董海平
思想政治工作是我黨優(yōu)良傳統(tǒng)。從我黨領(lǐng)導(dǎo)人民進(jìn)行新民主主義革命到實(shí)現(xiàn)民族獨(dú)立和人民解放、建立新中國(guó);從堅(jiān)持改革開(kāi)放、建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義到新時(shí)期奪取全面建設(shè)小康社會(huì)決勝階段的偉大勝利,這一切的勝利,都充分證實(shí)了思想政治工作是制勝的法寶,為實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興奠定了良好的基礎(chǔ)。對(duì)于新時(shí)期國(guó)有煤炭企業(yè)而言,思想政治工作更是高質(zhì)量發(fā)展的保障。
新時(shí)期,黨和國(guó)家對(duì)思想政治工作提出了更高的要求。學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)黨務(wù)、紀(jì)檢、法務(wù)、企管等相關(guān)工作是新時(shí)期思想政治工作的主要任務(wù),也是新時(shí)期國(guó)有煤炭企業(yè)政工師的光榮職責(zé)。政工師精準(zhǔn)高效開(kāi)展思想政治工作,要順應(yīng)新形勢(shì)、把握新機(jī)遇、應(yīng)對(duì)新風(fēng)險(xiǎn)、戰(zhàn)勝新挑戰(zhàn)、完成新任務(wù),從思想根基上提升了全體員工素質(zhì)修養(yǎng)、調(diào)動(dòng)了積極性、鼓舞了士氣,增強(qiáng)了使命感和責(zé)任感,提高了企業(yè)凝聚力,從而樹(shù)立了良好的企業(yè)形象。
(一)促進(jìn)黨組織充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用
通過(guò)思想政治工作的開(kāi)展,激發(fā)了黨組織靠前指揮、關(guān)口前移的內(nèi)生動(dòng)力,增強(qiáng)了黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,促進(jìn)黨組織充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
1.發(fā)揮思想政治引領(lǐng)作用。政工師引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及職工群眾深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神,以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),以全面從嚴(yán)治黨為主線,深入推進(jìn)思想政治工作的開(kāi)展,使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及職工群眾堅(jiān)定馬克思主義信仰,樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、自覺(jué)做到“兩個(gè)維護(hù)”。
2.發(fā)揮先鋒模范作用。傳承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),錘煉忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹焚|(zhì),充分發(fā)揮政工師先鋒模范作用,從而全面提升黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及職工群眾民族精神和時(shí)代精神,加強(qiáng)愛(ài)國(guó)主義、社會(huì)主義、集體主義教育。
(二)有力推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作
在思想政治學(xué)習(xí)宣傳教育上持續(xù)用力,使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和職工群眾樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔意識(shí)和筑牢拒腐防變的思想道德防線,有力推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作。
1.營(yíng)造風(fēng)清氣正的企業(yè)氛圍。加強(qiáng)黨紀(jì)法規(guī)教育,以學(xué)風(fēng)促正風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)。引用先進(jìn)典型事例、警示教育等多種教育題材,追根溯源、舉一反三、警鐘長(zhǎng)鳴,切實(shí)引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及職工群眾增強(qiáng)遵紀(jì)守法、廉潔自律意識(shí),嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,營(yíng)造風(fēng)清氣正的企業(yè)氛圍。
2.助推責(zé)任傳導(dǎo)、認(rèn)真履行職責(zé)。推進(jìn)國(guó)有煤炭企業(yè)“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、相互協(xié)調(diào)、齊抓共管”工作格局的貫徹落實(shí),有力助推責(zé)任傳導(dǎo),堅(jiān)持“黨政同責(zé)”“一崗雙責(zé)”制度。
3.在監(jiān)督管理宣傳教育上持續(xù)用力。一是加強(qiáng)日常監(jiān)督宣傳教育,盯緊“關(guān)鍵少數(shù)”、管好“絕大多數(shù)”、看住“重點(diǎn)領(lǐng)域”,注意節(jié)假日時(shí)節(jié),防止小問(wèn)題變成大問(wèn)題;二是加強(qiáng)制度建設(shè)宣傳教育,落實(shí)“三重一大”制度執(zhí)行,使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在法制的軌道上陽(yáng)光履職用權(quán),把違紀(jì)違法等腐敗問(wèn)題遏制在萌芽狀態(tài)中。
當(dāng)前,部分國(guó)有煤炭企業(yè)思想政治工作效力弱化、模式僵化、方法單一,個(gè)別政工師工作方向迷茫,思想政治工作與實(shí)際工作時(shí)有脫節(jié),雖然部分工作做出些創(chuàng)新和突破,但還是無(wú)法滿(mǎn)足新時(shí)期國(guó)有煤炭企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的要求。
(一)政工隊(duì)伍素質(zhì)偏低
政工隊(duì)伍素質(zhì)偏低、工作能力薄弱,缺乏理論知識(shí)和創(chuàng)新能力。有時(shí)只是將黨和國(guó)家的大政方針及上級(jí)指示精神照本宣科形式化的宣讀,并沒(méi)有往深層次講解,以致員工們沒(méi)有理解消化,一知半解。
(二)對(duì)思想政治工作重視不夠
部分國(guó)有煤炭企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)相對(duì)重視安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理工作,對(duì)思想政治工作還停留在一般認(rèn)識(shí)的層面上,有些領(lǐng)導(dǎo)甚至把退居二線或老弱及不太好安排的人員安置到政工部門(mén)。
(三)工作缺乏責(zé)任感
個(gè)別國(guó)有煤炭企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理體制還沒(méi)有徹底打破“大鍋飯”,個(gè)別政工干部存在安于現(xiàn)狀、得過(guò)且過(guò)的問(wèn)題,對(duì)工作缺乏責(zé)任感,沒(méi)有履職盡責(zé)地把思想政治工作與安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理工作有機(jī)融合,致使新問(wèn)題、新情況、新矛盾不斷出現(xiàn)。
國(guó)有煤炭企業(yè)思想政治工作高質(zhì)量開(kāi)展,有效地增強(qiáng)黨干群的使命感和責(zé)任感,提升了凝聚力和戰(zhàn)斗力,激發(fā)了企業(yè)活力,促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定、健康發(fā)展。那么,如何讓思想政治工作在新時(shí)期國(guó)有煤炭企業(yè)高效開(kāi)展?
(一)提升素質(zhì)修養(yǎng)、發(fā)揮榜樣作用
政工師必須扎實(shí)學(xué)習(xí)掌握思想政治理論和業(yè)務(wù)技能等多方面知識(shí),加強(qiáng)素質(zhì)修養(yǎng)。堅(jiān)持黨的基本路線、認(rèn)清形勢(shì)、嚴(yán)于律己,樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,同時(shí)發(fā)揮榜樣帶頭作用,以強(qiáng)大的榜樣感召力來(lái)帶動(dòng)黨干群的思想行為,有效激發(fā)工作熱情。
(二)提升專(zhuān)業(yè)技能、增強(qiáng)工作本領(lǐng)
確保思想政治工作的高效開(kāi)展,政工師必須掌握和具備過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)技能。
1.加強(qiáng)調(diào)查研究、提升創(chuàng)新能力。開(kāi)拓創(chuàng)新不能閉門(mén)造車(chē)、瞎彈亂唱,要有新思路、新舉措、新作為。政工師要實(shí)事求是的對(duì)事物進(jìn)行科學(xué)、理論、實(shí)際“三結(jié)合”的調(diào)查研究,弄清疑難問(wèn)題及癥結(jié)原因,運(yùn)用新時(shí)期新思路去思考問(wèn)題,打破常規(guī)、開(kāi)拓創(chuàng)新,制定出符合新時(shí)代要求和企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展規(guī)律的有效措施。
2.加強(qiáng)知識(shí)學(xué)習(xí)、提升組織能力。溝通是思想政治工作必不可少的環(huán)節(jié)。所以政工師要加強(qiáng)知識(shí)學(xué)習(xí),掌握一定的文化知識(shí)和語(yǔ)言文字表達(dá)能力,有效提升溝通和組織指導(dǎo)能力,從而出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。通過(guò)組織指導(dǎo)能力來(lái)溝通和解決企業(yè)員工的思想政治問(wèn)題,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮企業(yè)黨干群工作的積極性和向心力,使思想意識(shí)得到高度統(tǒng)一。
3.加強(qiáng)培訓(xùn)輔導(dǎo)工作、提升教育疏導(dǎo)能力。政工師要加強(qiáng)企業(yè)黨建、思想理論及企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理等方面的培訓(xùn)輔導(dǎo)工作,精心研究制訂培訓(xùn)輔導(dǎo)工作計(jì)劃。運(yùn)用親和的語(yǔ)言進(jìn)行培訓(xùn)輔導(dǎo),調(diào)節(jié)氣氛,緩解各自心理壓力,通過(guò)和諧地教育疏導(dǎo),理順情緒、化解矛盾,密切聯(lián)系黨干群關(guān)系,保證全體員工在企業(yè)生根發(fā)芽的健康理念,真正實(shí)現(xiàn)思想政治工作成效和價(jià)值的最大化。
(三)關(guān)心職工群眾、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力
職工群眾是國(guó)有煤炭企業(yè)的主力軍,失去了職工群眾,也就失去了思想政治工作的意義。
政工師要帶著深厚的感情有針對(duì)性地開(kāi)展工作,用一言一行去感化他們。要深入職工群眾、關(guān)心職工群眾、切實(shí)了解職工群眾的思想狀況和情緒;切實(shí)了解職工群眾所關(guān)注的重點(diǎn)問(wèn)題和實(shí)際利益相關(guān)的問(wèn)題;切實(shí)為職工群眾解決迫切需要解決的問(wèn)題。真正使他們感到自己就是企業(yè)的主人翁,將他們的力量凝聚在一起,增強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)凝聚力,形成個(gè)人與集體利益的高度統(tǒng)一,從而更安心、團(tuán)結(jié)、熱情、實(shí)效的投入工作。
(四)開(kāi)展安全文化宣傳、營(yíng)造安全文化氛圍
安全文化是國(guó)有煤炭企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的重要因素,也是國(guó)有煤炭企業(yè)生存與發(fā)展的核心。政工師要堅(jiān)持“以人為本”的理念,實(shí)事求是開(kāi)展工作,且把思想政治工作與安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理深度融合的“安全文化”核心內(nèi)涵滲透到企業(yè)各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)環(huán)節(jié)及每一位員工的心中,真正引導(dǎo)和規(guī)范員工的日常安全行為,營(yíng)造“反三違、保安全”的濃厚安全文化氛圍,保證企業(yè)在安全生產(chǎn)中有序平穩(wěn)地運(yùn)行。
思想政治工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、系統(tǒng)性、艱巨性的政治工程,要符合黨的要求和時(shí)代的發(fā)展。政工師要明確工作職責(zé)、創(chuàng)新工作方法、注重工作實(shí)效、分析新情況、研究新問(wèn)題、探索新思路、實(shí)事求是地開(kāi)展工作,積極發(fā)揮引領(lǐng)作用,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)和積極的工作熱情狠抓工作落實(shí),從而讓思想政治工作在新時(shí)期國(guó)有煤炭企業(yè)高效開(kāi)展。
(作者單位:山西煤炭運(yùn)銷(xiāo)集團(tuán)新旺煤業(yè)有限公司)