型工會(huì)組織為目標(biāo)，以構(gòu)建和諧穩(wěn)定的企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系為主線，發(fā)揮好工會(huì)職能作用，在推進(jìn)企業(yè)改革和轉(zhuǎn)型發(fā)展中展現(xiàn)新作為。

一、以新思想為引領(lǐng)武裝工會(huì)干部頭腦。新時(shí)代要實(shí)現(xiàn)開(kāi)創(chuàng)企業(yè)工會(huì)工作新局面的探索和創(chuàng)新，關(guān)鍵是用什么樣的思想理論武裝頭腦的問(wèn)題，新思想正是解決這一關(guān)鍵問(wèn)題的強(qiáng)大思想理論武器。因此，用新思想武裝好工會(huì)各級(jí)干部的頭腦，進(jìn)而組織動(dòng)員廣大職工群眾認(rèn)真學(xué)習(xí)新思想，引導(dǎo)廣大職工群眾緊密地團(tuán)結(jié)在黨中央周?chē)?，這是企業(yè)工會(huì)工作的當(dāng)務(wù)之急，也是企業(yè)工會(huì)和工會(huì)各級(jí)干部義不容辭、責(zé)無(wú)旁貸的政治責(zé)任和使命。企業(yè)工會(huì)要堅(jiān)持和把握好工會(huì)工作正確的政治方向，充分發(fā)揮好自己的宣傳陣地優(yōu)勢(shì)，利用櫥窗、宣傳欄、報(bào)紙、廣播、網(wǎng)絡(luò)辦公平臺(tái)、微信等工具和媒體，廣泛開(kāi)展學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想以及理想信念、核心價(jià)值觀、愛(ài)國(guó)主義等教育，發(fā)揮好新思想這個(gè)強(qiáng)大理論武器的政治作用，為企業(yè)工會(huì)工作把好政治方向，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，奮進(jìn)新時(shí)代。

二、以新思想為引領(lǐng)做好職工維權(quán)工作。維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé)。做好新時(shí)代企業(yè)工會(huì)工作，就必須以新思想為引領(lǐng)，堅(jiān)決落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)工會(huì)工作的指示精神和新思想的各項(xiàng)要求，認(rèn)真抓好“維權(quán)”這一主責(zé)主業(yè)，堅(jiān)持“一切為了職工，一切以職工為中心”的工作理念，緊緊圍繞職工群眾的合理訴求和殷切期盼，緊緊抓住職工群眾對(duì)美好生活的向往，落實(shí)并掌握職工群眾的實(shí)際需求，有針對(duì)性地解決職工群眾工作和生活中的一些實(shí)際問(wèn)題。要認(rèn)真落實(shí)和執(zhí)行好以職代會(huì)、廠務(wù)公開(kāi)、平等協(xié)商等為形式和內(nèi)容的企業(yè)民主管理制度，按時(shí)召開(kāi)職代會(huì)，不斷規(guī)范職代會(huì)程序、充實(shí)職代會(huì)內(nèi)容，做實(shí)代表提案征集處理工作，定期組織職工代表圍繞職工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展巡視督查活動(dòng);以突出公開(kāi)重點(diǎn)，充實(shí)公開(kāi)內(nèi)容，注重公開(kāi)效果為重點(diǎn)不斷規(guī)范廠務(wù)公開(kāi)和科（隊(duì)）務(wù)二級(jí)公開(kāi)工作;不斷推進(jìn)平等協(xié)商集體合同制度程序化制度化，建立職工工資增長(zhǎng)長(zhǎng)效機(jī)制，提高集體合同履約率;發(fā)揮好井口工作站職能，加強(qiáng)職工勞動(dòng)保護(hù)、安全監(jiān)督和職業(yè)病防治工作，維護(hù)好職工在勞動(dòng)安全衛(wèi)生健康方面的權(quán)益;大力實(shí)施好“困難職工救濟(jì)”、“大病醫(yī)療互助”、“金秋助學(xué)”等困難職工幫扶品牌工作， 不斷提升困難職工幫扶精準(zhǔn)化、精細(xì)化水平。

三、以新思想為引領(lǐng)建設(shè)一流職工隊(duì)伍。職工隊(duì)伍的健康發(fā)展對(duì)企業(yè)的改革和轉(zhuǎn)型發(fā)展具有十分重要的作用。做好新時(shí)代企業(yè)工會(huì)工作，就必須以新思想為引領(lǐng)，不斷加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，努力建設(shè)一支“知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型”的高素質(zhì)職工隊(duì)伍。緊緊圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、技術(shù)革新等方面的重點(diǎn)、難點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)，開(kāi)展“技術(shù)比武、崗位練兵、導(dǎo)師帶徒、五小革新、合理化建議”等形式的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，不斷推進(jìn)職工素質(zhì)工程建設(shè)。 一是要扎實(shí)推進(jìn)“勞動(dòng)模范”、“安全標(biāo)兵”、 “白國(guó)周式優(yōu)秀班組長(zhǎng)”、“技術(shù)標(biāo)兵”等的評(píng)比選樹(shù)活動(dòng)，加大宣傳表彰力度，充分發(fā)揮好他們的導(dǎo)向、示范和激勵(lì)作用;二是發(fā)揮好勞模創(chuàng)新工作室的示范效應(yīng)和技能人才的引領(lǐng)作用，營(yíng)造重知識(shí)、學(xué)技術(shù)、練技能、強(qiáng)素質(zhì)的良好氛圍;三是要通過(guò)大張旗鼓宣傳表彰勞動(dòng)模范和技能人才，激勵(lì)職工群眾人人爭(zhēng)當(dāng)勞模、個(gè)個(gè)爭(zhēng)做工匠，為企業(yè)的改革和轉(zhuǎn)型發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保證。

四、以新思想為引領(lǐng)轉(zhuǎn)變工會(huì)干部作風(fēng)。新時(shí)代做好企業(yè)工會(huì)工作，必須以新思想為引領(lǐng)，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的指示精神。工會(huì)是聯(lián)系職工、服務(wù)職工的群眾組織，是密切聯(lián)系黨和群眾的橋梁紐帶。社會(huì)在發(fā)展，時(shí)代在變化，但工會(huì)組織作為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的政治地位和責(zé)任沒(méi)有變，堅(jiān)持“一切以職工為中心”的工作方法沒(méi)有變，“服務(wù)企業(yè)大局、服務(wù)職工群眾”的工作定位和宗旨沒(méi)有變。 因此，在新形勢(shì)下，企業(yè)工會(huì)必須主動(dòng)適應(yīng)新時(shí)代要求，堅(jiān)決按照黨中央加強(qiáng)群團(tuán)工作提出的“增三性、去四化”要求，極力轉(zhuǎn)變工會(huì)各級(jí)干部的工作作風(fēng)，防止“四風(fēng)”。企業(yè)工會(huì)和工會(huì)各級(jí)干部要始終堅(jiān)持以職工為中心的思想，把宗旨意識(shí)和群眾觀念牢牢銘記于心，堅(jiān)持“下基層、進(jìn)車(chē)間，走家訪戶”，經(jīng)常深入基層一線，深入職工群眾，多聽(tīng)聽(tīng)職工群眾的心聲，多問(wèn)問(wèn)職工群眾的冷暖，多為職工群眾辦實(shí)事、做好事。

五、結(jié)束語(yǔ)。新時(shí)代，企業(yè)工會(huì)工作面臨許多新的挑戰(zhàn)。為了更好地發(fā)揮工會(huì)組織作用，企業(yè)工會(huì)和各級(jí)工會(huì)干部要“不忘初心，牢記使命”，主動(dòng)擔(dān)負(fù)起新時(shí)代賦予企業(yè)工會(huì)組織“為職工群眾謀幸福，推進(jìn)企業(yè)改革和轉(zhuǎn)型發(fā)展”的初心和使命，勇于改革創(chuàng)新，不斷探索工會(huì)工作的新路徑、新模式，加強(qiáng)工會(huì)維權(quán)能力建設(shè)，認(rèn)真履行好工會(huì)各項(xiàng)職能，努力開(kāi)創(chuàng)新時(shí)代企業(yè)工會(huì)工作新局面。

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作者簡(jiǎn)介：

李振東（1972-）男，本科學(xué)歷，政工師，工會(huì)副主席，研究方向：群團(tuán)工作方面.