張欣婷 李玉瑤 劉喆 張婉怡
摘? 要:為了培養(yǎng)更多的人才,國家可以說在教育領(lǐng)域投進(jìn)了很多資金,也想盡了辦法,希望能夠?yàn)榻逃母镒龀龈嗟呢暙I(xiàn)。該文也正是在此基礎(chǔ)之上進(jìn)行探索,避免了泛泛而談,而是從民辦高校的實(shí)際情況出發(fā),牢牢把握教師制度改革的方向,相對(duì)應(yīng)地探索雙師型教師隊(duì)伍建設(shè)的方法措施。
關(guān)鍵詞:雙師型? 教師隊(duì)伍建設(shè)? 民辦高校
中圖分類號(hào):G645 ? ?文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1672-3791(2019)07(c)-0229-02
要想能夠更好地分析雙師型教師的建設(shè)方向,我們一定要抓住幾個(gè)基本點(diǎn),首先要明確民辦高校的一些性質(zhì),并對(duì)雙師型的基本含義做出重要分析,同時(shí)在教師和學(xué)生接觸的過程中探索新的交流方式,以促進(jìn)教育改革,推動(dòng)新型教師團(tuán)隊(duì)的建設(shè),為民辦高校的廣大學(xué)子的學(xué)習(xí)帶來更多的幫助。只有明確目標(biāo),以成果為導(dǎo)向,這樣才能夠相對(duì)應(yīng)地提出一些改進(jìn)措施,為民辦高校的雙師型教師隊(duì)伍建設(shè)帶來更多的幫助。
1? “雙師型”教師分析
1.1 “雙師型”教師的概念
首先我們分析的問題就是雙師型教師的基本概念,很多人對(duì)這一名詞比較陌生,不太理解雙師型教師的基本含義,在書面上對(duì)其做出的解釋就是能夠在一個(gè)職位上展現(xiàn)出多種職業(yè)能力,能夠給學(xué)生們傳達(dá)基礎(chǔ)的知識(shí),同時(shí)也能夠保證自身有更高的道德水準(zhǔn)。給學(xué)生們的成長(zhǎng)帶來更多的幫助。在與其他學(xué)科進(jìn)行結(jié)合的過程中,展現(xiàn)出高超的綜合素質(zhì),以此來為學(xué)生們帶來更寬、更廣的知識(shí)面,讓一些即將步入社會(huì)的學(xué)子來獲得更多的經(jīng)驗(yàn)。教師絕不單單是能夠給學(xué)生們帶來一些基礎(chǔ)的知識(shí),隨著社會(huì)的發(fā)展,一些技術(shù)不斷提高,很多教師以往學(xué)習(xí)的知識(shí)會(huì)逐漸落后,如果還通過一些傳統(tǒng)的教學(xué)方式給學(xué)生們講課,會(huì)導(dǎo)致知識(shí)層面的落后,也會(huì)導(dǎo)致學(xué)生們上課不會(huì)獲得更多前沿的知識(shí),這就造成了一些民辦高校的學(xué)生學(xué)習(xí)出現(xiàn)了一定的困難。而探索雙師型教師隊(duì)伍建設(shè)的基本理念,也正是為了提高民辦高校的教師團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),希望能夠?yàn)閺V大學(xué)子帶來一個(gè)高素質(zhì)的教師團(tuán)隊(duì),在學(xué)習(xí)的過程中既能收獲知識(shí),也能收獲樂趣。
1.2 “雙師型”教師的重要作用
在教學(xué)的過程中,如果一味地停留在過去的一個(gè)階段,不僅不會(huì)培養(yǎng)出更高素質(zhì)的人才,還會(huì)對(duì)學(xué)生的人生發(fā)展造成一系列的影響。提高教師的能力,保證其在一個(gè)崗位上能發(fā)揮重要的作用,并隨著時(shí)代的發(fā)展學(xué)習(xí)更多的知識(shí),這樣才能夠提升自我,保證教師這一行業(yè)獲得更多的活力,在未來我國教育行業(yè)發(fā)展的過程中也能夠吸引更多的人投身其中,為我國教育行業(yè)做出更多的貢獻(xiàn)。
1.3 “雙師型”教師的發(fā)展方向
要想建設(shè)一個(gè)更加高素質(zhì)的雙師型教師隊(duì)伍,我們一定要明白雙師型教師能夠在一個(gè)職位上獲得更多的能力,展現(xiàn)出多種職業(yè)能力,并在其他專業(yè)學(xué)習(xí)的過程中,結(jié)合更多的現(xiàn)有知識(shí)開拓創(chuàng)新,給學(xué)生們帶來更加新奇的體驗(yàn)。與此同時(shí),還能夠讓學(xué)生們感受到學(xué)習(xí)的樂趣,這種教師往往教師素質(zhì)較為高超,有正確的思想認(rèn)識(shí)、積極的教育信念,且在崗位上能夠盡心盡責(zé),在學(xué)習(xí)的過程中愿意創(chuàng)新,能夠不斷向前發(fā)展,以自身的一些品質(zhì)來感化學(xué)生,讓學(xué)生們學(xué)習(xí)教師的一些正確人生觀,因此在未來工作學(xué)習(xí)的過程中取得更多的收獲。
2? 民辦高?!半p師型”教師隊(duì)伍建設(shè)
2.1 強(qiáng)化“雙師型”教師的管理制度
脫離實(shí)際而空想一些理論,這樣不僅僅沒法達(dá)到目的,還會(huì)浪費(fèi)大量的時(shí)間,浪費(fèi)大量的資本。在強(qiáng)化雙師型教師隊(duì)伍綜合素質(zhì)的過程中,首先要做的就是提高管理制度,正所謂“無規(guī)矩不成方圓”,對(duì)于教師的培養(yǎng)也是如此,很多學(xué)校正是由于管理松懈,教師管理不夠嚴(yán)格,才使得很多教師在實(shí)際授課和學(xué)術(shù)研究的過程中并沒有開拓創(chuàng)新,也沒有銳意進(jìn)取,使得很多學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中也出現(xiàn)態(tài)度消極的問題,這樣很容易影響學(xué)生們的學(xué)業(yè),同時(shí)對(duì)于學(xué)生未來工作也是有著嚴(yán)重影響的。
2.2 嚴(yán)格控制教師招聘環(huán)節(jié)
想解決問題,我們這里不得不提的一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)就是要從源頭抓起,在雙師型教師隊(duì)伍建設(shè)的過程中,很多學(xué)校只認(rèn)識(shí)到了現(xiàn)階段所存在的問題,而在教師隊(duì)伍整頓的過程中,即使是加大力度培訓(xùn),但是仍然有一些人水平不高,且思想素質(zhì)不高,在長(zhǎng)期發(fā)展的過程中,仍然未能跟上時(shí)代的發(fā)展。這對(duì)于提高教師隊(duì)伍綜合素質(zhì),不但沒有好處,還浪費(fèi)了一些資金,只有加大力度,對(duì)那些能力低下的教師進(jìn)行一定的處理,這樣才能夠使得教師隊(duì)伍更加高素質(zhì),且在發(fā)展的過程中也能更加高效率。這里我們所提的一個(gè)問題不同于以往,在教師隊(duì)伍建設(shè)的過程中,為了提高雙師型教師隊(duì)伍的綜合素質(zhì),我們要從源頭抓起,在招聘教師的過程中要嚴(yán)格控制每一個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)于教師的多方面因素進(jìn)行重點(diǎn)考察,在其擁有基礎(chǔ)能力之上,并結(jié)合民辦學(xué)校的一些實(shí)際情況進(jìn)行探索,提出一些相對(duì)應(yīng)的要求,希望能夠有更多適合的人才站在這個(gè)合適的崗位上。在以往招聘的過程中,很多學(xué)校為了能夠擴(kuò)大師資力量,往往只重視一些高學(xué)歷、成績(jī)較為理想的教師,但卻沒有考慮其實(shí)際能力,在發(fā)展的過程中,雙師型教師隊(duì)伍主要看重的就是教師的一些綜合素質(zhì),并不單單是其某一些學(xué)科的水平,只有重點(diǎn)理解這一內(nèi)容,在未來招聘的過程中才會(huì)有更多的想法,也會(huì)吸引更多的人才。
2.3 提升教師主動(dòng)創(chuàng)新的意識(shí)
有些時(shí)候,即使學(xué)校給予再多的資源,給予再多的培訓(xùn),如果教師沒有主動(dòng)提升自我能力的意識(shí),外界條件再豐富,也無法獲得更好的雙師型教師隊(duì)伍。在培訓(xùn)的過程中,這就要求我們重點(diǎn)考慮去提升教師主動(dòng)創(chuàng)新意識(shí),畢竟雙師型教師隊(duì)伍就是希望教師在工作崗位上能夠用自己的實(shí)際能力不斷創(chuàng)新且不斷學(xué)習(xí),在新時(shí)代發(fā)展的浪潮當(dāng)中獲得更多的知識(shí),能夠有效地將這些新的理念、新的發(fā)展思維傳授給學(xué)生們,讓民辦高校的學(xué)生們也能享受到高品質(zhì)的教師團(tuán)隊(duì)的教學(xué),在未來工作的過程中也能夠擁有更多的實(shí)踐性知識(shí)。這里我們還要提的一個(gè)問題就是民辦高校與普通本科的一大區(qū)別,很多學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)并不牢靠,在學(xué)習(xí)的過程中也是著重考慮培養(yǎng)其實(shí)踐能力,隨著國家對(duì)于民辦高校的重視,也希望能夠培養(yǎng)更多實(shí)踐性人才,民辦高校也必然迎來新的發(fā)展機(jī)遇。在雙師型教師隊(duì)伍的建設(shè)過程中,雖然因?yàn)樽陨淼囊恍┤秉c(diǎn)限制了其發(fā)展,但是由于國家的大力支持,依然有著一定的發(fā)展空間,在培養(yǎng)雙師型教師隊(duì)伍的過程中,充分地抓住教師自身的一些特點(diǎn),給予其更多的發(fā)展空間,推動(dòng)其自我創(chuàng)新向前發(fā)展,這樣才是鼓勵(lì)雙師型教師隊(duì)伍建設(shè)的重要手段。
2.4 提供更寬、更廣的平臺(tái)
最后我們要說的問題就是提供更加寬闊的平臺(tái),保證教師能夠在此基礎(chǔ)上獲得更多的發(fā)展。很多時(shí)候,即使是教師想要自主創(chuàng)新,想要獲得更多的能力,想在雙師型教師隊(duì)伍的過程中大展拳腳,也希望能夠?yàn)閷W(xué)生們帶來更加豐富的知識(shí),但是無奈沒有更好的平臺(tái),在學(xué)習(xí)的過程中也受到了一些限制。這就要求民辦高校在發(fā)展的過程中給這些教師創(chuàng)造更多的機(jī)會(huì),提供更為寬闊的平臺(tái),能夠讓教師走出去和更多的民辦高校去交流,以此來獲得更豐富的經(jīng)驗(yàn)。也能夠相互探索,以保證其在實(shí)踐的過程中能夠抓住自身的一些特點(diǎn),相對(duì)應(yīng)地提出教學(xué)措施,使得雙師型教師隊(duì)伍綜合素質(zhì)更高,在未來的發(fā)展過程中,能夠?yàn)槲覈逃陌l(fā)展帶來更多的貢獻(xiàn)。
3? 結(jié)語
要建設(shè)雙師型教師隊(duì)伍,我們不光要理解其基本概念和重要作用,在此基礎(chǔ)上還要進(jìn)行開拓創(chuàng)新,分析雙師型教師隊(duì)伍的建設(shè)未來有哪些方向,這樣才能夠相對(duì)應(yīng)地做出改變,并沿著一個(gè)正確的道路開拓創(chuàng)新,不斷地探索創(chuàng)新型教師隊(duì)伍建設(shè)的重要方式。
參考文獻(xiàn)
[1] 劉玉鳳.地方新建應(yīng)用型院校教師轉(zhuǎn)型發(fā)展研究[J].教育與職業(yè),2017(4):72-75.
[2] 朱來斌.地方本科高校轉(zhuǎn)型視閾下“雙師雙能型”師資隊(duì)伍構(gòu)建路徑探析[J].學(xué)術(shù)探索,2016(12):149-152.