武警新疆總隊政治工作部
習主席強調(diào),黨的政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè),決定黨的建設(shè)方向和效果。這一重要論斷,明確了新時代強黨興黨的總要求,凸顯了黨的政治建設(shè)的極端重要性。軍隊作為執(zhí)行黨的政治任務(wù)的武裝集團,在加強政治建設(shè)上應(yīng)當努力走在前列,立起絕對標準、落實最高要求。這就要求我們必須緊跟新時代步伐,扛起政治引領(lǐng)、備戰(zhàn)打仗、強基固本、轉(zhuǎn)型重塑之責,在鑄軍魂、務(wù)打贏、促改革、保本色上立威樹信,使政治工作這個生命線在新時代煥發(fā)更加磅礴強大的生命力。
偉大時代需要偉大思想引領(lǐng)。當前,部隊面臨的意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭形勢更加嚴峻復雜,必須堅持把舉旗鑄魂、“三個維護”作為首位首責抓緊抓實,始終把軍心意志凝聚在黨旗下。一要高舉時代之“旗”。全面貫徹習近平強軍思想,實現(xiàn)黨在新時代的強軍目標,是國防和軍隊建設(shè)的魂和綱。要按照“學懂弄通做實”指示要求,教育引導廣大官兵原原本本學、聯(lián)系實際悟、對接實踐落,切實吃透思想精髓,更新思想理念,掌握思想武器,推動習近平強軍思想在部隊建設(shè)各領(lǐng)域各方面落地生根。二要補好精神之“鈣”。堅決落實思想建黨、政治建軍的要求,大力培塑“四有”新時代革命軍人,持續(xù)鞏固主題教育成果,抓好忠誠衛(wèi)士系列文化活動,切實把堅定的政治信仰、政治信念、政治品格厚植于官兵血脈和靈魂。三要傳承紅色之“脈”。紅色資源是引領(lǐng)官兵走進新時代、踏上新征程的“精神密碼”。要繼續(xù)廣泛開展“傳承紅色基因、擔當強軍重任”主題教育,緊貼部隊特色開展“學講做”系列教育活動,不斷賡續(xù)紅色血脈,確保紅色根基永固。四是緊繃規(guī)矩之“弦”。堅持把全面深入貫徹軍委主席負責制作為最高政治要求來遵循、作為最高政治紀律來嚴守。自覺做到思想上堅定追隨、政治上絕對忠誠、情感上真摯熱愛、行動上緊緊跟上,堅決聽習主席指揮、對習主席負責、讓習主席放心,做習近平強軍思想的堅定信仰者、忠實執(zhí)行者、模范實踐者。
軍隊是要準備打仗的,一切工作都必須堅持戰(zhàn)斗力標準,向能打仗、打勝仗聚焦。近幾年,部隊政治工作緊緊圍繞中心積極作為,在戰(zhàn)備執(zhí)勤和執(zhí)行重大任務(wù)中彰顯了強大威力。但也要看到,有的單位和官兵實戰(zhàn)能力還不托底,政治工作游離中心、自我設(shè)計,用不打勝仗的心態(tài)做打勝仗的政治準備。走進新時代,創(chuàng)造新輝煌,政治工作必須在鞏固戰(zhàn)力、謀求打贏上更加聚焦用力。一要形成“謀打仗”的鮮明導向。始終把戰(zhàn)斗力建設(shè)作為黨委的主責主業(yè),嚴格落實議訓、議中心等制度機制,把戰(zhàn)斗力標準體現(xiàn)到謀劃決策、選人用人、表彰獎勵、檢查考核等各項工作中,堅持用戰(zhàn)斗力標準辨是非、論得失、判優(yōu)劣,形成有利于提高戰(zhàn)斗力的輿論導向、工作導向、用人導向、政策導向,引導各級把各種資源力量都聚合到練兵備戰(zhàn)上。二要砥礪“兩不怕”的血性膽氣。鑄劍先鑄氣,練兵先練膽。要結(jié)合維穩(wěn)處突、“魔鬼周”極限訓練、首長機關(guān)訓練等時機,深入開展戰(zhàn)斗精神教育,精心打造戰(zhàn)斗文化,大力宣揚先進典型事跡,在惡劣復雜環(huán)境中鍛造官兵鐵血虎氣。三要發(fā)揮“打得贏”的作戰(zhàn)功能。深入研究任務(wù)中政治工作機理,廣泛開展“學軍事、學指揮、學科技、學戰(zhàn)法”活動,加強政治工作實案化實戰(zhàn)化研練,落實“八個到現(xiàn)場”“八個基本方法”,不斷提升政治工作對打贏制勝的貢獻率。
強軍興軍,根在基層。根深,部隊建設(shè)才能基礎(chǔ)牢、立得穩(wěn);根強,履行使命才能有膽氣、能托底。一要下功夫按綱抓建指導。千招萬招,按綱抓建是最管用的一招。著眼新時代、新使命、新標準、新要求,要持續(xù)用好《綱要》培訓這一有效載體,全面抓實精準幫建這一有力抓手,嚴格落實按綱考評這一有利機制,切實形成黨委按綱考評、機關(guān)按綱指導、部隊按綱抓建、官兵按綱履職的新常態(tài)。二要下功夫優(yōu)化人力資源。軍事人力資源是強軍興軍、推動部隊建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展的第一資源。要按照選優(yōu)配強、保留骨干、積極穩(wěn)妥的原則,最大限度盤活用好現(xiàn)有人員。要盯緊“三支隊伍”“三個源頭”,突出構(gòu)組織、建機制、正秩序、融力量,確保工作正常運轉(zhuǎn)、作用有效發(fā)揮。要結(jié)合部隊實際完善各類人員的考、選、用等配套制度,下力構(gòu)建公平競爭擇優(yōu)的人才發(fā)展平臺,結(jié)合年終考幫建、干部考核和士官選退,搞好考察識別調(diào)整,努力實現(xiàn)量才授任、人崗匹配與人才培養(yǎng)開發(fā)效益的最大化。三要下功夫固牢安全底線。安全穩(wěn)定事關(guān)全局、影響全局,更是部隊建設(shè)向更高層次邁進的基礎(chǔ)和保證。要緊盯把人管住這個核心、消除隱患這個要害、制度落實這個抓手、追責問責這個關(guān)鍵,叫響“安全工作無句號,天天都是新起點”,嚴格實行“無后果”責任追究,切實把安全工作分解到每個環(huán)節(jié)、細化到每個崗位、壓實到每個人頭,確?;A(chǔ)牢固、放心托底。
處在改革的新時代,必須以新思維破解新難題,用改革的辦法解決改革中的問題。一要在更新觀念上立好樣子。適應(yīng)新體制、履行新職能、擔當新使命,既要轉(zhuǎn)“身子”更要換“腦子”,既要“身合”更要“心合”,既要“形聯(lián)”更要“神聯(lián)”。必須自覺主動來一場思想解放,著力清理固化在頭腦中的守舊觀念、守常思維和守成思想,立起實戰(zhàn)、創(chuàng)新、集約、合成新觀念,以觀念轉(zhuǎn)變適應(yīng)體制轉(zhuǎn)軌,以理念之新迎接體制之新,以思想上的“突圍”推動轉(zhuǎn)型重塑。當前,政治工作要積極順應(yīng)“互聯(lián)網(wǎng)+”的時代要求,注重加強對信息政工、數(shù)據(jù)政工、手機進軍營等新情況新問題的研究,真正把政治工作創(chuàng)新驅(qū)動的引擎全速發(fā)動起來。二要在轉(zhuǎn)變作風上立好樣子。新體制下,官兵對改進作風最為期盼也最為關(guān)注。目前,機關(guān)人少事多任務(wù)重的矛盾非常突出,上面“千條線”下面“一根針”,如果還是“穿新鞋走老路”,就有可能“因多而亂”“因亂而散”“因散而慢”。必須下力改進機關(guān)工作指導方式,按照“三精五實”要求實施科學指導,做好“加減法”,優(yōu)化決策流程,簡化內(nèi)部運轉(zhuǎn),多做實實在在管用的事、少用忙忙碌碌收效甚微的功、不干辛辛苦苦不打糧食的活,切實為部隊樹好導向。三要在厲行法治上立好樣子。變革不是變色,但本質(zhì)卻是變法,改革最終要靠法治來定型致遠。特別是現(xiàn)在對領(lǐng)導機關(guān)來講,職能轉(zhuǎn)變了、機構(gòu)壓縮了、人員精簡了、標準提高了、任務(wù)增加了,這就倒逼我們必須打破舊體制下的思維定勢、固有模式、路徑依賴,要緊密結(jié)合新體制、新職能、新任務(wù)、新要求,抓緊建立完善相應(yīng)的工作籌劃、部署實施、督導檢查、組織協(xié)調(diào)等制度機制,堅決做到聞法而動、依法而行、據(jù)法而止,努力實現(xiàn)“三個根本性轉(zhuǎn)變”。