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        淺談深化醫(yī)改下院前急救思想政治工作的創(chuàng)新

        2019-10-21 01:11:48付新平
        青年生活 2019年18期
        關(guān)鍵詞:院前急救思想政治工作

        付新平

        摘要:深化醫(yī)改對院前急救思想政治工作提出了新的要求。充分認識做好院前急救思想政治工作的重要性、緊迫性,不斷創(chuàng)新工作內(nèi)容和工作方式,是院前急救思想政治工作保持旺盛生命力的關(guān)鍵。

        關(guān)鍵詞:深化醫(yī)改 ? 院前急救 ? 思想政治工作

        正文:

        隨著深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革重點工作任務(wù)的全面推進,包括院前急救在內(nèi)的衛(wèi)生事業(yè)面臨著前所未有的機遇與挑戰(zhàn),這給院前急救思想政治工作開辟了新的領(lǐng)域,也帶來了新的問題。如何適應(yīng)新形勢,以創(chuàng)新的思路做好中心的思想政治工作,是確保院前急救事業(yè)又好又快發(fā)展的關(guān)鍵。近期,通過一系列的調(diào)研與分析,我們對中心在深化醫(yī)改工作任務(wù)中如何創(chuàng)新院前急救思想政治工作有了新認識,提出了新思路。

        一、院前急救工作特點

        院前急救工作的全過程,決定了中心所承擔的院前急救業(yè)務(wù)不同于其他醫(yī)療機構(gòu),具有十分明顯的工作特點,主要表現(xiàn)在:

        (一)、院前急救工作的突發(fā)性。需要院前急救的病員,無論在時間、地點還是在病情上都存在突發(fā)性,因而需要中心有很強的應(yīng)急反映能力。

        (二)、院前急救工作的緊迫性。表現(xiàn)在病員的搶救時間上。急救中心接到病員呼救,必須立即出發(fā),一到現(xiàn)場必須立即搶救,搶救后根據(jù)病情必須立即運送或就地治療。因為對于需要急救的病人來說,“時間就是生命,責任重于泰山”,不容遲緩。

        (三)、院前急救工作的艱難性。艱難性是指因災(zāi)害導致的病員傷情嚴重、涉及醫(yī)學學科種類多,有時呈成批出現(xiàn)的狀況。而院前急救條件有時不足(包括醫(yī)護人員、車輛、急救設(shè)備)。因此,中心需要有很強的應(yīng)對復雜急救的能力,醫(yī)護人員需要具備豐富的醫(yī)學知識、過硬的技能才能完成各類復雜的急救任務(wù)。

        (四)、院前急救工作的管理分散性。為了合理布局急救網(wǎng)絡(luò),縮短急救服務(wù)半徑,目前中心分別在市本級三個區(qū)設(shè)立了13個急救點, 將人員、車輛分散在各點上,實行中心、急救點二級管理,因此管理上較之其它醫(yī)療單位,難度更大。

        二、當前思想政治工作面臨的新問題

        隨著深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的全面推進,急救中心部分職工的思想、道德、價值觀都發(fā)生了一定變化,院前急救發(fā)展也面臨著新的考驗。通過調(diào)查摸底,我們看到,急救中心在實際工作中面臨以下幾個新問題:

        (一)、院前急救人員思想觀念上存在差距。 一些員工不能正確理解單位內(nèi)部管理體制的改革,主人翁意識下降,認為深化醫(yī)改和急救中心的發(fā)展只是少部分管理者的事,事不關(guān)己,不思進取;面對院前急救要實現(xiàn)跨越式發(fā)展,思想觀念還跟不上需要,工作作風不夠扎實,重經(jīng)驗輕創(chuàng)新、重表面輕實干,觀念和知識更新不快,工作能力水平與中心發(fā)展的新形勢新任務(wù)有明顯距離。雖然制定了一系列規(guī)章制度,但抓具體執(zhí)行力度不夠。

        (二)、院前急救人員服務(wù)意識有待進一步加強。中心雖然是個小部門,但卻是折射嘉興這座傳承“紅船精神”城市品質(zhì)的大窗口。目前中心在“急”和“救”字上仍存在著不少問題:客觀上人員配備不足,主觀上部分員工仍習慣于按部就班、沒有壓力的工作,尤其是面對突發(fā)性、艱難性、復雜性、管理分散性的急救工作,有畏難情緒,各醫(yī)療衛(wèi)生單位選派的輪轉(zhuǎn)醫(yī)生醫(yī)療能力和水平也良莠不齊,這些狀況嚴重影響了中心的發(fā)展。

        (三)、院前急救人員不同素質(zhì)與思想工作方法之間存在差異。面對不同素質(zhì)的員工,目前中心思想政治工作的內(nèi)容方式跟不上需求,這也是做好思想政治工作的一個難點。面臨新問題,必須以創(chuàng)新的思路化解員工中存在的思想問題,切實做好院前急救的思想政治工作,這既是管理者對員工政治上的關(guān)心,更是黨、政、工、團服從和服務(wù)于改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的一項重要而緊迫的任務(wù)。

        三、創(chuàng)新院前急救思想政治工作

        通過對院前急救工作特點以及思想政治工作在深化醫(yī)改下的新情況新問題的調(diào)研分析,我們認為,要適應(yīng)深化醫(yī)改和院前急救事業(yè)發(fā)展的需要,必須從以下幾個方面創(chuàng)新思想政治工作:

        (一)、思路創(chuàng)新,在轉(zhuǎn)變觀念上下功夫。院前急救思想政治工作必須由被動向主動轉(zhuǎn)變。在正確的思想引導下,結(jié)合院前急救的實際,以“一切以病人為中心”作為思想政治工作的出發(fā)點和著眼點,實現(xiàn)解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、更新思路。

        (二)、內(nèi)容創(chuàng)新,在增強服務(wù)意識上下功夫。要把思想政治工作與院前急救的醫(yī)療服務(wù)、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全和內(nèi)部運行機制有機結(jié)合起來,把思想政治工作的導向性要求體現(xiàn)在制度之中。只有進一步探索和建立符合院前急救工作實際的先進管理體制和運行機制,才能真正實現(xiàn)制度能管事、人人自覺遵守的局面。

        (三)、形式創(chuàng)新,在增強思想政治工作針對性上下功夫。針對院前急救和員工的特點,探索用更多的方式來開展思想政治工作。一是充分運用宣傳發(fā)動、學習討論、交流啟發(fā)、個別談心、典型引路、獎勤罰懶等方法;二是開展各種融思想性、知識性、趣味性和娛樂性為一體的活動,寓教于樂,更好地將思想政治工作落到實處。

        (四)、載體創(chuàng)新,在形成先進的院前急救文化上下功夫。以浙江省“最多跑一次改革”為契機,通過爭創(chuàng)“健康嘉興衛(wèi)士”、技能大比武等活動塑造院前急救新形象,將教育培訓、人才培養(yǎng)、創(chuàng)造良好的人文環(huán)境等工作銜接起來,使員工在濃郁的院前急救文化氛圍中得到陶冶和提高。

        總之,必須按照深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革重點工作任務(wù)部署,使院前急救思想政治工作更加貼近員工的思想實際,進一步增強針對性,體現(xiàn)時代性,富于創(chuàng)造性,為實現(xiàn)“急救更安全”、“急救更快速”提供有力的精神動力和思想保證,提高嘉興人們的獲得感。

        參考文獻:

        [1]陳若然.院前急救中政治思想工作的創(chuàng)新思路探討[J].產(chǎn)學研論壇,2018(06).

        [2]孟洪德;王秋菊;胡曦;王晨,吳琳.量化考核與等級評定相結(jié)合的院前醫(yī)療急救隊伍思想政治工作方法研究[J].中國培訓,2016(10).

        [3]付延林.淺談新形勢下醫(yī)院思想政治工作的創(chuàng)新.現(xiàn)代醫(yī)院管理.2005.3(3)

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