浙江澤大律師事務(wù)所
現(xiàn)階段,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,企業(yè)之間的競爭也不斷激烈,每一個(gè)企業(yè)所面臨的形勢也更加的嚴(yán)峻,因此就需要不斷強(qiáng)化自身軟硬實(shí)力的提升。企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作作為企業(yè)重要的組成部分,需要引起人們的重視。但是,現(xiàn)階段,大部分企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作都是由相應(yīng)的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)來負(fù)責(zé),主要就是對(duì)企業(yè)的成本預(yù)算進(jìn)行編制和資金流轉(zhuǎn)等,這些因素對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)以及發(fā)展有著很大的影響。若是企業(yè)缺少完善的財(cái)務(wù)管理體系,沒有財(cái)務(wù)工作隊(duì)伍,企業(yè)的發(fā)展就非常的困難,難免會(huì)被市場淘汰,所以,對(duì)于企業(yè)的管理人員,就需要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)工作的有效管理和控制。
現(xiàn)階段,企業(yè)在發(fā)展中,相應(yīng)的規(guī)章制度也在不斷的完善,市場規(guī)范化以及科學(xué)化水平也在不斷提升。所以,對(duì)于市場當(dāng)中比較活躍的主體,企業(yè)為了能夠在當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)體系中獲得良好的發(fā)展途徑,就需要在此基礎(chǔ)上不斷加強(qiáng)合理的管理和規(guī)范,會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理工作也需要在此基礎(chǔ)上不斷加強(qiáng)規(guī)范性。在企業(yè)的運(yùn)行中,企業(yè)的資金在內(nèi)部流通和市場流動(dòng)也需要合理的規(guī)范,這樣不但能夠合理的確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益良好,還能夠保證市場經(jīng)濟(jì)秩序穩(wěn)定。所以,就需要重視企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作,強(qiáng)化內(nèi)部和外部的審核以及監(jiān)督,確保企業(yè)資金能夠穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn),使得企業(yè)實(shí)現(xiàn)合理發(fā)展。
很多企業(yè)對(duì)于企業(yè)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部控制工作的重視程度不足,這主要就是因?yàn)樽陨淼目刂乒芾硪庾R(shí)不強(qiáng),所以,在這當(dāng)中,就需要按照相應(yīng)的規(guī)定要求和對(duì)策來完善,使得企業(yè)合理發(fā)展。
企業(yè)會(huì)計(jì)行為通常需要進(jìn)行制度的建立,若是管理控制制度不完善,就很難確保企業(yè)正常運(yùn)行,并且也會(huì)使得企業(yè)的相關(guān)工作出現(xiàn)混亂,同樣也會(huì)使得企業(yè)內(nèi)部人員的積極性不是很高,所以造成工作效率低下,這對(duì)于企業(yè)的長期發(fā)展很不利。
企業(yè)會(huì)計(jì)人員通常需要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)會(huì)計(jì)知識(shí)的了解,并且還需要確保綜合素質(zhì)良好,但是,當(dāng)前一些財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員自身的素質(zhì)水平比較低,同時(shí)對(duì)自身知識(shí)體系缺少創(chuàng)新,使得企業(yè)的內(nèi)部控制和財(cái)務(wù)管理效率在一定意義上會(huì)受到很大的影響。
對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部控制中監(jiān)督管理工作非常重要,然而在現(xiàn)階段一些企業(yè)的發(fā)展中,對(duì)于監(jiān)督工作往往不是很重視,雖然當(dāng)前很多企業(yè)大部分都是采用內(nèi)部控制的方式,對(duì)監(jiān)督工作的重要性認(rèn)識(shí)不足,在企業(yè)財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部控制中如果缺少監(jiān)督管理,這樣就會(huì)造成會(huì)計(jì)信息失真的狀況產(chǎn)生。
加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的提升,首先就需要不斷強(qiáng)化人員財(cái)務(wù)管理意識(shí)的提升,只有這樣才能夠確保財(cái)務(wù)管理的合理進(jìn)行,為財(cái)務(wù)管理奠定良好的基礎(chǔ)。因此,為了確保財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部控制合理開展,企業(yè)管理人員就需要做好帶頭作用,自覺提升財(cái)務(wù)管理意識(shí),以此來樹立良好的財(cái)務(wù)意識(shí)。同時(shí),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員自身的素質(zhì)必須提升,這就需要財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員需要獲得相應(yīng)的職稱證書。其次,加強(qiáng)對(duì)相關(guān)信息技術(shù)的合理應(yīng)用。
相對(duì)于企業(yè)的發(fā)展來講,為了能夠?qū)崿F(xiàn)財(cái)務(wù)管理工作良好開展,就需要加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部核查和審計(jì),這樣才能夠?qū)⒇?cái)務(wù)問題有效避免,將其企業(yè)的經(jīng)濟(jì)損失,相對(duì)于一些違規(guī)行為也需要及時(shí)的能夠發(fā)現(xiàn),將企業(yè)的警醒作用提升。另外,企業(yè)也需要強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)工作的重視,以此來確保會(huì)計(jì)信息準(zhǔn)確真實(shí),防止違法情況產(chǎn)生。
做好預(yù)算工作可以將企業(yè)的不必要支出降低,能夠確保財(cái)務(wù)準(zhǔn)確應(yīng)用。所以,企業(yè)需要在這當(dāng)中加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)預(yù)算和審批流程的合理制定。企業(yè)需要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算工作的合理落實(shí)。在對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算編制當(dāng)中,首先需要明晰財(cái)務(wù)預(yù)算制定目標(biāo)和準(zhǔn)確度以及財(cái)務(wù)預(yù)算范圍,確保財(cái)務(wù)預(yù)算有一定的可行性,從而不斷加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部控制的質(zhì)量合格。
在企業(yè)當(dāng)中對(duì)信息技術(shù)的應(yīng)用,在一定意義上可以看出信息技術(shù)逐漸的被廣泛應(yīng)用,還可以看出,在企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)當(dāng)中信息技術(shù)的應(yīng)用有著很重要的作用,因此,在企業(yè)實(shí)際的管理中,還需要不斷加強(qiáng)管理制度的完善,以及對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的相關(guān)制度使得不斷健全,這樣才能夠使得企業(yè)內(nèi)部人員自身的素質(zhì)不斷提升。企業(yè)在實(shí)際的發(fā)展當(dāng)中,大部分都需要對(duì)信息技術(shù)合理應(yīng)用,以此來代替現(xiàn)金實(shí)施企業(yè)資金管理,確保企業(yè)所收入的現(xiàn)金都能夠采用信息技術(shù)轉(zhuǎn)入銀行卡當(dāng)中,從而實(shí)現(xiàn)現(xiàn)金朝向電子化方向發(fā)展。
總之,企業(yè)在實(shí)際的發(fā)展中,會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部控制是非常重要的構(gòu)成部分,然而在實(shí)際的運(yùn)行中往往會(huì)遇到很多問題,這樣就需要采取相應(yīng)的措施對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)防和應(yīng)對(duì),就能夠很大程度降低企業(yè)運(yùn)行成本,提升經(jīng)濟(jì)效益,確保企業(yè)得到可持續(xù)發(fā)展。